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1，工會經(jīng)費返還規(guī)定
2，工會會費返還標(biāo)準(zhǔn)
3，工會會費怎么返
4，工會經(jīng)費返還比例
5，工會經(jīng)費怎么返還給企業(yè)

1，工會經(jīng)費返還規(guī)定

法律分析：企業(yè)在收到工會經(jīng)費返還時,一般是要要工會經(jīng)費核算賬戶,做為經(jīng)費收入,再就是看企業(yè)是否建立了工會經(jīng)費核算賬戶。法律依據(jù)：《中華人民共和國工會法》第四十三條企業(yè)、事業(yè)單位無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費，基層工會或者上級工會可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿痪懿粓?zhí)行支付令的，工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。各級工會經(jīng)費收支情況應(yīng)當(dāng)由同級工會經(jīng)費審查委員會審查，并且定期向會員大會或者會員代表大會報告，接受監(jiān)督。工會經(jīng)費的使用應(yīng)當(dāng)依法接受國家的監(jiān)督。

工會經(jīng)費返還規(guī)定

2，工會會費返還標(biāo)準(zhǔn)

法律分析：根據(jù)工會經(jīng)費管理規(guī)定，企業(yè)按工資總額2%計提的工會經(jīng)費，40%上交總工會，60%直接留企業(yè)工會使用。上交總工會的部分，總工會會視企業(yè)工會開展工作的情況酌情返還一部分。總工會返還部分和直接留企業(yè)工會的60%部分，都?xì)w企業(yè)工會支配、使用!2、地稅代收的工會經(jīng)費，60%返還基層工會，40%在縣以上地方工會、省級產(chǎn)業(yè)、廳(局)、集團、公司工會等各層級工會之間進行分配。主要用于上級工會組織開展職工教育、幫扶以及維權(quán)等職工活動。3、在總工會網(wǎng)站工會經(jīng)費收繳管理系統(tǒng)中經(jīng)過注冊程序，填寫了基層工會的賬戶信息并經(jīng)審核通過，上繳經(jīng)費的60%將回?fù)艿剿顚懙墓_戶賬號中。法律依據(jù)：《中華人民共和國工會法》第四十六條工會的財產(chǎn)、經(jīng)費和國家撥給工會使用的不動產(chǎn)，任何組織和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。第四十三條企業(yè)、事業(yè)單位無正當(dāng)理由拖延或者拒不撥繳工會經(jīng)費，基層工會或者上級工會可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿痪懿粓?zhí)行支付令的，工會可以依法申請人民法院強制執(zhí)行。

工會會費返還標(biāo)準(zhǔn)

3，工會會費怎么返

工會會費怎么返

4，工會經(jīng)費返還比例

根據(jù)工會經(jīng)費管理規(guī)定,企業(yè)按工資總額2%計提的工會經(jīng)費,40%上交總工會,60%直接留企業(yè)工會使用.上交總工會的部分,總工會會視企業(yè)工會開展工作的情況酌情返還一部分.總工會返還部分和直接留企業(yè)工會的60%部分,都?xì)w企業(yè)工會支配、使用。工會經(jīng)費實行每月返還.地級以上市總工會在收到工會經(jīng)費后的次月15個工作日內(nèi),將基層工會應(yīng)分成部分的工會經(jīng)費回?fù)芾U費單位工會賬戶。二、工會經(jīng)費怎么計算工會經(jīng)費的計算基數(shù)為，允許稅前扣除的工資、薪金總額。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十四條的規(guī)定，企業(yè)的工資薪金總額必須是企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出。合理工資薪金是指企業(yè)按照股東大會、董事會、薪酬委員會或相關(guān)管理機構(gòu)制訂的工資薪金制度規(guī)定實際發(fā)放給員工的工資薪金總和。不包括企業(yè)的職工福利費、職工教育經(jīng)費、工會經(jīng)費以及養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。屬于國有性質(zhì)的企業(yè)，其工資薪金，不得超過政府有關(guān)部門給予的限定數(shù)額；超過部分不得計入企業(yè)工資薪金總額，也不得在計算企業(yè)應(yīng)納稅所得額時扣除。三、工會經(jīng)費返還時的會計要求企業(yè)工會經(jīng)費的會計核算，必須按照規(guī)定提取的工會經(jīng)費，使用時沖減已經(jīng)計提的工會經(jīng)費。但在具體實務(wù)中，難免有的企業(yè)為了保持與稅法口徑一致，于實際撥繳工會經(jīng)費時計入損益。嚴(yán)格來說是不符合會計核算權(quán)責(zé)發(fā)生制的要求。工會經(jīng)費規(guī)范的會計處理如下：1、計提工會經(jīng)費時：借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用等貸：應(yīng)付職工薪酬工會經(jīng)費2、繳納工會經(jīng)費時：借：應(yīng)付職工薪酬--工會經(jīng)費貸：銀行存款按照工會法的規(guī)定，工會經(jīng)費實行先交后退的方法，退回60%，撥給基層工會，作為企業(yè)工會組織的活動經(jīng)費。

5，工會經(jīng)費怎么返還給企業(yè)

工會通過稅局代收的。返還也會通過稅局指定的銀行賬戶。這些經(jīng)費用于工會的開支，既會用于本單位工會的開支，也會用于其它工會、上級工會的開支。所以，企業(yè)向上級工會交了以后，上級工會會將其中一半返還給本單位工會，用于本單位工會的支出。剩下的一半，用于上級工會或其它工會的開支。一、工會享有的權(quán)利有：1、工會的代表權(quán)；2、工會的維護權(quán)；3、工會的參與權(quán)；4、工會的監(jiān)督權(quán)；5、工會的協(xié)商談判權(quán)。工會，或稱勞工總會、工人聯(lián)合會。工會原意是指基于共同利益而自發(fā)組織的社會團體。這個共同利益團體諸如為同一雇主工作的員工，在某一產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的個人。工會組織成立的主要意圖，可以與雇主談判工資薪水、工作時限和工作條件等等。二、工會經(jīng)費是指工會組織開展各項活動所需要的費用。主要來源如下： 1、會員按照中華全國總工會的規(guī)定交納的工會經(jīng)費； 2、工會舉辦的事業(yè)的收入； 3、行政方面根據(jù)工會法的規(guī)定撥交的經(jīng)費； 4、各級政府和企業(yè)、事業(yè)單位行政的補助。在基層工會，工會經(jīng)費開支范圍包括群眾活動和事業(yè)方面、工會建設(shè)方面和工會行政工作方面、在縣以上工會，工會經(jīng)費開支范圍還包括有國際活動方面和基本建設(shè)方面。法律依據(jù)：《中華人民共和國稅收征收管理法》第一條為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。第二條凡依法由稅務(wù)機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。第三條稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行;法律授權(quán)國務(wù)院規(guī)定的，依照國務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。