一般來(lái)說(shuō)核電工資最高，但是也最危險(xiǎn)，新能源發(fā)展前景很好工資也差不多，水電一般都在山區(qū)工資不低。但電廠作為電力行業(yè)，其轉(zhuǎn)正后的薪酬待遇高于當(dāng)?shù)仄骄べY水平，電力企業(yè)薪酬制度是比較完備的，基本實(shí)行的是工資總額制，即企業(yè)會(huì)按普通員工、專責(zé)、主管、中層及高管核定年度工資總額，同時(shí)又執(zhí)行的是崗位薪點(diǎn)制，每一個(gè)崗級(jí)職級(jí)對(duì)應(yīng)的都有固定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，本科生、研究生等學(xué)歷不同，剛?cè)肫髽I(yè)薪酬也會(huì)有不同。

1、本科生去電廠工作，工資一般是多少？

1.總體來(lái)講，各個(gè)地區(qū)薪酬待遇會(huì)有不同，比如上海與新疆，薪酬待遇水平勢(shì)必不一樣。但電廠作為電力行業(yè)，其轉(zhuǎn)正后的薪酬待遇高于當(dāng)?shù)仄骄べY水平，下面以我個(gè)人為例簡(jiǎn)單說(shuō)明。2.我是2010年入職新疆某發(fā)電企業(yè)，該企業(yè)為地方項(xiàng)目公司，主營(yíng)水電及風(fēng)電，剛?cè)肼毼崔D(zhuǎn)正之前工資1000余元（目前約為4000余元），但管吃管住，月度有績(jī)效獎(jiǎng)金福利待遇，邊疆補(bǔ)貼等，縱然薪酬不高，也覺(jué)得生活的隨心所欲。

電力企業(yè)薪酬制度是比較完備的，基本實(shí)行的是工資總額制，即企業(yè)會(huì)按普通員工、專責(zé)、主管、中層及高管核定年度工資總額，同時(shí)又執(zhí)行的是崗位薪點(diǎn)制，每一個(gè)崗級(jí)職級(jí)對(duì)應(yīng)的都有固定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，本科生、研究生等學(xué)歷不同，剛?cè)肫髽I(yè)薪酬也會(huì)有不同，電力企業(yè)可以值得期待的便是年終獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金發(fā)放與企業(yè)效益及發(fā)放規(guī)定息息相關(guān)，但一般都不會(huì)差，畢竟是電力行業(yè)，倘若是國(guó)網(wǎng)公司，其獎(jiǎng)金更值得期待，據(jù)了解，工作滿一年員工年底拿個(gè)2～3萬(wàn)不成問(wèn)題。

2、電廠的待遇怎么樣？

看你選擇水電，火電，核電還是新能源了，一般來(lái)說(shuō)核電工資最高，但是也最危險(xiǎn)，新能源發(fā)展前景很好工資也差不多，水電一般都在山區(qū)工資不低?；痣婋m說(shuō)是夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，但是最近十年二十年不一定離的開(kāi)火電如果能進(jìn)去百萬(wàn)級(jí)別的大機(jī)組還是不愁干到退休，普遍而言電廠的地理位置都比較偏，核電在海邊，新能源西北較多，水電在山溝溝里，火電也都遠(yuǎn)離市區(qū)。

也有個(gè)別特殊的廠不在此列，工資的話核電最高，水電，新能源差不多，火電最低吧。以我們廠為例央企某三級(jí)單位兩臺(tái)60萬(wàn)機(jī)組不大也不小本科畢業(yè)進(jìn)來(lái)轉(zhuǎn)正之后工資 年終獎(jiǎng) 各種獎(jiǎng)金有小10W福利方面：七險(xiǎn)兩金按最高比例交各種節(jié)日福利勞保季度獎(jiǎng)金餐補(bǔ)車補(bǔ)話補(bǔ)高溫補(bǔ)貼取暖補(bǔ)貼職工宿舍工會(huì)活動(dòng)生日福利旅游年卡電影卡衣食住行娛樂(lè)各方面都有，

但是電廠也很辛苦運(yùn)行倒班一般人真的干不了，有興趣去了解一下五班三倒，有些廠四班三倒更慘。檢修長(zhǎng)白班上六休一經(jīng)常加班還要值夜班一般一周兩天值夜，但是如果能坐辦公室那就很香了，除了偶爾加班正常雙休不要太爽。我家農(nóng)村的，河南某水利水電院校某專業(yè)畢業(yè)進(jìn)入電廠干運(yùn)行還能接受五班三倒上三天休兩天衣食無(wú)憂沒(méi)結(jié)婚，有對(duì)象一年攢個(gè)七八萬(wàn)塊錢(qián)還是美滋滋的，

3、火電廠一線職工能拿多少錢(qián)？

待遇好不好主要看所屬集團(tuán)和公司。同一集團(tuán)不同公司不同地域待遇也相差很大，同一公司崗位不同差別也很大，其實(shí)我不建議去五大發(fā)電集團(tuán)，集團(tuán)太大負(fù)擔(dān)也大，去小集團(tuán)，比如浙能、京能、華潤(rùn)等可能相對(duì)高一些，現(xiàn)在火電被新能源擠壓很厲害，沒(méi)有辦法，國(guó)家政策導(dǎo)向，所以現(xiàn)在火電盈利基本靠深度調(diào)峰和兩個(gè)細(xì)則獎(jiǎng)勵(lì)，再就是改供熱、供汽進(jìn)行企業(yè)城市間點(diǎn)對(duì)點(diǎn)服務(wù)。