但是，舊的就業觀念仍然嚴重影響著大學生的就業思想，阻礙著他們/123449,許多大學畢業生畢業后從事與專業無關的職業,所以高校的體制在一定程度上是大學生的制度障礙就業困難,所以，從根本上說，對于大學生來說，就業的觀念才是導致就業難的思想根源,可以說大學生就業不難，難的是找到一份符合自己期望的“好工作”,針對大學生就業困難原因1。
針對大學生就業困難原因1。中國的高等教育已經普及，大學生不再是昨天的寵兒。但是，舊的就業觀念仍然嚴重影響著大學生的就業思想，阻礙著他們/123449。可以說大學生就業不難，難的是找到一份符合自己期望的“好工作”。所以，從根本上說，對于大學生來說，就業的觀念才是導致就業難的思想根源。2.大部分大學生畢業前對社會一無所知，而有些學生的專業是高校的一些專業，人才培養模式與市場需求存在錯位。許多大學畢業生畢業后從事與專業無關的職業。重慶等地很多大學畢業生回職校或技校養精蓄銳，也有很多大學畢業生抱怨自己上的大學白上了，畢業后還不如一個技校的學生。所以高校的體制在一定程度上是大學生的制度障礙就業困難。
2、分析當前大學生 就業難的原因有哪些?主要是關于需求的關系:1。現在國際經濟形勢不好，所以勞動力需求不大，2.就業人每年都在增加，就是畢業生太多，供大于求。3.求職者多，用人單位選擇面廣，可以降低薪資，提高門檻就業，4.很少有大學畢業生在大學好好學習，畢業生質量普遍不高。許多雇主更喜歡有經驗的人，而不是剛畢業的人，5.現在的畢業生普遍心態低，要求高，很難管理。大學生基本途徑就業 1，畢業生所在大學的學校網站有a 就業版塊，會不定期發布招聘相關信息。經常關注，查看學校網站的就業信息，2.其他大學的網站就業也比較關注。3.有相關招聘信息的應屆畢業生網站，4.其他招聘網站，如51同城和Jiji.com等。5.當地現場招聘會、校園招聘會、人才市場招聘等。
