繳費年限不足15年，統一調整30元/月；15年～25年，調整3元/月，最低不少于30元；超過25年，調整4.8元/月。全國各地的平均養老金水平也是這樣，根據網上流傳的一張各省市2020年平均養老保險待遇表顯示，2020年我國月人均基本養老金最低的是吉林、湖南、海南、廣西等地，養老金水平普遍在2600~2700元左右。
2000元的退休金水平不算高，也就是剛剛能夠滿足自己的基本生活需要。有位老人這樣說：退休后如果沒有其他負擔，一個月有1000塊錢就夠花，如果還要管兒管女管孫子，那肯定是多少錢都不夠花的。我的家庭有4個老人，都有自己的養老金，目前只有參加靈活就業人員養老保險的母親，每月養老金1800元沒有超過2000元。
我父親也是機關事業單位退休每月養老金5200元，我岳父企業退休目前養老金3400元，我岳母企業退休目前養老金3200元，全國的總體數據是這樣的，根據人力資源和社會保障事業發展統計公報（2020年），全國領取基本養老保險待遇的離退休人員數量為12762萬人，養老保險費支出為51301億元，平均每人每月養老保險待遇3350元。
所以說，養老金水平在2000元左右，甚至更低的人數不算太多，全國各地的平均養老金水平也是這樣，根據網上流傳的一張各省市2020年平均養老保險待遇表顯示，2020年我國月人均基本養老金最低的是吉林、湖南、海南、廣西等地，養老金水平普遍在2600~2700元左右。今年人社部部長張紀南在雜志撰文中表示，企業退休人員的養老金水平由2012年的1686元上漲至2020年的2900元左右，
總體來說，我們的平均養老金水平確實都已經超過了2000元。實際上，養老保險待遇是多繳多得、長繳多得，目前，只有一些繳費年限短、繳費基數低的退休人員領取了養老金不足2000元。按照養老金計算公式，如果我們繳費年限不足30年，按照最低基數繳費，在普通地區退休養老金普遍會低于2000元，如果是按照60%基數繳費15年，50歲退休養老金甚至能夠不滿1000元。
2、坐標南京，退休金1月6500，感覺高還是低？
在南京每個月能拿6500塊錢退休養老金，必定是事業單位退休員工，不僅退休工資段算高的，而且每年三節，都能領到過節慰問費。南京人正常拿退休工資，企業員工都在3000塊錢左右，企業單位效益好的，退休能領到4000多塊錢。更有一部分人原來單位保險交的最低檔次，退休只能領到2200塊錢養老金，事業單位退休員工都能拿到6000塊錢以上。
況且，事業單位員工拿的住房公積金，都高于企業單位員工，不會低于6萬元的，有的企業單位員工早期下崗，現在辦理退休，住房公積金，只能在建行拿到不到1000塊錢一次性補貼。每個月6500塊錢的退休工資，在南京消費，菜金，水電生活支出，應該有3000塊錢的儲蓄結余，能拿到這些高工資的退休人員，在南京退休人群中，所占的份額不高。
3、南京退休人員的2020年的養老金什么時候發？
江蘇省養老金方案已經報批，根據往年的經驗，預計南京將在7月底補發養老金差額，大概率在7月底補發。第一，國家在四月份公布養老金方案時，明確要求各地在5月31日前上交具體實施方案，據媒體報道，江蘇省養老金調整方案已經上報審批，相信很快會有結果。第二，2018年、2019年，江蘇省都是在7月底補發了養老金差額，
今年雖然有些特殊，但報批結點未發生明顯變化，節奏正常。南京作為江蘇省會，養老金補發時間必然同江蘇省一致，預計在7月底完成，雖然2020年江蘇省養老金方案尚未公布，總體增幅保持在5%，5月22日，全國人大代表、江蘇省人社廳廳長、黨組書記戴元湖在接受媒體采訪時予以了肯定，我們先來看看江蘇省去年養老金方案要點：1、調整對象：12月31日前退休的職工。
