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1，仲裁委員會怎樣收費

仲裁委員會不收費。根據《勞動爭議調解與仲裁法》第五十三條的規定，勞動爭議仲裁不收取任何費用。仲裁委員會的經費由國家財政負擔。

我是來看評論的

仲裁委員會怎樣收費

2，急關于成都勞動仲裁的問題

1、找公司違法證據2、遞交勞動仲裁申請書3、等待裁決、可能的一審、二審、等4、代理費應該在2000左右5、僅供參考，請找當地律師

在哪個區的勞動仲裁委申請仲裁，要看你的被申請人的誰，如果被申請人是a公司，就向a公司所在地的仲裁委申請；如果被申請人是勞務派遣公司，就向它所在的仲裁委申請。

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3，怎么 請問一下我是在成都勞動仲裁仲裁了賠償費但公司在重慶已過

要去當地法院申請強制執行。強制執行費用各地不一樣，需以當地費用標準為準。有些地方是具體按照你的執行標的來收取。

只要有相關證據，申請勞動仲裁完全可以勝訴，并且勞動仲裁是免費的！我是勞動仲裁員，勞動仲裁、勞動爭議、企業勞動法咨詢可以hi 1、收集一些能夠證明你與這個單位存在勞動關系的證據，比如工裝、工作證、工作牌、工資卡/工資條、考勤記錄、社保繳費記錄等都可以 2、去勞動局申請工傷認定，然后做傷殘等級鑒定，依據傷殘等級要求支付工傷待遇 3、并可以申請未簽訂勞動合同的雙倍工資

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4，仲裁委員會收費嗎

不收費，到人社局申請勞動仲裁。中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法。第五十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經費由財政予以保障。《仲裁委員會仲裁收費辦法》對收費標準做了規定。附：爭議金額（人民幣）仲裁案件受理費（人民幣）1000元以下的部分：40—100元；1001元至50000元的部分：按4—5%交納；50001元至100000元的部分：按3—4%交納；100001元至200000元的部分：按2—3%交納；200001元至500000元的部分：按1—2%交納；500001元至1000000元的部分：按0.5—1%交納；

5，仲裁委員會仲裁收費辦法

支持一下感覺挺不錯的

申請勞動仲裁不收費。當然，你如果要找律師的話，律師有收費的，也有不收費的。《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第五zhi十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經費由財政予以保障。申請勞動仲裁：1、申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數提交副本。仲裁申請書應當載明下列事項：（1）勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位、住所、通訊地址和聯系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯系電話和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；（2）仲裁請求和所根據的事實、理由；（3）證據和證據來源，證人姓名和住所。2、書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由仲裁委員會記入筆錄，經申請人簽名或者蓋章確認。3、申請人的書面仲裁申請材料齊備的，仲裁委員會應當出具收件回執。4、對于仲裁申請書不規范或者材料不齊備的，仲裁委員會應當當場或者在五日內一并告知申請人需要補正的全部材料。申請人按要求補正全部材料的，仲裁委員會應當出具收件回執。

6，關于勞動仲裁標的金額修改

如實際少了的話,無需修改,仲裁委員會會按實際情況進行裁決.

1、“已經過了變更仲裁請求的日期了（仲裁受理書上說要收到受理書十日之內提出，已經過了幾個月了），是否還能變更？ ”：（1）是否能變更：你先提出變更試試唄，即使仲裁委不同意變更你也不會有什么損失吧？（2）你去再向仲裁委提出修改。按規定是不能修改了，但現實中如果仲裁委允許的話，就可以修改，仲裁時掌握的不是特別嚴，也有事在人為的成份。2、“如果標的金額我不能修改了，我是不是會敗訴？”：不是敗訴（敗訴是不支持你的全部請求），但可能只支持你請求中的部分金額：這只能算是不能完勝，但不是全敗呀。如果是在法院起訴：你可能因為多請求的36000而要多承擔這部分的訴訟費用了，你會吃虧；但仲裁不收也不根據標的額收費，你要多了也沒有什么損失的。

可以。基于同一訴訟標的而變更訴訟請求的（如變更金額），法院應當合并審理。反之，應重新申請勞動仲裁。最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋第六條　人民法院受理勞動爭議案件后，當事人增加訴訟請求的，如該訴訟請求與訟爭的勞動爭議具有不可分性，應當合并審理；如屬獨立的勞動爭議，應當告知當事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

開庭時，仲裁員應該會問道當事人呢是不是變更請求。北京王律師

7，成都打官司的費用標準是求介紹

1.民事訴訟、仲裁案件代理：不涉及財產關系的，基準收費標準為5000元-30000元/件，可合理上浮。涉及財產關系的，按照爭議標的額分段按比例累加收費。上述兩項收費標準是代理民事訴訟案件(民事訴訟案件包括律師作為刑事附帶民事訴訟當事人僅就民事部分的代理人的案件)一審階段的收費標準。單獨代理二審、再審案件的，或者代理仲裁案件，或者代理不予執行或撤銷仲裁裁決書的，按照上述一審階段收費標準執行。同一律師事務所再次代理同一案件的不同審理階段的，可以給予下浮不超過50%的優惠。代理本訴同時代理反訴、反請求案件的，反訴、反請求按標的額以民事訴訟案件一審階段的收費標準酌減收費。涉外(含涉港、澳、臺)案件的收費標準，原則上按照民事訴訟案件一審階段的收費標準執行。如果涉及到多語種法律服務的，可以在上述標準基礎上再上浮不超過 3倍收費。經委托人同意，也可以由律師事務所參照外國或港、澳、臺地區律師事務所駐我國代表機構辦理同類法律事務的收費標準，與委托人協商確定收費數額。對于重大、疑難、復雜民事訴訟、仲裁案件，可以在民事訴訟案件一審階段的收費標準基礎上再上浮不超過3倍收費。民事訴訟、仲裁案件可以實行風險代理收費。涉及財產關系的，風險代理收費標準為爭議標的額的6%-30%，可另比照該案人民法院或者仲裁機構的案件受理費收取基礎代理費，原則上不能采取不收取基礎代理費的全風險代理方式。民事訴訟、仲裁案件可以采取計時方式收取律師費。計時收費的標準為500元-3000元/小時，符合上述第5項規定的案件，可以在前述標準基礎上再上浮不超過2倍收費。2.行政案件代理：代理行政訴訟、復議、聽證等案件的收費標準，參照上述民事案件的收費標準執行。代理行政案件的申訴，參照民事申訴案件的收費標準執行。3.費訴訟業務專項收費：非訴訟業務收費標準一般采取計時收費、計件收費或按涉及金額收費，計時收費的標準為500元-3000元/小時，復雜法律服務項目可以在前述標準基礎上再上浮不超過2倍收費。計件收費的，委托人和律師事務所可以根據涉及金額大小和項目復雜程度在以下最低收費的基礎上合理上浮。投資融資、改制上市、兼并重組、清算注銷、重大工程建設、涉外業務等需要進行較為全面的盡職調查、設計交易結構、參與項目談判、起草主要交易文件或者出具法律意見書等非訴訟法律服務項目，按照所涉及金額分段按比例累加收費。以上是對的簡單介紹，更加詳細的收費標準可以咨詢律師了解。

這個收費標準真的不算高了，畢竟四川天作律師事務所的律師們都是那么負責而且厲害。

根據中華人民共和國企業所得稅法實施條例去學習，有些費用有具體標準，有些沒有具體標準。第二十七條企業所得稅法第八條所稱有關的支出，是指與取得收入直接相關的支出。企業所得稅法第八條所稱合理的支出，是指符合生產經營活動常規，應當計入當期損益或者有關資產成本的必要和正常的支出。第二十八條企業發生的支出應當區分收益性支出和資本性支出。收益性支出在發生當期直接扣除；資本性支出應當分期扣除或者計入有關資產成本，不得在發生當期直接扣除。企業的不征稅收入用于支出所形成的費用或財產，不得扣除或計算對應的折舊、攤銷扣除。除企業所得稅法和本條例另有規定外，企業實際發生的成本、費用、稅金、損失和其他支出，不得重復扣除。第二十九條企業所得稅法第八條所稱成本，是指企業在生產經營活動中發生的銷售成本、銷貨成本、業務支出以及其他耗費。第三十條企業所得稅法第八條所稱費用，是指企業在生產經營活動中發生的銷售費用、管理費用和財務費用，已經計入成本的有關費用除外。第三十一條企業所得稅法第八條所稱稅金，是指企業發生的除企業所得稅和允許抵扣的增值稅以外的各項稅金及其附加。第三十二條企業所得稅法第八條所稱損失，是指企業在生產經營活動中發生的固定資產和存貨的盤虧、毀損、報廢損失，轉讓財產損失，呆賬損失，壞賬損失，自然災害等不可抗力因素造成的損失以及其他損失。企業發生的損失，減除責任人賠償和保險賠款后的余額，按照國務院財政、稅務主管部門的規定扣除。企業已經作為損失處理的資產，在以后納稅年度全部收回或者部分收回時，應當計入當期收入。第三十三條企業所得稅法第八條所稱其他支出，是指除成本、費用、稅金、損失外，企業在生產經營活動中發生的有關的、合理的支出。第三十四條企業發生的合理的工資薪金，準予扣除。前款所稱工資薪金，是指企業每一納稅年度支付給在本企業任職或者受雇的員工的所有現金或者非現金形式的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資，以及與任職或者受雇有關的其他支出。第三十五條企業按照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金，準予扣除。企業為其投資者或者職工支付的補充養老保險費、補充醫療保險費，在國務院財政、稅務主管部門規定的范圍和標準內，準予扣除。第三十六條除企業按照國家有關規定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務院財政、稅務主管部門規定可以扣除的其他商業保險費外，企業為其投資者或者職工支付的商業保險費，不得扣除。第三十七條企業在生產經營活動中發生的合理的不需要資本化的借款費用，準予扣除。企業為購置、建造固定資產、無形資產和經過12個月以上的建造才能達到預定可銷售狀態的存貨發生借款的，在有關資產購置、建造期間發生的合理的借款費用，應當作為資本性支出計入有關資產的成本，并按照本條例有關規定扣除。第三十八條企業在生產經營活動中發生的下列利息支出，準予扣除：（一）非金融企業向金融企業借款的利息支出、金融企業的各項存款利息支出和同業拆借利息支出、企業經批準發行債券的利息支出；（二）非金融企業向非金融企業借款的利息支出，不超過按照金融企業同期同類貸款利率計算的數額的部分。第三十九條企業在貨幣交易中，以及納稅年度終了將人民幣以外的貨幣性資產、負債按照期末即期人民幣匯率中間價折算為人民幣時產生的匯兌損失，除已經計入有關資產成本以及與向所有者進行利潤分配相關的部分外，準予扣除。第四十條企業發生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14％的部分，準予扣除。第四十一條企業撥繳的職工工會經費支出，不超過工資薪金總額2％的部分，準予扣除。第四十二條除國務院財政、稅務主管部門另有規定外，企業發生的職工教育經費支出，不超過工資薪金總額2.5％的部分，準予扣除；超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除。第四十三條企業發生的與生產經營活動有關的業務招待費，按照發生額的60％扣除，但最高不得超過當年銷售（營業）收入的5‰。第四十四條企業每一納稅年度發生的符合條件的廣告費和業務宣傳費，除國務院財政、稅務主管部門另有規定外，不超過當年銷售（營業）收入15％的部分，準予扣除；超過部分，準予在以后納稅年度結轉扣除。第四十五條企業依照法律、行政法規有關規定提取的用于環境保護、生態恢復等專項資金，準予扣除。上述專項資金提取后改變用途的，不得扣除。第四十六條企業參加財產保險，按照規定繳納的保險費，準予扣除。第四十七條企業根據生產經營活動的需要租入固定資產支付的租賃費，按照以下方法扣除：（一）以經營租賃方式租入固定資產發生的租賃費，按照租賃期限均勻扣除；（二）以融資租賃方式租入固定資產發生的租賃費，按照規定構成融資租入固定資產價值的部分應當提取折舊費用，分期扣除。第四十八條企業發生的合理的勞動保護支出，準予扣除。第四十九條企業之間支付的管理費、企業內營業機構之間支付的租金和特許權使用費，以及非銀行企業內營業機構之間支付的利息，不得扣除。第五十條非居民企業在中國境內設立的機構、場所，就其中國境外總機構發生的與本機構、場所生產經營有關的費用，能夠提供總機構出具的費用匯集范圍、定額、分配依據和方法等證明文件，并合理計算分攤的，準予扣除。第五十一條企業所得稅法第九條所稱公益性捐贈，是指企業通過公益性社會團體或者縣級以上人民政府及其部門，用于《中華人民共和國公益事業捐贈法》規定的公益事業的捐贈。第五十二條本條例第五十一條所稱公益性社會團體，是指同時符合下列條件的基金會、慈善組織等社會團體：（一）依法登記，具有法人資格；（二）以發展公益事業為宗旨，并不以營利為目的；（三）全部資產及其增值為該法人所有；（四）收益和營運結余主要用于設立目的的事業；（五）終止后的剩余財產不歸屬任何個人或者營利組織；（六）不經營與其設立目的無關的業務；（七）有健全的財務會計制度；（八）捐贈者不以任何形式參與社會團體財產的分配；（九）國務院財政、稅務主管部門會同民政主管部門等登記管理部門規定的其他條件。第五十三條企業發生的公益性捐贈支出，不超過年度利潤總額12％的部分，準予扣除。年度利潤總額，是指企業按照國家統一會計制度的規定計算的年度會計利潤。第五十四條企業所得稅法第十條第（六）項所稱贊助支出，是指企業發生的與生產經營活動無關的各種非廣告性質支出。第五十五條企業所得稅法第十條第（七）項所稱未經核定的準備金支出，是指不符合國務院財政、稅務主管部門規定的各項資產減值準備、風險準備等準備金支出。