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班組總結,班級總結開頭和結尾

來源:整理 時間:2022-12-30 07:07:06 編輯:好學習 手機版

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1,班級總結開頭和結尾

開頭白駒過隙,時光飛逝。轉眼,從金秋九月到寒風蕭瑟。作為班長,和大家一起走過了100多個日子。因為充溢著太多的甜美,太多的溫馨,我們感奮不已;因為有太多的沉思,太多的感慨,我們探求不息!身為班長,最真實的見證了班級發展的點點滴滴,見證了14印刷技術二班成長的每一步歷程。在從事班上事務的管理、各項活動的開展的過程中,清楚的看到我們班的進步與缺失。現就2017年下半年的工作做總結如下:結尾:以一言以蔽之,我們班是一個蒸蒸日上的班集體,在一百多天的融合之后,我們逐漸形成了自己的班級特色。當然,我們也遇到過一些困難,但我們堅信在全班同學“萬眾一心,眾志成城”的精神風貌上,我們一定會克服所有的困難,再創佳績,更上一層樓,我們將走向更加輝煌的明天!

班級總結開頭和結尾

2,班組工作總結

  時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,需要認真地為此寫一份工作總結。那么如何把工作總結寫出新花樣呢?下面是我為大家整理的班組工作總結范文(精選5篇),希望能夠幫助到大家。   班組工作總結1   經過二十周以來師生的共同努力,在校領導的關心指導下,本學期各項教育教學工作已圓滿地畫上了句號。   一、德育工作取得了一定的成績   1、學生參加“升旗儀式”都能做到服裝整潔、精神抖擻、步伐整齊,當五星紅旗冉冉升起時,學生神情莊重、嚴肅,隊禮規范,唱國歌的聲音響亮、整齊、有力。   2、通過觀看校園偉人畫像、記憶愛國名言,使學生感受頗深,激發了他們對偉人志士的崇敬之情,并為自己寫下了豪情壯志,誓以偉人為學習榜樣,努力學習,將來成為祖國的棟梁之材。   3、自從舉行“愛國歌曲大賽”后,校園里涌現了“愛國歌曲風”,同學們花樣百出:對唱、合唱,層出不窮。昔日流行歌曲漸漸被愛國歌曲所代替。   4、在國慶節期間,開展了“我為祖國媽媽獻份禮”的主題班會,同學們熱情極高,展示了自己的特長,表達了自己對祖國的熱愛之情,并組織刊出愛國專刊,學生通過找資料,了解了許多有關祖國的知識,提高了動手能力。   5、組織觀看愛國影片,了解祖國的文化、地理,收到了良好的效果。   6、通過開展“誰是最優秀的值日生”評比活動,使班級更加得干凈,整潔,并養成了保持衛生的好習慣。   7、自開展“心靈告白”班會活動后,學生敢于交流,敢于訴說,通過“寫信”“投稿”“對話”等各種方式表達了自己的看法,煩惱,疑惑,幫助這些學生走出心理誤區。   8、通過開展“安全講座”,豐富了學生的知識,加強了安全意識,使學生學會了一些簡單的自救措施,并無各類安全事故的發生。   二、班級各項工作皆已上軌道,并運行良好   1、開學初所選拔的班干部都能各盡其則,分工合作,把班級的衛生、紀律、學習等方面抓得頭頭是道,為老師分擔了不少工作。   2、學習惰性的現象有了很大的改變。第三周開展“我的理想”主題班會,學生熱情高漲,紛紛表白自己的理想,并制定為實現自己的理想所采取的措施。在往后的日子里,他們把理想作為前進的動力,努力向上,沿著自己制定的目標不斷前進,學習氣氛較為濃厚。   3、在班級中形成和諧的人際關系,師生交往融洽,學生之間互相關心,互相幫助。   4、轉后工作有了實質性的進展。本學期,通過與后進生談心,交往,了解他們的生活習慣、興趣愛好,平時多關心多鼓勵,并對他們采取“優惠”政策——作業面批面改,優先批改,幫助他們樹立信心,提高積極性,收到良好的效果,何龍龍與何建偉是班上典型的后進生,開學初,龍龍同學經常打架鬧事,上課遲到,不專心聽講,不完成作業;建偉同學課堂上搞小動作,不認真不及時完成作業。到現在,這兩位同學都能與人友好相處,大部分時間能專心聽講,按時完成作業,上課積極發言,學習的興趣挺高,成績也有了較大幅度的提高。   三、讀書教育活動收效不小   本學期,我利用每周二的中午時間帶學生到學校圖書室閱覽圖書,指導學生做好摘錄、批注工作,并抽取一定的時間,讓他們背記,充分發揮讀書卡的效能,提高了閱讀質量。在“每月一期”的自辦小報中,同學們積極撰稿,互相投稿,寫作熱情高,提高了學生的寫作水平。   班組工作總結2   時光荏苒,2021年就這樣過去了,在這一年里學到了很多東西,也明白了很多道理,雖小有成績,但還存在很多不足,還有很多工作需要去做。現將2021年工作總結如下:   一、工作目標完成情況   1、嚴格考核各班組公分分配,對日常生產中各班組對公分有爭議,能及時與隊內管理人員共同商議解決問題,能夠做到公平公正,按時完成各班組公分核算。   2、認真對待每月三次質量標準化檢查工作,親臨工作面了解生產情況,對生產中存在的問題如實指出,利用班前會責任到人限期整改,對發現整改問題能夠做到親自復查,實現閉合管理。   3、不定期檢查班組長填寫內業資料,對檢查出的問題責令班組長認真整改,將內業資料檢查問題降到最低。   4、認真落實隊內安全、技術培訓工作,堅決做到培訓資料充分,不做照本宣科,結合井下實際達到培訓目的。   5、積極參與組織隊內各項活動,完善班組建設工作,使大家加深了對安全、創新、團結的認識。   6、配合隊內管理人員完善采煤技術管理工作,將規程、安全技術措施貫徹、實施到位,保證有規可循安全作業。   二、工作中存在的問題   看到成績的同時,我發現自身也存在許多不足,主要表現在:   1、工作缺乏針對性和實效性,由其現場管理,自己現場實操經驗少,遇見設備問題不能及時解決,處理問題時不能給出合理化建議,不能保證現場人員的安全。   2、對隊內亮點不能及時以文字形式表達出來,沒能完成隊內管理、亮點在正確的時間進行宣傳。   3、機電知識薄弱,沒能充分利用有效時間進行充電,懶惰、貪玩心理沒能完全改正。   4、管理手段不夠硬,生產中違章人員不能按隊內制度執行,存在照顧心理。   5、個人的綜合素質還有待進一步提高,技術素質管理知識尚需進一步學習。   三、今后的工作目標計劃   1、每天必須做到日思、日清、日結;思考每天需要做哪些工作,清楚哪些工作必須完成,并對當日工作進行總結。   2、學習不放松,不斷的充實自己,努力提高水平;更好的適用工作需要,以更出色的完成各項任務。   3、多到生產現場,了解生產工藝、掌握檢修流程,提高自身實操技能。   4、日常工作不懈怠,讓每項工作準時、高效完成。   回顧過去,在這一年里,在各位領導的指引下,我學到了很多知識與技能,在實踐中磨練與成長。現在領導信任我、鼓勵我,讓我擔當重要的職務,我將會在今后的工作中,更加努力,盡職盡責,努力學習專業知識,提高管理能力與自身素質,認真完成領導安排的各項任務,把所學到的知識應用到生產實踐中去。   班組工作總結3   供電所工作總結20xx年來,我所總體工作在局黨委的正確領導下在機關部門的大力幫助下,以年初局行政提出的:“住一條總線、夯實二個基礎、開展三項活動、建立四個常態運行機制、實現五個提高。”為工作思路,以安全為中心,以“創一流”為動力,以抓用電管理為重點,多經收入為保證,通過全所員工的辛苦努力,安全穩定、順利、圓滿的完成了各項工作任務指標。現將我所一年來的工作情況向各級領導總結如下:   一、經濟效益完成情況   1、供電量完成12153.8258萬kwh,超年控計劃1153萬kwh,與去年同期增加18.29%。   2、售電量完成9011.5826萬kwh,超年控計劃1011.5826萬kwh,與去年同期上升26%。   3、線損率:低壓綜合線損率為9.38%,與年控計劃9.70%,下降 0.32百分點。與去年同期的10.6%,下降了 1.22百分點,單臺線損達標率85%,與年控計劃60%,上升31.25 %,與去年同期55%上升40 個百分點。   4 、售電均價:綜合售電均價為 0.6801/千瓦時。   5、營業普查,共計普查約1016戶,其中重新核比522戶,平均每月合理增收約2萬元,為公司追回損失約5萬元。   6、多經收入:共計完成多經產值 50.2萬元。   5、對工器具進行了試驗、檢測、保管、從新配備、完善。   6、對所有未整改的臺區和未完全整改的臺區,及新增戶較多,供電半經過長,需增變臺,增線路的臺區進行了草圖繪制,制度了整改方案。   7、有計劃的完成“兩措”計劃。   二、狠抓用電管理,大力降低線損   自年初開始,推行了組包線,人包變的管理模式,把線損指標任務到平班組,責任到人,線損指標完成情況直接與工資掛鉤,有獎有罰,同時所內成立了用電稽查小組,杜絕了“三電”,嚴禁了“跑、冒、漏、滴”的情況發生,并對全所共19402戶用電客戶及10個居委會3個行政村的用電表計進行了全面清查,共查出竊電戶4戶,追回損失9044.8元,查出表計燒壞313 戶,查出部分未整改臺區非標表計約1686戶(暫我所無力實施更換),對懷疑不正常的表計,事后得到計量所的大力協助,到現場進行了校驗.同時查出個別內外勾結竊電的事件,己上報公司,為減小技術損耗,每個臺為每月不少于1次的負荷測試,成立了工作小組,對所有變臺的中性點接地情況進行了測度,對不合要求的實行了即時處理,通過全員共同努力,大家從第一大點的營銷情況中不難看出成績,綜合線損比年控計劃低了0.32個百分點,比去年同期低1.22個百分點。   三、提高經濟效益,“地毯式”普查商業用電   用電核比工作它直接的關系到企業的經濟效益,故我所從不敢放松,因本所有1名員工脫產學習,2名請了長假,5名參加了函授,每期云石山訓練基地要派若干名員工參加,所以本所經常屬于嚴p;   6、出色的完成了各次接待任務及高考期間的保電任務。   7、為減小停電給客戶帶來的不便,實行“0”點作業,共計76起。   經過全員共同努,本所服務意識,服務內容,服務質量,都己上了一個新臺階,樹立了良好的社會形象,受到了社會各界的好評。   四、存在的主要問題   1、安全生產基礎仍然比較薄弱,從各季安全大檢查來看,本所各線路,設施基本符合安全生產標準,綜合評分也有所上升,但很多線路設施仍不符合安全生產要求,有些地方甚至是“老牛拉破車”只能免強支撐,一到吹大風,下大雨,和春節、夏季等用電高峰時,經常會造成部分區域停電,主線燒斷,用戶表計過負荷燒壞等現象。   2、一直以來,本所堅持以人為本,重抓員工隊伍建設,在這方面也投入了大量財力、物力,但員工的整體素質仍不很高,這也是制約本所全面發展的難題。特別表現在管理與被管理之間的矛盾還比較突出。   3、單臺線損達標率仍不盡人意,這主要是有星子里崗、南崗等新接管的未整改臺區,及有部分臺區未撤底整改,有些是只整改了街邊兩側的線路,同時有些整改完的臺區新建房太多,造成供電半徑特長的現象。   4、同桿架設,“三線交叉”等問題仍比較嚴重,且難以進行清除。   5、優質服務仍有不到之處,主要表現在部分員工素質差叼蠻,無理等用戶時,不能從容面對。   6、線損仍不穩定,有時會nbsp;   2、加強企業的經營管理   堅持以經濟效益為中心,堅持開展有經濟活動分析,要求員工每月對自己管理的臺區進行盈利結算,即供電量、售電量、售電均價、維護費用、成本   班組工作總結4   一學期的班務工作結束了,在學校領導和各位老師的協助支持下,在全班同學的共同努力下,學生的思想素質、行為習慣、學習習慣等方面都有了明顯的改變,圓滿地完成了本學期的各項工作任務。為了更好地搞好以后的工作,現將本學期的班務工作總結如下。   一、進一步加強思想政治教育,造就了良好的班級風氣。   半年來,我根據學校少先大隊的工作計劃,針對學生的特點,積極開展以愛國主義教育為主線,以培養學生良好的行為規范和"三自"能力為突破口的系列教育活動,收到顯著成效。首先利用開學之初,借助班會對全體同學進行政治思想教育,結合《小學生守則》和《小學生日常行為規范》進行強化教育,使每位學生都能迅速地從假期的散漫、生活無規律中轉化到正常的的學習生活中;同時,對全體班委成員進行競選為主的輪換制,激發了學生積極向上的思想意識,形成了團結、務實、積極、爭先的良好班風,增強了班級凝聚力;再者,結合學生身邊的正反事例認真剖析,分析其是非,總結其教訓,吸取其經驗,引導學生進行自我教育,;最后,利用每周一次的升國旗儀式對全班同學進行愛國主義、講文明、懂禮貌、安全教育,并從學生的一舉一動、一言一行入手,使每位學生從小形成良好的行為習慣、文明習慣,為培養新世紀的人才打下了扎實的基礎。   二、借助學科教學這一陣地對學生進行潛移默化的品德教育,提高了學生的綜合品德素質。   小學教育主要是養成教育,一個人能否養成良好的行為習慣和高尚的思想品德,關鍵在于小學階段的教育。學生良好的思想行為不是一朝一夕形成的,而是通過每一件事,每一項活動,每一節課,長期熏陶才能形成。我著重從抓日常行為規范的養成教育入手,以課堂生活為主體,以常規訓練為主線,加強了對學生課堂紀律、常規、禮貌、衛生、勞動等方面的教育。培養學生對學習的責任感和自學、自理、自控的能力,使課堂教學中師生和諧統一地完成各項教學任務。為了提高學生的綜合素質,我班采取了多種措施對學生進行教育。主要有以下幾個方面:   1、班主任認真協調組織任課教師進行討論,明確思品教育的重要性,制定出各自的教育措施。   2、班主任經常溝通各任課教師交流意見,確立目標,形成合力,增強教育效果。在各學科課堂,教師利用教材里的生動事例,引導學生進入情境,激發他們的情感,使他們從情中明理,分辨是非,形成正確的人生觀,真正地全面提高學生的綜合思想素質。   3、各任課教師落實教材的知識點,突出教育點。   三、繼續加強了班級安全教育,周密落實了各項安全措施,防患于未然。   四、重視與家長的聯系,雙向管好孩子。   孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯系,進行友好交往。本學期繼續進行家訪、碰頭會面向家長介紹一些教育孩子的方法、經驗,推薦一些教育方面的書籍,如“怎樣教育子女”、“怎樣使你的孩子更聰明”、“父母必讀”等,同時對家長提出要求:為孩子在家里創造良好的學習環境,為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了對子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,收到了較好的效果。   五、開展豐富多彩的活班級動,構筑班級教育的平臺,讓學生多育并舉,全面發展。   本學期中除了配合學校積極完成各項教育教學工作外,還召開了形式多樣的主題班會,如“我是班級小主人”、“凝聚集體的愛”(班名、班規、班訓,幫困助殘捐款83元、向汶川獻愛心計190元)“我相信,我行”、“安全伴我行”、“父母的愛”、“一幫一,比同桌”等,針對學生的實際情況進行教育,為形成良好的班風,養成良好的行為習慣、文明衛生習慣奠定了基礎。同時還抓住有利時機在班級及時開展“手拉手”、“優秀作業展覽”、“讀課外書比賽”等活動,調動了同學們學習的積極性,使他們增長了課外知識,提高了閱讀能力。   六、注重了后進生的轉化工作:   在后進生的轉化方面,我分了兩類,一種是李芳、王佳玉,僅僅是學習成績差。一種是楊佳偉、劉旭東、汪鵬飛、呂睿等不僅學習成績差;而且行為習慣、紀律方面特差。我針對各自的特點及后進的原因,經常找他們談心做思想教育工作,只要是一有時間就對他們進行基礎知識生字的聽寫,并且進行面批面改,在進行強化練習,爭取過識字關,其次對癥下藥,長期不懈地去輔導教育他們,經過和任課教師的不懈的努力,后進生的面縮小了由原來的10個轉化成5個。   經過全班同學共同努力取得了一定的成績,但是也還存在有許多的不足之處,比如家訪不夠及時,對學困生的轉化措施不夠得力,另外和其他學科任課教師聯系不足,造成學科之間教育上的脫節等問題,當然這也是今后班級教育工作的努力的方向。   班組工作總結5   時光荏苒,XX年已經悄然離我們而去,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。一年來,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司及車間的要求,較好地完成了自己的本職工作,并且通過努力,使自己在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改進。現將XX年的工作情況總結如下:   一、主要完成的`工作   1.班組的建設與管理得到加強   沖壓車間成立的時間不長,因其前身“xx公司”的管理比較混亂,故在班組中存在著許多亟待解決問題。為了解決這些問題我采取了規范執行正激勵制度的措施。對于班組表現較好的員工給予加考核分,而對于表現較差的員工則堅決扣除一定的考核分。由于采取了這種獎懲分明,公平公正的考核辦法,班組員工的執行力得到了很大的提高而且提高了班組的凝聚力。   2.狠抓安全管理   沖壓車間相對于公司其他車間來說安全隱患較多,比較容易出事故,在過去的XX年里也發生了幾起重大的工傷事故,這些事故給公司和車間帶來的損失是巨大的。“愚者用鮮血換取教訓,智者用教訓避免事故”。身為一班之長,雖然所擁有的權力不是很大,但肩負著全班十幾名員工的生命安全的重任。因此,對于安全工作我從未放松過,月月講,天天講。   4.積極參與車間改善活動   沖壓車間就像一個大家庭,我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里,作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務和責任將她建設的更加美好和諧。因此,一年來,我積極參與車間的改善活動,并調動班組員工的積極性,利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。   由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與一名優秀稱職的班組長都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一直在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,積極提高自身各項業務素質,努力提高工作效率和工作質量,爭取工作的主動性。通過這一年的努力感覺自己還是有了一定的進步,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,具備較強的專業心,責任心。   二、工作中出現的問題及解決方法   一年來,我敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在以下幾點:   2.質量控制方面   質量是生產出來的,而不是檢查出來的,就是說要講全面質量管理,要按照目標要求認真抓好每一個環節,每一道工序。同時質量檢查又十分重要,特別是在生產過程中的質量檢查可以有效地避免發生質量事故和質量問題,變事后處理為事前預防和事中控制,變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開始重視質量,但在實際操作過程中還是存在許多問題,尤其是班組之間的配合,例如在板料的運輸和成品的裝卸過程中還有許多有待改進的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的,這需要幾個相關班組的通力合作,我認為要想做好質量工作,必須把握“嚴、細、實” 的原則,要嚴格管理,認真細致,狠抓落實。   3.班組管理方面   雖然在過去的一年中班組的管理水平有了一定的提高但還是存在一些問題,如:員工的標準化作業情況有待改進,員工的專業技術水平有待提高,員工的工作積極性還沒有被充分的調動起來等。我深知:沒有高水平的管理,就沒有高素質的員工,就沒有高質量的產品。因此,我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質的問題,充分利用業余時間,多安排一些有關標準化作業以及沖壓專業技術知識的培訓,爭取在較短的時間內讓員工的綜合素質有較大的提升。   三、今后努力方向   新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰。我會再接再厲,認真提高業務、工作水平,為公司和車間發展,貢獻自己的力量。   我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點:   1.加強學習,拓寬知識面。努力學習沖壓專業知識和相關管理知識;   2.本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;   3.加強與車間兄弟班組的溝通合作,向先進班組學習,加強管理,努力使班組形成團結一致,勤奮工作的良好氛圍;   4.全面完成車間交給的各項任務,為車間帶出一個能打硬仗,吃苦耐勞的412班組。

班組工作總結

3,2013的工作總結我不知道具體該怎么寫 本班組的優點沒擔誤出

這個沒人能幫你寫哦,到網上找找類似的工作總結,參考別人的寫吧。工作總結很好寫的,就是要讓你的領導了解你,體現你的工作價值所在。所以寫好幾點:1、你都做了哪些事,簡明扼要2、這些事情中有哪些需要用你個人的技巧去解決,或需要你個人的腦子去解決,讓領導看到你是用心用腦在工作,即使沒有問題,你也要寫出遇到有難度的問題,然后通過你的努力解決了,沒有給公司帶來負擔或者帶來哪些效益3、通過的工作,你對崗位和工作的認識。。4、今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補充哪方面的知識,并已開始著手去做,去學了。5、上司喜歡自動自發的人,而不是推一推動一下的人。所以,沒有分派到你的工作但是你分內的工作,你要先有做的準備。這幾點你寫就差不多了。
這個可以參照別人的來寫,百度下別人的總結再看看別人怎么說的。

2013的工作總結我不知道具體該怎么寫 本班組的優點沒擔誤出

4,班組總結如何寫

組織、檢查與管理的重要。沒有范文。以下供參考,主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最后提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。工作總結就是讓上級知道你有什么貢獻,體現你的工作價值所在。所以應該寫好幾點:1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什么,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了4、以后工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所準備,即事前準備工作以下供你參考:總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結的基本要求1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。3.經驗和教訓。為了便于今后工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,并形成理論知識。總結的注意事項:   1.一定要實事求是,成績基本不夸大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。    2.條理要清楚。語句通順,容易理解。3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。總結的基本格式: 1、標題   2、正文    開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。   主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。   結尾:分析問題,明確方向。    3、落款   署名與日期。
總結主要包括工作成績、生產上面的不足、合理化建議。工作業績:出酒率、質量、人員穩定性、技術改進方面、設備運行情況、成本控制方面。生產不足:哪些地方今年沒有做好,今后應該如何改進。合理化建議:考慮出酒質量、出酒率、原輔料控制、工具改進等等。

5,先進班組總結報告

范文 先進班組總結   時光如梭,轉眼2005年馬上就要過去了,通過這一年的工作中使我收獲頗豐,隨著公司三個100目標得實現,在廠及作業區的正確帶領下,我所在的套管作業區x#線乙班也取得了一些成績,下面我就把我這一年來的工作做一下總結。 在我看來一個班組的發展是具有多面性的,而基礎工作十分重要的也是非常必要的,因為基礎工作包含好多內容,基礎工作做的好不好會直接影響到班組的凝聚力,質量,安全,產量等工作的完成。   一個班組是否有活力,有競爭力,在我看來首先是看班組的凝聚力,因為只有具有了凝聚力整個班組才會具有戰斗力,而這個凝聚力體現是全體人員有一個共同的奮斗目標,有一個核心的人,并且由核心的人帶領大家共同為實現這個目標。班長就是這里的核心人物。作為一個班長,特別是生產一線的班長我深刻地知道我的責任的重大,因為廠里與作業區的工作是要靠我來具體實施的,而我深知在大家眼里我就是個排頭兵,我的一言一行直接或間接的都會對大家產生影響,所以我在日常的(更多精彩文章來自“秘書不求人”)工作中是十分的注意的,即使自己又在不好的事我也會注意自己的言行,盡量不會讓我的情緒讓大家看出來以免影響到大家。第二:是對質量工作的管理,因為我知道我們的產品不同于其它產品,對產品質量要求是比較高的,是融不得半點馬虎的,所以對產品質量我是首先通過自己對質量的控制來影響大家,出現質量問題在我這里是從不會放過的,哪怕是在小的問題也不會,因為我知道只要我對質量放松了一點就會影響一些人對質量的放松與輕視,這是絕對不行的,產生的后果與影響是十分不好的。其次是加強對日常生產中的質量巡查工作,一旦發現問題就及時解決,決不讓有問題的管子進入到下到工序,決不讓一直不合格的管子下線。第三,是對安全工作的管理,安全工作是我的工作重點,是我時時刻刻都注意的,因為我們所在的工作環境比較復雜,而接觸的大多數都是鋼鐵物品,一旦出現事故后果是十分嚴重的,我利用每周一次的安全例會給大家講解安全問題,分析安全事故以及產生原因,對于新調入的職工與年輕的職工我就利用平時的時間和他們交流,給他們講以往發生的安全事故和產生原因,在日常的工作中加強安全檢查工作,發現一旦有違章的行為立即給予糾正,并且告訴其違章有可能帶來的后果。   總之在即將過去的一年里,在全體班組員工的共同努力下,我們圓滿的完成了2005年的各項工作指標,并且在x#線的四個班組年產量綜合指標里也取得了不錯的成績,我想這就是得意于我們的班組基礎工作做的比較好,具有一定的戰斗力,在明年的工作中我們將繼續發揮長處克服缺點,為公司三個300的目標提前實現而努力。   xxxx
你得說你們班組是干什么的,才能進行總結啊!!!

6,班組長工作總結范文

時光如逝,歲月如流,一轉眼的時光,2年的學習生活已經過去了。兩年來,在老師和同學們關心、幫助下,通過自身不斷努力,各方面均取得一定的進步時刻準備著,等待著機會的到來。…… 總結現在有以下幾點: 第一,學習態度比較端正。能夠做到上課認真聽講,不與同學交頭接耳,不做小動作,自覺遵守課堂紀律;對老師布置的課堂作業,能夠當堂完成;對不懂的問題,主動和同學商量,或者向老師請教。 第二,改進了學習方法。為了改進學習方法,我給自己訂了一個學習計劃: (1)做好課前預習。也就是要擠出時間,把老師還沒有講過的內容先看一遍。尤其是語文課,要先把生字認會,把課文讀熟;對課文要能分清層次,說出段意,正確理解課文內容。 (2)上課要積極發言。對于沒有聽懂的問題,要敢于舉手提問。 wwW.yxtvg.com 工作總結 (3)每天的家庭作業,做完后先讓家長檢查一遍,把做錯了的和不會做的,讓家長講一講,把以前做錯了的題目,經常拿出來看一看,復習復習。 (4)要多讀一些課外書。每天中午吃完飯,看半個小時課外書;每天晚上做完作業,只要有時間,再看幾篇作文。 第三,每天回家我就先完成老師布置的作業,然后完成媽媽布置的作業,做完作業,看一些課外書。雖然我每天這樣學習,但月考時,我的成績卻不很理想。 最后一次月考后,在老師和爸爸、媽媽的幫助下,我對自己的學習進行了認真總結,從中悟出了不少好的學習方法。 我有個不足的地方。就是有時聽老師布置作業時不夠專心,總是一只耳朵進,一只耳朵出,回到家里糊里糊涂,只好打電話問同學了。 在新的學期,我要發揚成績,改正錯誤,更加刻苦努力、一絲不茍的學習,爭取每門功課都能取得好的成績,當一個名副其實的好學生。同學,關心集體,尊敬老師,經常幫老師干活,且幫助集體做事.
“桃紅又是一年春”,隨著2010年的第一縷春風,xx公司又揭開了歷史的新的一頁,踏上了嶄新的征程,驀然回首2009已漸行漸遠。在過去的一年里,我們xx公司已取得了令人矚目的傲人成績和輝煌成果。在分享這份喜悅的同時,我不禁掩卷沉思并總結了一年的工作情況。作為一名基層管理者,工作中有苦有樂,偶爾有些許惆悵,但更多的是喜悅!功過倶全,不妨在此贅述一二。 公司一貫的宗旨是“以人為本.安全生產",在這方面,每次開例會時一如既往及不厭其煩的宣貫,督促員工認真執行并達到行之有效的結果。每天上班前著重加強設備的保養工作,提高工作效轉載自百分網 http://www.oh100.com,請保留此標記率增加工作安全系數及時排除工作中的安全隱患,反復叮囑員工遵守操作規程,杜絕事故發生。對于設備的故障總是及時解決,使整條生產線正常運轉并確保當日的生產進度。日常工作中送檢量具.修磨易難刀具.調整工裝.來料的登記.發貨的記錄.工時的計算.質量的巡查.及人員的合理安排等等,無一不事必躬親,殫精竭慮。 去年本線員工較多,然而“韓信點兵,多多亦善”,對本班組的員工,我本著“人盡其才,物盡其用”的宗旨,結合員工的性格和體質及技能進行合理的調配,充分發揮每一位員工的主觀能動性。使整條線的生產工作開展得“如火如荼,不亦樂夫”。 去年公司著手“6S”現場整頓工作,在這方面我積極響應并帶領本班組持之以恒地貫徹執行,把車間整頓的井井有條煥然一新,效果雖非立竿見影,也算是相得益彰,工作中有違反公司規定的員工,我總是耐心予以勸勉及時給予批評指正,對于我行我素且屢教不改的員工給予適當處罰,因此陟罰臧否,不宜異同。 公司領導一直告誡我們作為組長要多與員工進行心里疏導和溝通,對于www.shlunwen.com這一點往往因時間問題而無暇顧及,因此這方面做得尚欠火候,但以后我會做得更好,以后假如員工因暫時的不理解而與我鬧矛盾情緒時,我會像兄長朋友一樣與之心平氣和溝通,避免干戈,化為玉帛,有的員工之間鬧別扭時,我會照顧雙方的情緒,一視同仁不偏袒徇私,堅持正義立場,使雙方心悅誠服握手訁和,當員工指出我的缺點和錯誤時,我會虛心聆聽并反躬自省,惟其如此,才能更有號召力和說服力,因為古人云“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。 公司向來注重控制成夲,提倡節約,在物欲橫流的今天,開源節流已轉載自百分網 http://www.oh100.com,請保留此標記成為發展必然趨勢,推行科學發展觀對于企業的發展至關重要。就拿每天的水電費.廠房租金.員工的工資等等。細細算來都是一筆匪夷所思的龐大資金,因此在平時的工作中,我會敦促員工盡量減少或避免不必要的浪費,比如:人走關風扇和照明注意收集設備有用的零部件,以作備用,對于勞保用品合理充分利用,做到盡量不鋪張浪費。 去年的工作中有諸多差強人意的地方,譬如:因加工品種繁多而致頻繁更換工裝,加上設備故障,導致人心淡散,士氣不振,產量總是有欠缺,當然作為班組長我責無旁貸深為愧疚,但我決心在以后的工作中,我會不斷完善自己,爭取做得更好“倉海橫流方顯英雄本色”時下正值公司日新月異如日中天際,我會激流勇進完美,群策群力,有一分熱發一分光。在林部長和邱主任的英明領導下,我想我的工作會開展得如魚得水,“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”在今后的工作過程中,我會不斷努力不斷進取,為公司的發展獻綿薄之力,爭取做一名更優秀更合格的文明班組長。

7,班組年終總結及明年的工作思路怎么寫

工作總結,基本就是這么個框架與要求:(一) 概述。概述的部分,可簡單,可詳細,主要是對工作的主客觀條件、有利條件、不利條件以及工作開展的環境基礎等進行陳述和分析。(一般就是提到領導的指導、帶領,團隊的協作,努力等等)(二) 成績和不足。這是全文的中心部分。多數情況下,我們主要把成績和工作開展情況進行大篇幅的總結匯報,而不足之處則往往應處在較小的篇幅范圍內。(原因,自己想)(三) 經驗教訓。干完一年的工作,總會留下些經驗和教訓。而為了便利今后工作的開展,我們需要去對以往的工作進行一個分析,總結經驗、教訓,并形成文字理論。(四) 今后打算。總結就是為了今后的工作的更好開展,因此這一部分一般都應該有。其寫法,可根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。懶寫,可找。
xx”班組在科室領導的關懷下,在班組成員的期盼下正式成立了。一年以來,在信息管理部的正確領導下(文案中國,原創代寫各類稿件),本著“服務顧客、完善自我、回饋社會”的企業宗旨,圓滿的完成了各項工作任務,取得了一定的成績。現將“xx”班組2013年的工作情況匯報如下。2013年工作回顧2013年1月起,截至到10月底,數據顯示:“xx”班組的實際接通數為xx個,人工接通率為x%,全年旅客滿意率為x%。自8月20日截止至10月底,“xx”班組累計營銷機票為:x張,累計成單數為:x單。在全年QC服務質量課題研究中,“xx”班組《提升xx熱線滿意率》QC課題喜獲2013年xx機場集團——“xx機場QC成果匯報會”二等獎;一、安全與生產相結合,強化安全管理自成立以來,“xx”班組堅持以“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全理念,將安全工作開展到日常生活與工作中,全力抓好安全管理,為呼叫中心的發展和建設創造了良好的安全環境。(一)落實責任,確保安全運行2013年年初,客服第二分隊與班組每位成員均簽訂安全責任書,每位成員熟知各項安全質量指標以及各項保障措施(文案中國,原創代寫各類稿件),為確保各項措施的落實,班組會定期進行內部抽查。全年系統不正常情況信息報告率、設備機房、坐席前端設備巡視率等各項安全質量指標均控制在績效目標控制范圍內。(二)強化閉環管理,提升風險管控能力進一步推進風險管理,針對每一項風險都要做到閉環,“xx”班組結合生產實際,將安全意識深入到日常工作中,全年總共辨識危險源多達11條,通過對危險源全面系統的風險分析和評估,實施降低風險的措施,目前所有風險均已閉環。同時,“xx”班組積極發動班組成員采用頭腦風暴,全年共提出48條合理化建議。(三)開展應急演練,提升應急處置能力班組成員積極協助科室制定應急演練方案,不斷完善工作流程及應急流程,尤其是在《航空涉恐電話處置預案》上出謀劃策,具有很強的操作性。制定了不就代表完事了這是“xx”班組對成員的一貫要求,其中班組成員多次協助科室動態修訂《呼叫中心客服系統故障演練方案》、《不正常航班服務預案》,積極參加各項應急演練。通過動態增強員工的應急處置能力和抗風險能力,全面提高了員工的安全警覺性,10月31日“xx”班組成員成功處置一起涉恐威脅航空器安全事件。(四)以制度建設為抓手,全面提升隊伍素質無規矩不成方圓。“xx”班組成立以后迅速建立了各項規章制度,先后制定了《早晚班交接管理制度》、《衛生管理制度》以及《班組會議制度》等規范性文件。二、提升服務質量,打造卓越服務窗口(一)積極推進行動計劃,完善工作流程自xx成立以來,“xx”班組在分公司領導的大力培養下、在企業文化熏陶下,從思想上和行動上對服務意識(文案中國,原創代寫各類稿件)、服務理念、服務態度等都有了全新的認識和理解。從接聽電話的隨意性強、口語化嚴重、處理問題不及時到現在的對待每通電話按照指定的工作流程執行,有了一個質的飛躍;從生疏到熟練掌握再到恰當地解決客戶的問題,班組成員付出了極大的努力。為進一步提高我們的服務水平,班組成員積極獻計獻策,按照“接聽-總結需求-解決需求-結束”的步驟,不斷地完善每一項工作流程。(二)用心感受旅客,提供優質服務作為一線客服代表成員,我們每天的工作內容就是解決旅客問題。呼叫中心是公司對外服務的一個重要窗口,我們的服務質量高低直接關系到公司的聲譽。“xx”班組要求每一位成員服務旅客均要做到用心去聆聽。正是有了這熱情的服務,我們多次受到旅客表揚,截止11月19日仍保持零投訴的驕人業績。(三)細化培訓工作,切實提高成員業務水平“xx”班組在完成科室培訓的前提下,根據自身實際需求量身定制了溝通常用技巧、營銷技巧等培訓,截止到10月31日,人均培訓課時達到38個。通過培訓后我們績效考核中的業務成績平均分達到98.03分。為了進一步提升整體的服務水平,班組成員集思廣益,開展“互幫互助”、“一對一”、“發音練習”以及“大家來找茬”等新舉措,自開展這四項舉措以來,我們的“互幫互助”共相互聽取和分析了上千通的錄音。針對錄音中的不足和優點我們通過晚班會來分享。本著不拋棄,不放棄的理念,班組開展了“一對一”的舉措,由輔導專員針對落后的員工制定培訓計劃、錄音分析、數據分析并進行一期和二期的專項輔導。在開展舉措的同時我們通過電話撥測問問題的方法再一次對我們的業務知識進行鞏固。在質檢專員的檢測下,班組的質檢低分持續減少,現在班組質檢平均分達到96.26分。三、推進班組建設,打造和諧團隊“xx”班組充分發揮班組成員特點,根據每位組員的特長進行職責分工,讓組員深入了解班組建設并共同努力建設我們的班組,讓每位組員都有歸屬感。(一)分工合作,攜手共進,共同建設優秀班組“xx”班組在班組建設中,組員分工明確,各展所長,人盡其能,相互協作。同時在人員管理方面,自主創新,制定《小組長輪崗制度》,讓每位輪崗小組長均能感受“在其位、做其事、想其事”。不斷的向其他優秀班組學習取經,找出自己班組存在的問題和不足并進行改進,在部門“優秀班組”評比中進步明顯,也取得了優異的成績。 (二)打造團隊氛圍,開展班組活動“xx”班組是一支充滿活力的隊伍,在工作之余我們開展了多次班組活動,增加了彼此間的情感。存在的不足在過去的10個月里,“xx”班組在全組成員的共同努力下取得了一定的成績,但還是在很多方面存在不足之處,這要求我們再在今后的工作中進行認真地總結、調研,并在工作中不斷的加以改善。一、班組的成員雖然都很積極努力,但在大量的工作當中,有時候會出現“心有余而力不足”的情況。二、在“服務意識”、“溝通能力”以及專業理論方面的培訓過少。三、“xx”班組是一支年輕化的隊伍,雖然有著年輕人的干勁,但是缺乏經驗和在某些方面會表現出不成熟。2014年工作計劃對于2014年的發展,我們深知我們任重道遠,必須從意識上樹立服務意識,必須建立有效地服務規范體系,同時再進一步加強對組員的培訓,總結經驗,做好班組建設,爭取獲得“優秀班組”的榮譽。具體計劃如下:一、夯實基礎。掌握扎實的專業知識,為優質服務奠定理論基礎,我們要做到對于原有的知識信手拈來,對于新的知識能夠及時掌握,并有鉆研精神。二、狠抓培訓(文案中國,原創代寫各類稿件)。通過開展各類培訓、各類考核,進一步讓組員提高服務意識和服務水平。三、完善班組管理制度。切實落實管理崗位責任制,進一步完善科學有效的激勵機制。四、更深層次開展班組建設工作。及時發現問題,在最短的時間內找到解決疑難問題的最佳途徑。五、營銷業務的大力開展。提升組員的營銷意識和業務能力,為營銷業務的開展,打下扎實的基礎總結不足,肯定付出。對于新一年的工作計劃與工作目標,我們要把學習、創新、服務、熱情、合作、發展的理念貫穿于我們的日常工作中,協助完成科室年度目標,爭創優秀班組,打造團隊競爭力。

8,班組長周工作總結怎么寫

付費內容限時免費查看回答加強班組的團隊管理,提升班組成員的協作精神,保證班組的高效運作,特制定班組團隊管理制度。 2.通過建立完善的激勵制度,使員工看到、并得到實現目標后的利益。在班內形成良好的工作氛圍,提升班組的團隊能力,提高工作效率。 3.通過班組成員的充分溝通、集思廣益,使班組目標與成員目標保持高度一致,實現班組和員工共同發展我們確定了口號、標識和團隊日。 1.建立班長和員工之間的開放、自由、充分的溝通機制。 2.內部溝通需達成的目的:一是相互溝通,取長補短,共同進步:二是互幫互助,凝聚團隊,營造氛圍。 3.強自身建設,及時傳達上級領導、部門的批示精神,合理安排本班組的工作,特建立以下例會制度。班組建設工作有哪些好的建議和意見?您好,有以下幾點建議:1、班組建設最重要的是班組長能力的提升2、班組建設是長期的過程,一個周期最好是3年3、班組建設與公司原有的人才培養機制結合。更多4條
2011年度述職報告尊敬的各位領導師傅們:你們好!轉眼之間,2011年在忙碌的工作中已悄然走向終點,伏案回眸,總結這一年來在機加組的工作,我從一個組員到機加組長的轉變使我從不同的角度以及不同的心態更深層的理解了“機加”,下面我就我個人的理解談談我的一些小看法。原來我只是一名普通的車工,在工作中我所想的是怎樣把活干好,怎樣把活車的更漂亮而我每天最關心的就是明天活多不多.難度大不大,這樣我就可以根據明天的任務來安排我今天晚上的作息,比如說明天的活少而且難度不又大,那我一般就不會在意幾點睡覺的,但如果明天的活比較難干而且繁重,那我可能會早一點睡,再比如說明天的活我沒干過,那我會在睡覺之前想一想這活咋干,而在心態方面我抱著大耳朵的態度,安排我干什么我就干什么,那時候最關心的就是這個月的獎金多不多然而現在的這個組長讓我從不同的角度全方位的看待我們這個獨一無二“機加組”,讓我明白了什么叫責任,而且我也在工作中發現了我的不足,并且感受到了我和各位班組長的差距,在接下來的一年里我恭請各位領導和師傅們對我工作不足的地方給予批評和指點,而我也要在反思中謀求新的成長,并要努力提高自己的技能水平以及個人能力。至于工作我也沒什么好提的,就是剛開始接手機加組的時候,結合組里當時的現狀我感到每天對我來說都是一個挑戰。因為產品的的多元性以及每個組員對技能的熟練程度不一,不合理的分配會影響進度的進程,而大家伙充分體現了班組的凝聚力,爆發力,開始了滿負荷的工作,一早上就抽一根煙,就喝一口水對大家來說都習以為常,大家把所有的熱情都澆鑄在了機加現場,感謝組里的每一個同事在那段非常時期里盡心盡力的工作,沒有他們大力的支持,xx,xx,xx,xx等一系列大批量的任務就不會順利的完成,但是由于人員緊任務量大,還是積壓了部分任務,組里的同志們放棄了周末休息,甚至在平時工作日的中午和晚上還日以繼夜的工作著,我還要感謝在這段時間里來我們組幫忙的其他班組,謝謝你們,沒有你們的協助我們是不會在這么短的時間里完成這么多的任務,還有一個就是6s,我們一定會繼續傳承“亮點”這個頭銜,要通過規范現場、營造一目了然的工作環境,培養我們良好的工作習慣,革除馬虎之心,最終提升人文品質,將可視化進行到底!最后祝愿我們的機加組在2012年為四分廠添磚加瓦,為我們的一車間錦上添花!這是我今年寫的終結你湊活看看吧,希望對你有所幫助
2009年,在領導正確帶領下,無論從班組的績效還是班組建設方面都取得了豐厚的成果。以下,在此向大家回報一下今年的工作內容以及日后的發展方向:一、加強班組建設和管理1、塑造班組文化建設,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和車間班前班后會,傳達公司的第二次創業發展方向,使班組成員真正領會到公司的發展要求、前景和目標,努力向新的方向邁進。2、不斷參加班組長培訓。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效,因此,在09年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用。加強班組長的培訓與學習,同時為班組成員團隊學習的機會,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。二、狠抓安全管理1、充分利用周二安全例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,將車間發生的安全事故認真分析總結,吸取經驗,杜絕類似事故的再次發生。2、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發現問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了09年的安全生產。三、生產、技術管理得到加強。積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度,并強化生產技術的管理力度,使產品質量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象減少,產品板結現象得到較好控制。四、現場管理得到改善。1、制定了現場管理制度,并在生產過程中認真執行,宣傳貫徹“5s”活動,并認真組織實施,使現場管理得到大的改善。2、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,節約了生產成本,改善了現場。
2009年,在領導正確帶領下,無論從班組的績效還是班組建設方面都取得了豐厚的成果。以下,在此向大家回報一下今年的工作內容以及日后的發展方向: 一、加強班組建設和管理 1、塑造班組文化建設,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和車間班前班后會,傳達公司的第二次創業發展方向,使班組成員真正領會到公司的發展要求、前景和目標,努力向新的方向邁進。 2、不斷參加班組長培訓。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效,因此,在09年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用。加強班組長的培訓與學習,同時為班組成員團隊學習的機會,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。 二、狠抓安全管理 1、充分利用周二安全例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,將車間發生的安全事故認真分析總結,吸取經驗,杜絕類似事故的再次發生。 2、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發現問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了09年的安全生產。 三、生產、技術管理得到加強。積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度,并強化生產技術的管理力度,使產品質量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象減少,產品板結現象得到較好控制。 四、現場管理得到改善。 1、制定了現場管理制度,并在生產過程中認真執行,宣傳貫徹“5s”活動,并認真組織實施,使現場管理得到大的改善。 2、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,節約了生產成本,改善了現場。
2009年,在領導正確帶領下,無論從班組的績效還是班組建設方面都取得了豐厚的成果。以下,在此向大家回報一下今年的工作內容以及日后的發展方向:一、加強班組建設和管理1、塑造班組文化建設,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和車間班前班后會,傳達公司的第二次創業發展方向,使班組成員真正領會到公司的發展要求、前景和目標,努力向新的方向邁進。2、不斷參加班組長培訓。車間班組長的責任直接影響車間的工作績效,因此,在09年的班組建設中我首先強化自身的帶頭作用。加強班組長的培訓與學習,同時為班組成員團隊學習的機會,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。二、狠抓安全管理1、充分利用周二安全例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,將車間發生的安全事故認真分析總結,吸取經驗,杜絕類似事故的再次發生。2、加強了對班組安全檢查力度,完善了崗位責任制,發現問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了09年的安全生產。三、生產、技術管理得到加強。積極配合質量管理部門對車間質量的檢查力度,并強化生產技術的管理力度,使產品質量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現象減少,產品板結現象得到較好控制。四、現場管理得到改善。1、制定了現場管理制度,并在生產過程中認真執行,宣傳貫徹“5s”活動,并認真組織實施,使現場管理得到大的改善。2、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,節約了生產成本,改善了現場。
一、個人工作方面:1、擁護黨的領導,擁護國家大政方針,遵守公司的規章制度;2、堅持思想和本職工作的理論學習,不斷提高自身的綜合素質;3、認真履行崗位職責;服從工作命令,主動工作,認真完成本崗位生產任務; 4、認真執行崗位安全技術操作規程,積極建言獻策,做到安全生產; 5發揮生產骨干的帶頭作用,團結同志,共同進步,做好對青年工人的技術、安全方面的傳、幫、帶的工作。二、班組長工作方面: 1、切實完成工作目標,履行班組長責任認真執行各級領導的工作指令,仔細領會上級精神,做好領導與班組成員工之間紐帶,起好承上啟下的作用。增加團隊的凝聚力,用寶石文化文化熏陶班組成員。做好溝通工作,相信和依靠本班組職工,全心全意為本班職工服務。數控班圓滿完成全年生產任務和班組建設的各項考核指標。2、加強班組建設和管理: 1> 認真按照“五型”示范班組建設要求,塑造班組文化建設,管理好生產現場、數控班學習室、更衣室,提升班組成員的凝聚力。充分利用例會和班前班后會,傳達公司、分廠、工區的方針政策、指示精神及生產要求,使班組成員真正領會到公司的發展要求、前景、目標,努力落實生產任務和工作目標。2> 積極參加班組長培訓,同時為班組成員保證學習培訓的機會,使他們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用, 并強化對NDC、海油等生產技術的管理力度,組織生產骨干做好傳幫帶,保質保量完成各項關鍵生產任務。著力打造以湯寶君為代表的生產、技術、安全的模范形象。3、狠抓安全管理: 1> 認真執行“安全生產自主管理班組”建設要求,強化危害辨識和風險管理,充分利用每周安全例會時間,認真分析一周來的安全生產情況,搞好安全經驗分享和安全復述; 2> 加強了對班組安全檢查力度,發現問題及時通報,配合安全要領示范,并限期整改,使安全隱患大大降低,確保了2010 年的安全生產。三、存在的缺點與不足: 加強專業知識的學習,提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經驗教訓,提高自己處理和解決問題的能力;要多學習專業以外方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質;要認真學習方針、政策,緊緊團結在車間的周圍,認真領會車間的各項精神,牢固樹立全心全意為班組職工服務的思想,廣泛收集班組職工意見,代表班組職工的心聲,爭取為車間多出一份力。
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