在編教師擁有的編制為事業編，即在編老師為事業單位工作人員。非在編教師即為臨聘人員或者稱作合同工，教師所在地教育主管部門將教師人事檔案發至調入地人事部門，等待資格審核，教師作為事業單位工作人員，入職后按照相關規定，簽訂合同期一般為五年，審檔通過后，由調入地人事部門開正式調令到教師所在地教育主管部門，教師持調出地教育主管部門介紹信分別到調入地人事部門、教育主管部門及單位報到。

1、在編教師怎么異地調動？能跨省嗎？

教師在異地工作調動應該按照”接收地同意接收、所在地同意放“的原則。1、填寫調動登記表，登記表應該有調出學校、調出學校教育主管部門、擬調入學校、擬調入學校教育主管部門及調入地人事部門的同意意見，根據意見，由調入地人事部門向老師所在地教育主管部門發商調函。2、教師所在地教育主管部門將教師人事檔案發至調入地人事部門，等待資格審核，

3、審檔通過后，由調入地人事部門開正式調令到教師所在地教育主管部門，教師持調出地教育主管部門介紹信分別到調入地人事部門、教育主管部門及單位報到。在編教師擁有的編制為事業編，即在編老師為事業單位工作人員，非在編教師即為臨聘人員或者稱作合同工。教師作為事業單位工作人員，入職后按照相關規定，簽訂合同期一般為五年，

并按照相關規定，享受事業單位工作待遇，但我們說的合同工一般指臨聘人員。非在編老師，一般稱作代課老師，有編制可以調動，有相應的職稱工資并可以晉升，退休后享受相應的社保和職業年金。無編制的學校教師往往屬于臨聘人員，無法晉升，無法調動，即你只屬于某一學校臨聘人員（俗稱代課老師），往往也無職稱，更無職稱工資（非在編有職稱也常無法聘任），

2、在編老師調到縣城某機關想回學校教學怎么回去？

我還是勸你別回來，許多老師做夢都想跳出教學隊伍，到機關事業單位，掙的錢又多，又不用每天和學生打交道。你不是已經實現了你的夢想，離開了課堂，怎么又想回來了，當個默默無聞的小學老師，我想回來容易出去難。或者找個想去機關的老師對調一下？或者去教育部門申請一下？或者找找關系活動活動，只要你愿意，只要你是個優秀教師。

3、入編后的教師可以調任到其他縣嗎？怎么做比較好？

這個問題要從編制說起，每個省的事業編制都歸省編制辦管理，總數不增，每個市、縣核定好的編制數只減不增。在這種情況下，甲縣招聘的教師，超過合同規定最低工作年限，想去乙縣工作，如乙縣同意接收，甲縣可以放行，但前提是編制不能帶走，否則甲縣就少了一個編，而乙縣多了一個編，這還要通過省編辦劃轉，假如因土地劃轉，原歸縣管的某鄉、某鎮、某村劃入地級市里，那么根據國家相關規定，劃轉土地上的企業、事業單位以及居民同時劃轉。