選擇自主 擇業(yè)還是跳槽去本地工作？自主 擇業(yè)按月領(lǐng)取退休金的差額自主 擇業(yè)是軍隊(duì)干部轉(zhuǎn)業(yè)的一種安置辦法，自主 -0。-1擇業(yè)60歲以后怎么辦-1擇業(yè)60歲，如下:1，自主-.2.-1擇業(yè)干部工資低于安置區(qū)黨政機(jī)關(guān)相應(yīng)崗位級(jí)別退休干部月退休生活費(fèi)的，安置區(qū)政府可給予差額補(bǔ)助；3.自主 擇業(yè)可以選擇創(chuàng)業(yè)；4.-1擇業(yè)現(xiàn)有政策一直是一個(gè)非常不完善的政策體系，連續(xù)性不強(qiáng)，沒有強(qiáng)有力的法律依據(jù)；5.從政策制定之初，其主要目的就是解決軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的地方安置問題，-1擇業(yè)，撫恤金和喪葬補(bǔ)助金一次性給予。

1，自主 擇業(yè)按月領(lǐng)取退休養(yǎng)老金有什么區(qū)別？1.安置方式不同，自主和計(jì)劃分配都是安置方式之一，所以自主屬于安置。2.法律依據(jù):《中華人民共和國退役軍人保障法》第二十一條，國家通過退役、轉(zhuǎn)業(yè)、按月發(fā)放退休費(fèi)、復(fù)員等方式妥善安置退役軍官。

轉(zhuǎn)業(yè)安置的，安置地人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)其在服現(xiàn)役期間的德才表現(xiàn)和職務(wù)、等級(jí)、貢獻(xiàn)、專長以及工作需要，安排工作崗位，確定相應(yīng)的職務(wù)等級(jí)。服現(xiàn)役滿一定年限，按月領(lǐng)取退役金安置的，按照國家有關(guān)規(guī)定按月領(lǐng)取退役金。通過復(fù)員方式安置的，按照國家有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取復(fù)員費(fèi)。第二十二條。國家通過按月領(lǐng)取退休費(fèi)、自主就業(yè)、安排工作、退休、供養(yǎng)等方式對(duì)退役士官進(jìn)行妥善安排。

自主 擇業(yè)是軍隊(duì)干部的安置辦法，自主擇業(yè)干部也是軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。但新頒布的《退役士兵保障法》將軍官安置分為退役、轉(zhuǎn)業(yè)、按月領(lǐng)取退役金和復(fù)員四種，這意味著按月領(lǐng)取退役金是與轉(zhuǎn)業(yè)并列的一種安置方式。對(duì)于選擇按月領(lǐng)取退役金的軍官，你的身份將是退役軍人，而不是軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。同時(shí)，按月領(lǐng)取退役金是軍人新的安置方式。對(duì)于符合按月領(lǐng)取退役金條件的士官，他們的選擇不會(huì)與軍官有明顯區(qū)別，都是按月領(lǐng)取退役金的退役士兵。

【法理解析】2004-2006年軍隊(duì)編制制度調(diào)整改革期間，中央首次放寬了-1擇業(yè)軍齡的服役年限，當(dāng)年-1擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部占。但在2016年軍改元年，這一比例超過了49.6%。分析這種變化的原因，有人認(rèn)為自主 擇業(yè)的保障效益提高了，有人認(rèn)為“轉(zhuǎn)業(yè)干部知識(shí)結(jié)構(gòu)優(yōu)化了，競爭力增強(qiáng)了”，也有人認(rèn)為“轉(zhuǎn)業(yè)干部安置大年”，地方安置壓力大。計(jì)劃分配不如自主 擇業(yè)”。雖然影響自主 擇業(yè)選擇的因素不是全部，但是個(gè)人的想法也很重要。

自主擇業(yè)60歲以后的情況如下:1。自主擇業(yè)干部工資起點(diǎn)為原工資的80%；2.-1擇業(yè)干部工資低于安置區(qū)黨政機(jī)關(guān)相應(yīng)崗位級(jí)別退休干部月退休生活費(fèi)的，安置區(qū)政府可給予差額補(bǔ)助；3.自主 擇業(yè)可以選擇創(chuàng)業(yè)；4.-1擇業(yè)現(xiàn)有政策一直是一個(gè)非常不完善的政策體系，連續(xù)性不強(qiáng)，沒有強(qiáng)有力的法律依據(jù)；5.從政策制定之初，其主要目的就是解決軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的地方安置問題。-1擇業(yè)，撫恤金和喪葬補(bǔ)助金一次性給予。