上海市外來人口新三險，上海市外來從業人員新三險怎么查詢有沒有交個人要承擔多少保險

來源：整理時間：2023-06-04 21:25:38 編輯：上海生活手機版

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1，上海市外來從業人員新三險怎么查詢有沒有交個人要承擔多少保險
2，上海外來人員新的社保企業是否必須在7月1日實施還是過渡幾年
3，上海市外來人員交城鎮三險個人要交多少
4，今天聽說上海市外來人口要繳什么社保了到底是什么個政策包含哪三金
5，上海新三險有哪三險只能拿到醫保卡嗎
6，上海綜合醫療保險外來務工人員新三險員工和公司繳納的比例是多少

1，上海市外來從業人員新三險怎么查詢有沒有交個人要承擔多少保險

看你的戶口了！如果是非上海籍農村戶口，是新三險。如果是非上海籍城市戶口，直接社保。社會保險是要到你退休后才能領退休金的。還需要看你是否能在上海退休了。如果不能，那么上海人民謝謝你了

現在的外來從業人員都是有四險的，你的這種情況可以自己交，保單我不是很清楚，但都會有一張卡片如醫保卡之類的，三險中主要是失業險醫療保險這些都跟你以后的退休金掛鉤的，你去自己檔案所在地或自己所住區縣的人才詳細問下即可再看看別人怎么說的。

上海市外來從業人員新三險怎么查詢有沒有交個人要承擔多少保險

2，上海外來人員新的社保企業是否必須在7月1日實施還是過渡幾年

依法為員工繳納社保是企業應盡的義務，不交是不可以的。從2011年7月1日開始實施新的《社會保險法》已經取消外來人員綜合保險。目前上海的外來人口所繳納的社保分兩種，一種是外來城鎮戶籍，企業應為其繳納五險一金，另一種是外來農業戶籍，企業應為其繳納新三險。目前取消的綜保多數是農業戶籍，即原來交綜保的人員，現轉為新三險。新三險分五年過渡，目前的最低繳納基數是1558元，每個月單位要為員工繳納444元，員工自己繳納140元。擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

上海外來人員新的社保企業是否必須在7月1日實施還是過渡幾年

3，上海市外來人員交城鎮三險個人要交多少

外省市城鎮戶口人員繳納五險：個人負擔養老保險（8%）、醫療保險（2%）、失業保險（1%）；單位負擔養老保險（22%）、醫療保險（12%）、失業保險（2%）、工傷保險（0.5%）、生育保險（0.5%），繳納基數為該員工上一年的月平均工資（下限2338，上限11688）外省市非城鎮戶口人員繳納三險：個人負擔養老保險（8%）、醫療保險（1%）；單位負擔養老保險（22%）、醫療保險（6%）、工傷保險（0.5%），繳費基數統一為上年市平均工資3896的40%，即1558所以，你所說的三險為養老、醫療以及工傷保險

同問。。。

上海市外來人員交城鎮三險個人要交多少

4，今天聽說上海市外來人口要繳什么社保了到底是什么個政策包含哪三金

先澄清一些概念：社保是社會保險的簡稱，而不是指養老保險，我國的社保體系包括：1、城鎮職工社會保險（簡稱“城保”），城保五險合一，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，主要針對在職職工；2、城鎮居民社會養老保險和基本醫療保險（簡稱“居保”），主要針對無業無保障的城鎮居民；3、新型農村社會養老保險（簡稱“新農保”）和新型農村合作醫療制度（簡稱“新農合”），主要針對無業無保障的農村居民。4、綜保是外來從業人員綜合保險的簡稱，主要針對非本市戶籍的外來從業人員。再回答你的問題：1、只要在上海市的機關企事業工作的，不能超齡，沒有其它限制；2、是的，7月起，上海市用人單位都只能給員工繳納城保了；3、單位交的進入統籌基金，跟個人有很大的關系，個人以后領取養老金、個人報銷的醫保、失業保險金、工傷待遇和生育待遇都需要統籌基金的保障；個人繳費部分由單位代扣代繳；退休后你的退休金包括基礎養老金和個人賬戶養老金，不單單只有你個人交的養老保險費；4、外來從業人員，城鎮戶籍的，交城保五險，享受養老、醫療、工傷、失業和生育保險的相關待遇；農村戶籍的，目前只交城保三險，享受養老、醫療和工傷保險的相關待遇；5、三金就是：養老、醫療和失業保險，因為這三個保險單位負擔大頭，但個人也要負擔一部分，而工傷和生育保險則完全由單位負擔。擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

5，上海新三險有哪三險只能拿到醫保卡嗎

原參加綜保的外來人員將參加包括養老、醫療、工傷三個險種的本市城鎮職工基本社會保險，以下簡稱“新三險”。新三險的繳費基數統一為本市職工月社平工資的60%，但設5年的過渡期逐步到位。第1年（2011年）為本市職工月社平工資的40%（按目前標準計算1558.4元），之后每年增加5個百分點，第5年達到60%。新三險的繳費比例總的為37.5%，具體如下：1、養老保險的繳費比例為單位22%，個人8%2、醫療保險的繳費比例為單位6%，個人1%3、工傷保險的繳費比例為單位0.5%，個人不繳納。同樣的"新三險"中的醫療保險,各地的情況也可能有差異,如上海市,每月卡里會打30元，可用于支付門診急診醫療費用，及在醫保定點零售醫院買藥。新三險只有醫保卡，并無就醫記錄冊的。

6，上海綜合醫療保險外來務工人員新三險員工和公司繳納的比例是多少

公司：養老保險22%、醫療保險6%、工商保險0.5%個人：養老保險8%、醫療保險1%公司總共繳納比例：28.5%個人總共繳納比例：9%

pfgyftbhoj1335022885這樣做是不f對的，你可以5去當地勞動部門v舉報社保應該是企業和個y人j按照各自的比2例承擔，提供一f個o大u概給你參考下v 以8員工v工s資為5基數，不f能低于e當地社平工e資的60%，也g不r能高于a600% 養老：企業80%，個h人l0% 醫療：企業7%，個x人a0% 失業：企業7%，個q人l5% 工s傷5%和生育0。7%由企業負擔，個e人i不f交費養老的比3例全國基本一f致，其他的比6例略有不f同，以7當地規定為1準，個u人l交費比5例最多就是84%

你說的應該是上海那邊的把，主要區別就是前者保障比較低，繳費也便宜，而且退休也沒有退休金的外來從業人員綜合保險與社會保險的區別主要在于：一、參保人員不同外地人員只要是在上海務工經商就可以參加綜合保險，沒有單位也可以參加。而參加社會保險的外地人員必須與上海市的用人單位建立勞動關系。持有《上海市居住證》的外地人員可以參加社會保險，不能參加綜合保險。二、繳費主體不同綜合保險由用人單位負責繳納綜合保險費，如果外地人員沒有單位，則由其自行繳納。社會保險費則由用人單位和勞動者共同繳納。且繳費基數和繳費比例不同。三、保險內容不同綜合保險包括工傷和意外傷害、住院醫療和老年補貼等保險待遇。上海市的社會保險包括養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險，工傷保險尚未實行統籌，由企業負責。四、經辦機構不同綜合保險由各級外地勞動力管理部門負責登記，商業保險公司負責支付和運作；社會保險由勞動和社會保障部門負責辦理登記、管理、支付。