現(xiàn)在從事普通工作的工人，男的六十，女的五十五歲即可退休，不過現(xiàn)在實行養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌以后，退休金的多少，與工齡直接的關(guān)系，與你養(yǎng)老保險個人帳戶的金額（繳費的多少）以及你退休時社會平均工資的多少有關(guān)。僅靠你提供的這點信息是沒有辦法計算的，建議勞動者上社保局咨詢，才能知道自己領(lǐng)取多少退休工資。

1、養(yǎng)老保險費要交多少錢？

感謝邀請，感謝樓主的提問。樓主你好，養(yǎng)老保險交費可以通過所在的企業(yè)單位來進行交費，當(dāng)然如果你不是企業(yè)單位職工的話，也可以通過靈活就業(yè)的形式交納職工養(yǎng)老保險，或者是直接選擇交納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，都是可以的，因為企業(yè)在職職工和靈活就業(yè)人員，包括是居民養(yǎng)老保險的交費，還是有很大差距。所以說我不清楚你說的是哪種養(yǎng)老保險的交費，當(dāng)然我在這里可以一一列舉一下，

如果你是企業(yè)在職職工的話，那么根據(jù)你工資的標(biāo)準(zhǔn)你本人只需要承擔(dān)養(yǎng)老保險8%的一個繳費，也就是一個月大概是兩三百塊錢左右這樣一個費用。但是如果你是靈活就業(yè)人員，按照60%最低的繳費基數(shù)去繳納社保費用的話，大概一年的這個養(yǎng)老保險交費基本上在七八千左右這樣一個費用，如果你參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，那么這個城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險每年交費200元到2000元不等，都是可以自由的選擇的，所以說他的繳費彈性是非常大的。

2、職工養(yǎng)老保險繳費25年，退休可以拿多少錢？

25年工齡退休能開多少工資？這個問題不錯！小文先談?wù)勀壳暗恼撸诵莺蟮幕攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金構(gòu)成，需要注意，養(yǎng)老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養(yǎng)老金。勞動者有25年工齡，而且繳納社保，那么領(lǐng)取退休工資，與繳納社保額度有關(guān)，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金計算涉及到你指數(shù)化平均繳費工資、退休上年度當(dāng)?shù)睾捅臼≡趰徛毠ど鐣骄べY、個人賬戶儲存額、繳費時間和視同繳費時間等諸多信息。

僅靠你提供的這點信息是沒有辦法計算的，建議勞動者上社保局咨詢，才能知道自己領(lǐng)取多少退休工資，25年工齡退休能開多少工資？具體退休養(yǎng)老金工資計算方法如下：一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費工資）/2×繳費年限×1%。（注：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)），

二、個人賬戶養(yǎng)老金=本人首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139）。三、過渡性養(yǎng)老金＝（參保人員退休時當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY 本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4%過渡性養(yǎng)老金僅對1996年前參保人員有效，視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養(yǎng)老保險期間的年限，包括知青下鄉(xiāng)的時段視同工齡。

需要提供本人的檔案才報社保局審核認定，指數(shù)化月平均繳費工資=平均繳費指數(shù)×退休上年度在崗職工月平均工資。因為，目前不知道退休時當(dāng)?shù)厣弦荒甓热≡趰徛毠ぴ缕骄べY額和你的平均繳費指數(shù)以及養(yǎng)老金個人帳戶上的儲存額，所以無法準(zhǔn)確計算退休時能拿多少養(yǎng)老金，25年工齡退休能開多少工資的問題，大家都了解的怎么了，下面給帶大家學(xué)習(xí)下，退休工齡工資如何計算的相關(guān)知識。

算是給大家做下普及，感興趣可以去三益寶理財百科了解，退休工齡工資跟繳費年限、繳費基數(shù)、退休年齡、何時參保、何時退休、何地退休等因素都有關(guān)。退休工齡工資計算方法：全部繳費年限（俗稱工齡）X3，其中滿7個月不滿12個月的，按1年算，二、退休工齡工資標(biāo)準(zhǔn)（一）工人收入標(biāo)準(zhǔn)工人收入標(biāo)準(zhǔn)：基本工資、工齡工資、績效工資、特優(yōu)津貼等構(gòu)成。

1、基本工資：15年以下工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500，2、工齡工資（含工齡）：每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從事工人工作，有利于工人隊伍的建設(shè)和工人隊伍的穩(wěn)定。