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1，社保繳納時間有什么規(guī)定
2，新勞動法對交社會保險這塊有什么規(guī)定嗎
3，社保繳費規(guī)定是怎樣的
4，繳納社會保險費的相關(guān)規(guī)定有哪些
5，國家社保繳納新規(guī)
6，社保繳納標準是什么
7，社保2021年繳費標準是什么

1，社保繳納時間有什么規(guī)定

只要當事人與用人單位的合同開始生效（含試用期在內(nèi)），就應當為勞動者參加社保的五險?！　　渡鐣ｋU法》　　第四條　中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況?！　〉诎耸鶙l　用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

社保繳納時間有什么規(guī)定

2，新勞動法對交社會保險這塊有什么規(guī)定嗎

5種社會保險中，養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的繳費比例全國統(tǒng)一；其他3種社會保險的繳費比例，各地的規(guī)定會有不同。我國現(xiàn)行5種社會保險，其繳費比例分別為： 1. 養(yǎng)老保險費：單位繳納20%，個人繳納8% ； 2. 失業(yè)保險費：單位繳納2%，個人繳納1% ； 3. 醫(yī)療保險費：單位繳納8%，個人繳納2% ； 4. 工傷保險費：單位繳納1.2%，個人不繳納； 5. 生育保險費：單位繳納0.7%，個人不繳納。社會保險費由單位和勞動者按比例繳納。繳納社會保險費的金額=繳費基數(shù)×繳費比例。社會保險費的繳費基數(shù)： 1. 如果勞動者的月平均工資低于工作所在地在崗職工上年月平均工資，按工作所在地在崗職工上年月平均工資為繳費基數(shù)； 2. 如果勞動者的月平均工資等于或高于工作所在地在崗職工上年月平均工資，以勞動者的月平均工資為繳費基數(shù)，但最高以工作所在地在崗職工上年月平均工資的3倍為限。會保險由社會保障監(jiān)察部門督察用人單位參加社會保險的情況，對沒有參加的，責令其改正。

征地和繳納社會保險沒關(guān)系，不繳納社保，不能享受相關(guān)待遇，國家勞動法是調(diào)整用人單位和勞動者的法律文件，不會制定社保方面的規(guī)定，即使規(guī)定，也要在社會保險法里，國家沒有規(guī)定征地可以不繳費，對任何一類人，都不例外，

新勞動法對交社會保險這塊有什么規(guī)定嗎

3，社保繳費規(guī)定是怎樣的

《中華人民共和國社會保險法》第四條，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務。第十條職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。第二十三條職工應當參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費。第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。第四十四條職工應當參加失業(yè)保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費。第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納社會保險費。

社保繳費規(guī)定是怎樣的

4，繳納社會保險費的相關(guān)規(guī)定有哪些

繳納社會保險費的相關(guān)規(guī)定如下： 1、繳費單位必須向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險登記，參加社會保險。登記事項包括：單位名稱、住所、經(jīng)營地點、單位類型、法定代表人或者負責人、開戶銀行賬號以及國務院勞動保障行政部門規(guī)定的其他事項。 2、繳費單位的社會保險登記事項發(fā)生變更或者繳費單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理變更或者注銷社會保險登記手續(xù)。 3、繳費單位必須按月向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申報應繳納的社會保險費數(shù)額，經(jīng)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定后，在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會保險費。繳費單位不按規(guī)定申報應繳納的社會保險費數(shù)額的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位上月繳費數(shù)額的百分之一百一十確定應繳數(shù)額;沒有上月繳費數(shù)額的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)等有關(guān)情況確定應繳數(shù)額。繳費單位補辦申報手續(xù)并按核定數(shù)額繳納社會保險費后，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定結(jié)算。 4、省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定由稅務機關(guān)征收社會保險費的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當及時向稅務機關(guān)提供繳費單位社會保險登記、變更登記、注銷登記以及繳費申報的情況。 5、繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費。繳費個人應當繳納的社會保險費，由所在單位從其本人工資中代扣代繳。社會保險費不得減免。 6、繳費單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險費的，由勞動保障行政部門或者稅務機關(guān)責令限期繳納;逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金。滯納金并入社會保險基金。

5，國家社保繳納新規(guī)

2019年，以下六類人可以免交社保。第一來就是已經(jīng)退休了之后有重新就業(yè)的人，就比如說是學校的老師，在退休之后，校方覺得他的教授水平非常高，又想繼續(xù)聘請他回來任課，在簽訂了勞務合同之后，這類型人是不需要繳納社保的。只是因為他們以前在職的時候，繳納社保夠了規(guī)定的年限，退休之后已經(jīng)開始領(lǐng)取養(yǎng)老金了，所以說他們就沒有必要再重復交納了。第二類型人就是實習生，大家都知道，實習的主要目的并不是為了工作，而是為了提高學生的實際操作能力，相當于是正式工作之前的一次過渡，這個過渡時間也是比較短的。一般來說企業(yè)是不會和實習生簽訂勞務合同的，其實這類型人還沒有正式走向工作崗位，那他們自然也就不需要購買了。第三類人就是同時具有多份工作的人，有很多人出于生存的需要，會同時兼干多份工作，其中只有一份是主要的工作，另外幾份都是副業(yè)。這類型人的社會保險只需要在主要的工作單位繳納就可以了，在其他的工作單位沒有必要全部都繳納，如果是這樣的話，就造成了重復繳納，出現(xiàn)浪費的情況，所以他們也并不需要繳納。第四類型的人就是通過勞務派遣到另外一個企業(yè)工作的人。這類型人并不和直接工作的企業(yè)簽訂勞務合同，而是和原來的工作單位簽訂，這樣一來，社會保險就是在原來的工作單位繳納，因此這些人在企業(yè)工作的時候并不需要繳納。第五種就是企業(yè)的機器人，機器人是科學家發(fā)明出來代替人力的，它漸漸在我們的生活中已經(jīng)越來越普遍，有很多企業(yè)為了節(jié)省人力成本，經(jīng)常會選擇購買機器人來替代人力，這樣不僅可以提高效率，還可以降低成本。既然是用機器人替代人力，也就不需要繳納了。第六種就是個體戶，他們由于沒有固定的企業(yè)單位，所以并不強制繳納社保，如果個人愿意的話可以交納，如果不愿意的話也可以選擇不繳納。這類型人擁有較大的自我選擇權(quán)利。

6，社保繳納標準是什么

一、養(yǎng)老保險1、個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資（最低數(shù)為上年全市職工工資的60%；最高數(shù)為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。2、單位繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養(yǎng)老賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費工資的11%調(diào)整為8%。二、醫(yī)療保險以北京市為例，醫(yī)療保險繳費比例（最低數(shù)為上年全市職工工資的60%）：單位10%，個人2%+3元；三、失業(yè)保險單位1%，個人0.2%；四、工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；五、生育保險繳費比例：單位0.8%，個人不交錢。六、公積金以北京市為例，公積金繳費比例：根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資的10%。2009年下半年起，北京市統(tǒng)一規(guī)定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。擴展資料：計算方法以社保中的養(yǎng)老金為例，基本養(yǎng)老金的計算公式如下：基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。1、企業(yè)在職職工的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。2、“新人”的基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金?；A(chǔ)養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發(fā)，個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標準可能有所不同。參考資料：搜狗百科社保繳費比例

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，社保繳費一般會按照本人上一年的月平均工資確定繳費基數(shù)，包括獎金、各類津補貼和加班工資等。17年繳費基數(shù)應當按照16年月平均工資計算。同時，這里有一個特殊情況，社保繳費基數(shù)規(guī)定有上下限，最高不可以高于當?shù)厣夏晟缙焦べY的3倍，最低不能低于當?shù)厣夏晟缙焦べY的60%。

7，社保2021年繳費標準是什么

社會保險繳費基數(shù)沒有全國的規(guī)定，可以參考當?shù)赜嘘P(guān)的政策。社保標準是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。擴展資料：注意事項：1、單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調(diào)稅等，應納入繳費基數(shù)。2、單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數(shù)。3、單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數(shù)。4、實行底薪制的職工，根據(jù)營業(yè)額或經(jīng)營業(yè)績提成取得的收入，應納入繳費基數(shù)。參考資料來源：人民網(wǎng)-2021年，你的社保有新變化

與單位（市直、廣陵區(qū)和開發(fā)區(qū)）解除勞動關(guān)系要求以靈活就業(yè)人員身份續(xù)繳養(yǎng)老保險人員，應攜帶本人身份證、《職工養(yǎng)老保險手冊》、《就業(yè)失業(yè)登記證》到市社保中心辦理續(xù)保手續(xù)。如果委托辦理，需攜帶參保者的戶口本、身份證、一寸照片一張及委托辦理養(yǎng)老、醫(yī)保續(xù)保授權(quán)書前來辦理。辦理養(yǎng)老保險補繳手續(xù)是：（1）審核戶口是否屬于向前補繳受理范圍：戶口須在廣陵區(qū)、開發(fā)區(qū)、生態(tài)科技新城、蜀岡瘦西湖景區(qū)、邗江區(qū)。（2）審核年齡是否屬于首次參保向前補繳受理范圍：男性不超過60周歲，女性不超過55周歲。（3）審核是否曾在工作單位有工作經(jīng)歷①如果屬于原固定工身份人員，須提供檔案，如果檔案提供不全，須提供職工登記表、工資定級表、工會證等資料的原件和復印件；②如果不能提供檔案等證明材料，須提供勞動合同及歷年財務工資發(fā)放記賬憑證等能證明參保個人與用人單位存在事實勞動關(guān)系的有效原始憑證；③提供申請補繳人員的工商營業(yè)執(zhí)照，亦可辦理。從2017年7月1日起，揚州市區(qū)靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險月繳費基數(shù)有兩個檔次，檔次一為2940元，檔次二為6057元（2016年江蘇省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資100%）。按20%的繳費比例計算，基本養(yǎng)老保險月繳費金額檔次一為588元，檔次二為1211.4元。靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的繳費標準為294元/月。

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