留學(xué)生檔案，留學(xué)生檔案怎么辦理

來源：整理時(shí)間：2022-09-22 10:04:33 編輯：南京本地生活手機(jī)版

本文目錄一覽

1，留學(xué)生檔案怎么辦理
2，留學(xué)生學(xué)籍檔案在哪里
3，留學(xué)生的檔案放哪里
4，留學(xué)生檔案存放在哪里
5，留學(xué)生畢業(yè)回國檔案在哪

1，留學(xué)生檔案怎么辦理

【法律分析】留學(xué)生檔案辦理流程如下：1、申請(qǐng)人到留學(xué)人員服務(wù)中心提交有關(guān)材料；2、留學(xué)人員服務(wù)中心出具調(diào)檔函；3、申請(qǐng)人提檔案到留學(xué)人員服務(wù)中心；4、與申請(qǐng)人簽署人事檔案管理合同書。建檔需要的資料有高中以上學(xué)籍證明及成績(jī)單原件、高等教育學(xué)籍證明可在“學(xué)信網(wǎng)”打印《電子注冊(cè)備案表》或《在線學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告》，或提供教育部門出具的認(rèn)證書，或高等院校開具的學(xué)籍證明均可)、《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件、《留學(xué)回國人員證明》/《在港澳地區(qū)學(xué)習(xí)證明》原件及復(fù)印件1份、身份證原件及復(fù)印件1份、戶口簿原件及復(fù)印件1份、工作經(jīng)歷證明原件。【法律依據(jù)】《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》第十條人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理流動(dòng)人員人事檔案，須由流動(dòng)人員或其現(xiàn)所在單位辦理委托存檔手續(xù)。人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)與流動(dòng)人員或其現(xiàn)所在單位簽訂檔案管理合同書，合同書須明確雙方的權(quán)利、義務(wù)等內(nèi)容。

留學(xué)生檔案怎么辦理

2，留學(xué)生學(xué)籍檔案在哪里

法律分析：可以存放在學(xué)校,人才中心或者留學(xué)服務(wù)中心。 1、戶口檔案留校有的學(xué)校可以免費(fèi)保留一定年限(一般是兩年),要上交的材料視學(xué)校具體情況而定。兩年以后如果沒有接收單位,檔案戶口打回原籍(這是一個(gè)比較嚴(yán)重的問題,因?yàn)榉祷卦倪^程可能丟失),學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報(bào)到證。法律依據(jù)：《中華人民共和國高等教育法》第四十一條高等學(xué)校的校長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)本學(xué)校的教學(xué)、科學(xué)研究和其他行政管理工作，行使下列職權(quán)：（一）擬訂發(fā)展規(guī)劃，制定具體規(guī)章制度和年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施；（二）組織教學(xué)活動(dòng)、科學(xué)研究和思想品德教育；（三）擬訂內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案，推薦副校長(zhǎng)人選，任免內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人；（四）聘任與解聘教師以及內(nèi)部其他工作人員，對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)籍管理并實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)或者處分；（五）擬訂和執(zhí)行年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案，保護(hù)和管理校產(chǎn)，維護(hù)學(xué)校的合法權(quán)益；（六）章程規(guī)定的其他職權(quán)。高等學(xué)校的校長(zhǎng)主持校長(zhǎng)辦公會(huì)議或者校務(wù)會(huì)議，處理前款規(guī)定的有關(guān)事項(xiàng)。

留學(xué)生學(xué)籍檔案在哪里

3，留學(xué)生的檔案放哪里

法律分析：可以存放在學(xué)校，人才中心或者留學(xué)服務(wù)中心。法律依據(jù)：《普通高等學(xué)校檔案管理辦法》第五條各高等學(xué)校應(yīng)在校（院）長(zhǎng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下做好檔案工作，確定一名校（院）長(zhǎng)分管，并根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,建立綜合檔案室或檔案館。綜合檔案室的建制應(yīng)按學(xué)校規(guī)模確定。凡全日制在校生規(guī)模三千人以上為副處級(jí)，三千人以下為正科級(jí)，由校（院）長(zhǎng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)。檔案館為系處級(jí)建制，由校（院）長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)。高等學(xué)校設(shè)立檔案館須經(jīng)主管部門批準(zhǔn)，并報(bào)所在地檔案行政管理部門備案。應(yīng)具備以下條件：（一）建校歷史悠久，一般應(yīng)在五十年以上；（二）學(xué)校規(guī)模大，全日制在校生規(guī)模為五千人以上；（三）已集中保管的檔案、資料在三萬卷（長(zhǎng)度三百米）以上；（四）具備符合要求的檔案庫房和管理設(shè)備。第六條高等學(xué)校檔案館屬事業(yè)單位檔案館。它既是學(xué)校檔案工作的職能管理部門，又是永久保存和提供利用該校檔案的科學(xué)文化事業(yè)機(jī)構(gòu)。第七條高校檔案部門的基本任務(wù)如下：（一）貫徹執(zhí)行國家關(guān)于檔案工作的法令、政策和規(guī)定，規(guī)劃全校檔案工作；（二）制訂該校關(guān)于檔案工作的規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查執(zhí)行情況；（三）負(fù)責(zé)接收（征集）、整理、分類、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管全校的各類檔案及有關(guān)資料；（四）開展檔案的開放或利用工作；（五）負(fù)責(zé)編輯檔案參考資料，編制檢索工具，積極開發(fā)檔案信息資源；（六）參加檔案信息工作的整體化建設(shè)，開展多方面協(xié)作，進(jìn)行檔案信息交流；（七）負(fù)責(zé)對(duì)全校檔案工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；（八）開展檔案宣傳工作和利用者教育活動(dòng)；（九）開展檔案學(xué)術(shù)研究和交流活動(dòng)。

留學(xué)生的檔案放哪里

4，留學(xué)生檔案存放在哪里

留學(xué)生檔案可以存放在學(xué)校，人才中心或者留學(xué)服務(wù)中心。戶口檔案留校，有的學(xué)校可以免費(fèi)保留一定年限（一般是兩年），要上交的材料視學(xué)校具體情況而定。兩年以后如果沒有接收單位，檔案戶口打回原籍，學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報(bào)到證。留學(xué)生，是指在母國以外進(jìn)行留學(xué)的學(xué)生，現(xiàn)在泛指留居外國學(xué)習(xí)或者研究的學(xué)生。下列人員不受地域和戶口限制，均可委托留學(xué)人員檔案室代管檔案：1、國內(nèi)高校畢業(yè)直接赴國（境）外攻讀學(xué)位的留學(xué)人員（無工作經(jīng)歷）；2、國內(nèi)高校在讀期間辦理完畢退學(xué)手續(xù)，直接赴國（境）外攻讀學(xué)位的留學(xué)人員；3、國內(nèi)高中畢業(yè)后，直接赴國（境）外攻讀學(xué)位的留學(xué)人員。留學(xué)服務(wù)中心存檔提交材料如下：1、存檔人本人身份證復(fù)印件1份；2、護(hù)照個(gè)人信息頁（即有照片頁）的復(fù)印件1份；3、前往留學(xué)所在國有效期內(nèi)的學(xué)生簽證頁復(fù)印件1份；4、國（境）外院校錄取通知書（OFFER）復(fù)印件1份（非英語類“錄取通知書”須經(jīng)正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)（公司）進(jìn)行翻譯，提供中文翻譯件1份，個(gè)人翻譯無效）；5、已經(jīng)在國（境）外就讀者，除須提交上述國（境）外院校的錄取通知書（OFFER）復(fù)印件外，還須按下面情況任選其中一項(xiàng)提交：（1）國（境）外院校“學(xué)生證”復(fù)印件1份；（2）如“學(xué)生證”上無證件有效期，請(qǐng)另提供國（境）外院校開具的“在讀證明”復(fù)印件1份；6、國內(nèi)高中畢業(yè)生需提供“高中畢業(yè)證書復(fù)印件（蓋章頁）”一份；7、若有特殊情況，可委托他人按上述要求代為辦理，請(qǐng)同時(shí)攜帶存檔人員簽名的委托書1份和被委托人身份證的復(fù)印件1份。《高等學(xué)校檔案管理辦法》第四條國務(wù)院教育行政部門主管全國高校檔案工作。省、自治區(qū)、直轄市人民政府教育行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)高校檔案工作。國家檔案行政部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府檔案行政部門在職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)高校檔案工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

5，留學(xué)生畢業(yè)回國檔案在哪

法律分析：1、戶口檔案留校有的學(xué)校可以免費(fèi)保留一定年限（一般是兩年），要上交的材料視學(xué)校具體情況而定。兩年以后如果沒有接收單位，檔案戶口打回原籍（這是一個(gè)比較嚴(yán)重的問題，因?yàn)榉祷卦倪^程可能丟失），學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報(bào)到證。畢業(yè)生憑用人單位錄（聘）用手續(xù)、勞動(dòng)合同和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生證書》辦理落戶手續(xù)。優(yōu)點(diǎn)：由于學(xué)校的誠信度較高，代為保管戶口關(guān)系和檔案，提供就業(yè)咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)等與落實(shí)就業(yè)單位有關(guān)的服務(wù)，老師盡心盡力，而且不收取額外費(fèi)用，學(xué)生自由度較大，安全性高，可以以應(yīng)屆畢業(yè)生的身份參加公務(wù)員考試等。缺點(diǎn)：畢業(yè)生檔案留校只是延長(zhǎng)了擇業(yè)期，與學(xué)校沒有人事隸屬關(guān)系，涉及人事關(guān)系的證明都不能出具。另外，檔案留校期間不計(jì)算工齡。留學(xué)期間的檔案空白（學(xué)校沒有資格填寫留學(xué)期間的經(jīng)歷)。2、人才市場(chǎng)辦理流程：畢業(yè)生填寫好單據(jù)之后，檔案由學(xué)校統(tǒng)一派送到所在區(qū)域的人才交流市場(chǎng)，學(xué)生可以到此人才交流市場(chǎng)認(rèn)領(lǐng)人事檔案并進(jìn)行托管。優(yōu)點(diǎn)：在當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)手續(xù)簡(jiǎn)便。缺點(diǎn)：失去應(yīng)屆畢業(yè)生的身份。留學(xué)期間檔案空白，不算工齡。這種方式最大的弊病就是失去了應(yīng)屆生的身份，找工作的時(shí)候會(huì)按照社會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)，可能會(huì)存在一些國家補(bǔ)貼、福利方面的不同。3、留學(xué)人員服務(wù)中心服務(wù)對(duì)象：下列人員不受地域和戶口限制，均可委托留學(xué)人員檔案室代管檔案：（一）國內(nèi)高校畢業(yè)直接赴國（境）外攻讀學(xué)位的留學(xué)人員（無工作經(jīng)歷）。（二）國內(nèi)高校在讀期間辦理完畢退學(xué)手續(xù)，直接赴國(境)外攻讀學(xué)位的留學(xué)人員。（三）國內(nèi)高中畢業(yè)后，直接赴國（境）外攻讀學(xué)位的留學(xué)人員。法律依據(jù)：根據(jù)中央組織部、人事部關(guān)于《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規(guī)定》第三條流動(dòng)人員人事檔案管理遵循“集中統(tǒng)一，歸口管理”的原則，接受同級(jí)黨委組織部門、政府人事行政部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。第五條跨地區(qū)流動(dòng)人員人事檔案，可由其戶籍所在地的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理，也可其現(xiàn)工作單位所在地的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。第六條尚未建立人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)的地區(qū)，流動(dòng)人員人事檔案仍由原人事管理單位管理。第七條人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)認(rèn)真做好流動(dòng)人員人事檔案的收集、整理、保管、利用、轉(zhuǎn)遞等管理工作，認(rèn)真做好與流動(dòng)人員人事檔案管理有關(guān)的流動(dòng)人員身份認(rèn)定、檔案工資記載、出國（出境）政審工作，經(jīng)授權(quán)做好相關(guān)的職稱資格考評(píng)、合同鑒證、社會(huì)保險(xiǎn)等社會(huì)化服務(wù)工作。