當時每月40元的工資，整整拿了十多年。本人就是一名普通的農(nóng)村小學(xué)教師，工作八年，到手一個月工資差不多2500元，國家規(guī)定，要求教師的工資要不低于同級別的公務(wù)員工資，除了基本工資，每年年底有十三個月工資，也就是本人檔案工資，又叫全額工資，其實就是扣除五險一金之前的工資，大約在6000元左右。

1、新一輪事業(yè)單位改革，小學(xué)教師每月工資實際到手多少？

此輪事業(yè)單位改革，教師是最大的受益者，工資得到了很大幅度的上漲。以山東為例，剛剛?cè)肼毜哪贻p教師，實習(xí)期轉(zhuǎn)正以后，每月工資大約在4000元左右，除了基本工資，每年年底有十三個月工資，也就是本人檔案工資，又叫全額工資，其實就是扣除五險一金之前的工資，大約在6000元左右。有的學(xué)校屬于市級、省級的文明單位，年底還有精神文明獎，按照個人職稱發(fā)放，一般在1萬元以上，

有的班主任老師還有班主任費。當然，除了工資，教師的五險兩金也是非常全的，公積金大約在1100元左右，醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保險繳納的也比較多，還有職業(yè)年金，退休后能夠領(lǐng)取的獎勵，不過，對于那些工齡長、職稱高的教師來說，工資和福利待遇還要高很多。今年5月，國家統(tǒng)計局發(fā)布了2019年全國平均工資數(shù)據(jù)，其中教育行業(yè)年平均工資為97681元，排名第七，由此可見，現(xiàn)在教師的工資待遇是非常好的，

隨著事業(yè)單位改革的不斷推進，教師的工資待遇在逐步的提高，主要是有這樣幾個方面：一是基本工資提高了。國家規(guī)定，要求教師的工資要不低于同級別的公務(wù)員工資，在這個政策的規(guī)定下，教師的基本工資都得到了很大程度的提高。而且，每年教師工資的漲幅也增加很大，目前，教師工資已經(jīng)屬于所有的公職人員工資中比較高的。二是職稱評定更加快，

教師屬于事業(yè)編，工資受職稱影響很大。以前，職稱評定難，要求高，現(xiàn)在，職稱評定要求在逐步的放寬，職稱數(shù)量在大幅增加。一般的小學(xué)教師，工作幾年，有了相應(yīng)的教學(xué)成績、教學(xué)獎勵等，就能夠評定為更高一級的職稱，現(xiàn)在，很多年輕教師都獲得了初級職稱，中級職稱的人也很多。而那些教齡長、經(jīng)驗豐富、成果顯著的老教師，他們的職稱更高，

2、農(nóng)村的小學(xué)，初中教師一個月工資有多少錢，除了開銷，能剩多少錢？

本人就是一名普通的農(nóng)村小學(xué)教師，工作八年，到手一個月工資差不多2500元。坐標湖南，每個月除去生活費，然后交通費，通信費，差不多一個月只能存到1000塊錢還不到。到了年末的時候，還有一點點的績效工資，鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼總共加起來也才只有4000塊錢，因為每個學(xué)期學(xué)校還要收房租水電，吐槽一句，我們學(xué)校的待遇真的是很坑爹。

3、考上了農(nóng)村小學(xué)教師編，工資只有兩千還去嗎？

首先恭喜題主，你通過了激烈的小教考編競爭，成功上岸，要知道考編競爭壓力還是比較大的。像河南省招錄比約6:1，四川達到了46:1，能通過就意味著你非常優(yōu)秀?，F(xiàn)在你因為工資只有2000，又在猶豫要不要去上班，作為一名村小校長，我們學(xué)校近5年先后來了8名特崗教師。我對這塊很熟悉，讓我來替你分析，從你主頁來看，你是一名男孩，猛一看工資太少，你被嚇住了。

畢竟男孩將來是要挑起家庭重擔的，經(jīng)濟上有壓力，關(guān)于工資待遇問題首先明確告訴你，剛上崗老師工資不會只有2000，咱河南人均是3.52萬元。如果是在貧困鄉(xiāng)村，還有班主任津貼400元/月，鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼約200元/月，三年后如果愿意續(xù)簽，工資略降，但享受正式編制教師的其他津補貼，不會低于以上標準。國家從2020年8月起，全面督查，保障教師工資不低于公務(wù)員，以后肯定還會上漲，

關(guān)于生活條件，不用擔心現(xiàn)在國家實行教育均衡，近幾年對鄉(xiāng)村學(xué)校投入相當大，建設(shè)力度空前。每個學(xué)校新建食堂餐廳，配有營養(yǎng)午餐，還有教師周轉(zhuǎn)房，非常方便，解決了外地老師的食宿生活后顧之憂，對于工作條件，也很不錯，新老師專業(yè)成長比較快學(xué)校配有一體化白板，各種體音美功能室，電腦教室，滿足現(xiàn)代化信息技術(shù)教學(xué)手段之需。