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1，工作日報表怎么寫
2，如何寫工作日報告

1，工作日報表怎么寫

工作日報其實是就上級或者老板監督你們的一種方式,你只要寫到他們心里就行了.意思就是依照著他們的意思寫.他們想讓你寫哪一方面的你就寫哪一方面的,在不超出真實情況的前提下可以夸大的.因為上級永遠只想看到好的東西.

原發布者:假快樂1工作日報表姓名李玉嬌部門今日工作內容（5.3）1、修改公司業績PPT2、修改立興廠資料辦公服務中心完成比例備注今日未完成情況說明注：每天下午5點鐘交到行政部上級領導簽名：工作日報表姓名李玉嬌部門今日工作內容（5.4）1、完成上級領導臨時安排事宜2、修改立興廠資料、打印辦公服務中心完成比例備注今日未完成情況說明注：每天下午5點鐘交到行政部上級領導簽名：工作日報表姓名李玉嬌部門辦公服務中心完成比例備注今日工作內容（5.5）1、完成網球中心施工組織設計方案完成比例98%備注今日未完成情況說明注：每天下午5點鐘交到行政部上級領導簽名：工作日報表姓名李玉嬌部門今日工作內容（5.6）1、完成亦居資料修改2、完成溫馨家園資料（施工組織設計報審表、資質報審）3、完成上級領導臨時安排事宜4、開會（辦公服務中心）5、跟小玲交接文具事宜今日未完成情況說明辦公服務中心完成比例備注注：每天下午5點鐘交到行政部上級領導簽名：工作日報表姓名李玉嬌部門今日工作內容（5.7）辦公服務中心完成比例備注1、整理資料2、下午請假今日未完成情況說明注：每天下午5點鐘交到行政部上級領導簽名：工作日報表姓名李玉嬌部門今日工作內容（5.8）1、整理資料2、完成偉隆國際資料70%辦公服務中心完成比例備注今日未完成情況說明注：每天下午5點鐘交到行政部上級領導簽

讓領導了解員工一天做了什么，為公司團隊帶來了哪些價值1、督促員工思考；思考是最有助于成長的方式，如果員工只是日復一日做著沒有成就感的工作，那么他的創造性和積極性都不會太高，無法為公司帶來更大價值。這就需要這項制度督促員工自我提升以適應工作的要求和公司的發展。2、讓員工更用心工作；相信大家都有這樣的經歷：工作了一天后，到寫工作日志的時候卻想不起來自己這一天到底做了什么。3、按照KPTP工作日報法寫工作日報便會很有條理，有固定格式，不僅有助于我們回憶思考也更有利于我們總結。不過每個公司的具體情況不同，格式也會不同。4、不過如果你只是想應付差事的話，只需要在日程中勾選多個任務然后自動生成就行了。如果確實想提升自我，那么一定要用心寫感悟，將自己所得清楚地記錄下來，這以后都是你成長的基石。

工作報表怎么寫

1. 談論“工作日報怎么寫？”之前，我們先來想一下為什么會有這項制度，目的是什么。我理解有如下目的：1、讓領導了解員工一天做了什么，為公司團隊帶來了哪些價值；2. 讓員工更用心工作；相信大家都有這樣的經歷：工作了一天后，到寫工作日志的時候卻想不起來自己這一天到底做了什么。為什么會有這樣的情況？歸根結底還是我們并沒有用心去做事，當然還有記性方面的因素。如果一次遇到這個情況，還可以編出工作日報，多次怎么辦？相信領導一眼就可以看穿了吧。3. 督促員工思考；思考是最有助于成長的方式，如果員工只是日復一日做著沒有成就感的工作，那么他的創造性和積極性都不會太高，無法為公司帶來更大價值。這就需要這項制度督促員工自我提升以適應工作的要求和公司的發展。4. 大多數公司都是出于上面三個出發點制定這項制度，理解后我們針對性的做便可以讓領導滿意，讓自我提升。首先我認為一份合格的工作日報中應該有如下內容：今天完成了什么、遇到什么困難、采取的措施、明天的規劃。我們稱之為kptp工作日報法。5. 按照kptp工作日報法寫工作日報便會很有條理，有固定格式，不僅有助于我們回憶思考也更有利于我們總結。不過每個公司的具體情況不同，格式也會不同，不過再變態的工作日報要求也不會超出這四項內容。下圖是我們團隊眾人的工作日報一覽表。6. 工作日報還有一個很煩的點就是需要寫完后每天發送，以前我們都是郵箱發給指定領導，現在改用日事清寫工作日志，就是寫完，領導就可以自己查看、評論。這里還要重點說下我最愛的功能：自動生成。就是在日事清的日程中勾選完成后他就可以按照kptp工作日報法自動生成一篇工作日報！7. 不過如果你只是想應付差事的話，只需要在日程中勾選多個任務然后自動生成就行了。如果確實想提升自我，那么一定要用心寫感悟，將自己所得清楚地記錄下來，這以后都是你成長的基石。

Excel格式最好，就是寫你一天做了哪些工作；匯報一下

工作日報表怎么寫

2，如何寫工作日報告

工作日報告的寫法：(1)會議報告。即本部門、本單位的工作進行到某一階段，向某種會議就工作狀況、主要成績、經驗教訓、存在的問題和下一步打算等所做的報告。如團代會、少代會上的工作報告，各部門、各單位的工作會議或一個單位全體成員大會上的報告等。會議報告的基本要求是:全面回顧本部門、本單位某一階段或某一方面的工作，成績要講夠，問題要講透，并從中得出應有的經驗、教訓，進而提出下一步工作的指導方針、任務和措施，提交會議討論、修改和審定。這類報告具有總結性，指導性和號召性。報告的內容要全面充分，思路要清晰，觀點明確統一。要將本單位的工作情況研究透徹，做充分的調查;文章要結構清楚，條理分明，詳略適當，思路連貫;要講究遣詞造句，語言準確。(2)情況報告。即下級同上級反映情況的報告。有如下幾種類型:①本單位、本部門的工作到一定階段時，向上級匯報情況，下情上達，使上級單位及時掌握工作進度，成績與不足，困難與問題，及下一步打算等，以便能及時得到指導與支持。在寫法上與會議報告類似;②就某一項專門工作而寫的專題報告，在寫法上除了寫過程的結果外，重點應放在取得成績和總結經驗上;③向上級機關反映本單位發生的或與本單位有關的新情況，新問題的報告。這類報告寫法自由，以陳述情況為主，鄭重于寫清楚事情的原委、性質和自己的看法，也可提出處理這一問題的意見，供有關領導參考。寫這類報告要注意以下幾點:①對所反映的情況要調查核實，以免失實;②簡明扼要，加以篩選、剪裁，不可啰嗦;③以敘述情況為主。(3)答復報告。這是下級機關回答上級機關詢問時的一種報告。其主要特點是上級機關詢問什么，下級機關回答什么，一般不涉及上級機關詢問以外的情況。

如何寫工作報告我結合實際談一談怎樣寫工作報告。我們知道，更清晰、更快捷地讓員工了解單位所取得的成績，有效地貫徹落實下一步的工作計劃，是我們寫工作報告的主要目的。當前，工作報告已逐漸在程式化、格式化的風格上定位。而且，常常是文風樸實、慣用直筆。上面提到的這篇報告，其結構簡單明了，基本框架如下: 各位代表、同志們: 我代表……做報告，請各位代表審議。一、過去工作回顧二、未來工作展望通讀全篇，我們可以發現工作報告有如下幾個特征: 1、總結的客觀性 2、措施的可行性 3、執行的約束力 4、明確的目的性這幾點，在以下的探討中我們會有更深的認識。在過去工作回顧這部分，常常談及主要業績、主要體會、存在的主要問題這三點。我們知道，只有認真分析總結經驗教訓，才能更好地為下一步工作提供參考依據。業績是肯定成績，鼓舞人心的;體會是交流心得，再接再厲的;問題是發現不足，予以改進的。在未來工作展望這部分，常常是先分析形勢，然后明確任務。分析形勢是我國由來已久的、報告中不可或缺的一部分，它可以讓員工知道當前的情況，增強他們的歸屬感。明確任務時一定要具體:首先是基本情況。需要對前期計劃執行情況進行概要說明，從而根據下階段的特點，找出當前執行計劃的有利條件和不利因素，以確保新的工作計劃建立在切實可行的基礎上。其次是經預測和論證，客觀地把工作計劃分解到各具體部門，使之成為各部門的具體任務，包括對工作數量、質量、效率、經濟效益等的要求。最后是步驟和措施。它要求寫明“怎樣做”的問題，包括指揮機構的建立、制度的形成、責任部門的分工協作、時間安排等。它要盡可能便于檢查，以確保工作計劃在執行中環環相扣，銜接自如下級向上級匯報工作、反映情況、答復詢問時寫的文書，或有關部門和領導機構按法定程度和工作需要向特定會議所做的報告，統稱工作報告。共青團中央中常用的報告可分為會議報告、工作報告和情況報告3種類型。 (1)會議報告。即本部門、本單位的工作進行到某一階段，向某種會議就工作狀況、主要成績、經驗教訓、存在的問題和下一步打算等所做的報告。如團代會、少代會上的工作報告，各部門、各單位的工作會議或一個單位全體成員大會上的報告等。會議報告的基本要求是:全面回顧本部門、本單位某一階段或某一方面的工作，成績要講夠，問題要講透，并從中得出應有的經驗、教訓，進而提出下一步工作的指導方針、任務和措施，提交會議討論、修改和審定。這類報告具有總結性，指導性和號召性。報告的內容要全面充分，思路要清晰，觀點明確統一。要將本單位的工作情況研究透徹，做充分的調查;文章要結構清楚，條理分明，詳略適當，思路連貫;要講究遣詞造句，語言準確。 (2)情況報告。即下級同上級反映情況的報告。有如下幾種類型:①本單位、本部門的工作到一定階段時，向上級匯報情況，下情上達，使上級單位及時掌握工作進度，成績與不足，困難與問題，及下一步打算等，以便能及時得到指導與支持。在寫法上與會議報告類似;②就某一項專門工作而寫的專題報告，在寫法上除了寫過程的結果外，重點應放在取得成績和總結經驗上;③向上級機關反映本單位發生的或與本單位有關的新情況，新問題的報告。這類報告寫法自由，以陳述情況為主，鄭重于寫清楚事情的原委、性質和自己的看法，也可提出處理這一問題的意見，供有關領導參考。寫這類報告要注意以下幾點:①對所反映的情況要調查核實，以免失實;②簡明扼要，加以篩選、剪裁，不可啰嗦;③以敘述情況為主。 (3)答復報告。這是下級機關回答上級機關詢問時的一種報告。其主要特點是上級機關詢問什么，下級機關回答什么，一般不涉及上級機關詢問以外的情況。撰寫答復報告，要求文字簡明扼要，把問題說清楚即可

如何寫工作日報告