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社保退休金計算器，上年繳費基數8600元2020年7月60歲退休金多少

來源：整理 時間：2022-09-10 17:38:23 編輯：成都本地生活 手機版

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1，上年繳費基數8600元2020年7月60歲退休金多少

退休工資計算需要知道你的繳費年限。每年的繳費基數。個人賬戶流入。計發月數。當地上年度職工在崗月平均工資等信息才能計算出來。社保的繳費總指示。繳費年限越長繳費基數越高，退休時領取的養老金就越多。

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2，養老金怎么計算退休領取金額計算器

法律分析：對于養老保險領取金額的計算方式如下：基礎養老金＋個人賬戶養老金；1、基礎養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1％　；2、本人指數化月平均繳費工資＝參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資×本人平均月繳費工資指數（計算本人平均月繳費工資指數時包括視同繳費年限的繳費工資指數）；3、個人賬戶養老金＝參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數；4、病退人員的基礎養老金＝上年省市職工平均工資×20％＋95年底前推算存儲額本息／120＋調節金）×（1－提前年限×2％）。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

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3，社保最后每月領取退休工資的計算公式是什么

2015年退休工資計算公式：退休工資的組成是由基本養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金三個部分組成的。　1、　月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金　　基礎養老金=(全市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×退休時本人繳費年限（含視同繳費年限）×1%　2、　個人賬戶養老金=退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲195月、55歲170月、60歲139月）　3、　過渡性養老金=(上年度市在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×建立個人賬戶制度前繳費年限（視同繳費年限）×1.4%
現在社保的領取要到退休年齡才能領取的，具體金額按照交費總金額和退休當年地區職工年平均工資收入按照比例計算的
需要的數據比較多1，規定退休年齡2，退休時，上一年省平均工資3，每月交費比例4，退休時，全國平均壽命等等，其中，2.3最重要具體領多少錢，都要到退休那一年根據當年實際情況進行計算。

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4，2021年退休工資計算器 計算公式是什么

付費內容限時免費查看 回答 退休工資=退休前上一年當地月平均工資*20%＋個人賬戶本息和/120。退休工資=退休前上一年當地月平均工資*20%＋個人賬戶本息和/120。 個人賬戶養老金＝個人賬戶儲存額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統1、120了）基礎養老金＝（全省上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。退休金計算介紹：目前，我們可以通過三種方法來領取養老金，分別是個人養老保險，賬戶養老金以及基礎養老金，下面就來分別談一下養老金計算方法有哪些。個人社會養老保險。參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成。養老金計算方法＝基礎養老金個人賬戶養老金。個人賬戶養老金。計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于（人口平均壽命－退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了。養老金計算方法＝個人賬戶儲存額÷計發月數。個人基礎養老金。養老金計算方法＝（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。

5，社保退休金計算方法

(3)1998年6月30日前參加基本養老保險： 參保人符合下列條件之一的： A。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數 C。按月領取，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的， 2013年6月30日 前達到國家規定 的退休年齡，可申請按月領取基本養老金： (1)1998年7月1日后參加基本養老保險。 2。 B; (4)1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，下同)滿15年的，達到國家規定的退休年齡。基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%; (2) 1998年6月30日 前參加基本養老保險。 3，累計繳費 年限(含視同繳費年限，1998年7月1日以后辦理參保 補繳手續，累計繳費年限滿15年的，累計繳費年限滿10年的。以上兩項A+B之和為每月領取額1，2013年7月1日后達到國家規定的退休 年齡。基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。繳費年限

6，退休金計算公式2021計算器

你好，退休金計算公式如下：P=P1+P2+P3P1 =（W+Y）/2 × N × 1%P2 = q / 月P3=Y × N × X參數含義及解釋：P - 基本養老金 P1 - 基本養老金 P2 - 個人賬戶養老金 P3 - 過渡養老金Q——員工退休時的個人賬戶存儲量W——參保人退休時上一年度全省在職職工月平均工資N——支付期限（包括視同支付期限，以月計算，12個月共1年）Y——我的指數月平均貢獻工資，是我的平均貢獻工資指數與我退休時上一年全省在職員工月平均工資的乘積X——計算發行系數，取1.3%。拓展資料：1、養老金的使用，抗通脹，養老金保險可以隨著平均工資的增加而增加。例如，北京1993年的平均月工資為377元。當時經濟還沒有現在這么發達，但到了2018年，平均工資已經變成了7855元，增長了20倍，養老金也翻了一番。公司幫助支付，五險需要國家交，公司交（也有自己工資的一部分）。每個地方的支付政策不同，但公司支付的錢至少是個人的1.5倍。比如在北京，個人工資是工資的8%，公司是16%，相當于我們付1元，公司幫我們付2元。儲蓄性質其實，養老保險歸根結底是一種儲蓄保險（強制性）。有些人認為強制性是不好的，但它很丑陋。如果把自己的養老金存起來，大多數人是存不下錢的，以后的晚年生活也沒有立足之地。現在這種養老保險的實施，在很大程度上保證了老年人的未來生活。2、養老保險能拿到多少，如下，領取養老金的條件很多。當然，每個地區都不一樣。同樣，以北京為例，如果想領取養老金，需要滿足以下條件：養老保險必須累計繳納15年（可中斷或補充）。達到法定退休年齡（男性60歲，女性55歲）能拿到多少養老金，是很多讀者朋友關心的問題。畢竟，它直接關系到你晚年的生活質量。現在全國統一的職工養老保險計算公式為：月養老金=個人賬戶養老金+基本養老金3、個人賬戶養老金是指個人支付的部分（從工資中扣除）的總額÷月數（139個月）基本養老金是指將社會平均工資和指數工資（當期工資÷當期社會平均工資）×休息時社會平均工資）除以2，乘以累計繳費年限，再乘以1%。

7，關于社保退休金的計算方法

如果繳費年限和標準一樣，那享受的養老金待遇也是一樣的。養老金包括個人賬戶和基礎養老金組成。個人賬戶就是你個人繳納的劃入個人賬戶的錢，既然標準一樣，以后退休個人賬戶的錢同一地區也是一樣的，累積額除了預發月數，得出來的個帳每月費用也是一樣的。你是靈活就業人員，那么你繳納的保險費用有一部分是劃入統籌賬戶的。基礎養老金，基礎養老=退休前一年全省平均工資和個人指數化平均繳費工資的平均值，乘上1%再乘上繳費年限。這個公式可以看出基礎養老金只是跟繳費年限和個人繳費指數有關（其實就是個人繳納的基數和全省平均工資的指數比），所以，個人繳納和年限一樣的話，基礎養老金也是一樣的。所以待遇一樣，跟職稱沒有關系
新養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金 　　我市實行多年的基本養老金計發辦法是由基礎性養老金、賬戶性養老金和調節金組成。 　　其中基礎性養老金部分，不論參保人員繳費年限的長短、繳費水平的高低，均為本人退休時本省和其所在市上一年職工月平均工資平均數×20%計發;賬戶性養老金部分，不論參保人員退休年齡大小，均為本人退休時個人賬戶的累計儲存額除以120計發。

8，2021年退休工資計算器 計算公式

社保退休工資計算公式：月基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金；其中基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資）/2*繳費年限*1%；個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數。　　社保退休工資計算公式　　社保退休工資的計算方式因各地政策不一而會有所不同，差異多半是根據當地的平均工資、繳費基數、繳費年限等不同而影響的。現在各地計劃退休工資，都是計算機系統進行統一計算，因此手動公式計劃也是個參考數值。　　社保退休工資是由統籌養老金和個人賬戶養老金組成，關于社保退休工資可以參考下下面的公式進行初步計算：　　退休工資=退休前上一年當地月平均工資*20%＋個人賬戶本息和/120。　　養老保險退休金計算器社會養老保險計算器　　社保退休工資計算公式舉例說明　　例如：一名男職工，2010年其60歲退休，當地上年度在崗職工月平均工資為3566元。累計繳費年限為15年時，個人賬戶中有50000元，本人平均繳費指數為0.6。那么他的基礎養老金=（3566元 3566元*0.6） 2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養老金=50000元/139=359.79元;上列兩項合并，他的月基本養老金為427.92元 359.79元=787.71元。　　交15年社保最低退休工資　　如果社保繳納了15年，如果是在2018年退休，那么繳納費用應該是在1萬到10萬元之間，退休金是在1000到2000左右，占當地社會平均工資的20%到30%左右。　　如果是從2018年開始繳納社保，繳納15年之后，在2033年正式退休，繳納的養老保險將達到30到50萬元之間，每個月能夠領取4000到6000塊錢的養老金。　　隨著國家經濟的發展和通貨膨脹的劇增，養老金有上學到了當地的30%到20%左右，雖然現在看來收入很可觀，但是對于未來，按照當地的收入比較來看，是一個比較小的數據，但是對于未來養老問題來看，已經是唯一的保障了。　　社保退休工資每月幾號發放　　社保退休金在每月的十號左右由社保局將退休金打到賬戶上。不同地區退休時約定的養老金發放日期也是不同的，目的是為緩解因領取退休金而引發的高峰而分批發放的；不同地區的規定可能存在差異，建議到當地社保局去咨詢，或者問一下身邊有退休金的人，了解下他們發放退休金的時間。　　社保退休工資在哪里查詢　　可以根據如下情況，自行選擇查詢方式。　　1.社保中心查詢　　如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。　　2.上網查詢　　登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保、退休信息。　　社保退休工資和什么有關　　基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，才可以按月領取基本養老金。從一個城市轉入另一個城市，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算，不可以只接受金額，不接受年限。　　參照《中華人民共和國社會保險法》第十五條，基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。　　參照《中華人民共和國社會保險法》第十六條　參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。　　參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。　　參照《中華人民共和國社會保險法》第十九條，個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。　　參照《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第七條，參保人員轉移接續基本養老保險關系后，符合待遇領取條件的，按照《國務院關于完善企業職工基本養老保險制度的決定》的規定，以本人各年度繳費工資、繳費年限和待遇領取地對應的各年度在崗職工平均工資計算其基本養老金。　　社保退休工資一年漲多少　　2005年建立退休人員養老金調整機制，最重要的是每年根據職工工資上漲情況，社會平均工資，物價上漲等多方面確定養老金上漲。從2016年開始，退休人員人均養老金漲幅6.5%有所放緩，2017年人均養老金調整比例是5.5%，2018年人均養老金漲幅是5%，到2019年人均養老金漲幅比例5%，但是仍然保持在人均5%調整比例。而我國近幾年GDP一般都是在6.5%的增速，可見退休人員養老金待遇調整很經濟發展有直接關系，雖然已經退休，但是同樣保障退休人員可以享受到社會經濟發展帶來的碩果。調整退休人員基本養老金是提高保障和改善民生水平的重要措施，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，所以2020年退休人員養老金繼續上漲實現16連漲是毫無疑問的。

9，重慶社保退休金計算公式

全國統一公式養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%　　本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數　　參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1995年起（這個是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為：　　本人平均繳費工資指數=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N　　公式中，al、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額；　　Al、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資；　　　N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。個人賬戶養老金＝個人賬戶/系數另外當地開展養老保險之前參加工作的，還有過渡性養老金。
社保退休金計算方法 　　1。繳費年限： 　　參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金： 　　(1)1998年7月1日后參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費 　　年限(含視同繳費年限，下同)滿15年的; 　　(2) 1998年6月30日 前參加基本養老保險， 2013年6月30日 前達到國家規定 　　的退休年齡，累計繳費年限滿10年的; 　　(3)1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日后達到國家規定的退休 　　年齡，累計繳費年限滿15年的; 　　(4)1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以后辦理參保 　　補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。 　　2。按月領取： 　　a。基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 　　費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%。 　　b。個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數 　　c。以上兩項a+b之和為每月領取額。 　　3。基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整

10，養老金計算公式2021計算器

養老保險2021計算器，養老金的計算公式：基本養老金=基礎養老金+個人養老金。基本養老金簡介：基本養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。國家有關文件規定，在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。為保障企業退休人員生活，2005年至2018年，我國已連續8年較大幅度調整企業退休人員基本養老金水平。自2018年1月1日起，繼續提高企業退休人員基本養老金水平，提高幅度按2018年企業退休人員月人均基本養老金的10%確定。基本養老金計算辦法：(一)基本養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資乘以(1+本人平均繳費工資指數)÷2乘以繳費年限(含視同繳費年限，下同)乘以1%。本人平均繳費工資指數=(視同繳費指數乘以視同繳費年限+實際平均繳費指數乘以實際繳費年限)÷繳費年限。工作人員退休時，根據本人退休時的職務職級(技術職稱)確定本人視同繳費指數。實際平均繳費指數=(Xn/Cn-1+Xn-1/Cn-2+……+X/C+X/C+X/C/N實繳。Xn、Xn-1……X分別為參保人員退休當年至相應年度本人各月繳費工資基數之和;Cn-1、Cn-2……C分別為參保人員退休上一年至相應年度全省在崗職工年平均工資;N為參保人員實際繳納養老保險費年限。(二)個人賬戶養老金=退休時本人基本養老保險個人賬戶累計儲存額÷計發月數。(三)過渡性養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資乘以本人視同繳費指數乘以視同繳費年限乘以1.3%。視同繳費指數由省人力資源社會保障廳、省財政廳另行制定發布。以上是城鎮職工基本養老保險的退休基礎養老金待遇。我國還有城鄉居民養老保險。城鄉居民養老保險主要由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成。城鄉居民養老保險的基礎養老金主要是由中央和地方政府補貼而成。全國基礎養老金最低標準是93元每月，地方政府額外補貼之后標準一般在100~200元之間。全國基礎養老金最高的地區是上海，是1200元每月。城鄉居民養老保險的基礎養老金是人人相等的，不過一些地區會對繳費15年以上的人群和高齡老人有所傾斜。基礎養老金簡介：基礎養老金又稱社會性養老金，它是退休人員基本養老金的重要組成部分。新計發辦法規定，基礎養老金是指職工退休時上年度省在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值(即兩個數之和的一半)作為計發基數，繳費每滿1年(含視同繳費年限，計算到月)發給1%。基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。在上述公式中可以看到，因此在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標準計發，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。我國的社會養老保險分為城鎮職工基本養老保險，城鄉居民基本養老保險，這兩種養老保險的養老金待遇中，都會分為基礎養老金、個人賬戶養老金兩個部分。基礎養老金有一定的福利性質，個人賬戶養老金是個人繳費貢獻的體現，是按照多繳多得，長繳多得的原則實現的。城鄉居民養老保險的基礎養老金，是由國家財政全額補助的，屬于國家養老金的性質，領取城鄉居民基礎養老金的條件主要有兩條。一是在新農保或是城鎮居民養老保險制度實施時已經年滿60周歲，還沒有領取養老金待遇的城鄉居民，或是在新農保或是城鎮居民養老保險制度實施時已經年滿60周歲，到2014年城鄉居民養老保險制度實施時，還沒有領取養老金的老人，不用再繳納城鄉居民基本養老保險，免費領取城鄉居民養老保險的基礎養老金。二是繳納城鄉居民基本養老保險，繳費年限最低的達到15年，男女達到60周歲，都可以領取城鄉居民養老保險的養老金，在養老金中包含了基礎養老金，個人賬戶養老金。其中基礎養老金不與本人的繳費年限和繳費標準掛鉤，在同一個地區，所有的人基礎養老金都是一樣的。比如在上海每月都是1200元，在江蘇的統一規定的都是每月180元等。個人繳納的費用全部用于計算個人賬戶養老金，在大部分地方，按照每年1000元以下的標準繳費，基礎養老金都會高于個人賬戶養老金。繳納城鎮職工基本養老保險的人員，養老金也是基礎養老金和個人賬戶養老金兩個部分，具有視同繳費年限的人，還有過渡性的養老金。但在養老金的組成中，絕大多數人基礎養老金都是最為主要的，也會遠遠超過個人賬戶養老金。城鎮職工養老保險在繳納費用時，單位繳費部分是劃入統籌賬戶，個人繳費部分是劃入個人賬戶，也就是繳費時是按照兩個賬戶的方式管理的，在計算養老金時基礎養老金就是由統籌賬戶來支付的，個人賬戶支付個人賬戶養老金。由于單位繳費的比例正好是個人繳費的二倍，也就是按照16%的比例繳納的，靈活就業人員在個人繳費中，也要按照12%比例劃入統籌賬戶，劃入統籌賬戶的這部分資金對個人的用處也是非常大的，主要就是用于計發基礎養老金。為了讓退休人員按照繳費貢獻的比例來享受社會經濟發展成果，所以基礎養老金的計發基數是按照上年度在崗職工月平均工資來作為計發基數，計發基數越高，基礎養老金的基數也就更高，為了體現繳費貢獻的作用，所以享受計發基數的比例就是個人的繳費指數，繳費指數越高的，享受計發基數的比重就更高。比如計發基數是每月8000元，我們分別按照60%、100%、300%來計算享受計發基數的比例，計算辦法是計發基數和本人指數化平均繳費工資的平均值。按照60%繳費，計發基數是每月8000元，指數化平均繳費工資就是4800元，二者的平均值就是6400元，每繳費一年的基礎養老金是64元，占計發基數的比例是80%；按照100%繳費二者的平均值是每月8000元，每繳費一年的基礎養老金是80元，占計發基數的比例是100%；按照300%繳費二者的平均值是16000元，每繳費一年的基礎養老金是160元，占計發基數的比例是200%。綜上所述，基礎養老金是養老保險待遇的重要部分，是全民共享社會發展成果的體現。城鄉居民基本養老金帶有國家福利的性質，由財政全額計發，屬于均衡性的，不和本人的繳費情況掛鉤；城鎮職工基本養老保險的基礎養老金，既有享受經濟發展成果的因素，同時還要體現個人的繳費貢獻，繳費基數越高，繳費年限越長的，基礎養老金就會越高。個人養老金簡介：人社部表示，個人養老金是屬于政府政策支持、個人自愿參加、市場化運營的補充養老保險制度。對于個人養老金，我國將結合實際分步實施，逐步推開，選擇部分城市先試行1年，再總結推廣。目前隨著我們國家人口老齡化進程不斷加快，那么第一支柱的養老金的替代率實際上在逐漸下滑，在這樣一個背景下，我們有必要強化第三支柱養老保險的作用。這個第三支柱的個人養老金，實際上從架構來看，從格局來看，它應該是第一支柱基本養老保險的補充，它跟第二支柱一樣，都是對第一支柱，基本養老保險的補充。《意見》顯示，個人養老金參加人每年繳納個人養老金的上限為12000元。人力資源和社會保障部、財政部根據經濟社會發展水平和多層次、多支柱養老保險體系發展情況等因素適時調整繳費上限。個人養老金制度：據了解，國家將制定相應的稅收優惠政策，鼓勵符合條件的人員參加個人養老金制度，并依規領取個人養老金。那么哪些人是符合條件的人員呢？《意見》中指出，在中國境內參加城鎮職工基本養老保險或者城鄉居民基本養老保險的勞動者，可以參加個人養老金制度。這也意味著參加了基本養老保險的勞動者都可以自愿參加個人養老金。對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔：“以此通過市場化的這樣一種方式，來帶動人們用更多的資金，來實現自我養老或者通過資本市場來保持增值”。可以說，只要有城鎮職工基本養老保險，或者城鄉居民基本養老保險，那都可以參加到個人養老金制度中來。大家最關心的是，個人養老金如何繳納，又怎么領取呢？《意見》顯示，參加人通過個人養老金信息管理服務平臺，建立個人養老金賬戶。個人養老金賬戶是參加個人養老金制度、享受稅收優惠政策的基礎。個人養老金領取方式：對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔：“基本養老金實現保障水平都是比較低的，主要的目標是保基本，所以在目前當下的情況下，人口老齡化的進程不斷加快，然后高齡少子化的這個進程也在不斷深化。來通過建立個人養老金，然后整合各類養老金融產品，來實現在養老的保障水平方面，能夠有更好的提升和改善”。《意見》指出，參加人達到領取基本養老金年齡、完全喪失勞動能力、出國（境）定居，或者具有其他符合國家規定的情形，經信息平臺核驗領取條件后，可以按月、分次或者一次性領取個人養老金，領取方式一經確定不得更改。領取時，應將個人養老金由個人養老金資金賬戶轉入本人社會保障卡銀行賬戶。參加人死亡后，其個人養老金資金賬戶中的資產可以繼承。對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔：“對于領取（個人）養老金的這個資格，或者這個門檻，實際上做了比較詳盡的規定。比如說喪失勞動能力，而且以他這個退休勞動，退出勞動過程，退休的時間為他領取養老金的基本的條件”。個人養老金領取之前的作用：假設一個30歲的企業職工，每年繳納12000元的個人養老金，賬戶里的錢逐年增加，等到他退休的時候，就會積累一筆30多萬元的財富了。那么這筆錢在領取之前，都可以用來做什么呢？《意見》明確，參加人可以用繳納的個人養老金在符合規定的金融機構或者其依法合規委托的銷售渠道購買金融產品，并承擔相應的風險。參加人應當指定或者開立一個本人唯一的個人養老金資金賬戶，用于個人養老金繳費、歸集收益、支付和繳納個人所得稅。個人養老金資金賬戶可以由參加人在符合規定的商業銀行指定或者開立，也可以通過其他符合規定的金融產品銷售機構指定。個人養老金資金賬戶實行封閉運行，其權益歸參加人所有，除另有規定外不得提前支取。對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔：“個人養老金，它是由政府的稅收優惠政策支持的，而且額度也是有限的，那么在這樣有限的額度之內，每個人他要去配置他的個人養老金的金融產品，你在領取之前，這些資金都在投資環節，都在不斷進行保值和增值的過程。只有到領取階段以后，那么這個資金就進入了領取端，轉化到這個養老金的收入。同時《意見》指出，個人養老金資金賬戶資金用于購買符合規定的銀行理財、儲蓄存款、商業養老保險、公募基金等運作安全、成熟穩定、標的規范、側重長期保值的滿足不同投資者偏好的金融產品，參加人可自主選擇。參與個人養老金運行的金融機構和金融產品由相關金融監管部門確定，并通過信息平臺和金融行業平臺向社會發布”。對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔：“個人養老金實行的是基金積累制，所以在這個當中，就是因為也是屬于這個封閉運行，就是只存錢，只入不出，中間是不能夠提取的，在個人養老金的運行方面，投資是很重要的渠道，投資包括他的資產配置，如何在封閉期之內能夠獲取最多的投資收益，這些是直接關系到他未來領取養老金多少的重要因素”。個人養老金監管方式：在個人養老金制度的運營和監督方面，《意見》指出，人力資源和社會保障部、財政部對個人養老金發展進行宏觀指導，根據職責對個人養老金的賬戶設置、繳費上限、待遇領取、稅收優惠等制定具體政策并進行運行監督，定期向社會披露相關信息。稅務部門依法對個人養老金實施稅收征管。相關金融監管部門根據各自職責，依法依規對參與個人養老金運行的金融機構的經營活動進行監管，督促相關金融機構優化產品和服務，做好產品風險提示，對產品的風險性進行監管，加強對投資者的教育。對外經濟貿易大學保險學院副院長孫潔：“因為民眾，大眾的金融知識的普及需要一個過程，所以在一開始，在供給方，剛開始還是更多向穩健型的資產進行傾斜。另外，就是對于管理人，包括一些基金經理、投資人，對這些從業人員要加大他的培訓（力度），甚至可能需要專門的團隊，專門的這樣資格證書的考試，可能會更好的提前化解他投資所帶來的風險”。農村養老保險養老保險有三種繳費方法：1、定時交費：收入比較穩定的農民工兄弟能夠選用這種方法，可按月、按季交納費用，殷實一點的也可按半年或按年交納保費;2、不定時交費：許多農民工因收入不穩定能夠采納的方法，熟年多交，欠年少交，災年緩交;3、一次性交費：針對年齡偏大的老年人，將保費一次性交足，到60歲之后就能按規則每月收取養老金。養老金針對不同地區的發展狀況給予參保人員每月基本的養老費用，每人每月最低領70元基礎養老金，經濟尚好地區每月可分發100元基礎養老金。養老保險的另一個變化是延遲退休提上進程，從今年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，至2045年，男性、女性退休年齡同步達到65歲。延遲退休年齡將有效改善職工養老保險的資金平衡狀況，有助于減緩城鎮工作年齡人口比例下降的速度，增加勞動力供給，還可以增加制度參與者的退休期收入水平和終身收入。辦理領取養老金方準備材料：1、退休領取養老金需提供材料：2、提供個人的身份證、戶口本、存檔卡及其復印件一份;3、原參加過企業養老保險的職工需提供養老保險轉移單、手冊、臺帳;4、按要求所需提供的其它材料（招工表、軍官轉業證等）。退休領取養老金操作流程：1、到社保服務中心辦事大廳預約，按預約時間和窗口排隊辦理退休審核手續;2、到人力資源和社會保障局設立的窗口辦理退休審批手續。3、經人力資源和社會保障局審批符合退休條件的，請帶退休審批表、本人到個人繳費窗口修改基礎信息，確認繳費情況。4、到指定銀行辦理養老金代發。

11，社保退休金怎么個算法

社會保險養老金與參保人員的繳費年限（含工齡），繳費金額，退休時上年度所在省份在崗職工月平均工資這3項有關。與單位性質，工作類別無關。養老金的計算計算辦法，針對勞動者參加工作的時間和繳納社會保險費的年限有3種類別：1. 繳費年限不足15年的，個人賬戶全部儲存額一次性支付給本人，繳費年限每滿1年再發給1個月的本人指數化月平均繳費工資，并終止養老保險關系。2. 1998年10月1日及以后參加工作，繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。計算公式：基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限) ×1％個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額／本人退休年齡相對應的計發月數3. 1998年9月30日及以前參加工作，繳費年限累計滿10年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。計算公式：基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限×1％個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限×1.4%
有誰能舉例說明社保退休金算法？謝謝！是這樣的，養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。 現在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當然從事高風險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休并領取養老金待遇。 退休領取，有這樣計算養老金公式：社平工資*20%+個人帳戶*1/120之和，顯然跟社平和個人交納金額有直接關系。針對交納時間段和檔次，一般為當地最低生活水平左右。 另外，畢竟中國是一個人口大國，國家推出社保的目的是解決將來的養老，醫療問題，體現社會主義的均化原則，而不是拉大差距，進而制造矛盾，所以就算交得再多，都規定了上限。 如果說想提高養老品質，建議你在購買社保的基礎上，再根據自己的實際經濟情況購買一定的商保作為補充比較好。

12，靈活就業養老保險退休金計算公式是怎么計算的麻煩舉例說明謝謝

基礎養老金=（社平工資x社保繳費平均指數+社平工資）*2x社保繳費年限x1%個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額*139（男）195（女）兩道公式得出的數相加就是你的基本養老金。公式中社平工資就是退休當年當地社平工資。靈活就業人員養老保險按當地職工平均工資的40-100%為基數計算繳費，繳費比例為20%，其中8%部分入個人賬戶，12%部分入社會統籌基金。累計繳費15年，男滿60周歲，女滿55周歲，可按月領取養老金。擴展資料：靈活就業人員養老保險繳費基數按照上一年當地的平均工資計算，可以分為五檔，靈活就業人員選擇其中一檔繳費基數，再按照繳費比例繳費即可。一檔：社保平均工資60%;二檔：社保平均工資70%;三檔：社保平均工資80%;四檔：社保平均工資90%;五檔：社保平均工資100%。參考資料來源：百度百科-靈活就業人員養老保險參考資料來源：百度百科-中華人民共和國社會保險法
本人在國企95年3年至2006 ，十用共交了11年零10個月，后一零活就業文了14年問60歲退休能領多少退休金(后14年都是百分之八十交的費)退休能領多少退你休金？
靈活就業養老退休金的計算是按照相關的比例交納的，都是正常規定的，低檔應該是6800元。
自己全額繳納。可以登錄到社保網自己填查詢計算退休金。
養老金計算公式，無論是企業、機關事業單位還是靈活就業人員，全國統一一個：養老金由兩部分構成：1．基礎養老金：基礎養老金月標準以參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資(原行業統籌單位按全省職工月平均工資計算，下同)和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：　　基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×1%　　本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數　　參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1995年起至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為：　　本人平均繳費工資指數=(a1/A1+a2/A2+……+an/An)÷N　　公式中，a1、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額；　　A1、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資；　　N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。　　2．個人賬戶養老金：個人賬戶養老金月標準為本人個人賬戶儲存額除以計發月數(60退休是139，55退休是170)。
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