我們市直機關的隔壁就是市稅務局機關，由原地稅局和國稅局合并。你好，作為稅務相關人士，明確告訴你，稅務員合同工的工資很低，但總收入不低，首先，介紹稅務局合同工的有關情況，稅務局的合同工基本都采用勞務派遣的用工形式，與勞務派遣公司簽訂勞動合同，合同工通常只有基本工資，沒有獎金，津補貼也幾乎沒有。

1、稅務局合同工待遇怎么樣？

你好，作為稅務相關人士，明確告訴你，稅務員合同工的工資很低，但總收入不低。首先，介紹稅務局合同工的有關情況，稅務局的合同工基本都采用勞務派遣的用工形式，與勞務派遣公司簽訂勞動合同。合同工通常只有基本工資，沒有獎金，津補貼也幾乎沒有，不過，五險一金會按照國家規定繳納，但是由于基數較低，繳納金額也不高。值得注意的是，現在的稅務局由原先的國稅和地稅合并而來，雙方的合同工工資并沒有統一，

以我所在的浙江中游城市為例，源自地稅的合同工月收入大概在2000左右，源自國稅的合同工月收入大概在3000左右。另外，如果是窗口的工作人員，還有二百多的額外津貼，可以看到，稅務局合同工的工資收入是明顯偏低的，僅僅依靠工資無法滿足正常的生活需求。但是，稅務局合同工的總收入并不低，事實上，很多稅務局合同工的收入比局內的公務員都高。

2、稅務局的待遇福利怎么樣？

稅務局有事業編制，公務員編制，待遇看地方，總體來說公務員編制待遇好些，各地稅務局待遇不同，經濟發展GDP好的地方，公務員工資的福利待遇就不錯，比如浙江地區，廣州和深圳地區。不過，有的地方稅務局事業編制和公務員編制一樣，也有車補，具體待遇情況，找自己朋友啥的，看看有沒有認識在稅務局的，可以了解到稅務局的工資待遇情況。

3、現在稅務局的待遇怎么樣？

我們市直機關的隔壁就是市稅務局機關，由原地稅局和國稅局合并，稅務局是中直單位，工資參照當地經濟發展水平統籌發放，對于經濟發展水平一般的地方，大概率是高于當地同級別公務員的。以我們5線地級市為例，同級別公務員，比我們地級市機關高15%左右，一、我們市直稅務局公務員收入情況。①稅務局二級主辦相當于公務員的二級主任科員，

每月打卡工資7100元，雙邊公積金大概3050元，年終考核績效獎大概3.5萬元。所有加起來，全年可支配收入大概16萬元，②如果是一級執法員（相當于一級科員），全年可支配收入大概11萬元。③如果是四級高級主辦（相當于副處級虛職四級調研員），全年可支配收入大概18.5萬元，二、我們市直機關公務員收入情況。

①二級主任科員，每月打卡工資5600元，雙邊公積金大概2850元，年終考核績效獎大概2.2萬元。所有加起來，全年可支配收入大概12.4萬元，②一級科員，全年可支配收入大概9萬元，③四級調研員，全年可支配收入大概15.8萬元，總的來說，稅務局機關公務員工資待遇參照地方，又普遍高于地方。但對于，長三角、珠三角等經濟發達地方，稅務局工資待遇可能沒有當地同級別公務員高。