售樓部銷售；底薪2500-3000五險一金，提成千分之1-最高千分之5，普通中介有底薪；1500-2000提成25-40，無底薪直提70，管理級別；底薪 自己開單＋管理津貼，不過現在做地產越來越不好做了，身邊好多轉行的轉行，有小數還在做，其實做銷售每個月只吃底薪，沒有業績還不如改行做其他，還好就算老板留你自己沒有業績沒意思。
1、我想做個房產銷售混底薪行嗎？現在的銷售能混嗎？
現在的社會不是你混底薪過日子的時候了，如果你是步入中老年的年齡還可以，混混日子，打發時光，如果是正直年輕時候，混的日子有多長呀，趁著年輕有資本，努力拼上一把，把人生過的有茲有味為將來美好生活打下了很好的基礎，現在的房地產資薪也不是那么容易混的呀，你一個月沒有業績，拿底薪，二個月沒業績，拿底薪，老板還能忍讓，如果三個月四月五個月六個月還沒有業績的話，我相信老板是不能養閑人的了，應該你好走人了呀，現在的社會那有養混底薪的過日子的人呀，望你丟掉幻想，做好人生的規劃，去開闖新的人生目標，去拼搏，努力去實現人生的目標吧，小來不努力，老來一場空呀。
2、底薪5000元的房地產銷售工作沒人愿意做，為什么呀？
真的很巧，我昨天剛入職了題主說的這個房產公司，就是貝殼平臺旗下的公司，我可以給大家一個準確的答案，首先，底薪5000是無責任底薪4000加1000績效工資，。這是針對本科學歷及以上的人，專科底薪3000加1000，績效考核辦法是看你帶客看房數量，一個月要帶8個客戶看房，按照公司要求完成帶看步驟即可，8個數量分三檔，3和6為三檔界限，3個以下那1000就沒有了，3到6拿66%就是660，6以上滿的1000，
其實作為行業小白，你第一個月能把房地產基礎知識學習好，周邊樓盤跑熟就不錯了，帶客8人除非請托或者是在某些特別好賣的地段，當時你業務知識不熟，即使有客戶找你，你也抓不住，不專業是沒什么用的，所以建議小白第一個月努力學專業知識吧。其次，上面說的是前三個月的情況，這是一個實習轉正期，你在三個月內還要為公司掙得20000左右的業績才能完成轉正，轉正后底薪也就2500起，
如果你沒轉正，那底薪從4000降到2500，考核任務還要加，第五第六個月就只有1800了，再不能轉正那就辭職吧。最后，我想說房地產行業是個需要積累經驗、知識以及人脈等的行業，正常快的牛B的人也要三個月才有機會開單，正常的一般要四五個月以后才有買賣開單的機會，這是個可以掙大錢的行業，但是大部分人這掙不到錢，能掙到錢的是一小部分，所以只有踏實，認真的學習，慢慢積累才能獲得向往的生活，工作時間越長越好，好了，就說到這里了，朋友有什么疑問可以私信我，
3、地產的銷售工資收入？
售樓部銷售；底薪2500-3000五險一金，提成千分之1-最高千分之5，普通中介有底薪；1500-2000提成25-40，無底薪直提70，管理級別；底薪 自己開單＋管理津貼，不過現在做地產越來越不好做了，身邊好多轉行的轉行，有小數還在做，其實做銷售每個月只吃底薪，沒有業績還不如改行做其他，還好就算老板留你自己沒有業績沒意思。
