看公開的統計數據，淮北平均工資在安徽省內不算低，這主要是煤礦職工數量多、工資較高造成的。要分細些的話，淮北工資在全國，在安徽都算偏低的，上述工資包括，出勤補貼，上課的課節費，主科老師可能還會有，任課班級的周末的校外補習班，一周一節，每節課400到800不等。

1、安徽淮北平均工資是多少？

淮北作為一個煤炭資源城市，有些特殊?？垂_的統計數據，淮北平均工資在安徽省內不算低，這主要是煤礦職工數量多、工資較高造成的，其實要分細些的話，淮北工資在全國，在安徽都算偏低的。與全國煤炭行業比，淮北煤炭職工收入偏低，那么艱苦的一個行業，井下一線職工一般到手工資5-8千，輔助3-5千，地面2-4千，淮北地面產業工人一般就是2-3千，公務員也不高，3-5千居多。

2、考入教師編的待遇怎么樣？入編的可以分享一下？

一般或是還可以吧，以現在為例，剛入職的教師基本收入在3000元以內，按目前的情況，大約工作10年以后，職稱可以評上一級，工資可以突破4000元，再過10多年，職稱可能會晉升到高級，（目前，評職稱越來越難，參評人數多，名額少），這時基本工作20了，工資在5000到6000之間。上述工資包括，出勤補貼，上課的課節費，

班主任還會多出300到400元的班主任費。每月在工資表內，晚課一節，初中基本在50元到100元，高中在100元到300元，根據學校的不同，好學校自然是多一些。（此筆晚課的支出，學校是如何化緣得來的，是各校的商業秘密，）以主科為例，好的學校基本上教師超編，一人教一個班，一周就一節晚課。不參加升學考試的科目，無晚課，

主科老師可能還會有，任課班級的周末的校外補習班，一周一節，每節課400到800不等。（根據所在的學校是否為名校，補課費與此成正比，）如果上家教，那就看個人的水平和親和力和學生的家庭條件了。南方的學校，每年年末會有額外的補助，名目不等，基本等同于或高于全年的工資收入，北方的學?；緵]有這筆補助，有第十三個月工資。

收入待遇就是這樣了，但目前絕對旱澇保收，也沒有下崗裁員之憂，（到目前是這樣。）一年倆假期，基本沒有強制加班，（晚課補課不算的話），工作環境相對一般職場寬松，若無走仕途之心，則無鉤心斗角之勞神，少是非之言之亂耳，按各自的能力上好課，獲得學生家長的認可即可。備課，早自習輔導，上課，下午自習輔導，晚課，做課件，批作業，設計各種卷紙，批卷紙，完成來自各個部門的計劃分析總結等等文字留痕的材料對于老師來說，現在職場叫苦不迭的工作狀態996是小兒科，主科老師基本一直是786（初中）796（高中），習慣成自然，累身不累心。