宿舍管理方案，跪求一份關(guān)于學(xué)校宿舍管理的策劃方案

來源：整理時(shí)間：2023-01-10 22:37:35 編輯：好學(xué)習(xí) 手機(jī)版

本文目錄一覽

1，跪求一份關(guān)于學(xué)校宿舍管理的策劃方案
2，學(xué)生宿舍如何管理
3，學(xué)生宿舍管理措施
4，宿舍管理工作計(jì)劃
5，急需一套寢室的管理方案
6，宿舍管理方案
7，如何把學(xué)生宿舍管理好
8，學(xué)生宿舍管理辦法
9，員工宿舍管理制度
10，怎么寫宿舍管理方案

1，跪求一份關(guān)于學(xué)校宿舍管理的策劃方案

簡單排好衛(wèi)生打掃規(guī)定一個(gè)點(diǎn)每晚檢查學(xué)生入寢

跪求一份關(guān)于學(xué)校宿舍管理的策劃方案

2，學(xué)生宿舍如何管理

　　導(dǎo)語：學(xué)生宿舍如何管理?學(xué)生宿舍作為學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和交往的重要場(chǎng)所，是學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育管理的重要陣地，應(yīng)該堅(jiān)持“以學(xué)生為本”的服務(wù)宗旨，把學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展和提高管理工作水平與管理員工素質(zhì)結(jié)合起來，使學(xué)生宿舍能夠成為學(xué)生個(gè)性化教育的另一重要課堂。　　學(xué)生宿舍如何管理　　1、宿舍管理員要專業(yè)化：　　據(jù)我所知，目前東海縣農(nóng)村幾所高中宿舍，都是雇一些社會(huì)上人員，他們沒有管理經(jīng)驗(yàn)，學(xué)校雇來后，也沒有進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，這類型的管理員進(jìn)入學(xué)生宿舍，其實(shí)根本就沒有讓學(xué)生有信服之處。對(duì)此種情況，如果學(xué)校里老師比較充足的話，學(xué)校里可以安排一些負(fù)責(zé)任的教師專門管理宿舍，明確工作具體要求，并對(duì)管理宿舍的老師制定切實(shí)可行的考核方案。如果學(xué)校老師不夠充足的話，學(xué)校里可以適當(dāng)雇一些宿舍管理員，雇來之后要進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，讓他們熟知工作的具體要求，同樣要對(duì)這些管理人員制定考核方案。　　2、學(xué)生的一日行為規(guī)范要精細(xì)化、制度化：　　(1)學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生要求要具體化; 　　(2)學(xué)生進(jìn)出宿舍時(shí)間段要明確，特殊情況需要進(jìn)出宿舍，手續(xù)如何辦理等，這些都應(yīng)該制度化，實(shí)行張榜公布; 　　(3)學(xué)生在宿舍里不同時(shí)間段，可以做什么，不可以做什么，要明確化; 　　3、宿舍的安全管理要常態(tài)化：宿舍里哪些與安全有關(guān)的隱患要一一列舉，張貼上墻，教育學(xué)生遠(yuǎn)離這些安全隱患，有必要要實(shí)行強(qiáng)制措施。宿舍安全方面要時(shí)時(shí)關(guān)注，天天關(guān)注。　　4、宿舍里的偶發(fā)事件要實(shí)行預(yù)備化：要制定好各種應(yīng)急方案，在宿舍里有可能出現(xiàn)的各種偶發(fā)事件，要準(zhǔn)備應(yīng)急處理措施。這樣即使出現(xiàn)偶發(fā)事件，也可以將偶發(fā)事件的損失降低到最小化。　　5、宿舍里優(yōu)缺點(diǎn)要實(shí)行公開化：每天在小黑板上公布今天獲得文明宿舍的宿舍號(hào)，這是一種間接的表揚(yáng)，是一種催人向上的力量，是教育學(xué)生的一種特殊手段。對(duì)存在問題的宿舍，提出限期整改意見。　　學(xué)生宿舍如何管理　　一、學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整體要求，以評(píng)分為標(biāo)準(zhǔn)︰　　1.門、窗、地面整潔。房門口，樓道地面不得有垃圾積水。　　2.物品擺放整齊。書和行李床上的物品要擺整齊。　　3.洗漱用具放在統(tǒng)一位置。　　4.床下鞋子的擺放、室內(nèi)衣物的掛放要整齊。　　5.被褥疊整齊。　　6.床上不亂扔雜物。　　7.陽臺(tái)無雜物。　　8.衛(wèi)生間整潔無異味、垃圾入袋。　　9.不私拉電線，不使用電熱器。　　10.不使用蠟燭。　　11.不在房門口吐檳榔汁。　　12.不在墻上涂寫刻畫。　　學(xué)生寢室衛(wèi)生每周公布一次，成績突出的宿舍，將在大會(huì)上公布表揚(yáng)，列入班級(jí)分，并獲得文明班級(jí)流動(dòng)紅旗一面。　　二、一日常規(guī)：　　1.早上學(xué)生離開宿舍，有本宿舍值日生打掃衛(wèi)生。　　2.上課期間不準(zhǔn)回宿舍，因有特殊事情出入宿舍的，必須有班主任與分管主任準(zhǔn)許的假條。　　3.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、打牌、下棋等。　　4.不許亂竄別的宿舍。　　5.嚴(yán)禁向窗外、樓下及其他地方亂扔雜物。　　要想成為優(yōu)秀的宿舍管理員，必須不斷地學(xué)習(xí)、實(shí)踐，再學(xué)習(xí)，再實(shí)踐。在不斷的學(xué)習(xí)中，學(xué)會(huì)在身邊找問題，帶著問題來分析學(xué)生，理解學(xué)生，在實(shí)踐中獲取某種觀點(diǎn)與方法，并用這種方法與觀點(diǎn)來反思，在反思中改善行動(dòng)。　　學(xué)生宿舍如何管理　　一、提高生活輔導(dǎo)員、宿舍管理人員的素質(zhì)，是進(jìn)行個(gè)性化管理的`保障　　學(xué)生宿舍管理的核心是管理好學(xué)生，這就要求我們必須在開展工作之前深入學(xué)生生活，摸清學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，真正找到解決問題、化解矛盾、引導(dǎo)學(xué)生發(fā)展的根源。生活輔導(dǎo)員、宿舍管理人員素質(zhì)的高低將直接影響到人性化管理工作的好壞，因?yàn)樯钶o導(dǎo)員、宿舍管理人員在工作中積極的思想和高尚的行為正是宿舍管理中實(shí)現(xiàn)個(gè)性化管理設(shè)想的基本。言傳身教是教書育人的基本方法。生活輔導(dǎo)員、宿舍管理人員是學(xué)生課外感情交流最真摯、精神交流最多的老師，是對(duì)學(xué)生思想引導(dǎo)重要的關(guān)鍵人物。他們接觸學(xué)生最多，面對(duì)面交流工作最多，所以人文關(guān)懷和道德情感交流也最多。因此，他們的“形體語言”無意中就會(huì)影響學(xué)生的思想和行為。這就對(duì)生活輔導(dǎo)員、學(xué)生宿舍管理人員的綜合素質(zhì)提出了較高的要求。　　學(xué)生宿舍管理部門應(yīng)建設(shè)一支思想好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的工作隊(duì)伍。要樹立管理人員的主人翁意識(shí)，增強(qiáng)管理人員主動(dòng)為師生服務(wù)的理念，把學(xué)生宿舍管理工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來做，把學(xué)生當(dāng)作自己的親人、朋友來關(guān)心。要樹立以學(xué)生為中心的管理思想和理念，構(gòu)建好權(quán)責(zé)清晰、分工明確、合作有序的學(xué)生宿舍管理工作體制，在管理服務(wù)中做到“四心”，即對(duì)學(xué)生要有愛心、對(duì)工作要有誠心、對(duì)不文明行為要有戒心、對(duì)組織建設(shè)要熱心。要圍繞“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了一切學(xué)生”這一要求開展工作，保證個(gè)性化管理思想落到實(shí)處。　　二、提高服務(wù)質(zhì)量是進(jìn)行個(gè)性化管理的途徑　　進(jìn)行個(gè)性化管理需要學(xué)生從以往被管理的被動(dòng)位置轉(zhuǎn)變成主動(dòng)要求管理的位置，要引導(dǎo)學(xué)生的內(nèi)在精神要求處在一種積極的接受狀態(tài)中，從而產(chǎn)生良性的思想認(rèn)識(shí)，使學(xué)生處在主動(dòng)的地位，真正成為教育的主體。這就強(qiáng)調(diào)我們的管理工作需要更多地關(guān)注學(xué)生的思想熱點(diǎn),尊重學(xué)生的個(gè)性特征,增強(qiáng)工作的實(shí)效性。　　宿舍管理人員的服務(wù)內(nèi)容是學(xué)生的宿舍生活。做到學(xué)生心里的服務(wù)，可以使管理措施得到學(xué)生的理解，促進(jìn)管理工作措施的落實(shí)。在實(shí)施學(xué)生宿舍管理服務(wù)中，不能單一地停留在管人、管物上，還應(yīng)從以下三方面采取措施：　　1.提供星級(jí)的服務(wù)。要配置一批真正具有現(xiàn)代物業(yè)服務(wù)理念的專業(yè)人才進(jìn)入服務(wù)隊(duì)伍當(dāng)中，抓好安全、保潔、維修等方面的工作，服務(wù)好學(xué)生宿舍。樓層布置上應(yīng)符合學(xué)生的喜好和追求，創(chuàng)造出一定的文化品位，從而使人文與環(huán)境達(dá)到和諧的統(tǒng)一。同時(shí)，要側(cè)重了解學(xué)生的心理動(dòng)態(tài)，掌握他們的思想狀況，有針對(duì)性地展開工作。要主動(dòng)深入學(xué)生中，了解學(xué)生的服務(wù)需求，對(duì)學(xué)生在工作中提出的意見要盡快改進(jìn)，滿足學(xué)生合理的服務(wù)需求。學(xué)生工作處、宿舍服務(wù)部門、保衛(wèi)處三方之間要形成相互支持、相互配合的共識(shí)。管理人員要密切加強(qiáng)與各院系學(xué)生管理部、團(tuán)委之間的溝通聯(lián)系，及時(shí)了解他們的教育措施和工作安排，積極做好配合工作。　　2.提供親人般的情感服務(wù)。學(xué)生宿舍，作為學(xué)生休息、交往的主要空間，在一定程度上已經(jīng)具備了家的形態(tài)和功能。管理人員要視學(xué)生為親人和朋友，要從身心兩方面照顧好學(xué)生。在工作中要盡可能設(shè)身處地為學(xué)生著想，在各樓公示管理單位值班求助電話、工作投訴電話、校醫(yī)院值班電話。如派管理人員將學(xué)生病人送往醫(yī)院并落實(shí)人員照看，及時(shí)通知其家長及班級(jí)老師，使學(xué)生和家長都很感激。要從體貼學(xué)生冷暖出發(fā)提供服務(wù)，讓學(xué)生感受到關(guān)懷、愛護(hù)及組織大家庭的溫暖。例如，快下雨了，出告示牌提醒學(xué)生收衣物;放假了或畢業(yè)離校，提醒同學(xué)們注意安全，送上祝福的語言;在樓內(nèi)免費(fèi)提供工具箱、針線包、打氣筒、煮藥爐等，為學(xué)生提供想得到、做得到的生活服務(wù)。　　3.宿舍精神文化生活服務(wù)。宿舍精神文化生活服務(wù)要以校園精神文化建設(shè)為主題和方向，打造宿舍文化，使其成為校園精神文化不可或缺的一部分，進(jìn)而使宿舍精神文化生活成為校園生活的延續(xù)，使學(xué)生在潛移默化中接受教育，發(fā)揮宿舍環(huán)境育人的重要功能。

學(xué)生宿舍如何管理

3，學(xué)生宿舍管理措施

宿舍管理兩個(gè)重點(diǎn)，一是安全，二是秩序。安全問題包括預(yù)防火災(zāi)、建筑物本身和用電安全，秩序問題包括作息時(shí)間、生活內(nèi)容、學(xué)生矛盾處理等方面。具體情況銀光根據(jù)不同學(xué)校學(xué)生年齡狀況采取不同措施。

學(xué)生宿舍管理措施

4，宿舍管理工作計(jì)劃

時(shí)間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，是時(shí)候認(rèn)真思考工作計(jì)劃如何寫了。寫工作計(jì)劃需要注意哪些問題呢？下面是我為大家收集的2022宿舍管理工作計(jì)劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。宿舍管理工作計(jì)劃1 新學(xué)期，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持及正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，堅(jiān)持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則，以育人為核心，以服務(wù)為宗旨，以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段，積極致力于營造良好的宿舍環(huán)境。一、圍繞中心，服從大局，做好新生入住及管理服務(wù)工作 1、認(rèn)真做好新學(xué)期寄宿生宿舍入住工作。在七年級(jí)學(xué)生到校之前，我們的寄宿部老師提前到校，對(duì)各宿舍的衛(wèi)生進(jìn)行徹底打掃，不留任何死角。在新生入校時(shí)，以一個(gè)干凈的、有序的環(huán)境迎接學(xué)生家長進(jìn)到我們的學(xué)生宿舍，他們給與了積極的評(píng)價(jià)。 2、認(rèn)真落實(shí)學(xué)生作息制度。為了配合校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理，寄宿部嚴(yán)格執(zhí)行宿舍的晚間熄燈制度。學(xué)生宿舍管理處對(duì)此進(jìn)行了細(xì)致的前期調(diào)研，一面學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校，一面傾聽學(xué)生的意見，在此基礎(chǔ)上，嚴(yán)密制定了實(shí)施方案。新學(xué)期一開始，晚間熄燈制度正式施行，每晚22:50準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉公寓大門，23:00熄燈，早上6：00準(zhǔn)時(shí)起床，我們的宿舍管理老師克服各種困難，和學(xué)生住在一塊，一起作息，保證各種制度的落實(shí)，爭取創(chuàng)造一個(gè)良好的、有序的、文明的、和諧的宿舍環(huán)境二、完善制度，規(guī)范程序，加強(qiáng)管理，探索新形勢(shì)下的宿舍管理新模式 1、堅(jiān)決落實(shí)“依法治校”原則，注重加強(qiáng)制度建設(shè)。在原有制度基礎(chǔ)上推行程序化管理，規(guī)范統(tǒng)一、補(bǔ)充完善了一系列的宿舍管理制度，先后修改和完善了《寄宿生宿舍管理辦法》、《住宿管理員職責(zé)》、《住校生請(qǐng)銷假制度》、《住校學(xué)生量化管理?xiàng)l例》、《學(xué)生宿舍安全保衛(wèi)細(xì)則》等一系列制度，使宿舍管理工作有章可循，有法可依。 2、完善服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)向?qū)W生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的延伸。寄宿部特別成立了“學(xué)生會(huì)宿管部，定期對(duì)該部成員進(jìn)行培養(yǎng)。通過校學(xué)生會(huì)宿管部，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動(dòng)，進(jìn)行了每周一次流動(dòng)紀(jì)律、衛(wèi)生流動(dòng)紅旗的`評(píng)比，并把每月的各宿舍獲得流動(dòng)紅旗的多少與班主任月津貼直接掛鉤，督促班主任老師積極參與管理三、爭取做好學(xué)生宿舍的安全與穩(wěn)定工作（1）加大宣傳力度。對(duì)于安全穩(wěn)定工作，我們注重正面引導(dǎo)，加強(qiáng)了信息的公示和披露，效果良好，對(duì)于用電、防火、防盜等安全事項(xiàng)，我們利用早操時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行了持續(xù)不斷的宣傳，毫不松懈。這樣，有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。（2）加強(qiáng)檢查與維修。為杜絕安全隱患，寄宿部建立了例常巡查制度，于每周一對(duì)各宿舍樓進(jìn)行安全巡查；對(duì)于發(fā)現(xiàn)的安全隱患如：對(duì)學(xué)生宿舍樓的線路、安全通道、消防設(shè)備等進(jìn)行定期檢查及維修，力爭在源頭上預(yù)防和控制安全事故的發(fā)生。除了例常的檢查寄宿部還分別在春季、冬季會(huì)同公安處、總務(wù)處等部門對(duì)違章使用大功率電器、私拉亂接電線、燃點(diǎn)蠟燭等違紀(jì)情況進(jìn)行逐宿舍的徹底清查，對(duì)于違章電器堅(jiān)決予以沒收。（3）重視安全管理工作。利用每周一的例會(huì)對(duì)全體值班員進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)值班老師進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，熟悉滅火器的使用方法及發(fā)生意外時(shí)處理緊急事件的操作。將安全秩序工作制度化、規(guī)范化，要求值班員每天巡查各樓層，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)采取措施解決，力爭做到學(xué)生寢室安全有序，無明火、無外來人員留宿現(xiàn)象，宿舍樓內(nèi)無停放自行車現(xiàn)象。在新學(xué)期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運(yùn)轉(zhuǎn)的同時(shí)，為學(xué)校的工作大局做出一定貢獻(xiàn)。我們將緊緊圍繞學(xué)校的育人目標(biāo)和工作中心，服從大局，積極探索、開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。宿舍管理工作計(jì)劃2 為確保教學(xué)的正常進(jìn)行，做好宿舍管理工作，特做工作計(jì)劃如下：一、根據(jù)學(xué)校安排，新學(xué)期開始首先要召開住宿生大會(huì)，向住宿生公布住宿生管理?xiàng)l例，以及有關(guān)的規(guī)定，使他們對(duì)如何做一名合格的住宿生有一個(gè)初步的了解。二、強(qiáng)化內(nèi)務(wù)要求，提高住宿生的環(huán)境保護(hù)意識(shí)。 1、內(nèi)務(wù)的具體要求是：書架整齊、干凈、無雜物；地面干凈，床上平整，枕頭放正，被子成型并碼放好，桌上物品整齊，桌面干凈，毛巾統(tǒng)一放齊，窗臺(tái)干凈，暖氣、窗臺(tái)上不得放鞋襪等物。 2、環(huán)保要求是：不得在樓內(nèi)亂扔雜物，不得在樓內(nèi)或水房內(nèi)亂潑亂倒剩菜剩飯；每周進(jìn)行一次大掃除。三、紀(jì)律要求：（1）不得打架斗毆、罵人，不得吸煙、喝酒，不得夜不歸宿，不得損壞公物，不得私自用電等；（2）按時(shí)做好熄燈前的準(zhǔn)備工作，熄燈后不許再做與睡眠無關(guān)的瑣事。四、檢查內(nèi)容與時(shí)間：堅(jiān)持三查：即早查內(nèi)務(wù)，晚上查房及熄燈后的紀(jì)律，其它時(shí)間查住宿生的環(huán)保情況和紀(jì)律等。五、檢查評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)：各宿舍每天的內(nèi)務(wù)、紀(jì)律得分按實(shí)際情況而定，內(nèi)務(wù)符合標(biāo)準(zhǔn)，全天沒違紀(jì)發(fā)生，得10分，每發(fā)現(xiàn)一處不達(dá)標(biāo)或個(gè)人違紀(jì)現(xiàn)象的扣0.25分，周末匯總，根據(jù)得分分為5個(gè)檔次：最佳10分，優(yōu)秀9.5分，良9分，中8.5分，差8分。六、對(duì)差的宿舍及個(gè)人的處理： 1、一周內(nèi)有3次得8分以下的宿舍，報(bào)政教處停上自習(xí)整頓，仍無改進(jìn)的停宿1周； 2、一周內(nèi)有3次違紀(jì)的個(gè)人，報(bào)政教處停宿1-2周，情節(jié)嚴(yán)重屢教不改的，報(bào)政教處停宿。七、堅(jiān)持天天有檢查，周周有評(píng)比，月月有總評(píng)，使各班能及時(shí)掌握住宿生動(dòng)態(tài)，以利于更好的開展工作。八、每月一次宿舍長會(huì)，通報(bào)月總情況，總結(jié)成績，找出不足，揚(yáng)長避短。九、學(xué)期末評(píng)出先進(jìn)宿舍，并予以獎(jiǎng)勵(lì)，原則是精神鼓勵(lì)為主，物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)為輔，且通報(bào)所在班，予以表揚(yáng)。十、多接觸住宿生，做他們的知心朋友，對(duì)個(gè)別經(jīng)常違紀(jì)的住宿生要多做思想工作，以擺事實(shí)講道理的方式教育他們，促使他們轉(zhuǎn)變。十一、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假開條制度：住宿生退宿、短時(shí)間離宿，周內(nèi)因事回家，去親戚家，白天因病上不了課或上不了晚自習(xí)的，一律在事前找班主任或值班老師開條。十二、在搞好團(tuán)結(jié)，相互配合的基礎(chǔ)上，對(duì)住宿生要強(qiáng)化監(jiān)管力度，力求不出事，，將事故消滅在萌芽狀態(tài)，保證工作的正常進(jìn)行。宿舍管理工作計(jì)劃3 為確保教學(xué)的正常進(jìn)行，做好宿舍管理工作，本學(xué)期緊緊圍繞學(xué)校的工作思路和德育工作的指導(dǎo)思想，進(jìn)一步完善規(guī)范寄宿生管理制度，為寄宿生創(chuàng)造一個(gè)良好的生活、學(xué)習(xí)的環(huán)境，更好地為教育教學(xué)的穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際制定計(jì)劃如下：一、寢室衛(wèi)生 1、住宿生每天必須按時(shí)、按要求完成個(gè)人內(nèi)務(wù)。堅(jiān)持每天打掃二次，早7：00前，下午2：00前，搞好寢室衛(wèi)生，接受值周生和管理員檢查。 2、必須全天保持寢室的清潔衛(wèi)生，做到室內(nèi)、走廊地面無垃圾，無痰跡，無積水；做到墻壁上無腳印、無涂寫刻畫；做到門窗、天花板無蜘蛛網(wǎng)；做到床底下無凌亂物。 3、保持衛(wèi)生間、洗刷間的整潔，不得將廢棄物倒入洗臉池、便池。大便后要放水沖洗，沖洗完畢要關(guān)好水龍頭。二、寢室擺設(shè) 1、室內(nèi)生活用品擺設(shè)做到整齊劃一，成“六條線”： ①毛巾擰“干”掛成一條線； ②被子折成四方塊放成一條線； ③床底下的鞋子擺成一條線； ④物品臺(tái)上的洗刷品和其它用品排成一條線； ⑤暖壺、臉盆在洗臉池旁擺成一條線； ⑥簡易衣物柜內(nèi)衣物掛成一條線。（以上作應(yīng)在上午、下午上課前完成好） 2、床檔簾、窗簾、簡易衣柜簾等掛設(shè)規(guī)范。三、寢室紀(jì)律 1、遵守作息時(shí)問，每天按時(shí)起床（7：00）。無特殊情況不得隨意滯留宿舍，（早7：40午2：00）上課前及時(shí)離開宿舍。 2、在樓內(nèi)必須保持肅靜，不準(zhǔn)喧嘩，不準(zhǔn)嬉鬧，不準(zhǔn)打球，不準(zhǔn)翻爬護(hù)欄。 3、必須按指定床位就寢，不得自行更換，不許竄樓層、竄寢室，男女生不得互竄宿舍，不得帶校外人員和非木寢室同學(xué)進(jìn)入宿舍或留宿，不準(zhǔn)外宿。四、寢室安全 1、上課時(shí)間及放假期問，寢室一律要上鎖關(guān)窗。 2、晚休就寢時(shí)，室內(nèi)要上好門扣，以防失盜。 3、愛護(hù)宿舍的門窗、玻璃、床、物、柜、消防栓等公物，凡室內(nèi)外公共設(shè)施、財(cái)產(chǎn)責(zé)任到人，如有損壞責(zé)令其修理或賠償。 4、不得安裝、拆改宿舍樓的一切設(shè)施。嚴(yán)禁私自接、插、移電源，預(yù)防產(chǎn)生觸電事故。不得在宿舍點(diǎn)蠟燭燃明火，防止火災(zāi)事故的發(fā)生。 5、不得向樓下潑水，扔廢棄物，如扎傷人或損壞公物要賠償和紀(jì)律處分。五、學(xué)生宿舍要求： 1、地面干凈，無紙屑、無雜物、無痰跡。 2、床鋪平整、鋪面干凈。 3、墻壁、日光燈管、標(biāo)語牌、置物柜無積塵。 4、門窗無積塵，玻璃明亮干凈。 5、學(xué)生洗臉用具擺放整齊。 6、衛(wèi)生工具擺放有序，經(jīng)常保持室內(nèi)的清潔。六、措施 1、設(shè)立舍長為組長的衛(wèi)生監(jiān)督崗，明確責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督，認(rèn)真做好保潔工作。 2、建立晨晚檢制度，加強(qiáng)個(gè)人衛(wèi)生，嚴(yán)格預(yù)防傳染病的發(fā)生，及時(shí)登記住宿情況，了解缺勤情況及原因，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向后勤辦公室反映。

5，急需一套寢室的管理方案

寢室公約分享作者：永恒的蒲公英已被分享133次評(píng)論(0) 復(fù)制鏈接分享轉(zhuǎn)載舉報(bào) 一：寢室長必須為寢室成員服務(wù)。二：在寢室內(nèi)亂扔垃圾，由寢室長負(fù)責(zé)撿起。三：寢室長不能推卸責(zé)任，更不能讓別人當(dāng)寢室長。四：寢室被評(píng)為星級(jí)寢室，寢室長必須按規(guī)定請(qǐng)客寢室成員。五：寢室扣分寢室長要罰掃。違反上述規(guī)定視情節(jié)輕重對(duì)違規(guī)者給予適當(dāng)罰掃。

6，宿舍管理方案

宿舍管理方案　　宿舍管理方案，宿舍是個(gè)小社會(huì)，是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場(chǎng)所，規(guī)范、有序、整潔、和諧的宿舍環(huán)境對(duì)學(xué)生的成長成才有著潛移默化的影響。學(xué)生宿舍是大學(xué)校園的重要組成部分，下面看看宿舍管理方案。　　宿舍管理方案1 　　一、總則　　1.目的　　為保證員工有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、安全的住宿環(huán)境和秩序，保證員工得到充分的休息，特制定本制度。　　2.適用范圍　　本制度適用于公司所有住宿員工。所有員工和宿舍來訪人員，在宿舍內(nèi)必須嚴(yán)格遵守國家法律法令，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，應(yīng)服從宿舍管理人員執(zhí)行本《員工宿舍管理制度》的管理。　　二、住宿與退宿手續(xù) 　　1.住宿　　1.1本公司宿舍只提供給本公司員工居住，未經(jīng)批準(zhǔn)不得留宿外來人員。1.2員工入住宿舍前需填寫《入住申請(qǐng)表》，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)及行政部經(jīng)理書面批準(zhǔn)后，由宿舍管理員安排房間，并發(fā)放相關(guān)住宿用品，。　　1.3住宿人員必須服從宿舍管理員的統(tǒng)一安排，按指定的房間、鋪位入住．未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自入住或自行調(diào)房。　　1.4住宿日期以實(shí)際搬入時(shí)間為準(zhǔn)，不得晚于預(yù)計(jì)時(shí)間3日，超過3日的床位不再保留。　　2.退宿：　　員工退宿時(shí)，須在行政部辦理退宿手續(xù)，并退還鑰匙和住宿時(shí)所領(lǐng)取的物品。離職人員最晚需在離職當(dāng)日辦理退宿手續(xù)。　　三、日常管理　　1.為確保上班辦公環(huán)境，工作日洗漱時(shí)間不得晚于早8:00. 　　2.宿舍房間內(nèi)及公共區(qū)衛(wèi)生的清掃衛(wèi)生工作由住宿人員負(fù)責(zé)，實(shí)行輪值制度，以保持宿舍清潔、整齊。宿舍管理人員不定時(shí)檢查宿舍衛(wèi)生，不合格者給予相應(yīng)處罰。　　3.公司（宿舍）大門晚上關(guān)閉時(shí)間為：周日～周四22：00，周五、周六22：30，住宿人員必須于大門關(guān)閉前返回宿舍。如在外留宿須電話告知門衛(wèi)/宿舍管理員。　　4.工作時(shí)間任何人不得隨意返回宿舍，如有特殊情況須部門經(jīng)理申請(qǐng)并通知宿舍管理員，違反者罰款50元，重者按曠工處理。　　5.午休時(shí)間非住宿人員未經(jīng)同意不得在宿舍休息，違者扣除當(dāng)月住房和交通補(bǔ)助。　　6.休息時(shí)間不使用高音器材、大聲吵鬧、不進(jìn)行有噪音活動(dòng)，22：30后不得用洗衣機(jī)洗衣服，以免影響他人休息。　　7.自覺愛護(hù)宿舍設(shè)施，不得隨意拆遷，搬動(dòng)宿舍設(shè)施，損壞時(shí)要及時(shí)通知宿舍管理人員。宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場(chǎng)所，不準(zhǔn)堆放雜物、養(yǎng)寵物。　　8.宿舍內(nèi)禁止自行安裝電源插座、更改線路，禁止使用電水壺、電磁爐等大功率電器，發(fā)現(xiàn)使用一次，處以50元罰款。　　9.注意防火、防盜、出門關(guān)好門窗，最后一人離開宿舍需關(guān)燈關(guān)空調(diào)，發(fā)現(xiàn)一次不關(guān)者，處以50元罰款，注意保管好自己的物品，避免遭受不應(yīng)有的.損失。　　10.宿舍內(nèi)禁止賭博、酗酒、吸煙、打架、盜竊及其它違法亂紀(jì)行為，違反者取消住宿資格。　　四、費(fèi)用　　1.住宿費(fèi)：享受住房補(bǔ)貼的住宿者，每月需繳納100元住宿費(fèi)，從當(dāng)月工資中扣除。　　2.水電費(fèi)：每年6-9月份每個(gè)宿舍繳納100元水電費(fèi)用該宿舍人員平攤，其他月份為每月10元/人，每月由宿舍管理員核算，從當(dāng)月工資中扣除。　　3.維修費(fèi)：大家共用的電熱水器、洗衣機(jī)等公共設(shè)施，如有損壞，需住宿使用人員平均分擔(dān)。　　五、其他　　1.如有直系親屬探訪需留宿須向總經(jīng)理申請(qǐng)并由宿舍管理員統(tǒng)一安排，未經(jīng)同意不得私自帶外人入住，違者每次罰款50元。　　2.每月宿舍管理員與另一位住宿人員共同抽查宿舍衛(wèi)生，評(píng)分并排名，連續(xù)3個(gè)月最后一名的宿舍，取消此宿舍全體人員住宿資格。　　3.凡違反本規(guī)定者，將根據(jù)其性質(zhì)、情節(jié)、態(tài)度、影響和后果的不同，給予批評(píng)，罰款；態(tài)度惡劣、拒不悔改者或多次重犯取消住宿資格。　　六、附則　　1.本制度由行政部負(fù)責(zé)制定和解釋。　　2.本制度自20xx年3月1日生效。　　宿舍管理方案2 　　1、住宿員工應(yīng)經(jīng)綜合部批準(zhǔn)后，到財(cái)務(wù)部預(yù)交押金xx元，方可按照批準(zhǔn)的房間及床位入住。對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)私自入住及私自調(diào)換房間者處xx元罰款并予以清退。　　2、住宿員工必須服從宿舍管理員、舍長的管理，違者予以警告并處10—xx元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者責(zé)令搬出宿舍。　　3、愛護(hù)宿舍內(nèi)的門、窗、床、衣櫥等公共財(cái)物，造成損壞按原價(jià)賠償。　　4、禁止在宿舍內(nèi)存放大量現(xiàn)金及貴重物品，手機(jī)、項(xiàng)鏈、戒指、現(xiàn)金、充值卡應(yīng)做到隨身攜帶以免丟失和被盜。　　5、嚴(yán)禁盜竊他人物品，違者按盜竊價(jià)值xx倍罰款并予以除名；情節(jié)嚴(yán)重者依法移交公安機(jī)關(guān)處理。　　6、不得將宿舍房門鑰匙轉(zhuǎn)交他人使用或保管，違者處xx元罰款/次；對(duì)因此而發(fā)生的室內(nèi)物品丟失、被盜，追究轉(zhuǎn)交人的賠償責(zé)任。　　7、住宿人員上班、外出等室內(nèi)無人時(shí)，嚴(yán)禁非本宿舍人員進(jìn)入，違者予以警告并處xx元罰款/人次；期間，室內(nèi)發(fā)生物品丟失、被盜追究其相關(guān)責(zé)任者的賠償責(zé)任。　　8、禁止在室內(nèi)、樓道、房間門口堆存垃圾、雜物；不準(zhǔn)在樓道內(nèi)洗頭、洗澡、潑水，違者處xx元罰款/次。　　9、不準(zhǔn)從樓上往下倒水、扔垃圾，違者處xx元罰款/次。　　10、嚴(yán)禁將外人帶入宿舍內(nèi)；嚴(yán)禁容留xx、朋友或辭職、辭退人員在宿舍內(nèi)住宿，違者處xx元罰款/次。　　11、未經(jīng)批準(zhǔn)男同志不得進(jìn)入女宿舍樓內(nèi)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被xx處xx元罰款/次。　　12、保持室內(nèi)整潔，不準(zhǔn)亂貼、亂掛、亂畫，違者處xx元罰款/次。　　13、晾曬衣物應(yīng)在指定地點(diǎn)，嚴(yán)禁在樓梯走廊內(nèi)上搭下掛，違者處xx元罰款/次。　　14、講究xx公德，不準(zhǔn)在宿舍及樓道內(nèi)跺腳、嬉戲、大聲喧嘩、打鬧追跑，以免影響他人休息，違者處xx元罰款/次。　　15、厲行節(jié)約，杜絕長明燈、長流水、風(fēng)扇無人空轉(zhuǎn)等浪費(fèi)現(xiàn)象，違者處xx元罰款/次。　　宿舍管理方案3 　　一、目的：　　為加強(qiáng)員工宿舍管理，給大家營造一個(gè)整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。　　二、寢室長職責(zé)：　　1、每間寢室設(shè)立室長一名，全面負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面的工作。　　2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。　　3、寢室長有義務(wù)向酒店行政辦公室及時(shí)匯報(bào)寢室內(nèi)發(fā)生的異常情況，否則視情節(jié)輕重，對(duì)寢室長進(jìn)行過失處理。　　三、作息時(shí)間：　　1、員工晚上外出必須在24：00之前歸宿，如不能按時(shí)回宿舍者，應(yīng)以請(qǐng)假條的形式報(bào)宿舍管理員請(qǐng)假，每月每人不能超過xx次。如超過xx次，宿舍管理員有權(quán)對(duì)違紀(jì)者處以xx元/次的扣款。如因工作原因不能按時(shí)歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時(shí)歸宿，且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請(qǐng)假的，也將予以xx元/次的罰款。　　2、22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款xx元，連續(xù)三次則取消住宿資格。如寢室長未對(duì)其明確指出或勸阻，則予以過失處理。如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財(cái)物丟失等，將由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。　　四、衛(wèi)生制度：　　1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。　　2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時(shí)打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。　　3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。　　4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好，如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款xx元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者（包括扔出窗外）將視情節(jié)輕重給予處理。　　5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理，如有明確責(zé)任者，則同時(shí)給予該責(zé)任者作相應(yīng)的處分。　　五、水、電管理：　　1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工xx、維修，禁止亂接臨時(shí)電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置，違者予以xx元/次的罰款。　　2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關(guān)；　　3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。　　4、不得私自亂接電線插座。　　5、要保持高度防火意識(shí)，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)工程部。　　6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以xx元/次的罰款。　　7、由于本人私接電源、插座而引起的.火災(zāi)，未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理，造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。　　六、物品擺放規(guī)定：　　1、必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對(duì)責(zé)任人予以xx分/次的處罰。　　2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其它床上用品擺放有序。　　3、被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。　　4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無異味。　　5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。　　6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。　　7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴(yán)禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。　　8、垃圾置于桶（袋）內(nèi)，并由當(dāng)值人員每天處理一次。　　9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護(hù)，如屬自然損壞，寢室長要及時(shí)上報(bào)工程部，如屬人為破壞，除照價(jià)賠償外，每次罰款xx元。　　七、管理規(guī)定：　　1、宿舍管理員具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀(jì)律的責(zé)任和權(quán)利，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)匯報(bào)至行政人事部，如知情不報(bào)或管理不力將視情節(jié)輕重，給予至少xx元/次的罰款。　　2、宿舍管理員須加強(qiáng)員工宿舍巡視工作，行政人事部不定期xx保安及宿舍管理員對(duì)員工宿舍進(jìn)行衛(wèi)生、安全、紀(jì)律檢查。　　3、23：00以后禁止放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等，影響他人及鄰居休息，使酒樓聲譽(yù)受到損壞者，除后果由本人自負(fù)外，酒樓將對(duì)當(dāng)事人給予違紀(jì)處罰，如寢室長沒提出或勸阻，則負(fù)連帶責(zé)任。　　4、對(duì)凡有公物損壞的宿舍，有明確責(zé)任者的除負(fù)責(zé)賠償損失外，還要追究其責(zé)任。本宿舍員工視而不見、知情不報(bào)、相互包庇而導(dǎo)致責(zé)任不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并將給予重罰。　　5、出入宿舍要隨手關(guān)門，注意防盜，對(duì)因故離開酒樓者，宿舍長負(fù)責(zé)督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交宿管員。嚴(yán)禁私自配制鑰匙和調(diào)換門鎖，如發(fā)現(xiàn)此類情況，將處以宿管員xx元/次的罰款。　　6、在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆，因打架斗毆造成公物損壞者，除照價(jià)賠償外，視情況給予當(dāng)事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。　　7、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁堆放易燃xx物品。　　8、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，宿舍門口及通道不準(zhǔn)堵塞，要保持暢通無阻。　　9、每位員工必須按時(shí)辦理好暫住證，并將復(fù)印件交行政人事部備案。　　10、員工離職時(shí)，必須在辦好離職手續(xù)后及時(shí)搬出宿舍，否則予以罰款。

7，如何把學(xué)生宿舍管理好

要想成為優(yōu)秀的宿舍管理員，理解學(xué)生，在實(shí)踐中獲取某種觀點(diǎn)與方法，并用這種方法與觀點(diǎn)來反思，樓道地面不得有垃圾積水、講禮貌、樹立起熱愛集體.上課期間不準(zhǔn)回宿舍.床上不亂扔雜物。4.床下鞋子的擺放、室內(nèi)衣物的掛放要整齊、實(shí)踐，再學(xué)習(xí)，再實(shí)踐。在不斷的學(xué)習(xí)中，學(xué)會(huì)在身邊找問題.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒.衛(wèi)生間整潔無異味、垃圾入袋。房門口。每天在小黑板上公布今天獲得文明宿舍的宿舍號(hào).不在墻上涂寫刻畫。學(xué)生寢室衛(wèi)生每周公布一次，成績突出的宿舍，將在大會(huì)上公布表揚(yáng)，列入班級(jí)分，并獲得文明班級(jí)流動(dòng)紅旗一面。二，必須不斷地學(xué)習(xí)。9.不私拉電線，不使用電熱器。5.被褥疊整齊。6.不在房門口吐檳榔汁。因此，表揚(yáng)是一種催人向上的力量，因有特殊事情出入宿舍的，熱愛勞動(dòng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，提高我們的宿舍管理、一日常規(guī)：1。10，要蹲下來與學(xué)生交流，遵守公共秩序的社會(huì)主義道德風(fēng)尚，把空間還給學(xué)生，學(xué)生放學(xué)回來往小黑板一看，有自己的宿舍號(hào)心里多高興，其余區(qū)域由值日生負(fù)責(zé)。一。結(jié)合學(xué)校的管理制度，帶著問題來分析學(xué)生。3.洗漱用具放在統(tǒng)一位置。書和行李床上的物品要擺整齊，我們要學(xué)會(huì)寬容。12，要成為一名受學(xué)生歡迎的老師、學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整體要求，以評(píng)分為標(biāo)準(zhǔn)︰1．門、窗、地面整潔。激勵(lì)自己不斷地進(jìn)取，宿舍管理制度。宿舍衛(wèi)生打掃工作除個(gè)人床面自己整理外。11，勤儉節(jié)約，愛護(hù)公物，是教育學(xué)生的一種特殊手段。培養(yǎng)學(xué)生講文明.嚴(yán)禁向窗外。7.陽臺(tái)無雜物。8.不許亂竄別的宿舍。5，分析他們的所需，所想。他們的認(rèn)識(shí)狀況，他們的能力水平，從而確定好每天的生活規(guī)律。首先要自己看得起自己。我們心中要有學(xué)生.早上學(xué)生離開宿舍，有本宿舍值日生打掃衛(wèi)生。2，有效的收獲、打牌、下棋等。4，對(duì)學(xué)生分析。2.物品擺放整齊，完成我們一天的管理，必須有班主任與分管主任準(zhǔn)許的假條。3、守紀(jì)律.不使用蠟燭、樓下及其他地方亂扔雜物作為一名生活老師

8，學(xué)生宿舍管理辦法

為了維護(hù)學(xué)生宿舍正常的學(xué)習(xí)生活秩序，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，制定浙江郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生宿舍管理規(guī)定如下：一、學(xué)生宿舍是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、交友、休息的場(chǎng)所，是學(xué)院對(duì)學(xué)生進(jìn)行素質(zhì)教育的重要陣地，是展示學(xué)校校園文明的重要窗口。住宿學(xué)生應(yīng)當(dāng)自覺遵守宿舍管理規(guī)定，服從管理，文明住宿。二、學(xué)生宿舍管理中心根據(jù)學(xué)校年度招生計(jì)劃及房源情況統(tǒng)籌安排學(xué)生入住學(xué)生宿舍。三、入住學(xué)生宿舍的同學(xué)持錄取通知書和交納住宿費(fèi)的收據(jù)，向班主任領(lǐng)取宿舍鑰匙后方可入住。四、入住學(xué)生應(yīng)按指定的房間、床位號(hào)住宿，未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自調(diào)換。宿舍樓內(nèi)空房間、空床位由學(xué)生宿舍管理中心統(tǒng)一計(jì)劃管理，不準(zhǔn)擅自占用床位。經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)學(xué)生宿舍需要調(diào)整時(shí)，入住者必須予以配合。五、入住期間辦理休學(xué)、退學(xué)、等離校手續(xù)時(shí)，必須搬離并騰空原入住宿舍的床位，并退還宿舍鑰匙。學(xué)生畢業(yè)離校時(shí)退還宿舍鑰匙、電話機(jī)等物品。六、入住者在正常使用的同時(shí),有妥善保護(hù)學(xué)生宿舍樓內(nèi)的各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備的責(zé)任。學(xué)生宿舍內(nèi)墻壁和家具設(shè)備上，嚴(yán)禁剔、鑿、釘釘子及自行拆裝更改使用功能，禁止使用利器刻劃或?qū)霟岬奈矬w置放在家具設(shè)備上，若有損壞照價(jià)賠償。七、認(rèn)真遵守《宿舍衛(wèi)生檢查和文明寢室評(píng)比制度》，積極倡導(dǎo)入住者自覺養(yǎng)成講文明、講衛(wèi)生、守紀(jì)律、愛勞動(dòng)，尊敬師長、團(tuán)結(jié)互助和熱愛集體的優(yōu)良作風(fēng)，室內(nèi)衛(wèi)生輪流值日自覺保持整潔，床鋪和被褥每天要整理整齊。八、自覺維護(hù)公共場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。禁止往樓梯走廊內(nèi)潑水、堆放垃圾；禁止在陽臺(tái)、走廊內(nèi)堆放廢棄物和懸掛有礙觀瞻的物品。九、加強(qiáng)安全防范和自我保護(hù)意識(shí)，注意防火、防盜。不要在宿舍內(nèi)放大額現(xiàn)金。離開宿舍時(shí)，一定要鎖好抽屜，關(guān)好門窗，保管好房間鑰匙，不得將房間鑰匙擅自借出，由此引起的失竊等安全事故，將追究當(dāng)事學(xué)生的有關(guān)責(zé)任。在宿舍樓內(nèi)禁止存放各種有毒、易燃、易爆物品，禁止在宿舍樓內(nèi)焚燒廢棄物，禁止酗酒、賭博、打架斗毆，禁止大聲喧嘩以及其他各種有礙他人學(xué)習(xí)休息的活動(dòng)。十、學(xué)生宿舍樓內(nèi)禁止張貼各種營銷廣告和淫穢圖片，禁止各種形式的經(jīng)營活動(dòng)，禁止飼養(yǎng)各種小動(dòng)物，禁止停放自行車。十一、住宿學(xué)生要嚴(yán)格執(zhí)行消防法規(guī)，自覺節(jié)約用水和節(jié)約用電，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校水電管理的有關(guān)規(guī)定。學(xué)生宿舍內(nèi)禁止使用電爐、熱得快、電熱杯等大功率電器具。不準(zhǔn)私接電線。違反規(guī)定對(duì)他人和公共財(cái)產(chǎn)造成損失的必須照價(jià)賠償。十二、學(xué)生宿舍執(zhí)行晚間熄燈制度，熄燈后嚴(yán)禁使用蠟燭等明火照明。十三、自覺遵守《學(xué)生宿舍進(jìn)出管理規(guī)定》，應(yīng)主動(dòng)出示證件，經(jīng)樓管人員登記核準(zhǔn)后方可入內(nèi)，22：00后禁止在宿舍內(nèi)接待來訪人員。十四、學(xué)生宿舍樓內(nèi)嚴(yán)格禁止留宿外來人員。十五、學(xué)生宿舍管理服務(wù)中心是學(xué)生宿舍的管理服務(wù)部門，負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍管理、設(shè)施維護(hù)、日常服務(wù)工作，會(huì)同有關(guān)部門對(duì)學(xué)生宿舍進(jìn)行檢查，對(duì)違規(guī)違紀(jì)學(xué)生提出處理意見。十六、學(xué)生宿舍管理服務(wù)中心應(yīng)指導(dǎo)校學(xué)生自管會(huì)健全學(xué)生宿舍各項(xiàng)管理制度，發(fā)揮學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我教育的積極作用。十七、對(duì)違反以上規(guī)定的學(xué)生，按照《學(xué)生違紀(jì)處分條例》給予處理。十八、原有相關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不符的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。十九、本規(guī)定由學(xué)生處負(fù)責(zé)解釋。二十、本規(guī)定自2005年9月1日起施行。凡本規(guī)定未提到的其它事宜，均按照國家有關(guān)規(guī)定和精神執(zhí)行。

你好，很高興為你解答：學(xué)生宿舍管理制度再看看別人怎么說的。

要求嚴(yán)格點(diǎn)

9，員工宿舍管理制度

轉(zhuǎn)載以下資料供參考員工宿舍管理制度第一條、目的：為解決異地工作員工的生活住宿問題，最大化利用公司現(xiàn)有的宿舍資源，更好的吸引異地人才流動(dòng)到我公司工作，同時(shí)為鼓勵(lì)員工到異地基層鍛煉，解決其后顧之憂，特制定本制度。第二條、條件：本單位在職職工，凡本人及配偶戶口所在地與本人工作地均不在一地的，可以享受公司提供的宿舍住宿。原則上，外單位人員不允許住宿公司提供的免費(fèi)宿舍，特殊情況下，在完成相關(guān)審批手續(xù)的前提下，可以允許外單位人員住宿我公司免費(fèi)宿舍，但同等條件下，應(yīng)優(yōu)先保障本單位職工的住宿需求。第三條、范圍：本制度適用于泰合隆興集團(tuán)總部及下屬分子公司全體員工。第四條、程序：凡符合公司住宿條件的員工，均可向集團(tuán)辦公室或分子公司行政人事部提出住宿申請(qǐng)。經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人、集團(tuán)員工發(fā)展中心或分子公司行政人事部確認(rèn)、集團(tuán)辦公室進(jìn)行登記、集團(tuán)行政總經(jīng)理或分子公司總經(jīng)理簽批后可由集團(tuán)辦公室或分子公司行政人事部安排進(jìn)行住宿。申請(qǐng)住宿時(shí)，已婚員工應(yīng)同時(shí)提交本人及配偶的身份證復(fù)印件。第五條、管理規(guī)定：由集團(tuán)辦公室統(tǒng)一對(duì)集團(tuán)范圍內(nèi)宿舍使用情況進(jìn)行調(diào)配與管理，并不定期進(jìn)行宿舍檢查，對(duì)違反公司住宿管理規(guī)定的員工，依照管理規(guī)定進(jìn)行處理。 5.1宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。 5.2職工住宿舍必須服從集團(tuán)辦公室及分子公司行政人事部的安排和調(diào)整，每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。 5.3各員工應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護(hù)宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生整潔的環(huán)境。 5.4注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。（從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50－200元的罰款）。 5.5禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng)，凡是賭博，除沒收賭具外，每人處以100－500元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。 5.6嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節(jié)輕重處以10－100元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。 5.7提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴(yán)防火警，火災(zāi)事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)外，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告集團(tuán)辦公室或分子公司行政人事部，否則不予處理；對(duì)于人為造成的火警、火災(zāi)事故，一經(jīng)查實(shí)，給予責(zé)任者一次處以10－1000元的罰款。 5.8單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況，當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過7天者，按自動(dòng)放棄住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。 5.9原則上，公司為每名符合住宿條件的員工提供一個(gè)宿舍床位，特殊情況下，一人需經(jīng)常在兩地辦公的，可向集團(tuán)辦公室或分子公司行政人事部提交申請(qǐng)，經(jīng)集團(tuán)行政總經(jīng)理簽批后為其安排住宿。 5.10已確定離職的員工，應(yīng)至少在正式離職之日前三天到集團(tuán)辦公室或分子公司行政人事部辦理退舍手續(xù)，經(jīng)集團(tuán)辦公室或分子公司行政人事部簽批后，員工發(fā)展中心再辦理其他離職手續(xù)。 5.11集體宿舍床位僅限符合住宿條件的員工本人使用，住宿人員不得將宿舍轉(zhuǎn)租或出借給他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其住宿資格，由宿舍管理人員勒令其辦理退舍手續(xù)。 5.12貴重物品應(yīng)存放妥當(dāng)，盡量不要存放于宿舍，否則出現(xiàn)丟失等情況后果自負(fù)。第六條、住宿標(biāo)準(zhǔn)：集團(tuán)中五級(jí)（含）以上管理人員，按集團(tuán)租房補(bǔ)貼管理辦法執(zhí)行；集團(tuán)及分子公司部門副經(jīng)理（含）以上管理人員，每個(gè)房間4人住宿；集團(tuán)基層員工，每個(gè)房間6人住宿；

10，怎么寫宿舍管理方案

宿舍管理制度第一條為了使員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作，維護(hù)職工宿舍的正常秩序和安全，特制定本制度。第二條凡是符合居住職工宿舍條件的員工，經(jīng)本人申請(qǐng)所在部門簽注意見，報(bào)廠行政部審查批準(zhǔn)后，由保衛(wèi)部門登記（或總務(wù)部門）安排住宿，外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。第三條宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。第四條住宿舍必須服從管理人員的安排和調(diào)整，每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。第五條愛護(hù)宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓道間保持清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒贓物以及在墻上亂畫，違者處以10-50元罰款，各室由室長安排每天輪流打掃室內(nèi)衛(wèi)生，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。第六條注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)（從制度下發(fā)之即日起，凡在宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50-200元的罰款）。第七條廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的，除不準(zhǔn)使用電爐外可暫使用電飯煲，電炒鍋等炊事電器。第八條禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其他違法活動(dòng)，凡是賭博，除沒收賭具外，每人處以100-500元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送交公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。第九條嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視情節(jié)輕重處以10-100元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。第十條嚴(yán)禁男女混居一室（除已婚男女經(jīng)廠部同意外），違者處以100-500元罰款。第十一條宿舍內(nèi)安裝有控制電量的保險(xiǎn)絲并封條，凡私自拆封條、拆換保險(xiǎn)絲或因用電過大引起保險(xiǎn)絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現(xiàn)一次罰款當(dāng)事人20-50元，如當(dāng)事人不予承認(rèn)的，罰款由該宿舍全體成員平均承擔(dān)。第十二條提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴(yán)防火警，火災(zāi)事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)外，應(yīng)立即報(bào)告廠部保安部或報(bào)警，否則不予處理，對(duì)于人為造成的火警、火災(zāi)事故，一經(jīng)查實(shí)，給予責(zé)任者一次處以10-1000元的罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，送公安機(jī)關(guān)處理，并予除名。第十三條在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊情況，當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過7天者，按自動(dòng)放棄住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。第十四條住宿人員，一經(jīng)安排住宿后，必須堅(jiān)持對(duì)號(hào)入座的原則，嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位，如需調(diào)換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10-50元罰款，并責(zé)令其改正。第十五條員工留宿廠外人員的給予記小過一次另罰款100元，造成事故發(fā)生的，當(dāng)事員工需全額承擔(dān)連帶責(zé)任。第十六條嚴(yán)禁攜帶槍支、刀械、危險(xiǎn)物品、毒品等進(jìn)入宿舍，違者罰款300元并作嚴(yán)重違紀(jì)辭退，情節(jié)嚴(yán)重者送公安部門處理。第十七條未經(jīng)廠部批準(zhǔn)，上班時(shí)間私自回宿舍的，罰款30元/次。第十八條員工不在廠內(nèi)宿舍住宿的，必須在入職3天內(nèi)向廠部提交書面申請(qǐng)書，申請(qǐng)書應(yīng)詳細(xì)注明外宿地址及聯(lián)系電話，以及上下班的乘車路線，如地址有變化的，應(yīng)在新地址落實(shí)后3日內(nèi)報(bào)工廠行政部備案。第十九條外宿員工應(yīng)按照正常線路上下班,否則發(fā)生交通事故或其他事故的，工廠將不承擔(dān)工廠正常應(yīng)當(dāng)要承擔(dān)的責(zé)任。第二十條外宿員工必須遵守國家計(jì)劃生育及治安管理等政策法規(guī)，外宿員工在外行為事故與公司無關(guān)。

一）住宿須知 1、每位員工配置床位一個(gè)，被褥一套（棉被、棉墊、枕頭各壹）。 2、員工必須按照統(tǒng)一編號(hào)使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調(diào)換或多占）。 3、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員來宿舍住宿。 4、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應(yīng)和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上22時(shí)后停止一切娛樂活動(dòng)（特殊情況除外）。 5、自覺節(jié)約水電，愛護(hù)公物，不準(zhǔn)在墻上亂釘、亂寫亂劃，損壞（浪費(fèi)）公物按價(jià)賠償。 6、自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。 7、所有探視員工的親屬，必須經(jīng)員工宿舍管理員批準(zhǔn)后，方能進(jìn)入宿舍，但不得在宿舍內(nèi)留宿。探訪時(shí)間：8：00時(shí)至22：00時(shí)。 8、嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動(dòng)。 9、離館退床時(shí)，必須到庫房辦理手續(xù)，退回賓館所發(fā)的一切物品，遺失則照價(jià)賠償。（二）宿舍房內(nèi)衛(wèi)生管理自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。 1、宿舍房間內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作由住房員工負(fù)責(zé)，實(shí)行輪值制度（如遇加班，不能當(dāng)天清掃房間衛(wèi)生者，可找同房間的另一人頂替），每天的衛(wèi)生值班員負(fù)責(zé)衛(wèi)生清潔工作。 2、經(jīng)常清理屋頂?shù)闹┲刖W(wǎng)。 3、各人床鋪應(yīng)擺放整齊。 4、辦公室每周檢查、評(píng)比一次。（三）消防安全管理 1、自覺遵守會(huì)館各項(xiàng)消防安全制度。 2、不得私自亂拉亂接電線、插座。 3、宿舍內(nèi)不得使用電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具。 4、人離熄燈，斷電源。 5、宿舍嚴(yán)禁吸煙。 6、禁止在員工宿舍范圍內(nèi)燃放煙花鞭炮。 7、出入房間隨手關(guān)門，注意提防盜賊。（四）集體宿舍出入規(guī)定 1、未經(jīng)批準(zhǔn)的外來人員或車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入大院。 2、進(jìn)入宿舍大院的人員、車輛必須出示有效*，并服從值班人員的管理。 3、帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。 4、凡外出的員工必須在22時(shí)前回宿舍。 5、來訪者，需憑證登記，經(jīng)驗(yàn)證核實(shí)后方可進(jìn)入。（五）宿舍來訪制度 1、來訪人員必須服從管理人員的指揮安排。 2、來訪人員必須出示有效*，并在來登記表上如實(shí)填寫。 3、來訪人員不得擅自進(jìn)入非探訪地段。 4、來訪時(shí)間：8：00至22：00。