村干部的工資，各地經濟條件不同，工資也不同。從一些村的村干部工資來看，工資其實比一般人想象的還要低，22年村干部工資標準出爐了，究竟一個月能開多少錢呢，現在的村干部不像我們想象的那樣，大多也都是體現在村干部的名稱上，并并不能獲得很高的工資，甚至有些地區的村干部的工資還不如一個打工仔掙得多。

1、現在村干部月工資是多少？

村干部的工資，各地經濟條件不同，工資也不同。我們當地的標準是，村支書的工資，參照當地農民人均收入，是上一年度農民人均收入的2倍，大約3萬多元；村主任是村支書的60%，差不多1.8萬元，委員是村支書的30%，1萬元左右，那么，村干部的工資算高嗎？這是很多人爭論的焦點，甚至還有人說倒貼也能干，村干部背后的灰色收入比工資還高。

其實這都是主觀臆測，并不了解村干部和他們的工作，可以說，絕大多數村干部都是廉潔奉公、沒有灰色收入的。至于個別貪污受賄、吃拿卡要的村干部，也被越來越嚴的拍蠅行動掃落馬下，當前村干部的工作任務越來越多，處理村務占據了一半以上的時間。參照農村務工收入來看，這些工資并不算太高，根本不夠村干部養家糊口，作為一個職業，想要村干部為村民服好務、干好工作，甚至還需要適當提高村干部的待遇。

2、7月份，村干部工資標準出爐！村干部一個月究竟能賺多少錢？

7月份，村干部工資標準出爐！一個月究竟能賺多少錢？滿足你的好奇心！現在農村環境越來越好了，不僅道路新修，衛生條件也提高了不少，村里不僅安裝了天然氣、路燈還修了廁所和安裝自來水。這些工作都離不開村干部的付出，新農村的建設速度越來越快，也得到更多的支持，2021年中央財政為銜接推進鄉村振興，直接安排補貼資金1561億，來建設新農村。

一些有遠見的年輕人，可以抓住新農村建設這波熱潮成就一番事業！其實，在以前村干部并沒有工資，拿到的只是鄉鎮財政發放的津貼，并且，這個津貼數額每個村也不一樣，有的村多，有的村少，主要取決于這個村的富裕程度。像以前，某個村發展不好，不富裕還能出現拖欠津貼的情況，不過，現在不用擔心了，村干部的工資也是穩的，國家明確表示，村干部收入將納入縣級財政中，也就不存在拖欠的情況了！2022年村干部工資標準出爐了，究竟一個月能開多少錢呢？滿足你的好奇心，我們下面來了解一下！因為每個行政村的村干部工資并不一樣，會有一定的差別，我們籠統地來看一下。

從一些村的村干部工資來看，工資其實比一般人想象的還要低，有些地區的村干部的基礎工資也就是2000多一點，當然，有些地區村長和村支書是一個人了，工資可能會達到5000元以上一個月。這種工資高也是很正常的，畢竟，以前由兩個人干得活，現在一個人干了，干得多，掙得自然也會多，我說的5000是一些比較富裕的村莊，像一些偏遠和不富裕的村莊，村干部的工資也就在3000元左右，有的地方會更低。

有朋友可能會說，村干部工資那么低，為什么很多人還要搶著干？這一點不否認，當上村干部獲得資源和人脈肯定要比普通農民高，當然，有一些年輕干部就想把這個村發展，干一點實事。就拿我們村來說，自從這屆村干部上臺后，村里的衛生改善了很多，每天安排人員在村里檢查，不合格的就會在村群里喊話，督促及時清理，并且，村里到田間的路也重新修了一遍，效率確實快了不少，不像以前，下過雨之后，村里臭烘烘的都是牛糞味。

不過，也不排除有一些人耍一些手段來獲得村干部的職位，謀取一些私利，其實，現在的村干部不像我們想象的那樣，大多也都是體現在村干部的名稱上，并并不能獲得很高的工資，甚至有些地區的村干部的工資還不如一個打工仔掙得多。并且，村干部這個職位“仇恨值”很高，很多老百姓對村干部很有意見，經常會在背后議論紛紛，在很多時候老百姓的不理解，讓很多工作難以展開。

例如，村里要安排集體一起翻地起壟，就需要村民把翻地的錢先交到村里，在執行的過程中，每次都會出現遲遲不交錢的村民，耽誤整體進程，出現這種情況不催他不交錢，催急了就抵觸，還是不太好干的，非常難以展開。當然，也不排除有一些村里的干部是害群之馬，為禍一方，利用手中的權利，欺壓百姓，但是，在目前我相信大部分的村干部都是能干實事的。