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1，工傷鑒定標準

手指末節功能喪失的，可鑒定為傷殘十級。 1、一次性傷殘補助金按新標準為7個月的本人工資。 2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，根據廣東省關于貫徹執行《工傷保險條例》有關規定：一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金合計為5個月的本人工資。

一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失，可評十級傷殘。十級傷殘從工傷保險基金一次支付六個月的本人工資。

七級

工傷鑒定標準

2，工傷的認定標準是什么

工傷的認定標準：一、認定工傷的七種法定情形依據《工傷保險條例》第十四條規定，應當認定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；(四)患職業病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。二、視同工傷的情形依據《工傷保險條例》第十五條規定，視同工傷的情形有三種：(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。三、不得認定為工傷或視同工傷的情形依據《工傷保險條例》第十六條的規定，職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：(一)故意犯罪的；(二)醉酒或者吸毒的；(三)自殘或者自殺的。

工傷的認定標準是什么

3，最新工傷認定標準是什么好律師

近些年來發生了不少工傷鑒定糾紛案例，其中人們缺乏對工傷認定標準的認識也占據了不少因素。為了幫助您更好的維護自身合法權益，盡早對工傷認定標準進行了解是必要的。新的工傷認定標準是怎樣的工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。2、造成傷殘的賠償：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金。3、造成死亡的賠償：喪葬補助金、一次性傷亡補助金、供養親屬撫恤金。4、職工下落不明的情況：職工外出或搶險救災中下落不明的賠償項目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金的50%(生活有困難的);職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：喪葬費、供養親屬撫恤金、一次性工亡補助金。

1、“現在再申請工商認定的話應該走什么法律程序？”：（1）由你哥哥的家屬帶上你哥與單位有勞動關系的證據（最好是勞動合同，如果沒有勞動合同，可以帶上你哥的入職登記表或是單位給他的工作證或上崗證、工資表、工友證明等）、你哥是在工作時間受傷致死的證據、病歷或死亡證明等，到公司注冊地或者是你哥勞動合同履行地勞動部門申請工傷認定。（2）提示：職工個人申請工傷認定的期限是，自事故發生時起一年，現在已經6月份，注意不要超過申請時限，否則很難再認定為工傷了。2、“用不用請律師？律師費用怎么收取算合理？”：（1）如果是申請工傷認定，證據齊全的，可以不請律師。但如果是日后索賠、又不懂一點法律知識的，有條件的話應當請律師，否則的話計算賠償時一個疏忽的損失就可能比律師費要多。（2）律師費各地不同、不同的律師收費標準也不同，請到你所在地律師事務所多問幾家。3、還有：（1）工傷案件一般不支付雙份索賠，在肇事方已經賠償你哥的情況下，認定為工傷后，工傷保險機構可能只在工傷待遇應賠償的范圍內對方沒有足額賠償的，才會補充賠償。（2）但也有的地區實行雙份賠償，即：在得到肇事方的賠償后，你哥還能得到工傷賠償。（3）具體你所在地區是否支持雙重賠償，請到公司注冊地或是勞動合同履行地的勞動部門去咨詢。

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