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1，上海青浦區徐涇仲裁委員會在哪

在北青公路上，好像3千多號的樣子

上海青浦區徐涇仲裁委員會在哪

2，上海青浦區華新鎮勞動仲裁委員會在什么地方

上海市青浦區華新鎮勞動服務所電話：地址：華強街585號

工資沒有發在什么地方投訴

上海青浦區華新鎮勞動仲裁委員會在什么地方

3，華紡路99弄99號屬于青浦哪個街道辦管理有關于勞動糾紛的申請勞

青浦區香花橋街道

要看你公司注冊地在哪個地址，并不是看你上班地點。再看看別人怎么說的。

華紡路99弄99號屬于青浦哪個街道辦管理有關于勞動糾紛的申請勞

4，公司在青浦注冊的公司地址在黃浦區請問到哪里申請勞動仲裁搜

勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議。所以你可以在青浦或黃埔區中選擇一個區提請勞動仲裁，一般是偏向于辦公地點的，比較方便一些。

你好！在公司注冊的地方僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。

5，上海勞動仲裁地址在哪里

上海勞動仲裁機構為上海市勞動人事爭議仲裁院，地址為西鄉路188號。各區仲裁機構為：長寧區威寧路410號3樓，黃浦區車站支路87號；虹口區祥德路468號；普陀區交通路2315號，楊浦區長陽路2467號22號樓，寶山區:友誼支路79號，閔行區:中春路7001號明谷科技園A棟815室。

6，我上班的地點在上海閔行可公司地點在上海青浦我現在出現勞動糾

一般是可以的，你上班地點是勞動合同履行地，當地仲裁有管轄權。

一般照樣到公司注冊地的勞動部分提起仲裁。

由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄，因為你這是同一個城市！公司的地點不一定和辦公地點一致，如果這邊不予立案的話。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，還是歸屬于注冊地管理的，再到青浦區仲裁委也沒關系。根據此條法律規定，你可以在勞動合同履行地閔行區勞動仲裁委員會申請仲裁，沒變更之前，如果公司搬遷的話，是需要做經營場地變更的勞動爭議調解仲裁法第二十一條勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區域內發生的勞動爭議

7，上海市青浦區勞動仲裁

勞動合同法》對于用人單位違法解除勞動合同的行為，也規定了較為嚴厲的處罰，《勞動合同法》第八十七條規定：“用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。”，在本法第四十七條規定：“經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。” 因此由于私企違法解除勞動合同的行為，私企應當：（1）額外支付一個月的工資；（2）支付半個月工資的2倍，即1個月的工資作為經濟補償。

你可以打電話12333進行咨詢投訴，一般這種事情你在區里得到解決的可能性不高，因為他們都是一窩的，總會找到關系的，因此你還是直接到市勞動局比較好