主施工員的工資在七千到一萬五之間。一般來說私企比國(guó)企高，棟號(hào)長(zhǎng)比其他施工員高，大城市比農(nóng)村高，老施工員比新來的施工員高，本人在工地上工作，雖然不是施工員，但是每天看著施工員在辛苦的工作，一般來主施工員有以下能力要求，其他的小項(xiàng)目施工單位的施工員工資就沒這么多了，特別是小縣城這些地方，能有5千就不錯(cuò)了。

1、施工員一般工資多少?施工員難不難考？

筆者，已經(jīng)從事了10多年的和工程相關(guān)的行業(yè)，對(duì)這個(gè)比較有發(fā)言權(quán)，希望能夠幫到你。施工員工資多少？這個(gè)也分行業(yè)和地區(qū)，一般就建筑施工單位而言，特別是房地產(chǎn)項(xiàng)目，工資并不低，高的會(huì)上萬元，一般也在7-8千了。其他的小項(xiàng)目施工單位的施工員工資就沒這么多了，特別是小縣城這些地方，能有5千就不錯(cuò)了，施工員難不難考？你應(yīng)該說的是施工員證，這個(gè)和安全員、質(zhì)量員統(tǒng)稱三大員，施工員證考試不難只有你看下資料，有懂一點(diǎn)施工就可以了。

2、主施工員的工資一般多少錢？

這個(gè)問題我來回答你，在我們工程中，不同的企業(yè)類型、不同的區(qū)域區(qū)域，施工員薪資差別蠻大的。一般來說私企比國(guó)企高，棟號(hào)長(zhǎng)比其他施工員高，大城市比農(nóng)村高，老施工員比新來的施工員高，主施工員的工資在七千到一萬五之間。以我的自身經(jīng)歷來說，我以前在山河集團(tuán)南昌的一個(gè)項(xiàng)目上工作，該項(xiàng)目的甲方是萬科集團(tuán)，當(dāng)時(shí)項(xiàng)目的管理模式是棟號(hào)長(zhǎng)制，棟號(hào)長(zhǎng)總管那一棟樓，下面帶著三個(gè)施工員。

當(dāng)時(shí)棟號(hào)長(zhǎng)月薪是八千，其他施工員三千到五千不等，有的施工員專職測(cè)量放線，月薪也很可觀。比如道路橋梁施工專業(yè)測(cè)量放線的施工員，月薪一萬還不好找，現(xiàn)在很多私企老板要求其主施工員既要懂技術(shù)又要會(huì)管理，某些工地甚至還要求會(huì)做資料，這樣的施工員也被稱為“工地掌現(xiàn)人”。一般這樣的主施工員月薪可達(dá)到一萬二至一萬五左右，

一般來說，主施工員有以下能力要求:一、熟悉施工流程，能掌控施工節(jié)奏；二、會(huì)能熟練使用測(cè)量?jī)x器；三、會(huì)編制施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、技術(shù)交底；四、會(huì)編制施工進(jìn)度計(jì)劃，科學(xué)地組織施工；五、會(huì)編制主要材料的用料計(jì)劃；六、能協(xié)調(diào)施工中的關(guān)系，尤其是各班組之間的關(guān)系；七、熟悉各種圖集和規(guī)范，對(duì)施工中的關(guān)鍵質(zhì)量控制要點(diǎn)心中有數(shù)，能提前做好各項(xiàng)質(zhì)量把控；八、能提出有效的方案，來及時(shí)處理施工中遇到的問題。

3、施工員前途怎么樣，工資待遇如何？

本人在工地上工作，雖然不是施工員，但是每天看著施工員在辛苦的工作，雖然我們?cè)谥需F工作，但是大多數(shù)人是臨時(shí)工，就是這個(gè)工程人手不夠臨時(shí)招來的。咱們也屬于總包，屬于項(xiàng)目部的管理層，施工員在我們這里叫技術(shù)員，對(duì)于畢業(yè)一年的技術(shù)員，屬于正式工的，大約每月5K左右，加上外地補(bǔ)助每月1K，再加上工程獎(jiǎng)勵(lì)和年終獎(jiǎng)和五險(xiǎn)一金，一年拿個(gè)10W沒問題。

但是臨時(shí)工就比較苦逼了，剛來就三四千工資，沒有五險(xiǎn)一金，沒有其他獎(jiǎng)勵(lì)制度，也許固定工資會(huì)漲到六七千，但是簽不了合同，拿不到獎(jiǎng)金是硬傷！再說工作時(shí)間，雖然是管理層，但是基層管理人員還是很累的，每天跑現(xiàn)場(chǎng)，值夜班，哪里有事哪里上，周無休，月無休，節(jié)假日無休，只有過年的時(shí)候才肯放幾天假，其余時(shí)間全在工地靠著。