大批量需要招聘兼職的，途徑方式有三種。比較強勁的招聘中介機構也是不錯的，目前很多城市除了一些大型的全國連鎖招聘機構外，還有很多的本地強勢招聘中介，這些機構利用本地的人脈以及渠道，可以快速的召集大批量的人員參與兼職，并且這個里面很多企業由于平常經常有兼職參加，很多優秀人員的名單資源都是掌握的，所以他們的執行力和效果都是不錯的。

1、去哪里招聘兼職人員比較靠譜？有哪些比較正規的平臺呢？

大學做過兼職招募安置，比較了解兼職招募的一些軟件，可以具體的給你說下。想要靠譜的兼職人員，首先要去靠譜的人群里去找，在兼職這塊比較靠譜的就是大學生了，想讓上班族，寶媽，大媽大爺去做個兼職，他們個人的時間有限，多多少少放鴿子的概率會大。大學生呢，空閑時間多，學習能力強，兼職工作簡單培訓下，上手也快，相對來說更靠譜一些，

怎么找到大學生呢？比較好的一個方法就是現在QQ群，微信群，微信公眾平臺比較多。各個校園里也都有經常有招募組織大學生兼職的頭頭，可以找他們幫你推薦或者邀請你進群自行發布兼職，這個效果還不錯，QQ群去搜索的話可以搜大學名加兼職，就會出來了。另外也有一些主打兼職招募的軟件，這些軟件的用戶大學生及畢業的大學居多，

第一個兼職貓，這個軟件的定位就是做專業的兼職招募平臺。做了好幾年了，用戶大學生群體比較多，首次注冊會有幾次免費發布的機會，招人效果還是比較理想的。想要持續招人的話可以購買單次信息發布的機會或者開通年費會員，第二個就是斗米兼職，斗米兼職是58、趕集網孵化的，后面獨立拆分出來了。剛開始主要就是兼職，現在用戶上來后兼職全職都有了，

畢竟之前背靠58、趕集，用戶基礎還是比較大的，兼職質量和人員質量都有保證。注冊的話就可以發布信息，不過平臺嚴查中介代招的公司，所發信息和公司營業執照經營范圍不符的話，信息容易審核不通過。也可以購買年費，這個的話權限就大了不少，專業性的兼職平臺主要推薦上面兩個，當然也可以借助如58同城，智聯招聘，boss直聘等主打全職招募的平臺進行招聘。

不過多年使用經驗來說，這幾個招兼職的效果有點差，人員容易放鴿子，一個好的兼職平臺招來的人相對靠譜一些，但是為了進一步保證人員的可靠性，還需要我們招募方自己多加篩選。可以多問一些問題，多要一些個人信息，提高一點門檻等，在溝通中進一步確定靠譜的人員，以上就是我的一些推薦和招募經驗，希望幫助到你，不足之處歡迎評論指正，謝謝啦！。

2、需要招200個兼職人員，有沒有人告訴我可以在哪里招？

大批量需要招聘兼職的，途徑方式有三種：第一：學校學生會日常協商溝通，做好事先的準備，一旦有這些大批量兼職機會出來，很多大學生都是會愿意參加的，這個時候如果有學生會的推薦，會起到事半功倍的效果，目前很多城市的大學都是集中在一起的，所以如果有大量的兼職機會，及時一個學校的人數無法滿足，也可以散發給其余幾個學校的，相信幾個學校的組合肯定是可以滿足這些人數，并且學生學習能力都比較強，體力也不錯，不管是什么樣的兼職，上手的速度都是比較快的，所以平常需要跟各個學校的學生會做好關系的協調，

第二：比較強勁的招聘中介機構也是不錯的，目前很多城市除了一些大型的全國連鎖招聘機構外，還有很多的本地強勢招聘中介，這些機構利用本地的人脈以及渠道，可以快速的召集大批量的人員參與兼職，并且這個里面很多企業由于平常經常有兼職參加，很多優秀人員的名單資源都是掌握的，所以他們的執行力和效果都是不錯的。第三：第三方的兼職網絡平臺，這些平臺由于資源廣，機會多，很多的平常有兼職需要的人，都會瀏覽這些平臺，他們宣傳和推廣的能力比較強，所以對于一般緊急類大批量兼職崗位的，可以做到快速的傳播推廣，滿足人力方面速度都是比較快的。