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天津市市內出差補助標準，國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準是多少

來源：整理 時間：2022-11-26 17:46:07 編輯：天津生活 手機版

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1，國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準是多少

目前天津市是100元。

國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準是多少

2，天津市國家機關一般工作人員出差伙食補助標準

天津當地國家機關工作人員的出差伙食補助標準為
按江蘇省標準，18元一天

天津市國家機關一般工作人員出差伙食補助標準

3，國家有對出差補助規定嗎

國家有出差補助規定，只不過是最低的標準，并未作出上限．一般單位均高于此標準．出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標準、市內交通費標準、伙食補貼（或誤餐補貼）、以及因出差而享有的其他補助（如遠離家人，公司給予一定補貼等）。企事業單位出差補助沒有明文規定，一般視企業規模大小及公司意愿而定，補助金額參差不齊。一般分為兩種情況，即分項目如住宿標準是多少錢一天，市內交通是多少錢一天等，也有的單位實行包干制，即一天多少錢，不再承擔住宿、市內交通費及餐飲費。但國家公務員出差補助一般都有明確標準，但各地視經濟條件也不盡相同。

國家有對出差補助規定嗎

4，差旅費補貼應該怎樣計算

出差回來會向財務報銷差旅費，差旅費不僅包括實際發生的車船機票費用，還包括公司給予的差旅費補貼，現舉一事例做具體提問，請給予思路指引：一普通員工乘火車去廣東出差，單程需要在火車上呆2天的時間，到達目的地之后一切費用都不需要自己支付，該員工回來之后貼票報銷。（公司對于普通員工的差旅費補助為：交通費40元/天，伙食費30元/天。）請問該員工出差回來的差旅費補貼應該怎樣計算？乘坐火車的日期內可以給予伙食補貼，那么交通費補貼是否要給呢？還有大部分公司都會有交通費補貼，但是交通費補貼的內容包括什么呢？怎樣來判斷、界定呢？期待您的答復！
出差補助天數計算不同單位部門有所不同，一般按90-150元/天計算,計算如下。根據相關文件以及目前出差人員情況，以及實際費用情況，決定對出差補貼標準作如下調整：一、城市駐點業務員出差： （1）到本地區出差，住宿的按90元包干；市內交通費不得報銷。 （2）到外地區出差，住宿的按110元包干；市內交通費不得報銷。 二、片區經理、業務主管出差： （1）到外地區出差，住宿的按120元包干；市內交通費不得報銷。三、外區經理、KA經理出差： （1）到外地區出差，住宿的按130元包干；市內交通費不得報銷。四、副總經理出差： （1）到外地區出差，住宿的按每人每天150元包干。 五：其它報銷：1、特殊情況需經批準按實際發生報銷。2、雙人同性別到同一目的地出差，按各自標準8折核算。3、帶車出行時，司機與同行最高職務人靠，但每人相應降低10元包干費。
按《國家稅務總局關于印發〈征收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發[1994]089號）規定，差旅費津貼不屬于工資薪金性質的收入，不予計征個人所得稅。 根據現行稅法對職工取得的差旅費津貼不征個人所得稅的規定，對職工能夠提供真實可靠的合法憑據（如車票、船票、機票等）的部分，允許在計征個人所得稅時據實列支，對按國家規定的差旅費補助標準按實際出差天數計算的差旅費津貼允許在稅前扣除，超過部分應并入當月工資、薪金所得計算繳納個人所得稅。 按照國家規定發放差旅費津貼的標準可以參考以下規定：一般地區20元/天，特殊地區30元/天（深圳、珠海、汕頭、海南），允許在稅前扣除。 差旅費補貼是用人單位因工作需要造成員工額外支出的一種補償形式。 而差旅費津貼是為保證職工工資水平不受物價或政策等原因調整或變動影響而支付的一種補償形式。 差旅費津貼和補貼都可以直接計入“管理費用——差旅費”，如果是預借，則計入“其他應收款”。

5，出差補助硬性標準

交通費 出差人員要按照規定等級乘坐交通工具，憑據報銷城市間交通費。未按規定等級乘坐交通工具的，超支部分自理。 (一)出差人員乘坐交通工具的等級見下表： (二)出差人員乘坐飛機要從嚴控制，出差路途較遠或出差任務緊急的，經單位司局以上領導批準方可乘坐飛機。單位級別在司局級以下的，需經本單位領導批準方可乘坐飛機。 (三)副部長以及相當職務的人員出差，因工作需要，隨行一人可以乘坐火車軟席或輪船一等艙、飛機頭等艙。 第七條 乘坐火車，從當日晚8時至次日晨7時乘車6小時以上的，或連續乘車超過12小時的，可購同席臥鋪票。符合規定而未購買臥鋪票的，按實際乘坐的硬座票價的80％給予補助?？梢猿俗浥P而改乘硬臥的，不再給予補助。 第八條 乘坐飛機，往返機場的專線客車費用、民航機場管理建設費和航空旅客人身意外傷害保險費(限每人每次一份)，憑據報銷。 住宿費 第九條 財政部根據各地的經濟發展水平和物價水平，分別確定各級別人員的住宿費開支標準上限。 第十條 中央國家機關工作人員出差實行定點住宿。住宿標準：副部長級人員住套間，司局級人員住標準間，處級以下人員兩人住一個標準間。 出差人員必須到定點飯店住宿，住宿費按照定點飯店的收費標準憑據報銷。因特殊情況未到定點飯店住宿的，在出差地住宿費開支標準上限以內憑據報銷。 出差到沒有定點飯店的地方，住宿費在所在地、市、州住宿費開支標準上限以內憑據報銷。 定點飯店通過招標、協商方式確定，名單另行公布。 第十一條 中央事業單位工作人員出差暫不實行定點住宿，其住宿費在出差地住宿費開支標準上限以內憑據報銷。 第十二條 出差人員無住宿費發票，一律不予報銷住宿費。 伙食補助費 第十三條 出差人員的伙食補助費按出差自然(日歷)天數實行定額包干，每人每天50元。 第十四條 出差人員由接待單位統一安排伙食的，不實行包干辦法。出差人員應向接待單位交納伙食費，回所在單位如實申報，每人每天在50元以內憑接待單位收據據實報銷。接待單位收取的伙食費用于抵頂招待費開支。 公雜費 第十五條 出差人員的公雜費按出差自然(日歷)天數實行定額包干，每人每天30元，用于補助市內交通、通訊等支出。 第十六條 出差人員由所在單位、接待單位或其他單位免費提供交通工具的，應如實申報，公雜費減半發放。 參加會議等的差旅費 第十七條 工作人員外出參加會議，會議統一安排食宿的，會議期間的住宿費、伙食補助費和公雜費由會議主辦單位按會議費規定統一開支，在途期間的住宿費、伙食補助費和公雜費回所在單位按照差旅費規定報銷。小型調查研究會等不統一安排食宿的，會議期間和在途期間的住宿費、伙食補助費和公雜費均回所在單位按照差旅費規定報銷。 第十八條 到基層單位實(見)習、工作鍛煉、支援工作以及各種工作隊等人員，在途期間的住宿費、伙食補助費和公雜費按照差旅費開支規定執行；在基層單位工作期間，每人每天發放伙食補助費15元，不報銷住宿費和公雜費。 基本就是這些了
美女告訴你，看你去哪了，一般的情況下都是自己先拿錢，回來之后單位給報，基本上年輕人出差就當是去學習體驗生活好，一天給你多補助50--100元。再就是單位給你一部分錢，回來再給你報了，明天了??！看你是什么單位了，心態好很重要啊，年輕人?。《嗫纯炊鄬W學是有好處的，小姨支持你哈??！

6，員工出差補貼屬于什么科目啊應付福利費

出差中的補助一般是計入“差旅費”明細科目的或者應付福利費。依據財會[2016]22號文規定，全面試行“營業稅改征增值稅”后，“營業稅金及附加”科目名稱調整為“稅金及附加”科目，該科目核算企業經營活動發生的消費稅、城市維護建設稅、資源稅、教育費附加及房產稅、土地使用稅、車船使用稅、印花稅等相關稅費。建議放差旅費里。關于差旅費補貼標準由企業自行制定標準，并且在企業所得稅年度納稅申報時附報稅務機關，按照該標準發放的差旅費補貼，有規范的領取手續，允許在企業所得稅前扣除。擴展資料《財政部關于企業加強職工福利費財務管理的通知》（財企[2009]242號）規定：企業為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經實行貨幣化改革的，按月按標準發放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理；尚未實行貨幣化改革的，企業發生的相關支出作為職工福利費管理。國稅函[2009]3號規定：關于職工福利費扣除問題《實施條例》第四十條規定的企業職工福利費，包括以下內容：為職工衛生保健、生活、住房、交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等。按照其他規定發生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、安家費、探親假路費等。因此，如果公司已經實行貨幣化改革的，給員工發放個生活補貼、交通補貼等補貼應當納入職工工資總額，尚未實行貨幣化改革的，企業發生的相關支出作為職工福利費管理。但是企業所得稅前扣除時，應在應付福利費項目填報調整。參考資料來源：財政部-關于企業加強職工福利費財務管理的通知
員工出差補貼，屬于差旅費科目啊，不是應付福利費。因為出差不是福利?！　嫹咒洠骸　〗瑁轰N售費用（管理費用、制造費用）---差旅費　　貸：庫存現金（或銀行存款、其他應收款等科目）　　出差補助指的是單位員工因公出差享有的住宿費標準、市內交通費標準、伙食補貼（或誤餐補貼）、以及因出差而享有的其他補助（如遠離家人，公司給予一定補貼等）?！　“础秶叶悇湛偩株P于印發〈征收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發[1994]089號）規定，差旅費津貼不屬于工資薪金性質的收入，不予計征個人所得稅。上述差旅費津貼是指按照或參照《關于調整廈門市機關、事業單位工作人員差旅費開支標準的通知》（廈財文[2001]85號）、《財政部外交部關于印發〈臨時出國人員費用開支標準和管理辦法〉的通知》（財行[2001]73號）和《廈門市財政事業關于調整市直行政事業單位部分費用開支標準的通知》（廈財行【2004】17號）規定的限額發放的伙食費、公雜費（含市內交通費、通訊費等）?！　〔扇∫杂行{證實報實銷方式報銷伙食費及公雜費的，其另外取得的差旅費津貼，以及超過上述兩份文件規定限額發放的部分必須并入工資薪金收入計征個人所得稅。
應計入管理費用
額，看來你會計基礎需要加強。首先，員工伙食費，一定是屬于應付職工薪酬的。按車間員工和車間里面的辦公室員工分開。（1）計提時：借：生產成本 （直接人工，即一線車間工人收到的伙食費總額） 制造費用（辦公室人員收到的全部伙食費） 貸：應付職工薪酬-福利費（2）發放時：借：應付職工薪酬-福利費 貸：庫存現金
公司給員工發的午餐補助，按會計制度處理都是入管理費用——福利費科目的，并通過應付薪金及工資科目發放。不想與工資一起放發，月底也可以造表單獨發放，但是都要合并入當月計算個人所得稅。

7，天津市租房補貼政策

申請廉租房補貼不需要將您的房屋上交申請廉租房住房可能要交房目前的經濟適用房的價格相對便宜，但銷售對象為拆遷戶，其他人是否可以申請不清楚要申請廉租住房租房補貼需具備四個條件：1、具有本市非農業常住戶口；2、上年人均月收入低于800元（含）；3、家庭人均現住房使用面積在9平方米（含）以下；4、未享受廉租住房、經濟租賃房（含實物配租和租房補貼）、經濟適用房等住房保障政策補貼標準為市內六區每月450元、環城四區和濱海三區每月410元、兩區三縣每月340元
廉租住房租房補貼申請須同時具備四條件 　　申請廉租住房租房補貼的家庭應當同時符合下列條件：　　(一)具有本市非農業常住戶口；　　(二)上年人均月收入低于800元(含)；　　(三)家庭人均現住房使用面積在9平方米(含)以下；　　(四)未享受廉租住房、經濟租賃房(含實物配租和租房補貼)、經濟適用房等住房保障政策。　　●廉租住房租房補貼市內六區每戶每月最低補450元 　　為增強低收入住房困難家庭租房能力，將廉租住房租房補貼標準由市內六區每月每平方米使用面積24元，環城四區和濱海三區每月每平方米使用面積22元，武清、寶坻區和各縣每月每平方米使用面積18元分別調整到每月每平方米30元、28元、23元?！　×庾》孔夥垦a貼人均住房保障面積標準，由使用面積10平方米調整為使用面積12平方米(相當于建筑面積15平方米)?！　∩暾埣彝ッ吭伦夥垦a貼額計算公式為：月租房補貼額=月租房補貼標準×家庭應補貼面積，家庭應補貼面積按照家庭現住房使用面積與補貼面積標準的差額計算。即，家庭應補貼面積=租房補貼保障面積標準(12平方米/人)×享受租房補貼家庭人口-現住房使用面積。家庭應補貼面積小于15平方米的，按15平方米計算?！　∽夥垦a貼標準調整后，每戶家庭最低月租房補貼額為：市內六區每月450元、環城四區和濱海三區每月410元、兩區三縣每月340元。
廉租住房租房補貼從家庭上年人均月收入低于1160元(含)放寬到1260元(含)，經濟租賃房租房補貼從家庭上年人均月收入低于2200元(含)放寬到2400元(含)。市內六區符合廉租房租房補貼條件家庭，每戶最低月租房補貼額為540元；符合經濟租賃房租房補貼條件家庭，每戶最低月租房補貼額為285元?！　》蠗l件的家庭，從下周起可攜帶家庭成員身份證、戶口簿等相關證明材料前往戶籍所在地街道辦事處申請。了解具體政策可登錄天津住房保障網(www.tjfgnet.gov.cn)或撥打房管局住房保障熱線進行咨詢。
請在此輸入您的回答，每廉租住房租房補貼從家庭上年人均月收入低于1160元(含)放寬到1260元(含)，經濟租賃房租房補貼從家庭上年人均月收入低于2200元(含)放寬到2400元(含)。市內六區符合廉租房租房補貼條件家庭，每戶最低月租房補貼額為540元；符合經濟租賃房租房補貼條件家庭，每戶最低月租房補貼額為285元。　　符合條件的家庭，從下周起可攜帶家庭成員身份證、戶口簿、住房權屬證明、收入證明等相關證明材料前往戶籍所在地街道辦事處申請。截至目前，全市享受租房補貼家庭累計達10.5萬戶，預計今年可新增“三種補貼”家庭1萬戶?！　∩暾埩庾》孔夥垦a貼的家庭應當同時符合下列條件：1.具有天津非農業常住戶口(含非農業城鎮集體戶籍)；2.家庭上年人均月收入低于1260元(含)；獲得市級以上勞動模范(保持榮譽)人員的家庭、獲得市級以上見義勇為榮譽稱號人員的家庭和“三屬”家庭，上年年收入低于4.5萬元(含)；3.家庭人均認定住房使用面積低于9平方米(含)；4.家庭人均財產低于5萬元(含)；5.未享受其他住房保障政策(含取得住房保障資格)。已承租公共租賃住房的家庭且符合上述條件的，可申請廉租住房租房補貼。　　申請經濟租賃房租房補貼的家庭應當同時符合下列條件：1.具有天津非農業常住戶籍；2.家庭上年人均月收入低于2400元(含)；3.家庭人均認定住房使用面積低于9平方米(含)；4.家庭人均財產低于5萬元(含)；5.未享受其他方式住房保障政策(含取得住房保障資格)。已承租公共租賃住房的家庭且符合上述條件的，可申請經濟租賃房租房補貼。一次專業解答都將打造您的權威形象
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