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個(gè)人年終工作總結(jié),個(gè)人年終工作總結(jié)

來源:整理 時(shí)間:2022-12-11 04:09:14 編輯:好學(xué)習(xí) 手機(jī)版

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1,個(gè)人年終工作總結(jié)

個(gè)人認(rèn)為年終總結(jié)主要寫出你一年所做的工作,已經(jīng)所遇到的問題,需要公司解決的問題以及新的一年工作計(jì)劃和目標(biāo)。 參考資料: http://www.hao91.cc/html/news/2690.htm

個(gè)人年終工作總結(jié)

2,年終總結(jié)個(gè)人

工作總結(jié)就是要讓你的領(lǐng)導(dǎo)了解你,體現(xiàn)你的工作價(jià)值所在。所以寫好幾點(diǎn):1、你都做了哪些事,簡(jiǎn)明扼要;2、這些事情中有哪些需要用你個(gè)人的技巧去解決,或需要你個(gè)人的腦子去解決,讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是用心用腦在工作,即使沒有問題,你也要寫出遇到有難度的問題,然后通過你的努力解決了,沒有給公司帶來負(fù)擔(dān)或者帶來哪些效益;3、通過的工作,你對(duì)崗位和工作的認(rèn)識(shí);4、今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補(bǔ)充哪方面的知識(shí),并已開始著手去做,去學(xué)了;5、上司喜歡自動(dòng)自發(fā)的人,而不是推一推動(dòng)一下的人。所以,沒有分派到你的工作但是你分內(nèi)的工作,你要先有做的準(zhǔn)備。這幾點(diǎn)你寫就差不多了。

年終總結(jié)個(gè)人

3,個(gè)人年終小結(jié)

自己插寫吧, 年終總結(jié) 年終總結(jié)是人們對(duì)一年來的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)的一種應(yīng)用文體。年終總結(jié)包括一年來的:情況概述;成績(jī)和經(jīng)驗(yàn);存在的問題和教訓(xùn);今后努力方向 。 1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì).這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件,有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析. 2.成績(jī)和缺點(diǎn).這是總結(jié)的中心.總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn).成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚. 3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn).做過一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn).為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析,研究,概括,集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí). 在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,2007年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。回顧這一年的工作歷程,作為******企業(yè)的一名員工,我深深感到*****企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,*****人之拼搏的精神。 過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下: 1.工作取得成績(jī):……………………………………………………… 2.工作中存在的不足…………………………………………………… 3.新一年的展望………………………………………… 2008年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

個(gè)人年終小結(jié)

4,怎么寫個(gè)人年終總結(jié)

你可以做下參考不知不覺間,來到公司已經(jīng)有3年時(shí)間了,在工作中,經(jīng)歷了很多酸甜苦辣,認(rèn)識(shí)了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長(zhǎng)的空間、勇氣和信心。在這幾年的時(shí)間里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:  一、工作總結(jié)硫氨段工作自己總結(jié)一下。二、 在工作中主要存在的問題有:1、 由于幾年來對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),對(duì)相關(guān)的流程有了越來越深的認(rèn)識(shí)。2、 在工作中,有很多新的技術(shù)問題,但是深知發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程,同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過程,通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié),遇到的問題都得到了很好的解決。3、 有時(shí)候?qū)ぷ髡J(rèn)識(shí)不夠,缺乏全局觀念,對(duì)硫胺工段還缺少了解和分析,對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足。從而對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠,邏輯能力欠缺,結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我相信,在以后的工作中,我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對(duì)工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。三、工作心得  1、在工作實(shí)踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個(gè)過程中我強(qiáng)化了最珍貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,思想統(tǒng)一,行動(dòng)一致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無不克、戰(zhàn)無不勝。  工作中,很多工作是一起完成的,在這個(gè)工程中,大家互相提醒和補(bǔ)充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。  2、工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,我在平時(shí)工作中取得了令自己滿意的成績(jī)。能夠積極自信的行動(dòng)起來是這幾年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。  現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問問自己付出了多少;時(shí)刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化,個(gè)人得失要模糊計(jì)算;遇到風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避,出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。  3、在工作中,經(jīng)過實(shí)際的教訓(xùn),深刻理解了時(shí)間的滯延是對(duì)公司很大的傷害,這就需要我們?cè)诠ぷ髑埃欢ㄒ獙?duì)業(yè)務(wù)流程很了解,在工作之前,多辛苦一下,減少因?yàn)樽约簩?duì)工作流程不能很好的表達(dá)的原因,耽誤公司的生產(chǎn)。  在工作中,我學(xué)到了很多技術(shù)上和業(yè)務(wù)上的知識(shí),也強(qiáng)化了生產(chǎn)的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識(shí);與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學(xué)到了很多知識(shí)技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時(shí)候能有他們?cè)谏磉叀N乙欢〞?huì)和他們凝聚成一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),做出更好的成績(jī)。四、工作教訓(xùn)  經(jīng)過這幾年的工作學(xué)習(xí),我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)職業(yè)化的人才還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:  1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;  在工作時(shí)間很倉(cāng)促的情況下,事情多了,就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計(jì)劃上自己進(jìn)步很大,但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
工作總結(jié),其實(shí)就這么幾塊:一是職責(zé)內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)容的開展和完成情況;二是對(duì)全年工作做個(gè)分析,找出自身的薄弱環(huán)節(jié)三是對(duì)來年工作做個(gè)規(guī)劃、安排,該提升的提升,該開展的開展,該彌補(bǔ)的彌補(bǔ)。懶得寫的話,私信、追問或者直接找,可代勞。

5,個(gè)人年終工作總結(jié)怎樣寫

原發(fā)布者:云在青天水在瓶工作總結(jié)是對(duì)一年來主要工作的高度概括。通過總結(jié),肯定成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出問題,籍以指導(dǎo)下一年度的工作。本文是小編整理的2017個(gè)人工作總結(jié),僅供參考。2017個(gè)人工作總結(jié)  2017個(gè)人工作總結(jié)1  前段時(shí)間工作中不盡如人意,這段時(shí)間深刻反省,在這里既對(duì)自己前段時(shí)間工作批評(píng),也是反省,總結(jié)如何做好自己的本職工作,亡羊補(bǔ)牢爭(zhēng)取在日后的工作中能有好的表現(xiàn)。  以下是鄙人工作中總結(jié)的拙見,這里總結(jié)出來希望能對(duì)日后工作有所幫助。  一、樹立全局觀念,做好本職工作  不管從事什么工作,樹立全局意識(shí)是首要的問題,現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)也不例外。我認(rèn)為售后服務(wù)工作的全局就是,“樹立企業(yè)形象,使客戶對(duì)公司產(chǎn)品的滿意度和忠誠(chéng)度最大化。”最大限度的保護(hù)客戶的利益,是提高我們公司產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)重要組成部分。做好售后服務(wù)工作,同時(shí)也是對(duì)公司產(chǎn)品的宣傳,以及對(duì)公司產(chǎn)品性能的情報(bào)收集,以便作出及時(shí)改進(jìn),使產(chǎn)品更好的滿足現(xiàn)場(chǎng)的使用要求。  二、善于溝通交流,強(qiáng)于協(xié)助協(xié)調(diào)  現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),還應(yīng)該具備良好的溝通交流能力,一種產(chǎn)品很多時(shí)候是由于使用操作不當(dāng)才出現(xiàn)了問題,而往往不是如客戶反映的質(zhì)量不行,所以這個(gè)時(shí)候就需要我們找出癥結(jié)所在,和客戶進(jìn)行交流,規(guī)范操作,從而避免對(duì)產(chǎn)品的不信任乃至對(duì)企業(yè)形象的損害。在日常的工作中做做到較好跟客戶的溝通,做到令客戶滿意就是對(duì)公司品牌形象的有力宣傳。  三、
工作總結(jié)很好寫的,就是要讓你的領(lǐng)導(dǎo)了解你,體現(xiàn)你的工作價(jià)值所在。所以寫好幾點(diǎn):1、你都做了哪些事,簡(jiǎn)明扼要;2、這些事情中有哪些需要用你個(gè)人的技巧去解決,或需要你個(gè)人的腦子去解決,讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是用心用腦在工作,即使沒有問題,你也要寫出遇到有難度的問題,然后通過你的努力解決了,沒有給公司帶來負(fù)擔(dān)或者帶來哪些效益;3、通過的工作,你對(duì)崗位和工作的認(rèn)識(shí);4、今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補(bǔ)充哪方面的知識(shí),并已開始著手去做,去學(xué)了;5、上司喜歡自動(dòng)自發(fā)的人,而不是推一推動(dòng)一下的人。所以,沒有分派到你的工作但是你分內(nèi)的工作,你要先有做的準(zhǔn)備。這幾點(diǎn)你寫就差不多了。
個(gè)人工作總結(jié)主要是對(duì) 過去的工作進(jìn)行回顧和分析. 并提升到理論的高度.肯定己 取得的成續(xù)。同時(shí)吸取失敗的 教訓(xùn).為日后開展工作提供借 鑒。工作總結(jié)要實(shí)事求是,個(gè) 人工作總結(jié)也自然不例外.我 們?cè)趯懽鲿r(shí)要有一說一.認(rèn)真 負(fù)貢;不能敷衍了事.吹噓自 己,弄虛作假。個(gè)人工作總結(jié)標(biāo)題的擬 定要視情況而定。有時(shí)可以用 主要內(nèi)容、性質(zhì)作標(biāo)題。若 不能完整地表達(dá)出意思.可以 在正標(biāo)題下面再擬副標(biāo)題.如 《我的思想總結(jié)——學(xué)習(xí)任長(zhǎng) 霞活動(dòng)的心得體會(huì)》便有兩 個(gè)標(biāo)題.正文是個(gè)人工作總結(jié)的 核心部分。這部分一般應(yīng)敘 述、總結(jié)事件的過程、做 法、體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),并且 要作理論的概括,總結(jié)出規(guī)律 性的東西,個(gè)人工作總結(jié)的 優(yōu)劣取訣于正文部分的好 壞。在正文的結(jié)尾部分可以 提出今后的努力方向.也可以 指出存在的問題.從而表明堅(jiān) 決改正自己缺點(diǎn)的良好態(tài) 度。我在《應(yīng)用文學(xué)習(xí)網(wǎng)》和(外出務(wù)工人員常用文書寫作)對(duì)個(gè)人總結(jié)的寫作歸納如下,希望對(duì)你有幫助個(gè)人工作總結(jié)常見的結(jié) 構(gòu)形式有以下四種。(1)三段式.三段式是指在寫個(gè)人工作總結(jié)時(shí) ,通過 在工作實(shí)踐中認(rèn)識(shí)事物的習(xí) 慣未安排寫作順序.先對(duì)總結(jié); 的內(nèi)容作概括性交代.表明 自己的基本觀點(diǎn)、接著敘述上 一階段中工作的清況,同時(shí)配 合議論。進(jìn)行初步分析:最后 總結(jié)出幾點(diǎn)工作中的心得體 會(huì)、經(jīng)驗(yàn),若提到工作中存在問題. 還要簡(jiǎn)約闡述自己改正的萬(wàn)法和決心。(2)漫談式。漫談式工作總結(jié)一般用于向別人介紹 目己的工作經(jīng)驗(yàn)。此時(shí)。可以 把自己的實(shí)踐、認(rèn)識(shí)和體會(huì) 慢慢敘述出未.不必講求正規(guī) 的行文順序和敘事結(jié)構(gòu)。(3)條目式。條目式是 指在寫個(gè)人工作總結(jié)時(shí),把工 作中的事情概括為要點(diǎn).按一 定的次序分為第一條、第二 條、第三條、第四條... ...一條 一條地寫.(4)分項(xiàng)式。分頂式工作總結(jié)即不按工作的發(fā)展順 序?qū)懀前压ぷ鞣譃閹讉€(gè)項(xiàng) 目(或幾類),一項(xiàng)一項(xiàng)地 寫。每項(xiàng)工作按先介紹基本 倩況.再敘述事情經(jīng)過,最后 歸納出經(jīng)驗(yàn)(有時(shí)也包括問 題)的順序?qū)憽I线€四種萬(wàn)式各有利弊. 作者要從自己的買際出發(fā) 去選用.也可創(chuàng)造其它他形式.個(gè)人工作總結(jié)的寫作并 非一朝一夕之功.寫作者在平時(shí)的工作中要多回顧和分析, 將工作中一些成功的事例或 活動(dòng)隨時(shí)加以記錄和總結(jié).從 而儲(chǔ)備足夠的寫作素材,提高 自己的寫作水平。

6,年終工作總結(jié)怎么寫

年終總結(jié) 時(shí)間一晃而過,彈指之間,已接近尾聲,過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。回顧這一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下: 1.工作取得成績(jī):在這一年里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,也取得了一定的成績(jī). 貴公司對(duì)我的信任,讓我做好了我的工作,當(dāng)公司接到新的產(chǎn)品,新的開發(fā),都一切順利的完成.沒有出現(xiàn)技術(shù)難題導(dǎo)致生產(chǎn)問題. 分流頭設(shè)備改進(jìn):生產(chǎn)分流頭的設(shè)備現(xiàn)在已經(jīng)更進(jìn)到2孔到32孔都可以順利的生產(chǎn).但還有一些不足的地方,現(xiàn)在正在提升中,希望貴公司,可以放心的去尋找相關(guān)客戶接單,進(jìn)行分流頭生產(chǎn). 螺母設(shè)備改進(jìn):前期提到生產(chǎn)螺母的設(shè)備是人工手動(dòng)鉆攻牙處的孔,讓人工作起來非常的吃力,也導(dǎo)致工作效率緩慢,后來想到借用汽缸的力來鉆攻牙處的孔,那樣工作起來人比較的輕松,工作效率也會(huì)提高很多.可想到怕有一定的困難,怕汽缸推進(jìn)的速度過快,會(huì)導(dǎo)致鉆刀容易折斷.后來我不段的去尋找相關(guān)的問題和相關(guān)的資料來解決在個(gè)問題,后來經(jīng)過努力.和實(shí)驗(yàn):終于在2007年11月29日順利的完成了這項(xiàng)工作.使工作起來比較的輕松,提高了工作的效率. 等等. 2.工作中存在的不足: 在這一年里,自我感覺我今年的的工作不夠認(rèn)真,工作中出現(xiàn)了很多很多不足問題的地方: 說質(zhì)量這一方面吧,記得在今年的6月份,由于我工作的馬虎不夠認(rèn)真,造成了公司的重大質(zhì)量事故,害得在客戶對(duì)貴公司名譽(yù)上.和信任度.和公司的經(jīng)濟(jì)損失上受到了嚴(yán)重的打擊和損失,我知道這件事之后,真的讓我心里面受到了擔(dān)心和害怕,擔(dān)心客戶對(duì)公司的信任和公司對(duì)我的信任,我應(yīng)該怎樣來面對(duì)這件事。害怕客戶對(duì)公司的處罰和公司對(duì)我的處罰,我又應(yīng)該如何來面對(duì)。想起這件事,心里面種不是那個(gè)滋味,感到內(nèi)疚,抱歉,對(duì)不起貴公司,對(duì)不起公司的每一人員.對(duì)不起我自己的工作。 從這件事后,我現(xiàn)在都在對(duì)每一件產(chǎn)品,每一道工序,都要進(jìn)行首檢,自檢,互檢,抽檢,甚至批量檢。我要決對(duì)不會(huì)在出現(xiàn)這樣的質(zhì)量事故在貴公司,本班組。 在說一下安全管理方面吧:記得在今年的七,八月份,也是由于我的管理沒有到位吧,7,8月連續(xù)出現(xiàn)了兩歧同樣安全事故。是我們班組生產(chǎn)螺母二車的時(shí)候,由于生產(chǎn)操作不擋,導(dǎo)致而成的,問題就是他們?cè)诓僮鲿r(shí)為了方便,把板手插進(jìn)卡住螺母,然后就去打開關(guān),把螺母給卸下來,問題就是在這里,當(dāng)他們打開關(guān)的時(shí)候,有時(shí)候會(huì)打錯(cuò)開關(guān),把順轉(zhuǎn)開到反轉(zhuǎn),連手帶扳手一下就會(huì)被打到拖板上。使手受到傷害。在他們操作之前,我也交代過,可他們就沒有按照我說的去做,可能是我的管理力度不夠高。導(dǎo)致的吧! 等等. 3.在這一年里,我十分感謝貴公司優(yōu)質(zhì)的待遇和一些的工作的培訓(xùn).待遇:雖然現(xiàn)在貴公司的環(huán)境不是很好,但公司為我們付出了不少,公司對(duì)我們的生活.對(duì)我們關(guān)愛.關(guān)心.對(duì)我們的期望.我感覺在貴公司里,就想家一樣,我心里面感覺十分的溫馨.溫暖..培訓(xùn):在公司里,對(duì)我們做出了個(gè)人的能力培訓(xùn).管理培訓(xùn).質(zhì)量培訓(xùn),能力:讓我們學(xué)會(huì)了怎樣做好每一件事,體現(xiàn)自己.管理:讓我們學(xué)會(huì)了管理的目的,怎樣提高效率.質(zhì)量:讓我們認(rèn)識(shí)了質(zhì)量的重要性,了解了ISO9000質(zhì)量管理體系.學(xué)習(xí)了這些,讓我知道了怎樣做好我的工作. 等等. 4.新的一年就要開始了,在這新的一年里要做的是:對(duì)自己的要求要不段的提高,一些設(shè)備的改進(jìn),班組人員的培訓(xùn),管理制度的要求,質(zhì)量的要求. 設(shè)備改進(jìn):將一些設(shè)備改進(jìn)到生產(chǎn)起來比較輕松.快捷.有利于工作效率提高。 人員培訓(xùn):將本班組的人員培訓(xùn)到個(gè)個(gè)都可以熟練操作.獨(dú)立工作.處處注意安全.加深一步對(duì)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)和質(zhì)量的重要性。 管理制度:讓自己和本班組人員服從管理安排,提高工作效率,按時(shí)完成,不得違規(guī)公司定出的所有一切管理制度. 質(zhì)量的要求:讓自己和本班組人員知道質(zhì)量的認(rèn)識(shí)和重要性,做好首檢.自檢.互檢.做好每一件產(chǎn)品,決不能有不良品和不合格品流到下一個(gè)班組或著客戶,讓自己和本班組人員把下一個(gè)班組當(dāng)作是自己的客戶一樣. 在這里我有一個(gè)建議,關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量,質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)的生命根源,質(zhì)量從那里來,從貴公司的每一人員而來,每一個(gè)人員怎么樣才能做好,也就是<認(rèn)真>二字,當(dāng)然<認(rèn)真>二字也包括一切.每一個(gè)人員又怎么樣才能做好<認(rèn)真>二字呢!就憑各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在耳邊說.耳邊講有用嗎?憑我個(gè)人來講,我想是沒有多大的用,可能有些人員在想"你在那里講關(guān)我屁事,我每個(gè)月能拿到工資就行了"。讓人員們做到<認(rèn)真>二字我有個(gè)一個(gè)小小的辦法,也許會(huì)有一點(diǎn)用,就是讓公司的每一個(gè)人員從自己的口中親口對(duì)領(lǐng)導(dǎo)許下<認(rèn)真>的承諾,或者自己用筆寫下自己對(duì)<認(rèn)真>的承諾.有一句話是:《許下的承諾欠下的債》!!!既然許下的承諾欠下的債,我想誰(shuí)也不想自己欠債,這樣可以給每一個(gè)人員帶來壓力,但這種壓力會(huì)使每一個(gè)人員把變成動(dòng)力。我說了這些,當(dāng)然也不知道到底有沒有用,還得請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)討論一下,如果有用,也不妨一試. 2010年,是公司發(fā)展是非常好的一個(gè)年度,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正這一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力.
什么總結(jié)?誰(shuí)寫的虎頭蛇尾...
1.工作取得成績(jī)。 2.工作中存在的不足

7,年度個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)光如梭!轉(zhuǎn)眼間我來到中國(guó)電信寬帶維護(hù)部工作已經(jīng)一年的時(shí)間了。在這一年的時(shí)間里,自己學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)寬帶的知識(shí)。為了更好地完成工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,提高自己的業(yè)務(wù)技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:一、工作匯報(bào)自200*年12月26日工作以來,我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),積極思考,工作能力逐步提高。剛進(jìn)入新的工作崗位時(shí),為了配合adsl與端口的綁定工作,和百路達(dá)公司的工作人員一起到用戶端摸排用戶機(jī)器的網(wǎng)卡mac地址。為了確保端口的正確無誤,摸排資料的準(zhǔn)確,為將來端口的順利綁定打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設(shè)備的內(nèi)連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統(tǒng)。而且對(duì)機(jī)房設(shè)備有了一定的了解,使自己對(duì)上層設(shè)備有了更加感官上的認(rèn)識(shí)。當(dāng)分公司搬到新的辦公場(chǎng)所后,公司的內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)交由我們維護(hù)。在為開通每一個(gè)信息點(diǎn)時(shí),使自己學(xué)習(xí)到了更多的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),更加提高了自己的實(shí)際動(dòng)手能力。同時(shí),為了確保每一個(gè)信息點(diǎn)的及時(shí)正常使用,使公司的各位領(lǐng)導(dǎo)及每一位同志盡快的在新的辦公環(huán)境中投入到工作中,我和班上的幾位同事加班加點(diǎn)的完成了這項(xiàng)艱苦的任務(wù)。在投入到新的辦公環(huán)境后,我也開始了新的工作――故障預(yù)處理。這項(xiàng)工作使自己掌握了基本的adsl技術(shù)。可以處理大部分的用戶端故障。為了解決一些外線班處理不了的問題,自己和外線人員一起機(jī)房和用戶端處理。在用戶家,每一句話都代表著公司形象。所以,我在實(shí)際工作中,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微。此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導(dǎo)及本部門的老員工的正確引導(dǎo)和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態(tài)度端正。從而,對(duì)我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。二、工作感想踏入新的工作崗位后,經(jīng)過一年的鍛煉,使自己對(duì)這份工作有了更多更深的認(rèn)識(shí)。對(duì)于工作或者說事業(yè),每個(gè)人都有不同的認(rèn)識(shí)和感受,我也一樣。對(duì)我而言,我通常會(huì)從兩個(gè)角度去把握自己的思想脈絡(luò)。首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對(duì)工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會(huì)到其中的快樂。我相信我會(huì)在對(duì)這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對(duì)這一問題的認(rèn)識(shí)我可以用一個(gè)簡(jiǎn)單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔(dān)責(zé)任的能力,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。三、工作目標(biāo)在今后的工作中,我會(huì)加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),掌握更多的業(yè)務(wù)技能,為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡(jiǎn)樸的生活,時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。隨著端口綁定工作的深入,新工作內(nèi)容的展開,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識(shí)更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)能力。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。
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要點(diǎn)一:篇幅要夠長(zhǎng) 辛辛苦苦干了一年,業(yè)績(jī)?nèi)绾危P(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好,可以照“封頂值”去寫。如果沒有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了,要留心打聽一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長(zhǎng),如此有了參照物,才可“彈無虛發(fā)”。否則悶頭傻寫半天,洋洋灑灑15頁(yè),殊不知人家寫了20頁(yè),在氣勢(shì)上立馬矮了一截,豈不是前功盡棄? 要想做到篇幅長(zhǎng),除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺。 要點(diǎn)二:套話不可少 如開頭必是“時(shí)光荏苒,2004年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個(gè)工作新局面”。 中間贅述業(yè)績(jī)的段落中,不時(shí)要有“收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡迎”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語(yǔ)…… 所謂“總結(jié)”,不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn),還要總結(jié)缺點(diǎn),否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺,但只可輕描淡寫一帶而過。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1,否則把自己批駁得一無是處,還能有飯碗嗎? 要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀 如今是數(shù)字時(shí)代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁(yè)”等等。 但切記“數(shù)字是枯燥的”,應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖、餅形圖、條形圖等種種直觀、可視的圖表。這樣做的好處有三:第一,成績(jī)一目了然,看著那高高聳立的圓柱、一嘯沖天的曲線,相信自己也感到非常得意;第二,對(duì)比強(qiáng)烈,做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù)、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來墊背,紅花還得綠葉扶嘛!第三,紙面上,一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字,你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎? 要點(diǎn)四:用好序列號(hào) 序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句,在紙面上大量留白,拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí),使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
文章TAG:個(gè)人年終工作總結(jié)個(gè)人年終工作

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