首先談一談輔導員這個職業，輔導員是學生的引路者和陪伴者，輔導員累并快樂著。甚至于在同一所高校內的不同學院績效工資也會有所差別，待遇好的學院和待遇差的院系之間績效工資也會有兩倍甚至三倍的差別，輔導員待遇要看不同的地區而定奧，但是基本上平均工資是相對能夠達到地區中等以上水平的。
1、大學沒編的輔導員待遇怎么樣？
每年6萬至25萬之間吧。之所以區間差別會這么大，是因為高校之間收入階梯本身就很大，大學輔導員入職高校后，如果是碩士學歷的話一般在轉正定級后技術職稱會被定為專業技術十一級，也就是助教一級，管理崗位會被定為九級職員，也就是科級以下的最高級。在這個級別下，985高校的基本工資基本上是差不多的，不論是專技十一級還是管理九級每月的基本工資都在2100-2600之間，
但實際上，高校目前的工資構成中基本工資只占很小的一部分，大頭是績效工資（有的高校會叫獎勵工資、績效津貼、獎酬工作或類似的名字）。而績效工資這一部分985高校之間差距非常大，績效工資高的高校會是績效工資低的高校的兩倍甚至三倍，甚至于在同一所高校內的不同學院績效工資也會有所差別，待遇好的學院和待遇差的院系之間績效工資也會有兩倍甚至三倍的差別。
2、當個大學輔導員前景怎么樣？
作為一名專職輔導員，希望我的回答可以給你提供幫助，首先談一談輔導員這個職業，輔導員是學生的引路者和陪伴者，輔導員累并快樂著。1、門檻相對較高:需要黨員、主要學生干部、研究生學歷等硬性條件，很多的高校對男女輔導員的要求也會有所不一，女生的競爭壓力相對比男生大。很多高校，要求女生輔導員是雙985（本科和研究生都是985），男生是雙211（本科和研究生都是211），
所以能夠踏入輔導員行列，本身的條件是很優秀的。2、發展空間較大:在高校，很多的行政崗位領導都是來自于輔導員崗位，輔導員在學校的地位也比較受重視，并且，現在碩士進入高校還是比較難，3、待遇視地區:輔導員待遇要看不同的地區而定奧，但是基本上平均工資是相對能夠達到地區中等以上水平的，4、責任與感動:主要與學生打交道，為學生做好服務，付出的同時也會收獲滿滿感動，這一些點點滴滴的感動就是做輔導員最大的動力。
