公開招聘面向社會公開，個人先申請，學校根據年齡、學歷、工作經歷、工作能力等綜合評價擇優錄取；2.編外后勤post人員實行學年聘任制和勞務派遣制，規定年齡退休,醫院后勤人員職業發展:醫院后勤管理學是一門實踐性很強的應用學科，是醫院管理的重要分支，是在自然科學和社會科學交叉、相互滲透、相互聯系的基礎上形成的重要學科。
1。公開招聘面向社會公開，個人先申請，學校根據年齡、學歷、工作經歷、工作能力等綜合評價擇優錄取；2.編外后勤 post 人員實行學年聘任制和勞務派遣制，規定年齡退休。試用期為兩個月。試用期通過后，我會和好的勞務派遣公司簽約，送到我們學校相應的校區。試用期不合格的，不予錄用。根據職位，確定報名條件和職責:1。負責公司的日常事務；2.熱愛本職工作，服從分配，聽從領導，能夠自覺遵守公司的規章制度，工作努力，扎實；3.認真遵守勞動紀律，嚴格執行崗位制度，熟悉本崗位的任務和要求，明確服務宗旨，端正勞動態度，注重工作效率。4.完成領導交辦的其他工作。
2、醫院 后勤有哪些崗位?醫院后勤崗位主要分為財務管理和綜合管理兩部分。1.財務管理包括會計、出納、財務、統計、人事和采購崗位，2.總務管理包括保安、保潔、護理、電工、水工、設備管理與維護、司機、黨委、行政、工會成員、總務科長、病案管理、病人食堂和職工食堂管理、廚師、門衛、電梯工的崗位構成。醫院后勤 人員職業發展:醫院后勤管理學是一門實踐性很強的應用學科，是醫院管理的重要分支，是在自然科學和社會科學交叉、相互滲透、相互聯系的基礎上形成的重要學科，醫院后勤主要負責管理、安保、服務三大職能。工作內容和管理范圍包括醫院安全、醫院建筑、物資供應、設備設施、生活服務、環境衛生，專業上涉及后勤管理、工程建設、環境保護、營養膳食、機械設備、信息網絡、園林綠化等學科，專業知識覆蓋面廣，具有較強的技術性和專業性。
