春節(jié)法定假期加班，工資怎么發(fā)。做為一名HR這也是我最關(guān)心的問題，下面是我整理的官方回答，希望能幫到大家[祈禱]中國加油，武漢加油[加油]1.春節(jié)延長假上班，工資怎么算，超一個工資支付周期沒上班發(fā)放生活費意見提出，在受疫情影響的延遲復(fù)工或未返崗期間，對用完各類休假仍不能提供正常勞動或其他不能提供正常勞動的職工，指導(dǎo)企業(yè)參照國家關(guān)于停工、停產(chǎn)期間工資支付相關(guān)規(guī)定與職工協(xié)商，在一個工資支付周期內(nèi)的按照勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資；超過一個工資支付周期的按有關(guān)規(guī)定發(fā)放生活費。

1、廣東延期復(fù)工工資怎么算合適？

正規(guī)的企業(yè)：1、因疫情原因政府通知停產(chǎn)放假的企業(yè)支付底薪；2、因當(dāng)?shù)卣畬嵭薪煌ü苤啤⒎獯濉⒎饴返奈茨芗皶r上班復(fù)工，企業(yè)支付底薪，需提供相關(guān)證明；3、因到公司上班后公司要求員工隔離的，隔離期間公司提供吃住、支付底薪。4、無故不來上班的又不能提供封城、封村、封區(qū)、交通的相關(guān)證明，公司扣除底薪，情節(jié)嚴(yán)重的按公司規(guī)定處理，

2、2月份大家基本沒上班，2月份的工資公司大多是怎么結(jié)算的？

做為一名HR這也是我最關(guān)心的問題，下面是我整理的官方回答，希望能幫到大家[祈禱]中國加油，武漢加油[加油]1.春節(jié)延長假上班，工資怎么算？答：先安排補休，或支付加班工資！按照國務(wù)院辦公廳《關(guān)于延長2020年春節(jié)假期的通知》，延長2020年春節(jié)假期至2月2日。人社部等7日印發(fā)《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間穩(wěn)定勞動關(guān)系支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的意見》（以下簡稱意見）明確，對在春節(jié)假期延長假期間因疫情防控不能休假的職工，指導(dǎo)企業(yè)應(yīng)先安排補休，對不能安排補休的，依法支付加班工資，

2.被隔離了，還能領(lǐng)工資嗎？答：隔離期照常發(fā)工資！意見明確，對因依法被隔離導(dǎo)致不能提供正常勞動的職工，要指導(dǎo)企業(yè)按正常勞動支付其工資；隔離期結(jié)束后，對仍需停止工作進(jìn)行治療的職工，按醫(yī)療期有關(guān)規(guī)定支付工資。北京、上海、天津、湖北、廣東、浙江等各省（區(qū)、市）印發(fā)的通知也都明確提出：對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學(xué)觀察期間以及因政府實施隔離措施或者采取其他緊急措施導(dǎo)致不能提供正常勞動的職工，企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同提供正常勞動并支付其工資，不得解除勞動關(guān)系，

3.春節(jié)法定假期加班，工資怎么發(fā)？答：支付不低于本人工資的300%的工資四川、云南等省明確，春節(jié)法定假期期間（1月25日—27日），因疫情防控不能休假的職工，應(yīng)根據(jù)勞動法規(guī)定支付不低于本人工資的300%的工資。4.待崗期間，工資怎么發(fā)？答：超一個工資支付周期沒上班發(fā)放生活費意見提出，在受疫情影響的延遲復(fù)工或未返崗期間，對用完各類休假仍不能提供正常勞動或其他不能提供正常勞動的職工，指導(dǎo)企業(yè)參照國家關(guān)于停工、停產(chǎn)期間工資支付相關(guān)規(guī)定與職工協(xié)商，在一個工資支付周期內(nèi)的按照勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資；超過一個工資支付周期的按有關(guān)規(guī)定發(fā)放生活費，

生活費標(biāo)準(zhǔn)，各地并不完全相同。如北京規(guī)定，待崗期間，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照不低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%支付基本生活費；廣東規(guī)定，企業(yè)沒有安排職工工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%支付職工生活費；陜西規(guī)定，職工沒有提供正常勞動的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的75%支付生活費，5.不定時工作制此次應(yīng)如何安排？答：針對不定時工時制，員工的薪酬核算不受此次疫情假期的影響。