樓主你好，靈活就業(yè)人員按照60%繳納社保，15年退休以后能夠拿到多少錢呢。但如果，你不是近幾年之內(nèi)退休，比方說你現(xiàn)在可能還比較年輕，但是你自己打算按照15年來繳納社保待遇，并且按照60%的繳納社保待遇，實際上這個養(yǎng)老金的待遇是不確定的，聊社保，侃商保，說財經(jīng)，專業(yè)答疑，感謝關(guān)注首先我們要區(qū)分工齡和參保年齡的區(qū)別，以前社保沒有改革之前，機(jī)關(guān)事業(yè)單位社保說獨(dú)立的，不是像現(xiàn)在統(tǒng)一的職工社保和居民社保。

1、靈活就業(yè)人員按`繳納社保15年，退休后能拿多少錢？

感謝邀請，更感謝樓主的提問。樓主你好，靈活就業(yè)人員按照60%繳納社保，15年退休以后能夠拿到多少錢呢？作為靈活就業(yè)人員來講，按照60%的繳納社保，15年以后基本上只能拿到800塊錢到1000塊錢左右養(yǎng)老金的待遇，當(dāng)然這是一個普遍的金額！如果說你的養(yǎng)老保險繳納的地區(qū)，所對應(yīng)的社會平均工資比較高的話，那么還很有可能在這樣的基礎(chǔ)上略微上浮。

但是在全國絕大多數(shù)地區(qū)來看，大概就是這樣的一個水平，當(dāng)然這個數(shù)額指的是近兩年之內(nèi)，或者說近三五年之內(nèi)，退休的人員所獲得退休金的待遇，但如果，你不是近幾年之內(nèi)退休，比方說你現(xiàn)在可能還比較年輕，但是你自己打算按照15年來繳納社保待遇，并且按照60%的繳納社保待遇，實際上這個養(yǎng)老金的待遇是不確定的。因為每一年所在地區(qū)的社會平均工資，它實際上都是有所變動的，也就是增長的，所以說若干年以后退休的人和近幾年退休的人，養(yǎng)老金的待遇實際上還是有一個很大的差距，

2、關(guān)于工齡，到底是怎么算的？繳納社保15年，退休金能拿多少？

路人蟻：聊社保，侃商保，說財經(jīng)，專業(yè)答疑，感謝關(guān)注首先我們要區(qū)分工齡和參保年齡的區(qū)別，以前社保沒有改革之前，機(jī)關(guān)事業(yè)單位社保說獨(dú)立的，不是像現(xiàn)在統(tǒng)一的職工社保和居民社保。工齡就比較重要，但現(xiàn)在社保改革后，只看你的實際參保年限，多交多得，少交少得，體現(xiàn)公平原則。對于以前有工齡的機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，目前是有過渡養(yǎng)老金計算補(bǔ)發(fā)的，社保改革后參保的就按照實際參保年限計算，

所以如果你工齡20年，社保參保15年，那么也是按照15年的實際參保年限算的。退休金多少，我們需要參考養(yǎng)老金計算的三個因素，第一個是社會平均工資水平，比如一二線和三四線的平均工資水平相比高很多，在一二線的普遍退休金也比三四線高，我們再來看第二個因素，繳費(fèi)基數(shù)，分為三個檔次60%，10000%三個繳費(fèi)檔次，選擇的繳費(fèi)基數(shù)越高，養(yǎng)老金也好積累越多，最后就是繳費(fèi)年限，最低可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的繳費(fèi)年限是15年，繳費(fèi)年限越長，養(yǎng)老金越多，

3、養(yǎng)老金交滿十五年退休后能領(lǐng)到多少錢？

感謝邀請，感謝樓主的提問。樓主您好，養(yǎng)老金交滿15年退休以后能夠領(lǐng)到多少錢？這個養(yǎng)老金交滿15年是最低的繳費(fèi)年限，當(dāng)然領(lǐng)到的退休金待遇相對來說也是比較低的一個水平，那么具體能領(lǐng)多少錢是要根據(jù)你們當(dāng)?shù)氐模鐣骄べY和你本人的一個平均繳費(fèi)指數(shù)，這兩個基本條件來決定。也就是說你們的這個社會平均工資如果比較高的話，那么就可以獲得一個較高的養(yǎng)老金待遇，如果你們當(dāng)?shù)氐纳鐣骄べY比較低，那么你所獲得的養(yǎng)老金待遇相對來說也是比較低的，所以說，這個社會平均工資是跟自己的養(yǎng)老金成正比關(guān)系的，

一般情況下按照15年交費(fèi)的個人，那么通常可以獲得700塊錢到900塊錢左右的一個退休金待遇。最高的應(yīng)該是在1000塊錢以內(nèi)，所以說獲得的這個退休金并不是很高，因為畢竟15年只是一個最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，那么按照這樣的一個交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)來交納，自己的養(yǎng)老保險所獲得的養(yǎng)老金待遇就是幾百塊錢而已，感謝閱讀，請加我的關(guān)注。