不同地方工資待遇不同，經濟發達的工資待遇高，經濟發展一般的工資待遇稍微低一些。一般全額事業單位的工資待遇真的很一般，也就比在企業工作穩定點兒，當然了，機關事業單位總體來還屬于社會中等偏上的職業，如果沒有其他更好的選擇和機會的話，可以試一試考入事業單位工作。

1、鄉鎮事業單位工資待遇好不好？

題主你好，我是小程。鄉鎮事業單位的工資待遇在當地算比較不錯的，比企業普通職工的平均工資還是要高的，與公務員工資的差別在于車補、十三薪，下面我以我們這里（山東，沿海城市，普通縣市區鄉鎮）為例，為您詳細列舉下鄉鎮事業單位工資待遇，下面是我自己列了個表格：每月實發工資。①基本工資：包括職務崗位工資、級別等級工資、基礎工資、工齡工資獎金，

②津貼補貼：包括基礎性津貼、獎勵性補貼。③住房補貼，④其他：包括獨生子女費、下鄉補貼、物業服務補貼等。⑤鄉鎮補貼約200元，如果是剛畢業考入的大學生，所有加起來共約4600~4700元。取暖補貼，一般11月發，普通剛入職事業編2100元/年。公積金，公積金不知道題主算不算入收入的一部分，如果算入的話，自己 單位交的公積金約970/月。

考核獎，此項不是所有地區都發，我們這里有的縣市區的鄉鎮發，平均15000元/年。精神文明獎，此項為文明城市發放，看你的鄉鎮所在城市是否能評為全國文明城市，約15000/年。十三個月工資，此項部分地區發放，只發基本工資。這六項基本就是鄉鎮事業編的所有收入，如果不算公積金、考核獎、精神文明獎、十三個月工資，每年不到6萬元，如果發的比較全，差不多能拿到8萬，

2、事業單位待遇怎么樣呢？

事業單位的工資一般是由崗位工資、薪級工資和績效工資組成。以事業單位專業技術崗為例，剛畢業的大學生進入單位后試用期定崗為十三級，崗位工資1510元，本科畢業后薪級為7級，薪級工資為436元，兩項加起來就是1946元，然后是績效工資，這個各個地方不太一樣，比如某地的績效工資如下，專技十三級的工資為1470元，三項加起來為3416元。

上面三項為主要項目，其他還有工作津貼、生活補貼、地區津貼等，這個各個地方也都不一樣，比如小雷所在地市一個月差不多1000多元，四項加起來為4416元，扣除五險一金后，每個月到手的收入約2800左右，然后年終大概還會有精神文明獎等一些獎金，這個各個地方也不同，小雷這加起來也差不多兩萬左右，平均一下每個月到手的收入就是5000左右，而目前城市的房價是一萬左右，就是兩個月不吃不喝買一平房子，

3、事業單位的工勤崗待遇怎么樣？

看到有人說工勤崗待遇不輸于管理崗和專業技術崗的，還是忍不住說下個人意見。拿工勤崗和專業技術崗的基本工資來比較一下，假設大家的薪級工資都是15級，工勤一級的基本工資為2010 582=2592,二級的為1720 582=2302,三級的基本工資為1550 582=2132；專業技術崗四級的2900 709=3609,專業技術崗八級的工資為1950 709=2659，十二級的工資1490 709=2199，

基本工資再加上績效工資和崗位津貼的話，差距只會更大，后兩者各地都不同，就不比較了。這樣對比一下哪個有前途就明確了吧，專業技術崗只列四級、八級、十二級的原因是，單位工勤崗有一級設置的話，專業技術崗設置肯定不會低于四級；八級的話有中級職稱就有機會聘用了；十二級的話其實是專業技術崗的起步。其實現在工勤崗可以轉聘專業技術崗了，看下單位具體情況，再結合個人實際情況，看自己哪條路可以走得更遠，再作出選擇，

4、小縣城的事業單位待遇怎么樣？

小縣城事業單位級別主要有：管理崗10級，管理崗9級，管理崗8級，管理崗7級。不同地方工資待遇不同，經濟發達的工資待遇高，經濟發展一般的工資待遇稍微低一些，以我們中部小縣城，珠三角、長三角為例，說說事業單位工資情況，數據不完全準確，僅供參考，①我們中部19縣小縣城。全年加上公積金、年終績效考核獎等，管理崗9級6.5萬，管理崗8級副科7.6萬，管理崗7級正科8.8萬。