6. 上海居委會書記事業編
占行政編制的干部3000元以上,
新進的后備干部(一般為大學以上學歷)1800以上,
不占編制的普通聘用員工1200以上.
7. 上海居民區書記事業編制退休待遇
地鐵正式職工退休金在5000元左右，按國家規定職工退休年齡為男職工60周歲女職工50周歲且養老保險繳費達到15年的可以辦理退休。
而退休金的高低主要依據養老保險繳費年限，繳費系數，本地區社評工資的高低等等，地鐵公司的經濟效益比較好，有地鐵的一般都是較大城市，社評工資還可以，所以地鐵職工退休的養老金應該在5000元左右。
8. 上海居民區書記待遇
1、基本工資
①崗位工資。社區正職(書記、主任)的崗位工資對應事業單位管理崗位9級，社區副職(副書記、副主任)、委員和其他社區專職工作人員(含網格員)對應事業單位管理崗10級確定;社區正職中優秀黨組織書記的崗位工資對應事業單位管理崗8級確定。崗位調整的，其崗位工資從崗位變動的次月起，按新崗位兌現。
②薪級工資。初次確定薪級工資，按照學歷、工作年限參照事業單位管理崗同等人員確定。薪級工資每年考核合格后晉升1級，從次年1月份起執行;年度考核為基本合格或不合格的，不能晉升薪級工資，須第二年度考核合格后方可晉升薪級。鼓勵社區工作者在職進修，取得相應學歷的，應在取得學歷證書的次月兌現其相應的薪級工資。
2、績效工資
社區工作者的績效工資以縣區為單位實行總量控制，根據績效考核分配。績效工資總量對應我市公益一類事業單位標準確定，具體考核分配由各縣區根據市指導意見自行制定。
3、資格證書獎勵
獲得初級(助理)社會工作師資格證書的每人每月另加200元，獲得中級社會工作師資格證書的每人每月另加300元，獲得高級社會工作師資格證書的每人每月另加400元。
9. 上海居委會退休工資待遇
上海市知青戶口未回上海的補貼政策如下：
上海知青補貼政策 - ...... 一、插隊和兵團一樣待遇. 二、目前退休金不足每月4000元的,每月補600元;不足6000元的,每月補300元;不足8000元的,每月補100元;超過8000元的,每月補50元. 三、下鄉時間不足3年的,按上述檔次的80%補償;不足6年的,按上述檔次的100%補償,超過6年不滿10年的,按上述檔次的120%補償;10年以上的,按上述檔次的150%補償. 四、各省市可以根據本地區的財政狀況,提高此比例,但最高不得超過50%.養老金增加可靠消息,每人130元,工齡工資每年3元,再在12月工資的基礎上增加4%.
上海回滬知青補助標準 - ...... 每月定額補助: 月養老待遇在2000元(含2000元)以下的,原每人每月生活補助160元,現調整為190元;月養老待遇在2000元以上的,原每人每月生活補助110元,現調整為140元. 節日補助標準維持不變,即春節節日補助每人每次500元;勞動節、國慶節節日補助每人每次200元. 分檔幫困補助維持不變,即月養老待遇在1000元(含1000元)以下的補助標準為每月補足到1000元后再補助70元;月養老待遇在1001-1500元的,每人每月補助70元.
10. 上海居民區書記事業編制退休工資多少
公務員
公務員退休后的退休金計算方式:退休金=(退休前工資+工作補貼)×X % +住房補貼+當地養老金福利
X %規則是
①35年以上的工作年限是90?p >
②30~35年的工作年限是85?p >
③20~30年是80?p >
④10~20年是70?p >
⑤未滿10年的是50?p >
2.機關工作人員
機關職員退休金的計算方式:養老金=基本養老金+個人賬戶養老金
1.
基本養老金=(全省上年度職工月平均工資+指數月平均支付工資)÷2×支付年×1% =全省職工上年平均月收入(1
+平均支付指數)÷2×支付期間×1%
2.
個人賬戶養老金=個人賬戶存儲金額÷計算月數;
需要注意的是，指數月平均工資=去年全省職工平均月工資×人的平均貢獻指數
指數計算方法:
①超過35年是90?p >
②30~35年是85?p >
③20~ 80年?p >
計算月統計方法:數50萬195素為170,60年為139，不再統一為120)
3.教師
教師年金計算方式為:退休工資總額=[工資×(服務服務年資，法定年齡)×退休年齡(75 -)÷退休年齡(75 -)]×12×退休年齡(75 ~)
PS:75表示75歲
一般來說，30歲的教師都是100?發(這里不是工作年限，而是標明年齡)一般工作年限在30歲到35歲的人，可以按85支付退休工資;20 ~ 30歲的人是80歲?退休工資的比例在此基礎上，中小學教師的退休工資是10?右邊的上升幅度
也就是說，退職金主要取決于你的工作時間但是，具體如何執行相關的折扣，真的不行，各地區關系的落實，避免了偏差
11. 上海居民區書記事業編制退休工資
上海市今年即使經歷十八年連漲后。退休養老金每月一萬是高的水平了。上海市的退休養老金平均近五千元。能拿到每月一萬養老金的可能不到百分之十五。這就分人可能是央企或國企的高管，或是壟斷企業效益特別好每月企業為員工繳納補充養老金的員工。或是大學院校高級職稱的教職員。或是事業單位的干部等。
