五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)和五險(xiǎn)一金

來源：整理時間：2022-10-24 16:30:04 編輯：上海本地生活手機(jī)版

1，最低工資標(biāo)準(zhǔn)和五險(xiǎn)一金

扣除了社保個人繳費(fèi)部分以及個人所得稅（2000元以下免征）后剩余的工資要不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)才是合法的。公司未在你入職一個月內(nèi)簽訂勞動合同屬于違法，應(yīng)當(dāng)支付你從入職滿一個月后的第二天起到入職滿一年止期間總共11個月的雙倍工資。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)和五險(xiǎn)一金

2，五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)是多少

一、職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn) 月繳費(fèi)基數(shù)上限為26541元。二、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù) 下限標(biāo)準(zhǔn)為本市上一年全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資的52%，按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定， 2020年繳費(fèi)基數(shù)下限繼續(xù)執(zhí)行2019年標(biāo)準(zhǔn)3613元。三、機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限繼續(xù)執(zhí)行2019年標(biāo)準(zhǔn)4713元。四、工傷保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限繼續(xù)執(zhí)行2019年標(biāo)準(zhǔn)4713元。五、個人委托存檔的靈活就業(yè)人員繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)月繳費(fèi)金額。【法律依據(jù)】：《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第三條社會保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針，社會保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng)【溫馨提示】以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)是多少

3，五險(xiǎn)一金個人最少交多少

這個涉及到你的繳費(fèi)基數(shù)，五險(xiǎn)個人繳費(fèi)比例合計(jì)11%，但公積金繳費(fèi)比例各單位在5～12%的范圍內(nèi)自由選擇。繳費(fèi)基數(shù)*繳費(fèi)比例即可

養(yǎng)老和醫(yī)療以沈陽市上一年度社會平均工資的60%為繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位19%；個人8%；繳滿15年。醫(yī)療保險(xiǎn)：單位8%；個人2%；繳滿10年。失業(yè)保險(xiǎn)：單位按本單位工資總額的2%繳納，個人按照本人工資的1%繳納；生育險(xiǎn)：單位0。6%工傷險(xiǎn)：單位按工資總額的0.2%繳納,個人不繳費(fèi)住房公積金個人賬戶里每月存儲額為個人繳費(fèi)和企業(yè)繳費(fèi)之和,職工繳費(fèi)按繳費(fèi)工資(營業(yè)員400,職員500,管理干部700,高層領(lǐng)導(dǎo)1000)乘以8%的繳費(fèi)比例,企業(yè)按相同金額進(jìn)行繳費(fèi).具體的也可以咨詢12333。

五險(xiǎn)一金個人最少交多少

4，五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)基數(shù)養(yǎng)老保險(xiǎn)由用人單位和勞動者共同繳費(fèi)，單位按照本單位職工工資總額的比例繳費(fèi)，個人按照本人工資的比例繳費(fèi)，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn);醫(yī)療保險(xiǎn)由用人單位和職工共同繳費(fèi)，單位繳費(fèi)率應(yīng)控制在職工工資總額的6%左右，個人繳費(fèi)率一般為本人工資收入的2%，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%;失業(yè)保險(xiǎn)由用人單位和職工共同繳費(fèi)，單位按照本單位工資總額的2%繳納，個人按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，具體各地可能不同，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%;工傷保險(xiǎn)由用人單位繳費(fèi)，用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額，為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積，不同行業(yè)和不同單位費(fèi)率可能不同，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%;生育保險(xiǎn)由用人單位繳費(fèi)，具體由企業(yè)按照其工資總額的一定比例繳費(fèi)，具體比例各地不同，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%;住房公積金由用人單位和職工共同繳費(fèi)，個人的月繳存額為本人上一年度月平均工資乘以個人住房公積金繳存比例，單位的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例，職工和單位的繳存比例均不得低于5%，最低繳費(fèi)基數(shù)不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

5，2021年五險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)是什么

山東省確定2021年度社會保險(xiǎn)費(fèi)個人月繳費(fèi)基數(shù)的下限為3746元。北京市2021年度企業(yè)職工五項(xiàng)社會保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限統(tǒng)一為5360元，安徽公布2021年社保繳費(fèi)基數(shù)下限為3429.11元。由于社保繳費(fèi)基數(shù)不僅會影響我們的社保待遇，而且還會影響我們到手的工資，因此現(xiàn)在大家對社保繳費(fèi)基數(shù)的關(guān)注度越來越高。五險(xiǎn)一金的每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)，而所謂的最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)自然依據(jù)繳費(fèi)基數(shù)的下限而定。社保繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)是按照當(dāng)?shù)厣夏甓热趶匠擎?zhèn)單位就業(yè)人員平均工資水平確定的。一般按在崗職工月平均公的的300%和60%確定。目前杭州市繳費(fèi)基數(shù)的下限為3321.6元；山東省確定2021年度社會保險(xiǎn)費(fèi)個人月繳費(fèi)基數(shù)的下限為3746元。北京市2021年度企業(yè)職工五項(xiàng)社會保險(xiǎn)月繳費(fèi)基數(shù)下限統(tǒng)一為5360元；安徽公布2021年社保繳費(fèi)基數(shù)下限為3429.11元；上海市自2021年7月1日起調(diào)整為5975元/月。

6，五險(xiǎn)一金最低是多少呢

法律分析：五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算公式：五險(xiǎn)一金最低基數(shù)x五險(xiǎn)一金最低繳納比例。國家規(guī)定五險(xiǎn)一金一般包括養(yǎng)老部分，生育部分，工傷部分，公積金部分，醫(yī)療部分和失業(yè)部分。其中五種保險(xiǎn)部分是法律規(guī)定的，而公積金不是法定的。工傷和生育是企業(yè)單方面承擔(dān)的，按照國家最低標(biāo)準(zhǔn)繳納的，養(yǎng)老部分由單位承擔(dān)兩成，勞動者個人承擔(dān)八成，醫(yī)療部分由單位承擔(dān)一成，勞動者則承擔(dān)兩成左右的。職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國務(wù)院規(guī)定。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。未辦理社會保險(xiǎn)登記的，由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會保險(xiǎn)的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

7，臨沂五險(xiǎn)一金每月最低交多少

養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為20%，個人繳費(fèi)比例為8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為10%，個人為2%+3元大病統(tǒng)籌;失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為單位1%，個人0.2%;工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：0.5%、1%、2%，根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定，個人不交錢;生育保險(xiǎn)是單位繳納0.8%，個人不用繳費(fèi)。住房公積金繳費(fèi)比例單位和個人同為12%。

臨沂目前的繳費(fèi)比例28％，其中單位負(fù)擔(dān)20％，個人負(fù)擔(dān)8％醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例10％，其中單位負(fù)擔(dān)8％，個人負(fù)擔(dān)2％繳費(fèi)比例3％，其中單位負(fù)擔(dān)2％，個人負(fù)擔(dān)1％繳費(fèi)比例1％，個人無負(fù)擔(dān)工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例1％，個人無負(fù)擔(dān)你的企業(yè)在哪個區(qū)？每個區(qū)的繳納最低標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，今年一般都在1300左右為基數(shù)。你可以自己算算。

啊。。。。。。。。。。。。。。。。。

100吧，不確定哦

按照最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的話，2012年5月調(diào)整了社保繳費(fèi)基數(shù)，現(xiàn)在個人和單位合計(jì)725.72元/月；公積金繳費(fèi)基數(shù)現(xiàn)在執(zhí)行的最低標(biāo)準(zhǔn)是個人和單位分別為60.8元/月。

8，五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)是多少

法律分析：國家規(guī)定的五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)如下：五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。 2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。單位9%，個人2%+3元。　3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。單位2%，個人1%。　4、工傷保險(xiǎn) 。單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不用繳；工傷保險(xiǎn)根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費(fèi)率，在0.5%~2%之間。　　5、生育保險(xiǎn)。單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳。6、住房公積金。具體單位和個人承擔(dān)的比例是各承擔(dān)50%，那是按照個人全年平均工資計(jì)算的。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個人賬戶第六一條用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,可以直接向社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。

9，現(xiàn)在五險(xiǎn)的個人繳費(fèi)的部分最低是多少

根據(jù)我國現(xiàn)行相關(guān)規(guī)定，社保繳費(fèi)以上一年平均工資的60%至300%為繳納基數(shù)。　　五險(xiǎn)一金最低繳納比例如下：　　養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%；　　醫(yī)療保險(xiǎn)：單位繳納比例9%+1%，個人繳納比例2%+3；　　失業(yè)保險(xiǎn)：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%（備注：農(nóng)業(yè)戶口不繳納）；　　生育保險(xiǎn)：單位繳納比例0.8%，個人不繳費(fèi)；　　工傷保險(xiǎn)：單位繳納比例0.8%，個人不繳費(fèi)；　　公積金：單位繳納比例12%，個人繳納比例12%。

2009年度天津市單位和職工繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)的最低標(biāo)準(zhǔn)暫定為1260元，最高標(biāo)準(zhǔn)為7800元。新標(biāo)準(zhǔn)自2009年1月1日起執(zhí)行。2009年度城鎮(zhèn)個體戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為3520元。按照3520元繳費(fèi)確有困難的，可暫在3520元與1360元之間選擇確定繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)暫定為1360元。按照本市相關(guān)規(guī)定，以個人身份參加醫(yī)療保險(xiǎn)的，其2009年度的繳費(fèi)基數(shù)暫定為1895元。2009年度失業(yè)人員靈活就業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼中養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼基數(shù)暫定為1360元，失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼基數(shù)暫定為1260元，醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼基數(shù)暫定為1895元。關(guān)于住房公積金應(yīng)當(dāng)是可以補(bǔ)繳的，天津市規(guī)定由單位去辦理。

10，五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

【法律分析】：五險(xiǎn)一金繳納費(fèi)用=繳費(fèi)基數(shù)乘以繳費(fèi)比例要計(jì)算當(dāng)?shù)刈畹屠U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)需要知道當(dāng)?shù)刈畹屠U費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)比例即可！“國家規(guī)定五險(xiǎn)一金一般包括養(yǎng)老部分，生育部分，工傷部分，公積金部分，醫(yī)療部分和失業(yè)部分。其中五鐘保險(xiǎn)部分是法律規(guī)定的，而公積金不是法定的。工傷和生育是企業(yè)單方面承擔(dān)的，按照國家最低標(biāo)準(zhǔn)繳納的，養(yǎng)老部分由單位承擔(dān)兩成，勞動者個人承擔(dān)八成。”【法律依據(jù)】：《社會保險(xiǎn)法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第三條社會保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針，社會保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng)。第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。《社會保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》《社會保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》要求,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會保險(xiǎn)登記的,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。規(guī)定中所稱社會保險(xiǎn)費(fèi),是指由用人單位及其職工依法參加社會保險(xiǎn)并繳納的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。規(guī)定提出,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知職工本人,每年向本單位職工代表大會通報(bào)或者在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,接受職工監(jiān)督。用人單位代職工申報(bào)的繳費(fèi)明細(xì)以及變動情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可,由用人單位留存?zhèn)洳椤ａ槍σ恍┯萌藛挝晃窗磿r足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的情況,規(guī)定明確,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起按日加收0.5%的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會保險(xiǎn)行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款【溫馨提示】以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

11，五險(xiǎn)一金企業(yè)最低基數(shù)是多少

互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)購買決策平臺-多保魚保險(xiǎn)網(wǎng)是一個保險(xiǎn)購買決策平臺，提供意外險(xiǎn)、健康險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、人壽險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)評測、攻略、百科、問答知識，幫助用戶科學(xué)購買合適的保險(xiǎn)。學(xué)保險(xiǎn)知識，選擇互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)購買決策平臺-多保魚保險(xiǎn)網(wǎng)。問：五險(xiǎn)一金企業(yè)最低基數(shù)是多少答：五險(xiǎn)一金最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算公式：五險(xiǎn)一金最低基數(shù)*五險(xiǎn)一金最低繳納比例。根據(jù)我國現(xiàn)行相關(guān)規(guī)定，社保繳費(fèi)以上一年平均工資的60%至300%為繳納基數(shù)。這意味著社會平均工資增加，繳費(fèi)基數(shù)也會隨之上浮。其中，社保繳費(fèi)基數(shù)是一道坎，一般而言，它有兩個標(biāo)準(zhǔn)，最高標(biāo)準(zhǔn)與最低標(biāo)準(zhǔn)。如果一個人的工資是在最高和最低標(biāo)準(zhǔn)之間，則按照自己上一年的月平均工資乘以繳費(fèi)率來繳費(fèi)；倘若一個人的工資大于最高標(biāo)準(zhǔn)，則按照最高標(biāo)準(zhǔn)來繳費(fèi)，多出部分不繳錢；更關(guān)鍵的是，如果一個人的工資是低于最低標(biāo)準(zhǔn)的，那么得按照最低標(biāo)準(zhǔn)來繳錢。各地的社保繳費(fèi)基數(shù)一般都是以平均工資為標(biāo)準(zhǔn)的，這樣做的依據(jù)是《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶管理暫行辦法》（勞辦發(fā)［1997］116號）。該辦法規(guī)定，本人月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費(fèi)；超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費(fèi)，超過部分不記入繳費(fèi)工資基數(shù)，也不記入計(jì)發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。以平均工資為參考的基數(shù)對于單位繳費(fèi)同樣意義重大。盡管根據(jù)有關(guān)文件，企業(yè)要繳納的社保費(fèi)用是以企業(yè)工資總額的20%來做計(jì)算的。然而很多地方在實(shí)際操作中，還是以個人賬戶的辦法來約束企業(yè)，要求企業(yè)繳納的時候，同樣參考最高和最低基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。除了養(yǎng)老保險(xiǎn)這個重頭戲之外，多地的醫(yī)保、失業(yè)等其他四保也是以這個基數(shù)為參考標(biāo)準(zhǔn)。另外，按照規(guī)定，住房公積金繳存基數(shù)是按照職工上一年度月平均工資每年調(diào)整一次，公積金繳存基數(shù)不得低于最低月工資標(biāo)準(zhǔn)，最高不超過上一年度在崗職工月人均工資的3倍。而五險(xiǎn)一金繳納比例是“因地而異”的，一般來說，五險(xiǎn)一金最低繳納比例如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%；醫(yī)療保險(xiǎn)：單位繳納比例9%+1%，個人繳納比例2%+3；失業(yè)保險(xiǎn)：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%（備注：農(nóng)業(yè)戶口不繳納）；生育保險(xiǎn)：單位繳納比例0.8%，個人不繳費(fèi)；工傷保險(xiǎn)：單位繳納比例0.8%，個人不繳費(fèi)；公積金：單位繳納比例12%，個人繳納比例12%

單位與個人按比例分擔(dān)單位方式參保，以實(shí)際工資作為交納基數(shù)。醫(yī)療保險(xiǎn)：個人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；養(yǎng)老保險(xiǎn)：個人為8%，單位承擔(dān)20%；失業(yè)保險(xiǎn)：個人為1%，單位承擔(dān)2%；工傷保險(xiǎn):個人無，單位1%；生育保險(xiǎn):個人無，單位1%；公積金：有個人15%,單位15%。還有別的比例

12，2020上海社保五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)公司給交多少自己交多少

為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，上海市社保繳費(fèi)基數(shù)將繼續(xù)按照三年過渡到位的方案確定，2020年7月1日起，以9339元/月作為計(jì)算社保繳費(fèi)基數(shù)上限標(biāo)準(zhǔn)的參考水平，將上限調(diào)整為28017元/月;同時，按照國家規(guī)定，社保繳費(fèi)基數(shù)下限繼續(xù)維持4927元/月。也就是說2020上海社保月繳費(fèi)基數(shù)上下限如下：繳費(fèi)上限：28017元/月繳費(fèi)下限：4927元/月按照國家要求，以城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計(jì)算全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，并以此核定社保個人繳費(fèi)基數(shù)上下限。2020上海市社保繳費(fèi)基數(shù)的上下限標(biāo)準(zhǔn)按28017元/月和4927元/月執(zhí)行。拓展閱讀：7月起，社保費(fèi)用即將迎來調(diào)整！

2021年上海社保代繳多少錢呢？我們來看看具體的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：上海社保代繳的收費(fèi)等于社保本身的費(fèi)用+社保代繳的費(fèi)用。上海社保的費(fèi)用：按照上海最低繳納基數(shù)5975元來計(jì)算，其中企業(yè)繳納需要繳納的費(fèi)用分別是：殘保金比例是:1.5%,費(fèi)用是89.7元；工傷保險(xiǎn)比例是:0.26%,費(fèi)用是15.3元。醫(yī)療保險(xiǎn)比例是:9.5%,費(fèi)用是567.7元；養(yǎng)老保險(xiǎn)比例是:16.0%,費(fèi)用是956元失業(yè)保險(xiǎn)比例是:0.5%,費(fèi)用是29.9元；公積金比例是:7%,費(fèi)用是174元生育保險(xiǎn)比例是：1%，費(fèi)用是59.8元五險(xiǎn)企業(yè)繳納：1718.4元個人需要繳納的費(fèi)用分別是：大病/補(bǔ)充/大額醫(yī)療比例是:0%,費(fèi)用是0元；工傷保險(xiǎn)比例是:0.0%,費(fèi)用是0元醫(yī)療保險(xiǎn)比例是:2%,費(fèi)用是119.5元；；養(yǎng)老保險(xiǎn)比例是:8.0%,費(fèi)用是478元失業(yè)保險(xiǎn)比例是:0.5%,費(fèi)用是29.9元；公積金比例是:7%,費(fèi)用是174元五險(xiǎn)一金的費(fèi)用：企業(yè)=1718.4元+174元=1892.4元，個人=627.4+174=801.4，總共是2693.8元。

樓上兩位老師的回答多少有些不準(zhǔn)確，請關(guān)注以下回答：目前上海五險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)是2599元，繳費(fèi)比例為單位37%（月交961.6元），個人11%（月交285.9元），合計(jì)繳費(fèi)比例為48%，合計(jì)繳費(fèi)額為1247.5元。其中： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位：22%（571.8）、個人8% （207.9） 2、醫(yī)療保險(xiǎn)：單位：12%（311.9）、個人2% （52.0） 3、失業(yè)保險(xiǎn)：單位：1.7%（44.2）、個人1% （26.0） 4、生育保險(xiǎn)：單位：0.8%（20.8）、個人無 5、工傷保險(xiǎn)：單位：0.5%（13.0）、個人無住房公積金按員工的工資由單位和個人各交7%，最低每月各交180元。以上社保繳費(fèi)基數(shù)在每年4月份進(jìn)行調(diào)整，繳費(fèi)額隨之也會變化，但繳費(fèi)比例是不變的。住房公積金在7月份進(jìn)行調(diào)整。