勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是能評(píng)定傷殘等級(jí)嗎

來源：整理時(shí)間：2022-09-23 09:59:31 編輯：西安本地生活手機(jī)版

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1，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是能評(píng)定傷殘等級(jí)嗎
2，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)
3，石家莊市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在什么地方
4，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是屬于哪個(gè)機(jī)構(gòu) 還有工傷評(píng)殘又去哪里呢
5，市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)屬于哪個(gè)部門
6，紹興市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)地址
7，西安市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在什么地方
8，云南省工傷鑒定最長(zhǎng)需要多長(zhǎng)時(shí)間

1，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是能評(píng)定傷殘等級(jí)嗎

您好。是不可以的。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)只鑒定勞動(dòng)能力的喪失情況，不鑒定傷殘等級(jí)。傷殘等級(jí)需要由專業(yè)的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是能評(píng)定傷殘等級(jí)嗎

2，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)

法律分析：勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是由縣級(jí)以上人民政府設(shè)立，由三部分人員組成：勞動(dòng)保障、衛(wèi)生等行政部門和工會(huì)組織的主管人員。辦公室設(shè)在同級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門。勞動(dòng)鑒定是技術(shù)性工作，不屬于具體行政行為。法律依據(jù)：《勞動(dòng)鑒定委員會(huì)組織及工作規(guī)則》第二條勞動(dòng)鑒定委員會(huì)是縣級(jí)以上人民政府設(shè)立的，由勞動(dòng)保障、衛(wèi)生等行政部門和工會(huì)組織的主管人員組成。”勞動(dòng)鑒定委員會(huì)公室設(shè)在同級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門。勞動(dòng)鑒定是依據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn)判定傷、病職工勞動(dòng)能力、傷殘程度的技術(shù)性工作，不屬于具體行政行為。勞動(dòng)鑒定依法獨(dú)立進(jìn)行，不受行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)和個(gè)人的干涉。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)

3，石家莊市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在什么地方

河北省勞動(dòng)與社會(huì)保障廳那里有個(gè)河北省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。具體地址：在維明街與興凱路交叉口南行100米路西即到。維明街上。

0311-6689243

石家莊市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在什么地方

4，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是屬于哪個(gè)機(jī)構(gòu) 還有工傷評(píng)殘又去哪里呢

1.“勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)”屬于市一級(jí)人力資源和社會(huì)保障局，是專門負(fù)責(zé)做工傷傷殘?jiān)u級(jí)的，，如果你想工傷傷殘鑒定，就需要去市一級(jí)人力資源和社會(huì)保障局申報(bào)材料！2.有什么疑問，可以撥打12333咨詢一下你們當(dāng)?shù)厣绫＞帧?/section>

5，市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)屬于哪個(gè)部門

市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)是市級(jí)社會(huì)保障和人力資源局的下屬機(jī)構(gòu)之一。

現(xiàn)在一般叫人力資源和社會(huì)保障局。

中山市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦公室聯(lián)系電話：0760-88221000

6，紹興市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)地址

到紹興市勞動(dòng)能力鑒定中心去做鑒定，地址應(yīng)該是在鏡湖曲屯路368號(hào)，由他們來做傷殘鑒定紹興律師郝小青為你解答，有其他問題可以繼續(xù)追問

勝利西路上紹興市勞動(dòng)和社會(huì)保章局里面四樓

7，西安市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在什么地方

西安的工傷傷殘鑒定在應(yīng)當(dāng)在西安市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做鑒定；法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》二十一條　職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十二條　勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。第二十三條　勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。第二十四條　省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)和設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)分別由省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會(huì)組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)臁Ａ腥雽＜規(guī)斓尼t(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：（一）具有醫(yī)療衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；（二）掌握勞動(dòng)能力鑒定的相關(guān)知識(shí)；（三）具有良好的職業(yè)品德。

8，云南省工傷鑒定最長(zhǎng)需要多長(zhǎng)時(shí)間

依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條　“社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。第二十五條　設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

既一樣又不一樣。　　設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)和省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，既一樣又不一樣。他們執(zhí)行的鑒定標(biāo)準(zhǔn)和鑒定程序一樣，但是負(fù)責(zé)的鑒定不一樣，組成的人員不一樣，鑒定結(jié)論效力不一樣。　　市級(jí)和省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定都是執(zhí)行中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》gb/t16180-2014，遵守《工傷保險(xiǎn)條例》和人社部、衛(wèi)計(jì)委《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》規(guī)定的程序。　　市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)本轄區(qū)初次鑒定和復(fù)查鑒定，省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服提出的再次鑒定；市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由市級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門、衛(wèi)生計(jì)生行政部門、工會(huì)組織、用人單位代表以及社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表組成，省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)由省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門、衛(wèi)生計(jì)生行政部門、工會(huì)組織、用人單位代表以及社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表組成；市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論可申請(qǐng)?jiān)俅舞b定，省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定結(jié)論是最終結(jié)論，不可以申請(qǐng)?jiān)俅舞b定。