有廠里要?dú)埣沧C，我一級(jí)殘疾可以放嗎。殘疾證掛靠公司，公司給交五險(xiǎn)，交不夠十五年能辦理退休嗎，除了重度殘疾人之外，還有一大部分的殘疾人是有一定的勞動(dòng)能力的，以所謂的殘疾人證掛靠公司，公司代繳五險(xiǎn)一金為條件，只要?dú)埣踩藳]有實(shí)際就業(yè)的任何情形，不客氣地說。

1、一級(jí)殘疾證掛靠在工廠合法嗎？

本人在民政部門工作，我來回答這個(gè)問題。題主的具體描述是：有廠里要?dú)埣沧C，我一級(jí)殘疾可以放嗎？會(huì)不會(huì)影響低保，生活補(bǔ)貼，首先，關(guān)于一級(jí)殘疾，按照國(guó)家殘疾分類和分級(jí)政策，具體包括了以下七種一級(jí)殘疾，即：視力殘疾一級(jí)（即盲人）、聽力殘疾一級(jí)（即聾子）、言語殘疾一級(jí)（即啞巴）、肢體殘疾一級(jí)、智力殘疾一級(jí)（即傻子）、精神殘疾一級(jí)（精神病人）、多重殘疾一級(jí)。

這里要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的是：肢體殘疾一級(jí)、智力殘疾一級(jí)、二級(jí)、精神殘疾一、二級(jí)，是國(guó)家明確認(rèn)定屬于完全喪失勞動(dòng)能力的情況，也就是說：你如果說這幾種類型的殘疾人在企業(yè)上班參加勞動(dòng)，那肯定是一本正經(jīng)地胡說八道，因?yàn)樗麄兏揪蜎]有勞動(dòng)能力。其余視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、多重殘疾一級(jí)的殘疾人，喪失了部分或者大部分勞動(dòng)能力，實(shí)際的勞動(dòng)能力受到了很大的限制，

其次，廠里要?dú)埣踩俗C的目的是什么呢？從根本上講，國(guó)家為了鼓勵(lì)和支持殘疾人實(shí)現(xiàn)盡可能充分的就業(yè)，制定了很多的政策措施。殘疾人就業(yè)保障金就是其中的一項(xiàng)，其簡(jiǎn)稱殘保金，是專指在實(shí)施分散按比例安排殘疾人就業(yè)的地區(qū)，凡是安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到省級(jí)人民政府規(guī)定比例的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織，根據(jù)地方有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，必須按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計(jì)算交納用于殘疾人就業(yè)的專項(xiàng)資金，

說到底：設(shè)立殘保金的目的是為殘疾人就業(yè)提供了保障，保護(hù)了殘疾人的利益。更通俗地說：能安排殘疾人實(shí)際就業(yè)更好，沒有達(dá)到政府要求的殘疾人按比例就業(yè)任務(wù)，就要交納殘保金，最后，回答題主的問題：一級(jí)殘疾可以放在廠里嗎？會(huì)不會(huì)影響低保、生活補(bǔ)貼？廠里不是真正安排殘疾人就業(yè)，實(shí)際工作中卻只要?dú)埣踩俗C，拿著收來的殘疾人證去糊弄稅務(wù)機(jī)關(guān)，從而達(dá)到少交或不交殘保金的目的，甚至有一些不良企業(yè)在收集殘疾人證時(shí)，還會(huì)給殘疾人象征性地發(fā)放一點(diǎn)補(bǔ)助資金。

這樣做的結(jié)果，國(guó)家支持殘疾人就業(yè)的目的并未實(shí)現(xiàn)，用未就業(yè)的殘疾人證扺頂殘疾人就業(yè)人數(shù)，還能達(dá)到少交殘保金的目的，說到底：這是一些毫無法紀(jì)觀念、自私貪婪的殘疾人提供假證，黑心企業(yè)用假證扺頂殘保金，雙方聯(lián)手坑國(guó)家、坑殘疾人的行為。雖然殘保金并不是國(guó)家稅收，但確實(shí)是經(jīng)國(guó)家批準(zhǔn)設(shè)立的政府性基金，偷逃政府性基金，和偷稅、漏稅、逃稅并沒有本質(zhì)的不同。

因此，這是一種標(biāo)準(zhǔn)的涉嫌犯罪的行為，一旦被執(zhí)法部門發(fā)現(xiàn)，肯定會(huì)受到嚴(yán)厲打擊，何況，很多的一級(jí)殘疾人壓根兒就沒有勞動(dòng)能力，有些一級(jí)殘疾人的喪失了部分勞動(dòng)能力。很清楚，這是明顯的造假行為，一些享受著由國(guó)家財(cái)政資金支付的低保待遇、特困人員救助供養(yǎng)待遇、以及殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼的殘疾人，為了一些蠅頭小利，通過出借或出租自己的殘疾人證的方式，與黑心企業(yè)內(nèi)外勾結(jié)，雙方聯(lián)手違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法紀(jì)，從根本上損害整個(gè)殘疾人的利益，良心何在？國(guó)家法律、法規(guī)的嚴(yán)肅性、尊嚴(yán)何在？毫無疑問，這是涉嫌犯罪的行為，是游走于違法、違紀(jì)之間的走鋼絲行為。

執(zhí)法部門一旦發(fā)現(xiàn)，肯定會(huì)受到嚴(yán)肅查處，因此，奉勸所有的殘疾人朋友（并非僅僅是一級(jí)殘疾人），奉公守法，堂堂正正做人，切莫以身試法。一旦涉及違法行為，取消低保待遇和其他政策補(bǔ)貼是順理成章的事情，畢竟，我們是人，不能一面由國(guó)家出錢養(yǎng)著，另一面又理直氣壯地去干違法亂紀(jì)的事。這位題主就是標(biāo)準(zhǔn)的是非不分的糊涂蛋，

2、殘疾證掛靠公司，公司給交五險(xiǎn)，交不夠十五年能辦理退休嗎？

因在民政部門工作，大量參與殘疾人的社會(huì)救助相關(guān)工作，比較熟悉這方面的政策。我來回答一下這個(gè)問題，先說結(jié)論：不論你是正常人，還是殘疾人，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳不夠15年的最低年限要求，一律不能辦理退休手續(xù)，為什么這樣說呢？首先，看一下法律對(duì)企業(yè)及其職工參加社會(huì)保險(xiǎn)的法律規(guī)定，《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，做為用人單位的企業(yè)，必須給其職工按國(guó)家政策的規(guī)定，繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，這是企業(yè)必須承擔(dān)的強(qiáng)制性的法律義務(wù)。