公積金本來2k一個月，后來漲到3k一個月，但隨之每月工資又降了…（公積金是自己出一半，單位出一半，公積金漲了，工資就低了）。浙江的特點是越到基層，工資越高；級別越高，工資越高，謝邀，溫州本地公務員工資到手已超60財政最差的地方最低年到手15萬以上，財政好些的縣市區達20萬以上，以上不包括公積金等，是到手工資。

1、交警工資怎么樣？

小伙伴們小時候的理想是什么呢？小編就曾幻想過，當一名交警。開著摩托車，一路狂飆，別提多拉風了然而現實是殘酷的，交警是個辛苦的職業，也許碰到查車扣車，風里雨里，他在路口等你。交警這么辛苦，到底能賺多少錢？有人說交警的日常其實很簡單，在高峰期的重要路段指揮疏散，一天下來也就上班四個小時左右吧！這指的是交警站崗的一面，除此之外，交警的職責，還有路段巡邏，查處各類交通違法，交通事故碰到各種自然災害、大型活動，還得全員出動加班加點，交警們絕對是去的最早，走的最晚的一群人，

交警并不像表面那么光鮮亮麗，常年風吹日曬，為交通做疏導話說回來，二三線城市的交警，交通治理面對的問題可能更復雜些。這一職位的收入由于工齡、警銜、補貼和績效獎金的不同，有著一定的差距，大概在4、5萬我國的交警數量眾多，身為公務員，他們普遍底薪不高，靠工作的補貼和獎金維持生活，這也是很多交警，每天風餐露宿，也要恪守職責的原因但是貴在穩定，受人尊重。

2、浙江溫州市公務員待遇怎么樣？一個月工資大概有多少？

就我了解的一些情況，浙江整體待遇，杭州、寧波一檔（不過聽說寧波降了，真假不知），某同學，余杭鄉鎮，到手18-20。2017年進面過寧波建委，打聽到到手14 ，公積金 房補5k一個月，現在什么情況不了解，嘉興、紹興、臺州一檔，某同學嘉興下區直到手15 。臺州比較了解，基本到手都有15，三區、溫嶺、臨海比較好，玉環中等，北三縣好像要低一些，

其他麗水、衢州很低，但也聽說最近漲起來了，到手12-15也是有的。總結，浙江公務員應該到手沒有低于12的，除了極個別的，比如溫州的一些縣，浙江的特點是越到基層，工資越高；級別越高，工資越高。一般縣區的副科，基本都能20 到手，浙江某市，政府相關事業單位，公益一類，不承擔行政職能。初級職稱月到手6k-7k之間，中級職稱月到手7.5k-8.5k之間，

公積金含補貼，月到賬4k 。年底七七八八在3.5w到4.5w之間，我個人情況，碩士 中級 幾年工齡。年入加公積金差一點到20w，先說我本人情況，山東人，大學畢業后，本來要考山東的公務員，但是在練手巡考過程中，考上了浙江的小縣城公務員，家里權衡一下，讓我來浙江上班了，主要考慮浙江公務員的工資高（確實高，去年現金收入12.8w,加公積金收入17.5w，一級科員工齡一年），94年，身高180，體重比較胖220斤，所有人都說我胖，但是從來沒人說我丑，相貌偏娃娃臉。

不玩游戲，會做飯，自評顧家暖男型，貸款房93平一套，還款公積金后年全覆蓋，今年自己還700，無車，我父母打工的，父母無退休，年齡近60歲，市區城郊待拆遷戶，拆遷后房子價值300w左右。坐標浙江經濟排名5.6名城市，19年新考入，基本工資這塊，每月應發7500左右，實際到手5100左右，扣除部分是自己負擔的公積金、醫保、基本養老保險、職業年金以及個稅，

社保這塊具體多少其實不用太了解，你就需要明白都是按最高比例繳的。之前去醫院看病，我問醫生，社保卡里面還有錢嗎，醫生說，公職人員都是用不完的，大概就是這個意思了。公積金的話是個人單位各一半，也就是各繳納1500左右，所以再講遠一點兒，夫妻雙方如果都是公職人員，分期房貸月供基本上公積金就可以搞定絕大部分。

考核獎的話需要看所在單位的上年度考核水平，大概是6萬左右，考核再好一些的與再差一些的，1萬差距上下起伏。鎮街道這種基層單位，另外還有基層補貼，也是看上年度考核水平，3萬左右上下起伏，以上就是工資組成的大頭部分，其他的話就是平時的一些福利了，比如每個月飯卡里面會有300進賬，食堂的飯菜統一白菜價。其他還有療休養、十三個月工資、年休假等等。