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社保最低,社保金繳納的最低標準是多少

來源:整理 時間:2022-09-07 02:00:38 編輯:成都本地生活 手機版

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1,社保金繳納的最低標準是多少

80元

社保金繳納的最低標準是多少

2,社保最低標準交多少錢

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。1、首先要明確一點,社保每月需繳納多少錢,是根據你參保繳納的基數多少來確定的。繳費基數假設是3000元,單位承擔繳納養老保險20%(600元),個人承擔繳納養老保險8%(240元)。2、各地的繳納基數一般有多種檔次,有一個下限和最高的上限,根據實際狀況選擇基數繳納。但最低不能低于下限。同樣,醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險,都是按選擇的繳費基數然后按不同險種的比例扣繳,方法同上。

社保最低標準交多少錢

3,云南省最低社保問題繳納標準是什么

以下是云南省最低社保問題繳納標準:繳費工資下限統一為全省上年度全口徑在崗職工平均工資的60%,

云南省最低社保問題繳納標準是什么

4,社保的最低基數是多少

法律分析:我國的社會保險主要有養老、醫療、失業、工傷、以及生育保險五種,依然是個人只需要承擔養老、醫療和失業保險,承擔比例分別是8%%%位需要承擔養老、醫療、失業、工傷、以及生育保險五種,承擔比例分別為20%0%%.5-2%%%費標準是根據各個地區上一年度的社平均工資來確定的,最低繳費基數為60%,最高為300%,不過對于參加職工社保的人員來說,由稅務部門征收保費后,參保單位及個人必須嚴格按照個人實際工資收入來選擇繳費基數。靈活就業人員社保繳費標準是根據各個地區上一年度的社平均工資來確定的,參保人員可根據個人情況自由選擇60%0%00%00%00%五個繳費檔次。法律依據:《中華人民共和國保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

5,哪些城市社保最少交納60

國家規定,繳納社會保險,最低按照社會平均工資的60%作為繳費基數,并不是繳納60%,是全國都是這樣規定的。只有職工的月均工資,低于社會平均工資60%的時候,才可以按照社會平均工資60%作為繳費基數,靈活就業的養老保險,自由選擇繳費基數,可以選擇社會平均工資的60%作為繳費基數,繳費的費率是不變的,
農村戶口在城市繳納社保,退休金和城市人一樣的。

6,社保的最低標準

法律分析:社保最低標準每個城市會根據自身條件不一樣,如成都:養老保險:單位:453.72元;個人:191.04元。醫療保險:單位:211.58元;個人:65.1元。大病醫療保險:單位32.55元,個人不繳。生育保險:單位26.04元,個人不繳費。失業保險:單位19.53元,個人13.02元。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。國家多渠道籌集社會保險資金??h級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。

7,云南社保15年最低檔次繳費多少

繳費工資下限統一為全省上年度全口徑在崗職工平均工資的60%,現在直接用微信的城市F務,覺得這里面挺省事的 而且現在也都是微信發紅包,微信生活F務里面還可以醫院掛號,車輛違規查尋,這些功能都覺得很實用 也是解決了大麻煩的感覺
目前南京市區社保繳費最低基數為2628元/月,具體金額需要乘以繳費比例。各險種繳費比例如下:險種單位繳費比例個人繳費比例養老20%8%醫療9%2%失業1.5%0.5%工傷0.5%-1.2%0生育0.5%0

8,社保最低基數是多少

每年的社保繳費基數都是會調整上下限的,是需要按照去年社平均工資的60%-300%來設定的。而且2022年上海社?;鶖殿A測肯定還是會提升,幾乎每年的社保繳費基數都會提升,所以一定要根據實際情況來確認社保繳費基數。2022年最低繳費基數為5975元,參保社保時不能低于這樣的一個繳費基數。社保最低基數個人交多少?1、養老:單位按基數的20%繳納(2000*20%=400元),個人按基數的8%扣繳(2000*8%=160元);2、失業:單位按基數的1.5%繳納(2000*1.5%=30元),個人按基數的0.5%扣繳(2000*0.5%=10元),農民工個人不繳費;3、工傷:根據單位性質不同,扣繳比例不同,以外商獨資企業為例,按基數的1%繳納(2000*1%=20元),個人不繳;4、生育:外地戶口的員工不上此險,北京戶口的員工單位按基數的0.8%繳納(2000*0.8%=16元),個人不繳費;5、醫療:單位按基數的9%(基本醫療)+1%(大額統籌)繳納(2000*10%=200),個人扣繳2%(基本醫療)+3(大額統籌)(2000*2%+3=43元);6、住房公積金:單位和個人均按基數的8%繳納(2000*8%=160元,共繳320元),若單位條件好可申請提高到10%。

9,社保最低一個月交多少錢

各個地方的具體規定應該是不太一樣的。不知道你們公司是不是按照當地最低工資標準基數繳納的,還是按照你們的實際工資基數繳納公司繳納部分。一般情況下:養老:基數*20%醫療:基數*10%失業、工傷、生育:基數*3.8% (工傷基數要根據公司不同情況繳納的比率不一樣)個人部分:養老:基數*8%醫療、失業:基數*2.5%
每個城市每一年的社保最低繳費基數不同,現在大概是月度400元左右,有養老保險和醫療保險。非從業人員只能在戶口所在地辦理社保。是城鎮戶口的,18歲至女45歲(或男50歲),可以在戶口所在地的社保管理處,辦理城鎮靈活就業人員社保,包括養老保險和醫療保險,憑戶口身份證原件復印件辦理。是農村戶口的,可以辦理新型農村合作醫療,養老保險得看地方政策。

10,最低社保繳費標準

【法律分析】:最低社保繳費基數指:職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的,以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數。社會保險繳費基數有上下限的規定,最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%(私營企業職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮戶口職工不得低于50%,私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低于100%);最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統計局公布。繳費基數在同一繳費年度內一年一定,中途不作變更。每年4-6月,用人單位應根據所在市社會保險經辦機構的通知,申報本單位職工新一年度的社會保險繳費基數?!痉梢罁浚骸吨腥A人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。第四十四條 職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費?!秶鴦赵宏P于建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定》 第二條 第三款 醫療保險費由用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費率應控制在職工工資總額的6%左右,職工繳費率一般為本人工資收入的2%。隨著經濟發展,用人單位和職工繳費率可作相應調整?!妒I保險條例》第六條 城鎮企業事業單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業保險費?!緶剀疤崾尽恳陨匣卮?,僅為當前信息結合本人對法律的理解做出,請您謹慎進行參考!如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關信息,同專業人士進行詳細溝通。

11,社保最低標準是多少

各項社會保險最低的繳費基數按照上一年度當地職工月平均工資的60%和40%繳納。按照06年的北京市月平均工資3008元來計算的話,醫療保險最低的繳費基數應為1805元,養老保險最低繳費基數應為1203元。 養老保險:單位:基數*20%, 個人:基數*8%。 失業保險:單位:基數*1.5%, 個人:基數*0.5%。 工傷保險:單位:基數*根據行業不同個單位不同%。 生育保險:單位:基數*0.8%。 醫療保險:單位:基數*10%, 個人:基數*2%+3。
各項社會保險最低的繳費基數按照上一年度當地職工月平均工資的60%和40%繳納。按照06年的北京市月平均工資3008元來計算的話,醫療保險最低的繳費基數應為1805元,養老保險最低繳費基數應為1203元。 養老保險:單位:基數*20%, 個人:基數*8%。 失業保險:單位:基數*1.5%, 個人:基數*0.5%。 工傷保險:單位:基數*根據行業不同個單位不同%。 生育保險:單位:基數*0.8%。 醫療保險:單位:基數*10%, 個人:基數*2%+3。

12,請問社保的最低基數是多少呢

繳費基數,是指你繳納社會保險的一個標準。 繳費基數是根據你所在城市上一年度的城鎮職工的平均工資得出的。 比如,上一年城鎮職工的平均工資為21941,月平均工資為1828. 1828就是100%這一檔次標準的繳費基數。 1828×60%=1097. 1097這個數就是60%這一檔次的繳費基數。 五大保險的交費比例如下,具體的 繳費金額=繳費基數×繳費比例 養老保險 :單位繳費比例為 20% 個人繳費比例為 8% 醫療 單位繳費比例為 7.5% 個人繳費比例為 2% 工傷 單位繳費比例為0.6% 生育 單位繳費比例為0.6% 失業 單位繳費比例為2% 個人繳費比例為1%
 參照自治區職工2008年年平均工資為24687元/人、月平均工資為2057元/人,確定2009年度社保月繳費基數下限為1234元/人,上限為6171元/人(下限按月平均工資的60%確定,上限按月平均工資的300%確定)。   參保單位可根據職工本人2008年度工資收入情況確定職工個人繳費基數,若職工2009年度月平均工資低于社保月繳費基數下限1234元,須按下限1234元確定繳費基數;高于上限則按上限6171元確定繳費基數。   參加養老保險的個體靈活就業人員須按2008年度自治區在崗職工月平均工資2057元申報繳費基數,但從事靈活就業且收入較低的人員可按月繳費基數下限1234元/人申報繳費基數。   參加基本醫療保險的個體靈活就業人員,統一按2008年度烏魯木齊市在崗職工月平均工資2426元申報繳費基數。   需要提醒自治區地方國有農牧場企業職工的是,參照其2008年9875元年平均工資和823元月平均工資,烏魯木齊市社會保險管理局確定自治區地方國有農牧場企業職工2009年度月繳費基數下限為494元/人,上限2469元\人
你當地上年社會平均工資的60%
每個省份都根據自己上一年度的社會平均工資的比例算的,所以都不一樣的。
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社保的繳費基礎各地會有所不同,其計算標準主要根據樓主所在城市的上一年度城鎮職工的平均工資而定了,比如:上一年度該城市城鎮職工的平均工資為20000元,月平均工資為20000元/12個月=1667元,就是100%這一檔次標準的繳費基數。1667×60%=1000元,1000元就是60%這一檔次的繳費基數。
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