請事假需要哪些手續1、應提前填寫請假條說明請假事由和注明請假起止時間，經部門領導、校級領導批準后方可休假；2、超出兩天的休假請填寫相應制式的請假模板并辦理請假手續，超出國家規定醫療期仍不能上班的，根據國家規定予以辭退或解聘,員工請事假公司可以不批嗎,員工請事假公司不可以不批。
病假請假條的模板是：XXX：茲有本班學生XXX，因XXXX需休息治療，現請假XX天，希批準為感!此致敬禮請假人：病假，是指勞動者本人因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，企業應該根據勞動者本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予一定的醫療假期。病假期勞動者可照常拿工資，對于病假工資，不低于當地最低工資的80%
公司職員請假需要向領導寫一份關于請病假的郵件范文，本文是為大家整理的公司郵件請病假范文，僅供參考。公司郵件請病假范文篇一：受理請假的人或主管部門我因，于____年____月____日至____年____月____日，請假____天，請批準。敬禮!請假人：xuexilaxx年x月x日公司郵件請病假范文篇二：尊敬的領導：我因感冒發高燒，需要輸液，故于____年____月____日請假一天，請批準，謝謝!敬禮!請假人：xuexilaxx年x月x日公司郵件請病假范文篇三：尊敬的領導：本人因感冒打吊針，需請病假三天，從20xx年x月x日至20xx年x月x日止，請批準
3、員工請事假公司可以不批嗎員工請事假公司不可以不批。請病假、婚喪假、晚育護理假等也都需要公司批準，但是公司對于員工請病假只有形式上的審核權，只要員工拿出有效的病假證明，單位不能不批準，請事假需要哪些手續1、應提前填寫請假條說明請假事由和注明請假起止時間，經部門領導、校級領導批準后方可休假；2、超出兩天的休假請填寫相應制式的請假模板并辦理請假手續，超出國家規定醫療期仍不能上班的，根據國家規定予以辭退或解聘。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第四十條用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：（一）元旦；（二）春節；（三）國際勞動節；（四）國慶節；（五）法律、法規規定的其他休假節日，第四十一條用人單位由于生產經營需要，經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小。
