若辭職經主任辦公會議通過，則前往辭職所在單位，辦理工作交接等手續,幼兒園教師的辭職報告可以根據《勞動法》第三十一條和《勞動合同法》第三十七條的具體規定來寫,辭職流程如下:教師個人提出辭職的，須向所在單位提交書面辭職報告由單位負責人簽署意見后送區教育局人事科審批,勞動者辭職已寫辭職信或辭職報告，未寫辭職保證。
尊敬的園領導:您好！感謝您多年來對我培養的關心和愛護。自從來到幼兒園 200x，我學到了很多。無論我以后去哪里，做什么，這段經歷都是一筆寶貴的財富。在xxx 幼兒園的這段工作經歷讓我很自豪。現因個人原因，提出辭職，希望領導批準。
辭職信我于2010年X月到XXX公司上班。經過這一段時間的工作，我覺得和我原來的個人職業規劃相差太大，所以我不得不向公司申請辭職，希望我能在X月X日正式離職，感謝您給我一個和一群優秀員工一起工作的機會，感謝您在我們一起工作期間的支持和鼓勵！對于給公司帶來的不便，我深感抱歉。但同時，我希望公司能同情我的個人現實，考慮并批準我的申請。
辭職流程如下:教師個人提出辭職的，須向所在單位提交書面辭職 報告由單位負責人簽署意見后送區教育局人事科審批。教育局人事科將提出辭職的人員名單提交教育局局長辦公會議討論。若辭職經主任辦公會議通過，則前往辭職所在單位，辦理工作交接等手續。辭職教師須在30日內持解除聘用合同證明到區人才交流中心辦理人事代理手續。
4、 辭職 幼兒園的保證書怎么樣寫?勞動者辭職已寫辭職信或辭職 報告，未寫辭職保證。幼兒園教師的辭職 報告可以根據《勞動法》第三十一條和《勞動合同法》第三十七條的具體規定來寫。第三十一條勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
5、怎么寫 辭職 報告我在 幼兒園工作了三年半啊,園長對我不錯,最近因為工資...辭職報告可以根據《勞動法》第三十一條和《勞動合同法》第三十七條的具體規定來寫。第三十一條勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
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