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1，上海工傷九級能賠多少錢

你好 9級工傷的一次性傷殘賠償金為9個月本人傷前工資辭職的有一次性醫療補助金和一次性傷殘就業補助金上海是合并計算的兩項補助金標準合計為30個月的上年度全市職工月平均工資治療期間的一切費用都是單位的

工傷與繳費工資有關的,工資高的賠償多四萬元左右一次性賠償3.5萬元.不含醫療費和停工留薪期工資。

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2，上海9級傷殘可以賠到多少錢

工傷人員因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。七級傷殘的，為12個月的工傷人員負傷前一月本人繳費工資；八級傷殘的，為10個月；九級傷殘的，為8個月；十級傷殘的，為6個月；（二）勞動合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。七級傷殘的，兩項補助金標準合計為20個月的上年度全市職工月平均工資；八級傷殘的，為15個月；九級傷殘的，為10個月；十級傷殘的，為5個月。

第一；第四。根據《工傷保險條例》規定，經過鑒定、40%或者30%，9級傷殘賠償費用包括以下幾項，醫療費、聘用合同的；第二，因受傷者的工資高低您好，或者職工本人提出解除勞動；第八，九級傷殘為9個月的本人工資；第五，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。希望我的回答能對您有所幫助，停工留薪期工資、聘用合同期滿終止，其標準分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%，勞動，應支付輔助器具費，一次性傷殘補助金，停工留薪期護理費；第六，從工傷保險基金按月支付生活護理費、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，按本人工資發放，如需安裝假肢等輔助器具，傷殘賠多少錢；第三，和所處地方有所不同，住院期間交通食宿費，一般不超過十二個人月，工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的。生活護理費按照生活完全不能自理。第七

上海9級傷殘可以賠到多少錢

3，上海市對九級傷殘賠償標準是多少

賠償九個月工資。

上海市的規定是針對一次性傷殘就業補助金和一次性傷殘醫療補助金的規定，如下《上海市工傷保險條例實施辦法》第四十一條（致殘七至十級待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。七級傷殘的，為13個月的工傷人員本人工資；八級傷殘的，為11個月；九級傷殘的，為9個月；十級傷殘的，為7個月。（二）勞動合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。七級傷殘的，分別為12個月的上年度全市職工月平均工資；八級傷殘的，分別為9個月；九級傷殘的，分別為6個月；十級傷殘的，分別為3個月。經工傷人員本人提出與用人單位解除勞動關系，且解除勞動關系時距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動關系終止的，不享受本條第一款第二項規定的待遇。

傷殘賠償，跟戶口無關的。上海市2011年度社會平均工資是4331元/月，九級傷殘在上海的賠償為：1、一次性傷殘補助金：9個月本人工資。（一般按參保繳費基數確定）2、一次性傷殘就業補助金：9個月社會平均工資，即：38979元3、一次性傷殘醫療補助金：6個月社會平均工資，即：25986元。自已合計一下就出來了。法律依據《工傷保險條例》《關于貫徹實施《社會保險法》調整上海市現行有關工傷保險政策的通知》

上海市對九級傷殘賠償標準是多少

4，在上海九級傷殘可以賠償多少錢

如果你是2011年7月1日以后認定為工傷的，就按上海市工傷保險待遇：1、醫療待遇：報銷醫療費，住院伙食補助由工傷保險基金按當地的標準支付，需要護理，單位沒出人護理的，單位需按當地標準支付護理費。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫療機構出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認，一般不超過12個月。在停工留薪期內原工資福利待遇不變，由單位按月支付。計算：本人工資X停工留薪期月數=3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：標準為九級傷殘為9個月的本人工資，本人工資為傷前1個月的繳費工資計算。計算：本人工資X9=4、如果解除勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由單位支付一次性傷殘就業補助金，按照上海的規定，各為6個月的上年度全市職工月平均工資，2011年上海市職工月平均工資為4331元（2012年上海職工月平均工資要在今年4月后公布）計算：一次性工傷醫療補助金：4331X6=25986元一次性傷殘就業補助金：4331X6=25986元如果不解除勞動關系，賠償是1、2、3項相加。如果解除勞動關系，賠償是1、2、3、4項相加。建議等今年4月公布2012年上海職工月平均工資再提出辭職，兩個一次性賠償會相對高些。

10萬以上，具體需要看案情。

2011年9級傷殘賠償標準,上海交通事故9級傷殘賠償標準,上海9級傷殘能賠多少錢賠償項目賠償金額（元）上一年度本市職工平均工資 42789 城鎮居民人均可支配收入 31838（2011新標準）農村居民人均可支配收入 13746（2011新標準）城鎮居民人均消費性支出 20992 農村居民人均年生活消費支出 9804 被撫養人生活費城鎮居民 20992×年限農村居民 9804×年限喪葬費 21394 殘疾賠償金城鎮居民 31838×20年×0.2(2011新標準) 農村居民 13746×20年×0.2(2011新標準) 住院伙食補助費 20×天營養費 20~40×天住宿費 60×天

5，上海工傷傷殘九級賠償標準是多少錢

工傷職工鑒定為九級傷殘的，除工傷醫療和停止工作治療工傷期間工資福利待遇之外，享受以下待遇：1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資；2、勞動關系解除或者終止時，按上海市上年度職工月平均工資為基數，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金6個月，用人單位指定一次性就業補助金6個月，。用人單位沒有參加工傷保險的，以上費用均由用人單位支付。法律依據《上海市工傷保險實施辦法》第四十一條（致殘七至十級待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。七級傷殘的，為13個月的工傷人員本人工資；八級傷殘的，為11個月；九級傷殘的，為9個月；十級傷殘的，為7個月。（二）勞動合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。七級傷殘的，分別為12個月的上年度全市職工月平均工資；八級傷殘的，分別為9個月；九級傷殘的，分別為6個月；十級傷殘的，分別為3個月。經工傷人員本人提出與用人單位解除勞動關系，且解除勞動關系時距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動關系終止的，不享受本條第一款第二項規定的待遇。

我工傷九級能賠償多少錢

工傷人員因工致殘被鑒定為7―10級的，享受以下待遇：（1）由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：七級傷殘：13個月；八級傷殘：11個月；九級傷殘：9個月；十級傷殘：7個月。標準為：工傷人員負傷前12個月平均月繳費工資。（以本市職工月平均工資60%—300%確定。）按上述規定計發的標準低于3896元乘以與傷殘等級相應的原月份數（七級12個月、八級10個月、九級8個月、十級6個月）之積的，差額部分由工傷保險基金予以補足。（2）勞動合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金。七級傷殘：12個月；八級傷殘：9個月；九級傷殘：6個月；十級傷殘：3個月。標準為：上年度全市職工月平均工資。（3）勞動合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。七級傷殘：12個月；八級傷殘：9個月；九級傷殘：6個月；十級傷殘：3個月。標準為：上年度全市職工月平均工資。對于經工傷人員本人提出與用人單位解除勞動關系，且解除勞動關系時距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少一年，一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金遞減20%，但屬于《勞動合同法》第三十八條規定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動關系終止的，不享受一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金待遇。工傷人員領取一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金后，工傷保險關系終止。

如果是2011年7月1日以后認定為工傷的，工傷待遇如下：1、醫療待遇：報銷醫療費，住院伙食補助由工傷保險基金按當地的標準支付，需要護理，單位沒出人護理的，單位需按當地標準支付護理費。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫療機構出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認，一般不超過12個月。在停工留薪期內原工資福利待遇不變，由單位按月支付。計算：本人工資x停工留薪期月數=3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：標準為9個月的本人工資，本人工資為傷前1個月的平均月繳費工資。計算：本人工資x9=4、如果解除勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由單位支付一次性傷殘就業補助金，按照上海的標準，各為6個月的上年度上海市職工月平均工資。2011年上海市職工平均工資為51968元（上海最近公布的，你向勞動部門核實一下），月平均為4331元計算：4331x（6+6）=51968元如果不解除勞動關系，賠償是1、2、3項相加。如果解除勞動關系，賠償是1、2、3、4項相加。