個人養(yǎng)老金計算，個人養(yǎng)老保險金如何計算

來源：整理時間：2022-10-20 10:03:50 編輯：廈門本地生活手機版

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1，個人養(yǎng)老保險金如何計算
2，個人賬戶養(yǎng)老金怎么計算
3，個人帳戶養(yǎng)老金計算公式舉例
4，養(yǎng)老金計算方法
5，個人養(yǎng)老金怎么算
6，怎么算出養(yǎng)老金
7，個人賬戶養(yǎng)老金怎么計算
8，個人養(yǎng)老保險怎么算
9，養(yǎng)老金怎么算
10，個人社保退休金怎么算你自己能領多少錢
11，養(yǎng)老金怎樣計算

1，個人養(yǎng)老保險金如何計算

個人社會養(yǎng)老保險計算公式為：養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。其中，個人賬戶養(yǎng)老金計算公式為：個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)【計發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命—退休年齡）X12）】。基礎養(yǎng)老金的計算公式為：基礎養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%。

個人養(yǎng)老保險金如何計算

2，個人賬戶養(yǎng)老金怎么計算

個人社會養(yǎng)老保險計算公式：養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)。基礎養(yǎng)老金=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金。【【法律依據(jù)】】《中華人民共和國社會保險法》第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預期壽命等因素確定。【溫馨提示】以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業(yè)人士進行詳細溝通。

個人賬戶養(yǎng)老金怎么計算

3，個人帳戶養(yǎng)老金計算公式舉例

養(yǎng)老保險計算公式舉例1、養(yǎng)老保險每月交多少錢公式:養(yǎng)老保險費=養(yǎng)老保險繳費基數(shù)*單位繳費比例+養(yǎng)老保險繳費基數(shù)*個人繳費比例。養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是一般是根據(jù)職工十年度平均工資水平?jīng)Q定的。例如小王養(yǎng)老保險繳費基數(shù)為4000元，單位繳費比例為16%，個人繳費比例為8%。那么單位需交640元/月，個人需交320元/月。2、養(yǎng)老金計算公式(1)基礎養(yǎng)老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2x全部繳費年限x1%。(2)個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)是根據(jù)退休年齡和人均平均壽命決定的，目前50歲退休按195個月計發(fā)60歲退休按139個月計發(fā)(3)過渡性養(yǎng)老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2x建立賬戶前繳費年限x過渡系數(shù)1.4%+符合政策增發(fā)額。養(yǎng)老保險個人賬戶的內容包括三部分：個人繳納的基本養(yǎng)老保險費+單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分的去除。拓展資料：繳費比例：該部分由個人繳費和單位繳費組成。個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金；也可以轉入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。

個人帳戶養(yǎng)老金計算公式舉例

4，養(yǎng)老金計算方法

養(yǎng)老金的計算需要以達到一定條件為前提的：第一是繳費年限累計滿15年；第二是達到了這個法定的退休年齡。如果滿足了以上的條件，退休時就可以按月領取這個養(yǎng)老金。同時計算的這個方式是基本養(yǎng)老金等于這個基礎養(yǎng)老金加個人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎養(yǎng)老金的計算是等于退休時全省在崗職工的平均工資加本人的指數(shù)化月平均繳費工資，再除以2再乘以這個繳費年限再乘以1%。個人賬戶養(yǎng)老金等于個人賬戶儲蓄額除以計發(fā)的這個月數(shù)。目前計發(fā)的這個月數(shù)是50歲是195個月，55歲為170個月，60歲為130個月，不再統(tǒng)一的按照120個月計算。一般來說繳納的養(yǎng)老保險年限越長，領取的養(yǎng)老金也就越多。

5，個人養(yǎng)老金怎么算

基本養(yǎng)老金由統(tǒng)合養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基礎養(yǎng)老金是根據(jù)個人累積繳款年數(shù)、繳款工資、本地勞動者的平均工資、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口的平均余命等因素確定的。統(tǒng)一養(yǎng)老金，原本稱為基礎養(yǎng)老金，由用人單位出資組成的統(tǒng)一基金中支付給退休人員的那部分養(yǎng)老金；個人賬戶養(yǎng)老金是指從職工的個人賬戶公積金支付給退休人員的養(yǎng)老金。這兩部分養(yǎng)老金的計算方法是基礎養(yǎng)老金合養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務院規(guī)定。第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合。基本養(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。第十三條國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔。基本養(yǎng)老保險基金出現(xiàn)支付不足時，政府給予補貼。

6，怎么算出養(yǎng)老金

1、影響?zhàn)B老金高低的因素主要有：退休上年度當?shù)厣鐣骄べY、繳費基數(shù)的高低、繳費年限的長短等等，并和上述因素成正比。基本公式：基本養(yǎng)老金＝退休前一年全市職工月平均工資×20％＋個人賬戶本息和÷120+調整系數(shù)，各地實際計發(fā)公式會有差別，以當?shù)卣邽闇省Ｕ{整參數(shù)：根據(jù)繳費年限長短、初始工作時間、當?shù)卣咛貏e規(guī)定。2、總之，養(yǎng)老保險是遵循“多繳費多領取”的原則，沒特殊情況，建議正常繳費至退休年齡。

你理解不對，假如你2030年退休，那么應該用退休上一年的社會平均工資（2029年）作為計算依據(jù)，并且還有你歷年繳費的基數(shù)，以及社會歷年平均工資，以及你的繳費工齡，綜合計算，并不是單位交多少，你個人交多少計算的，單位繳納的進入社會統(tǒng)籌，只有你個人繳納的是進你的個人賬戶，退休金的計算里面包括基礎養(yǎng)老金，個人賬戶養(yǎng)老金，綜合補貼，以及過渡性養(yǎng)老金組成，計算起來很復雜，其中個人賬戶養(yǎng)老金是你的個人繳費

根據(jù)繳費年限、繳費比例檔次等由社保經(jīng)辦機構中的電腦中的計算公式算出的。

7，個人賬戶養(yǎng)老金怎么計算

最新個人養(yǎng)老金計算方法一、養(yǎng)老金計算方法與公式計算養(yǎng)老金其實質就是如何計算養(yǎng)老保險待遇計算，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》、《國務院關于機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，養(yǎng)老保險待遇的計算公式是：(一)月基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金其中基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))/2*繳費年限*1%本人平均繳費工資指數(shù)=(a1/Al+a2/AZ+....+an/An)/N公式中，a1、a2.....an為參保人員退休前1年、2年.......n年本人繳費工資額；A1、A2......An為參保人員退休前1年、2年......n年當?shù)芈毠て骄べY；N為企業(yè)和職工實際繳納基本養(yǎng)老保險費的年限。(二)個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶全部儲存額/計發(fā)月數(shù)例如：一名男職工，2010年其60歲退休，當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY為3566元。累計繳費年限為15年時，個人賬戶中有50000元，本人平均繳費指數(shù)為0.6。那么，他的基礎養(yǎng)老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139=359.79元；上列兩項合并，他的月基本養(yǎng)老金為427.92元+359.79元=787.71元。1、養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)3、基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%4、公式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)。

8，個人養(yǎng)老保險怎么算

根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：（一）、是按照新的計發(fā)辦法，基礎養(yǎng)老金的月計發(fā)標準改為以本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%，參保員工每多繳1年，繳費比例增發(fā)1個百分點；（二）是個人賬戶養(yǎng)老金不再統(tǒng)一將個人賬戶積累額除以120，而是根據(jù)退休人員預期壽命延長的實際情況，除以一個適當?shù)挠嫲l(fā)月數(shù)，該計發(fā)月數(shù)由國家進行統(tǒng)計測算并在全國范圍內公布。計算公式養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%注：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高，繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。

9，養(yǎng)老金怎么算

養(yǎng)老金怎么算1、養(yǎng)老保險個人賬戶的內容包括三部分：個人繳納的基本養(yǎng)老保險費+單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分+按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養(yǎng)老保險費記入個人賬戶部分的去除。2、繳費比例：該部分由個人繳費和單位繳費組成。(1)個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%；最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。(2)單位繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養(yǎng)老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空賬問題。3、養(yǎng)老金的計算公式：中人的基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數(shù)化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。新人的基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。基礎養(yǎng)老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發(fā)，個人賬戶養(yǎng)老金按本人賬戶儲存額除以120計發(fā)。(注：由于客觀原因，全國某些城市的計算標準可能有所不同。)個人賬戶資金以職工、退休人員年齡、在職和退休的不同情況作為劃分標準，在一個保險年度內按月計入。

10，個人社保退休金怎么算你自己能領多少錢

給你公式自己算。復養(yǎng)老金的帳比較復雜，是用統(tǒng)一公式計算的，如果你是“中人”：基礎養(yǎng)老金=（社平工資+崗位工資（指數(shù)化工資））÷2x總工齡x1%個人賬制戶養(yǎng)老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）過渡性養(yǎng)老金=社平工資x賬戶前工齡x平均繳費指數(shù)x1.3%三個公式得出的數(shù)相加就是你的養(yǎng)老金。如果你是新人（1998年10月后參加工作）：基礎養(yǎng)老金=（社平工資+崗位工資（指數(shù)化工資））÷2x總工zd齡x1%個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）

養(yǎng)老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數(shù)高低和當?shù)厣鐣骄べY。養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于(人口平均壽命-退休年齡)x12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了) 基礎養(yǎng)老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1% 式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù) 在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高，繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。養(yǎng)老金的領取是無限期規(guī)定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養(yǎng)老金的待遇，即使個人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會繼續(xù)按照原標準計發(fā)基礎養(yǎng)老金，況且，個人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。法律依據(jù)：《社會保險法》第十條職工應當參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務院規(guī)定。第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結合。基本養(yǎng)老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費，分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預期壽命等因素確定。第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金；也可以轉入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。

計算公式太麻煩，還是舉個例子吧，我媽媽社保繳納28年（95年之前是檔案）于2015年退休。退休金當時是2040元左右。今年是2600左右。我們這里2600相當于大學生剛畢業(yè)實習期間的工資。

11，養(yǎng)老金怎樣計算

養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金您今年已經(jīng)47歲，養(yǎng)老保險最少繳納15年才會有基礎養(yǎng)老金，看您當?shù)厣绫２块T能否補交3年費用。可以補交就可以辦理。退休也是根據(jù)您本人的繳費基數(shù)算的，每一年的社保部門會公布上一年的城市在崗職工月人均工資數(shù)目，比如上年度城市在崗職工月人均工資為2500，您定的每月繳費比例為60%，那你本年度養(yǎng)老金的繳費基數(shù)為2500*60%=1500，每月養(yǎng)老金繳費為1500*20%=300（單位），1500*8%=120（個人），醫(yī)療為1500*8%=120（單位），1500*2%=30（個人）+90元大病統(tǒng)籌=120.至于退休能拿多少，有一個公式。您可以自己算：基礎養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）/2*繳費年限*1%個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額/計發(fā)月數(shù)（50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月）這里要提一下，單位交的放統(tǒng)籌賬戶，個人交的放個人賬戶。辦理退休時，會從統(tǒng)籌賬戶轉3%到您個人賬戶。臨近退休的是比較適合辦理社保的。我本人建議你去辦理。

1、養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（計發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發(fā)月數(shù)略等于（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）3、基礎養(yǎng)老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%4、公式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)。養(yǎng)老金如何規(guī)劃1.了解自己的經(jīng)濟狀況要想為今后的退休生活制定一個規(guī)劃，當然需要先了解自己當前的狀況。首先，要對自己目前的家庭資產(chǎn)、現(xiàn)金流、職業(yè)發(fā)展狀況、家庭成員的結構變化等進行一下評估。準確了解自身各類投資、資產(chǎn)的價值，有助于確定你包括你的配偶今后還需攢多少錢來為退休計劃做準備。其次，除了依靠現(xiàn)有的家庭資產(chǎn)來積累今后的養(yǎng)老金，還要計算一下其他可能為自己的退休生活帶來收入的來源。比如，社會基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險，還有已經(jīng)投入的商業(yè)養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等，算一下這些品種，在將來退休后能幫助你多少(主要是算一下這些將來可能獲得的收入，可以占到將來退休后生活費用所需的百分比)。2.完善投資組合正確的投資組合是成功的關鍵，多元化投資是一個長期戰(zhàn)略，需要數(shù)十年的時間，而不是幾個月或幾年就能成功的，因此要堅持投資組合。多元化投資還可以降低重大損失的風險。作為一般規(guī)則，金融顧問建議你，在資產(chǎn)的配置比例上，40多歲時可將70％投資于股票，50多歲時可將60％投資于股票，60多歲時可將40％到50％投資于股票，其余的資產(chǎn)可投資于債券和價值穩(wěn)定的基金。當你離退休越來越近的時候，還需要努力增加你的現(xiàn)金儲蓄。將相當于兩到三年生活費用的錢變換為存款單或貨幣市場基金，這意味著當股票或債券下跌時你不會被迫將它們賣掉。此外，在投資時限的考慮上，也要特別注意一個問題，那就是如果你恰巧在股市大跌之際退休，因為股票資產(chǎn)迅速縮水，那么你資金短缺的可能性將會大增。為此，你可以考慮一個折中的解決辦法，即在退休后的3-5年內（一個周期）放棄股票投資，將股票資金轉為較平穩(wěn)和安全的資產(chǎn)，這樣就能保住多年來儲蓄的退休金，將資金短缺的風險降低很多。

參加市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的人員，達到國家規(guī)定的退休年齡，實際繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年以上的，按月計發(fā)基本養(yǎng)老金。根據(jù)最新的養(yǎng)老金計算辦法，職工退休時的養(yǎng)老金由兩部分組成：　　養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金　　個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了）基礎養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數(shù)）÷2×繳費年限×1%　　注：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù)　　在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高，繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。養(yǎng)老金的領取是無限期規(guī)定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養(yǎng)老金的待遇，即使個人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會繼續(xù)按照原標準計發(fā)，況且，個人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。　　例如：根據(jù)上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。　　累計繳費年限為15年時，　　個人平均繳費基數(shù)為0.6時，基礎養(yǎng)老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元　　個人平均繳費基數(shù)為1.0時，基礎養(yǎng)老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元　　個人平均繳費基數(shù)為3.0時，基礎養(yǎng)老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元　　累計繳費年限為40年時，　　個人平均繳費基數(shù)為0.6時，基礎養(yǎng)老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元　　個人平均繳費基數(shù)為1.0時，基礎養(yǎng)老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元　　個人平均繳費基數(shù)為3.0時，基礎養(yǎng)老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元　　個人養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶儲存額÷139　　編輯本段調整方案　　企業(yè)退休人員新增養(yǎng)老金　　2009年全國企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金人均將增加110元左右，這是人力資源和社會保障部（下稱人保部）具體落實國務院十項保增長措施的一項重要舉措。人保部有關人士透露，由該部起草的關于提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平的總體方案，已經(jīng)于2008年11月11日上交國務院。中央促進經(jīng)濟增長的十項措施中的第八項提出，要“繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平”。　　2008年，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金增加了100元。人保部人士表示，并不會大幅度提高2009年的增長水平，養(yǎng)老金人均增加110元，只是一個全國的平均數(shù)。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的調整是以省為單位，要由各省分別計算各自的養(yǎng)老金增長水平和所需金額，然后上報人保部進行審核。人保部會根據(jù)其自己測算的各省數(shù)據(jù)，與各省上報的數(shù)據(jù)進行綜合考慮后，確定各省最后的養(yǎng)老金增長水平。數(shù)據(jù)顯示，中國政府已經(jīng)持續(xù)多年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，企業(yè)參保退休人員的月平均養(yǎng)老金已從1995年的321元，提高到2007年的963元。根據(jù)2007年8月1日公布的《國務院關于解決城市低收入家庭住房困難的若干意見》決定，從2008年到2011年將連續(xù)三年繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標準。這是繼2005年到2007年，中國政府有計劃的上調企業(yè)退休人員養(yǎng)老金之后的第二輪上調。　　從2008年1月1日起，全國4200多萬企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金標準再度上調。人均增加10％，為100元左右。2008年至2011年將繼續(xù)上調三年，且上調幅度高于前三年，到2011年，全國企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金將超過1200元。根據(jù)2008年中央和地方預算報告的安排，2008年中央財政安排了1263億元用于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度。對于2009年的增幅，全國總工會有關人士表示，這只是一個平均數(shù)，各地養(yǎng)老金調整水平會有所差別。根據(jù)2008年各地企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調待標準，人均增漲最高的省份為北京，每月增長200元，最低為安徽，每月增長55元。希望采納

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