惠州市人力資源和社會保障局規定，惠州市臨時工最低工資標準與普通員工相同，即每小時22元。2012 惠州最低工資標準？2011 惠州最低工資中的標準是什么？目前惠州市最低工資標準為950元/月，由省政府批準下發，目前還沒有接到省政府調整最低工資標準的通知。

關于調整我市企業職工最低工資標準的通知惠市人社〔2011〕19號關于調整我市各縣區人民政府、市直有關單位企業職工最低工資標準的通知:根據《省人民政府關于調整我省企業職工最低工資標準的通知》(粵府函〔2011〕15號)精神， 經市人民政府同意，現對我市各縣區企業職工最低工資標準和非全日制職工小時最低工資標準調整如下:1 . 我市企業職工最低工資標準為每月950元，非全日制職工小時最低工資標準為每小時9.3元。

依法適時調整最低工資標準，是市委、市政府貫徹落實省政府切實提高低收入勞動者工資收入、改善和保障民生決策精神的重要舉措。調整最低工資標準對提高職工工資水平、協調分配關系、優化產業結構具有積極意義。各地各單位要從構建和諧社會的高度，充分認識調整最低工資標準的重大意義，采取切實措施，嚴格執行最低工資標準，確保最低工資標準制度落到實處，并加強宣傳、檢查和監督，切實保護勞動者合法權益。

惠州公務員按工齡加薪:根據《公務員法》第七十三條規定，公務員實行國家統一的職務與等級相結合的工資制度。這一規定奠定了公務員工資制度的基本框架，為今后改革和完善公務員工資制度提供了法律依據。公務員工資制度改革方向是，合并簡化現行基本工資結構，將基本工資確定為崗位工資和等級工資兩部分，適當拉大不同崗位的工資差距；加強薪酬水平與待遇的掛鉤；在整頓各地區、各部門、各單位自行設立的津貼補貼的基礎上，

適應公務員分類管理的需要；完善艱苦邊遠地區津貼制度和特殊崗位津貼制度。一、基本工資:文員2800元；店員3000元；副廳級3100元；正廳級3300元；副處級3600元；4000元級別；副廳級4400元；正廳級5000元；副部級5500元；正部級6000元。

法律的主觀性:最低工資一般由一個國家或地區通過立法來規定。根據《廣東省人民政府關于調整我省企業職工最低工資標準的通知》，2018-0的標準為1550元/月，非全日制從業人員小時最低工資標準為15.3元/小時，自7月1日起執行。最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或者依法簽訂的勞動合同約定的時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應當支付的最低勞動報酬。

你好！廣東省2013年各市最低工資標準自2013年5月1日起調整，調整企業職工最低工資標準和非全日制從業人員小時最低工資標準(深圳除外)。廣州第一類1550元，時薪15元。珠海、佛山、東莞、中山二類1310元，小時工資12.5元。汕頭、惠州、江門、肇慶第三類1130元，小時工資11.1元。韶關、河源、梅州、汕尾、陽江、湛江、茂名、清遠、潮州、揭陽、云浮第四類1010元，小時工資惠州市1350元，10元。之前2015年最低工資是1130元。

目前惠州市最低工資標準為950元/月，由省政府批準下發。目前還沒有接到省政府調整最低工資標準的通知。惠州人社〔2011〕19號關于調整我市企業職工最低工資標準的通知:根據《省人民政府關于調整我省企業職工最低工資標準的通知》(粵府函〔2011〕15號)精神，經市人民政府同意，對我市各縣區企業職工最低工資標準和非全日制職工最低小時工資標準調整如下。

廣東省現行最低工資標準如下:1。一類地區廣州每月2300元，深圳每月2360元，對應的非全日制從業人員每小時最低工資標準為22 2元；2.二類地區的珠海、佛山、東莞、中山為每月1900元，對應的非全日制從業人員小時最低工資標準為18: 00每小時1元；3.三類地區的汕頭櫻花稿頭、惠州、江門、湛江、肇慶為每月1720元，非全日制從業人員對應的小時最低工資標準為每小時17: 00元；4.韶關、河源、梅州、汕尾、陽江、茂名、清遠、潮州、揭陽、云浮為1620元/月，對應的非全日制從業人員襪子、襪子最低小時工資為16: 00 1元。

惠州市人力資源和社會保障局規定，惠州市臨時工最低工資標準與普通員工相同，即每小時22元。根據勞動合同規定，臨時工的工作時間一般不超過6個月，即合同期滿后終止。在工資結算方面，臨時工與正式員工享受同等待遇，應按照國家有關規定繳納社保和住房公積金。答:根據《廣東省人民政府辦公廳關于提高城鎮最低工資標準的通知》，2019年1月1日起，惠州市臨時工最低工資標準為每小時16元。

對于臨時工，最低工資按小時計算。所以惠州臨時工最低工資是每小時16元，擴展:最低工資標準是保障勞動者基本需求的制度安排。當地最低工資標準將根據當地經濟條件、生活水平等因素進行調整，同時，最低工資標準也是企業人工成本的重要組成部分，對企業的經營和發展也有一定的影響。