機(jī)構(gòu)改革前叫人事局，更改后稱(chēng)人力資源和社會(huì)保障局,在2008年國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革中，人事局和勞動(dòng)局合并成現(xiàn)在的人力資源和社會(huì)保障局，簡(jiǎn)稱(chēng)人社局人事局人力資源和社會(huì)保障局這倆單位有什么區(qū)別,,人事局是人力資源和社會(huì)保障局的前身,,人事局是人力資源和社會(huì)保障局的前身。
人事局是人力資源和社會(huì)保障局的前身。機(jī)構(gòu)改革前叫人事局，更改后稱(chēng)人力資源和社會(huì)保障局。十一屆全國(guó)人大一次會(huì)議第四次全體會(huì)議（2008.03.11）“國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案”審議通過(guò)組建人力資源和社會(huì)保障部；同時(shí)組建國(guó)家公務(wù)員局，由人力資源和社會(huì)保障部管理；不再保留人事部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部
所謂的人社局，其實(shí)就是政府職能部門(mén)，屬于行政單位，下設(shè)編制委員會(huì)辦公室、職務(wù)改革辦公室、工資股、人事調(diào)配股、檔案股、人才交流中心、人力資源部等。人社局的工作職責(zé)是執(zhí)行國(guó)家公務(wù)員制度，負(fù)責(zé)全縣國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員的職位分類(lèi)、考試錄用、考核、職務(wù)升降、獎(jiǎng)懲、工資福利、退休退職、權(quán)力保障等工作。代縣政府進(jìn)行一定層次的公務(wù)員管理和任免，負(fù)責(zé)全縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)編制管理工作，審核機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制調(diào)整。負(fù)責(zé)全縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)編制管理工作，審核機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制調(diào)整等等。在2008年國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革中，人事局和勞動(dòng)局合并成現(xiàn)在的人力資源和社會(huì)保障局，簡(jiǎn)稱(chēng)人社局
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