四、河北、石家莊的地理位置，也讓石家莊在人才儲備方面處于劣勢。二、針對石家莊而言，缺少優秀的支柱產業，這是石家莊說面臨的現狀，最終于2015.7.3回到了石家莊，大家可能都知道外企，但卻無法說出外企的定義，外企就是在國內設立的，由中國投資者和外國投資者共同投資或者僅是由外國投資者投資的企業。

1、有沒有回石家莊上班的，想問問石家莊工資普遍多少？

說說我的情況吧。我是2015年畢業的，在北京上的大學，在家人的勸說和鼓動下一畢業就選擇了來石家莊工作，家人愿意讓回石家莊工作的原因有三，一是說石家莊是幸福指數非常高的城市，適合生活。二是感覺不可能找到各北京的對象，如果在北京定居不下來，那就永遠都是飄著，一個女孩子在外面飄著家人不放心，三是畢業后直接回來開始自己的事業，等過個三五年自己在本行業有了一番作為，自己同學三五年后回來，他需要從頭開始，可是你已經跟她沒有在一個層次了。

，。最終于2015.7.3回到了石家莊，第一份工作是家人給找的，雖然每天坐辦公室，但是感覺不充實自己的價值得不到實現，毅然決然跟家人提出要離開第一份工作，當時工資2000.辭掉工作后，自己投簡歷，被一個單位錄用，工資1480/月，拿了5個月。5個月后才讓參加轉正考試，一個月3560.2016年拿了一年的3560，后來經過努力被領導認可，內部提拔為部門主任，工資漲了1000，然后慢慢開始帶團隊，工資改為底薪加提成(2017)，

2018年，通過自己過去三年的鍛煉，成長加經驗的積累，自己的客戶越來越多，部門發展的也越來越好，工資已經破萬，有時候一萬四五也還是有的，這一年雖然壓力大很累，但是收獲頗豐，還是很欣慰的。在石家莊破萬的已經不容易了說實話，直到2019年下半年，公司走下坡路，工資也降下來了，我選擇了離職，離開了奮斗四年的單位，選擇了現在待的公司，比較穩定6K.也沒有那么大壓力，隨著年齡的增長，所處階段的不同，追求的也就不同了。

雖然不是特別高，但是穩定壓力小很適合女生的，尤其是面臨步入婚姻和家庭的女孩子，畢竟精力是有限的，所以對現在的工作和工資水平都比較滿意。說實話在石家莊3－4k的占多數，5k的一般是個主管的級別，再往上要不就是做銷售的要不就是真正學歷高的，要不就是富二代拆二代了，根據我的描述，你可以先定位一下你是哪種學歷哪種水平的，然后大概就清楚自己能拿多少工資啦，然后再決定回不回來。

2、石家莊有哪些外企？

大家可能都知道外企，但卻無法說出外企的定義，外企就是在國內設立的，由中國投資者和外國投資者共同投資或者僅是由外國投資者投資的企業，一般來說，外企的薪資待遇還是比較優厚的，而且保險、福利待遇等等也相對較好，外出學習旅游的機會也比較多，而且如果能夠在一家外企工作上一段時間，很快就會讓自身能力得到提升，但是，在外企工作也有一定的弊端，外企的工作壓力比較大，節奏快，這對于一個人的身體健康來說并非好事，而且如果到了懷孕生孩子的年齡，或是自身年齡逐漸增大，失去重用或者失業的危機就會越來越大。

3、在石家莊做什么工作工資比較高？

如果是上班族，壟斷行業工資有保障，待遇好是大家都知道的，但這類單位不好進啊，如果是剛出校門，沒啥技術，做銷售行業，只要努力，工資提升還是比較快的，記住努力這兩個字，我做過幾年貸款銷售，待遇還可以，最起碼雙休，有五險，現在做編程，其實我覺得行行能出狀元，啥行業剛入門也需要積累，再好的行業也有不咋掙錢的，所以適合自己最重要，也要有一顆沉穩的心態，猶如螞蟻搬家，即使收入不是太多，只要不停，積少成多，最終成果也是豐碩的，

4、在石家莊生活，大家都是多少薪資？有沒有負債？

說說我吧，石家莊一所中專學校的老師，一個月工資不多，也就是4000多（除了5險），學校有教師宿舍，光吃飯也花不了多少錢，基本上一個月開銷下來也不剩什么了，平時沒事了在市里邊轉轉，一轉就不剩了，我得經驗是只要不去瞎搞投資，一般沒有負債，踏踏實實的上班，對自己的能力有一定的認知，知道自己幾斤幾兩，別去輕易地碰一些投資的東西，先沉淀一段時間，沒有量的積累，達不到質的飛躍！。