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勞動仲裁免費咨詢,勞動仲裁咨詢免費嗎

來源:整理 時間:2022-09-23 06:41:58 編輯:南京本地生活 手機(jī)版

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1,勞動仲裁咨詢免費熱線

法律分析:勞動保障客服電話:12333法律依據(jù):《法律援助條例》 第十條 公民對下列需要代理的事項,因經(jīng)濟(jì)困難沒有委托代理人的,可以向法律援助機(jī)構(gòu)申請法律援助:(一)依法請求國家賠償?shù)模?二)請求給予社會保險待遇或者最低生活保障待遇的;(三)請求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金的;(四)請求給付贍養(yǎng)費、撫養(yǎng)費、扶養(yǎng)費的;(五)請求支付勞動報酬的;(六)主張因見義勇為行為產(chǎn)生的民事權(quán)益的。省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以對前款規(guī)定以外的法律援助事項作出補(bǔ)充規(guī)定。公民可以就本條第一款、第二款規(guī)定的事項向法律援助機(jī)構(gòu)申請法律咨詢。

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法律分析:免費。法律已經(jīng)明確了勞動仲裁是不收取任何費用的,仲裁辦案的經(jīng)費是由當(dāng)?shù)刎斦枰员WC的。所以從2008年5月1日起,全國各地的勞動爭議仲裁委員會辦理案件都是不收費的。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第五十三條 勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。

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3,勞動仲裁免費咨詢

法律分析:勞動仲裁是免費的,勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可通過以下途徑解決:協(xié)商;向調(diào)解組織申請調(diào)解;向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;向人民法院提起訴訟。勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。法律依據(jù):《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。第五十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。

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法律分析:勞動仲裁免費咨詢電話是12333。咨詢內(nèi)容一般為接受全省勞動保障業(yè)務(wù)舉報、投訴以及咨詢;提供廣東省社會保險基金管理局辦理社保業(yè)務(wù)程序以及參保單位和個人信息等查詢服務(wù);提供廣州市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險信息查詢服務(wù),等等。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議仲裁法》第十九條勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、工會代表和企業(yè)方面代表組成。勞動爭議仲裁委員會組成人員應(yīng)當(dāng)是單數(shù)。勞動爭議仲裁委員會依法履行下列職責(zé):(一)聘任、解聘專職或者兼職仲裁員;(二)受理勞動爭議案件;(三)討論重大或者疑難的勞動爭議案件;(四)對仲裁活動進(jìn)行監(jiān)督。勞動爭議仲裁委員會下設(shè)辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)辦理勞動爭議仲裁委員會的日常工作。

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法律分析:勞動保障投訴全國統(tǒng)一投訴電話:12333。如果需要進(jìn)行勞動仲裁,還需要到勞動仲裁部門進(jìn)行書面申請,勞動仲裁部門才會接受立案進(jìn)行仲裁。勞動仲裁是免費進(jìn)行的。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法:(一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議;(五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。第二十一條 勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的,由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。第二十七條 第一款 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。
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