當(dāng)然了,具體補(bǔ)貼等福利待遇以具體單位相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn),據(jù)某地在職三支一扶人員透露,每月到手工資=1732.8元(省每月工資,每月扣除社保1100元) 1000元(市財(cái)政每月補(bǔ)貼) 500元(區(qū)財(cái)政每月補(bǔ)貼) 300元(單位補(bǔ)貼)=3532.8元。
1、三支一扶每月工資多少,薪資待遇怎么樣?
您好,梅州華圖教育為您解答:以廣東省三支一扶為例:官方明文規(guī)定,“三支一扶”人員每人每月補(bǔ)貼不低于3600元!據(jù)了解,目前“三支一扶”人員工作生活補(bǔ)貼已由2006年的每人每月600元提高到不低于3600元。此外,各級(jí)財(cái)政還承擔(dān)社保補(bǔ)貼1008元、交通補(bǔ)貼1000元、安家費(fèi)補(bǔ)貼3000元,服務(wù)期間為每人支付培訓(xùn)費(fèi)3000元,
各地還給予每人每月500至1000元左右的其他補(bǔ)貼。部分地市對(duì)期滿考核合格的“三支一扶”人員,一次性給予2萬(wàn)-3萬(wàn)元補(bǔ)助,當(dāng)然了,具體補(bǔ)貼等福利待遇以具體單位相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn),據(jù)某地在職三支一扶人員透露,每月到手工資=1732.8元(省每月工資,每月扣除社保1100元) 1000元(市財(cái)政每月補(bǔ)貼) 500元(區(qū)財(cái)政每月補(bǔ)貼) 300元(單位補(bǔ)貼)=3532.8元。
另外還有1000元(交通費(fèi)每年補(bǔ)貼,半年領(lǐng)一次) 3000元(一次性安家補(bǔ)貼)=4000元,因此,各地市區(qū)以及單位都有可能不一致,會(huì)有一定的出入,但也不會(huì)太差,且目前部分地區(qū)是實(shí)行期滿合格人員按照規(guī)定及條件直接聘用為事業(yè)單位人員,不能直接入編者,可享受擇業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策,包括公務(wù)員定項(xiàng)招錄,事業(yè)單位考試加分,考研加分等政策,前景還是非常好的。
2、三支一扶待遇怎么樣?
三支一扶是很多大學(xué)畢生畢業(yè)后的選擇,他們選擇到農(nóng)村基層從事支農(nóng)、支教、支醫(yī)和扶貧工作,這種精神是值得肯定的,對(duì)于他們的待遇如何,筆者從身邊的三支一扶同事角度來(lái)具體談?wù)劊旱谝唬べY福利待遇。現(xiàn)在三支一扶只有工資,沒(méi)有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、公積金等其他待遇,當(dāng)然他們到手的工資要比同齡的公務(wù)員、事業(yè)編要高,因?yàn)樗麄儼哑渌龆冀o變現(xiàn)了,
綜合來(lái)看的話,三支一扶的工資水平還是要低于公務(wù)員、事業(yè)編的。其他節(jié)日福利等大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府還是一視同仁的,當(dāng)然能夠正常發(fā)放節(jié)日福利的也不多,第二,從事具體工作。很多三支一扶并沒(méi)有從事自己報(bào)考的崗位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都是混崗使用的,三支一扶大多數(shù)人并沒(méi)有到農(nóng)村去,而是被留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作,在具體從事的工作上,三支一扶與公務(wù)員、事業(yè)編是沒(méi)有什么不同的。
第三,當(dāng)前發(fā)展前途,三支一扶只簽訂合同,并沒(méi)有正式編制,很多三支一扶大學(xué)生只是將其作為一個(gè)臨時(shí)的過(guò)度,一般大多數(shù)三支一扶大學(xué)生服務(wù)2年之后,選擇了考公務(wù)員、事業(yè)編;每年各地都會(huì)給三支一扶大學(xué)生留出特定的崗位,這些崗位相對(duì)于其他普通崗位的競(jìng)爭(zhēng)壓力還是要小很多的。綜合來(lái)看,三支一扶可以作為參加公務(wù)員、事業(yè)編的臨時(shí)性選擇,不適宜長(zhǎng)久而為之,
3、三支一扶的工資除了基礎(chǔ)補(bǔ)貼還有什么?
濱州建達(dá)教育:一、有形的補(bǔ)貼:1.安家補(bǔ)貼。按照每人3000元標(biāo)準(zhǔn),給予每名新招募且在崗服務(wù)滿6個(gè)月以上的“三支一扶”人員一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼,2.單位文明獎(jiǎng)。所在單位如果獲得文明獎(jiǎng),每月可以額外補(bǔ)發(fā)部分工資,省級(jí)文明獎(jiǎng)一個(gè)月可以額外補(bǔ)發(fā)1200元左右;但是各地政策執(zhí)行不一樣,有參照?qǐng)?zhí)行800或者600的標(biāo)準(zhǔn);也有一些地區(qū)并未獲得文明獎(jiǎng),沒(méi)有相應(yīng)補(bǔ)貼。
3.生活補(bǔ)貼,參照相關(guān)規(guī)定,基層服務(wù)單位應(yīng)積極為“三支一扶”人員提供交通、住宿和伙食等方面的便利,提高保障水平。不提供住宿和伙食的單位,每個(gè)月會(huì)相應(yīng)發(fā)放一定金額的補(bǔ)助,用于生活開(kāi)支;但是由于不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一,具體標(biāo)準(zhǔn)課參照各單位的規(guī)定,4.年底慰問(wèn),每年年底所在單位會(huì)總結(jié)年度工作,并根據(jù)大家工作情況發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),常見(jiàn)于生活必需品的發(fā)放,比如家用電器風(fēng)扇、空調(diào)、洗衣機(jī)等等。