成都市孕產(chǎn)假可休多少天，成都產(chǎn)假規(guī)定

來源：整理時間：2023-01-11 04:07:08 編輯：成都生活手機(jī)版

1，成都產(chǎn)假規(guī)定

就我所知，產(chǎn)假是不分地域的，您的妻子是不是不算晚婚晚育？如果不是的話，假期應(yīng)該是4個月，晚婚晚育的產(chǎn)假是6個月，是連產(chǎn)前產(chǎn)后一起的，一般產(chǎn)前1個月，產(chǎn)后5個月。

應(yīng)該是放5－6個的產(chǎn)假吧

成都產(chǎn)假規(guī)定

2，成都產(chǎn)假怎么規(guī)定的

成都產(chǎn)假規(guī)定如下：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。

成都產(chǎn)假怎么規(guī)定的

請問哪位專家?guī)臀曳治?/h2>
全國是98天，各地人口與計(jì)劃生意條例里對符合條件的有獎勵假，四川是獎勵六十天，不過條例里沒說不獎勵有什么處罰措施，所以單位可以當(dāng)沒有四川省人口與計(jì)劃生育條例第二十六條符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除法律、法規(guī)規(guī)定外，延長女方生育假60天，給予男方護(hù)理假20天。生育假、護(hù)理假視為出勤，工資福利待遇不變。

4，成都產(chǎn)假多少天

恩,一般的產(chǎn)假三個月,晚育4個月,剖腹多15天.哺乳時間是早上半小時,下午半小時,是不可以折算為天數(shù)的,但是你可以每天提前1小時下班

一般的產(chǎn)假三個月。晚婚晚育或是難產(chǎn)。產(chǎn)假四個月。是連續(xù)休息四個月。

國家法定的晚育產(chǎn)假是4個月，如果是剖腹多15天。

5，成都二胎產(chǎn)假有多少天

產(chǎn)假是不分一胎二胎的。根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》，女職工產(chǎn)假期為98天，其中產(chǎn)前可休息15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生1個嬰兒增加產(chǎn)假15天。《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第二十六條規(guī)定：符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除法律、法規(guī)規(guī)定外，延長女方生育假60天，給予男方護(hù)理假 20天。生育假、護(hù)理假視為出勤，工資福利待遇不變。綜上，可以立式：國家規(guī)定的產(chǎn)假98天+省條例規(guī)定的生育假60天＝產(chǎn)假158天。希望我的回答能對你有所幫助。

6，成 都市產(chǎn)假多少天

正常產(chǎn)假98天，最多可休158天。法律規(guī)定：《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第二十六條：符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻，除法律、法規(guī)規(guī)定外，延長女方生育假60天，給予男方護(hù)理假20天。生育假、護(hù)理假視為出勤，工資福利待遇不變。《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。

7，產(chǎn)假在成都休產(chǎn)假天數(shù)含不含國家法定假日

四川省2015產(chǎn)假規(guī)定是98天　　《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。第九條對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。在此基礎(chǔ)上，四川省出臺了相關(guān)地方政策以保障產(chǎn)假的落實(shí)?！　〉谌l規(guī)定，實(shí)行晚婚的，除國家規(guī)定的婚假外增加婚假20天；已婚婦女晚育的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天，給予男方護(hù)理假15天。婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假視為出勤，工資、獎金照發(fā)。

你好！順產(chǎn)98天+60天，剖腹產(chǎn)113+60.包含法定假和周末。如有疑問，請追問。