像小城市的保安工作,年紀(jì)大的保安工資都低些。大城市里大企業(yè)有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力的地產(chǎn)或工廠的形象保安,要有一定的條件,如是否是退伍當(dāng)過(guò)兵的,還有要一定的身高,年齡也不能太大,符合這些條件的工資都比較高,還有就是根據(jù)當(dāng)?shù)氐淖畹凸ぷ鳂?biāo)準(zhǔn)來(lái)算工資的多少,8小時(shí)外加幾個(gè)小時(shí)班,按加班工資算,上的班時(shí)間長(zhǎng)就工資高些。
1、保安每天12小時(shí),最低工資多少?
很高興回答這個(gè)問(wèn)題,這個(gè)要看所在企業(yè)保安工作的待遇工資發(fā)放的情況,有的高,有的低。像小城市的保安工作,年紀(jì)大的保安工資都低些,大城市里大企業(yè)有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力的地產(chǎn)或工廠的形象保安,要有一定的條件,如是否是退伍當(dāng)過(guò)兵的,還有要一定的身高,年齡也不能太大,符合這些條件的工資都比較高,還有就是根據(jù)當(dāng)?shù)氐淖畹凸ぷ鳂?biāo)準(zhǔn)來(lái)算工資的多少,8小時(shí)外加幾個(gè)小時(shí)班,按加班工資算,上的班時(shí)間長(zhǎng)就工資高些。
2、保安上十二個(gè)小時(shí)班合法嗎?
合不合法看給不給加班費(fèi),勞動(dòng)法規(guī)定每天工作超過(guò)八小時(shí)、每周工作超過(guò)40小時(shí)即算作加班,加班要么調(diào)休、要么支付加班費(fèi)。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四章工作時(shí)間和休息休假第三十六條國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度,第四十四條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。
如果支付了,就是合法,畢竟企業(yè)、服務(wù)業(yè)不少崗位都需要有加班在崗的人,如果沒(méi)有支付,就是不合法,你可以到勞動(dòng)管理部門申述。以上是從理上講,以下部分從情上說(shuō):國(guó)內(nèi)不缺人才,作為普通協(xié)助類的保安崗位更是不缺,所以如果你覺(jué)得不公、企業(yè)不合法要去申述,那么企業(yè)就算支付你了加班費(fèi),那么你肯定也將失去這一份工作,在行業(yè)里面可能也不受待見(jiàn),很難找到新的工作。
一個(gè)朋友所在的一個(gè)企業(yè),因?yàn)楸0脖旧肀容^懶,上班時(shí)間在倉(cāng)庫(kù)睡覺(jué),然后辭退這個(gè)保安大哥時(shí)也是到勞動(dòng)部門各種申述,最后賠償了他錢但是公司在行業(yè)里面、一個(gè)區(qū)內(nèi)的HR都通了氣,這樣的保安找工作都變成黑名單,還有一方面,國(guó)內(nèi)大部分企業(yè)都能或多或少存在違規(guī),加班、社保、甚至環(huán)保、安全、稅務(wù)等等,是可以嚴(yán)查嚴(yán)辦,但是這樣的結(jié)果就會(huì)導(dǎo)致一大部分中小企業(yè)倒閉,中小企業(yè)太脆弱、利潤(rùn)低、經(jīng)不起折騰。
而倒閉后有的人歡欣鼓舞感覺(jué)打倒了“資本家”,但是自己再出去找工作時(shí)候會(huì)發(fā)現(xiàn),工作機(jī)會(huì)越來(lái)越少,最后發(fā)現(xiàn)找不到工作,受傷的不僅僅是“資本家”還有自己,企業(yè)、員工以及整個(gè)大環(huán)境是一個(gè)生態(tài),哪一環(huán)出了問(wèn)題,其他環(huán)都將受到損害,所以雖然有嚴(yán)格的勞動(dòng)法、稅務(wù)法規(guī)等等,但是執(zhí)行起來(lái)還是有比較寬限的,為的就是保障整個(gè)生態(tài)。
當(dāng)然如果企業(yè)做得太過(guò)頭,由擦邊球升級(jí)成為嚴(yán)重的違法違規(guī)榨干員工血汗那么就成為了生態(tài)中的蛀蟲(chóng),是不容任何環(huán)節(jié)可接納的,所以綜上,合不合法?法就在那里很容易鑒別,但是要不要申述我認(rèn)為看看這個(gè)度,太過(guò)嚴(yán)重大家都不能接受,一定是一告一個(gè)準(zhǔn)。如果只是小問(wèn)題就不必要斤斤計(jì)較,大不了換個(gè)單位吧,放過(guò)自己放過(guò)他人,以上觀點(diǎn),請(qǐng)參考。
3、你會(huì)選擇工資每月8000,每天上8小時(shí)月休4天的保安工作嗎?
我愿意啊,去哪報(bào)名,我以前生意倒閉的時(shí)候,閑著在家。有朋友介紹一個(gè)保安工作我閑得慌,就去試試看,不做不知道,一做嚇一跳,每班兩人八小時(shí),一人在門口開(kāi)橫桿,一人在停車場(chǎng)引導(dǎo)停車,雖然很多車主買了停車月票,有自動(dòng)提桿器。但是就是習(xí)慣按喇叭讓你手工開(kāi)桿,你要記得他們的車牌,人臉,開(kāi)慢了就挨一頓罵,開(kāi)錯(cuò)了就收不到停車費(fèi),照樣是一頓罵。