根據35年的工齡可以得出，你在1987年之前就已經參加工作。我國的企業職工基本養老保險制度是在1997年正式建立的，1996年之前的9年工齡要作為視同繳費年限，年工齡、視同繳費18年、養老金每月4150元，從表面看、是乎是偏低些；應該肯定、社保局對養老金的計算、是不會失誤的。

1、三十五年工齡五十五歲退休，賬戶余額23萬，可領多少退休金？

你好，缺乏所在省份、個人平均繳費工資指數等必要數據，無法直接計算基本養老金。但是，根據你的工齡與個人賬戶總額，大致可以推斷出你的基本養老金會在四、五千元左右，首先，介紹一下基本養老金的計算方法。根據35年的工齡可以得出，你在1987年之前就已經參加工作，而我國的企業職工基本養老保險制度是在1997年正式建立的，1996年之前的9年工齡要作為視同繳費年限。

此時，基本養老金由“基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金”三部分共同組成，其中，僅個人賬戶養老金可以直接計算，另外兩筆都缺少必要數據，無法直接計算。第一，介紹一下“個人賬戶養老金”的計算方法，個人賬戶養老金=個人賬戶余額÷計發月數你是55周歲退休，那么計發月數就是170，個人賬戶養老金為230000÷170=1353元。

第二，介紹一下“基礎養老金”的計算方法，基礎養老金=養老金計發基數×（1 本人平均繳費工資指數）÷2×累計繳費年限×1%其中，不同省份的養老金計發基數是不一樣的，發達省份要高不少，落后省份要低很多。例如，2021年北京基本養老金的計發基數為10534，江蘇為7974，廣西為6184，不盡相同，而本人平均繳費工資指數與你每年的繳費工資相關，大部分人在0.6——2之間，很難直接計算，最準確的數據在人社局的系統中。

假如你在江蘇，平均繳費工資指數為0.8，基礎養老金=7974×（1 0.8）÷2×35%=2512元，若是在廣西，平均繳費工資指數為1，那么基礎養老金=6184×（1 1）÷2×35%=2163元。可以看到，基礎養老金的變數較大，但是，大部分人基礎養老金與個人賬戶養老金的比重在1.5——2之間，你的個人賬戶養老金是1353，那么，基礎養老金大致在2000——2700之間。

第三，介紹一下“過渡性養老金”的計算方法，過渡性養老金的計算最為復雜，等于“指數化月平均繳費工資×計發系數×中人臨界點之前的本人繳費年限”。不同省份的計發系數是不同的，正常在1%到1.4%之間；至于平均繳費工資，更是很難計算，不過，根據你的工齡和個人賬戶余額判斷，你的過渡性養老金大約有1000多元。綜上所述，你退休后可以拿到的基本養老金大致會在四、五千元左右，

2、江蘇企業退休養老金平均有多少？

江蘇省企業退休養老金，現在可能只有兩千七八百元。比較靠譜的依據是《江蘇省2019年人力資源和社會保障事業發展統計公報》，其養老保險，企業職工基本養老保險部分是這樣說的：2019年末江蘇省企業職工基本養老保險參保人數是3144.89萬人，其中在職職工2329.44萬人，離退休人員815.44萬人。2019年江蘇省企業職工基本養老保險基金收入2868.9億元，其中征繳收入2622.44億元，

基金支出2464.23億元，其中基本養老金支出（含喪葬撫恤補助）2418.2億元。按照狹義口徑2418.2億元計算，平均每年每人養老金支出29655元，平均每月2471元，由于包含了喪葬、撫恤、補助等待遇，實際上大家每月到手的待遇還要低不少。2019年江蘇省企業退休人員基本養老金平均增幅5.5%左右，實際上當年包含事業單位退休人員養老金口徑的話總體增長幅度為5%，

2020年江蘇省退休人員養老金增長幅度也為5%，假設企業退休人員基本養老金增幅同樣為5.5%。2021年江蘇省退休人員養老金增長幅度為4.5%，假設企業退休人員基本養老金增幅為5%，2471元×（1 5.5%）×（1 5%），結果是2747元，也就是說，平均每月養老金包含喪葬、撫恤、補助待遇是2747元。