社保作為國家福利，是基礎(chǔ)保障，條件允許的話人人都需要交，社保有兩種繳費方式，一是完全由個人負(fù)擔(dān)，一是企業(yè)和個人一起交，有了社保的人會考慮有了社保還需要買商業(yè)保險嗎，而當(dāng)企業(yè)沒有繳納社保或者個人沒有穩(wěn)定工作，需要自己繳費時，就需要到底和企業(yè)交社保有什么區(qū)別了。
社保作為國家福利，是基礎(chǔ)保障，條件允許的話人人都需要交，社保有兩種繳費方式，一是完全由個人負(fù)擔(dān)，一是企業(yè)和個人一起交，有了社保的人會考慮有了社保還需要買商業(yè)保險嗎，而當(dāng)企業(yè)沒有繳納社保或者個人沒有穩(wěn)定工作，需要自己繳費時，就需要到底和企業(yè)交社保有什么區(qū)別了。1.定義不同企業(yè)交社保，俗稱五險，養(yǎng)老險，醫(yī)療險和失業(yè)險的費用由企業(yè)和個人共同承擔(dān)，其他兩個工傷保險和生育險由用人單位交，
而個人交社保，是給靈活就業(yè)人群提供的基礎(chǔ)保障，對自由職業(yè)者來說，是不可多得的保障。2.參加險種不同險種之前其實有提到過，一般企業(yè)交的保費包括養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，工傷保險，失業(yè)保險和生育保險，也就是經(jīng)常說的五險，而個人交的社保只能參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，當(dāng)然，部分地區(qū)除了這兩種，也可以參加失業(yè)保險，3.繳費基數(shù)不同繳費方式很大的區(qū)別所在，單位繳納社保的基數(shù)是職工上年度平均工資，也就是取決于員工本人的人均工資，個人工資越高當(dāng)然交的越高。
而當(dāng)個人自由繳納社保時，繳費基數(shù)是固定的，一般分為高中低三檔，每個人都可以自由選擇，這三個檔次的繳費基數(shù)在社會平均水平的60%-300%之間，具體的由個人選擇，4.繳費金額不同是否覺得選擇買社保，和需要花費的錢有很大的關(guān)系，如果是企業(yè)繳納社保，因為養(yǎng)老，醫(yī)療和失業(yè)保險都是企業(yè)和個人共同承擔(dān)的，而生育險和工傷險更是全部由單位繳納，可以看出來企業(yè)做了主導(dǎo)，交的是大部分，個人只用交小部分。
而個人自己交社保，養(yǎng)老險和醫(yī)療險都是需要本人承擔(dān)的，沒有任何人會分擔(dān)，5.戶籍限制不同企業(yè)繳納社保和戶籍無關(guān)，不管是本地還是外地，只要是和公司簽訂了合規(guī)的合同，全日制上班，企業(yè)就會如約繳納社保。個人想自己繳納社保必須要為本地人，而外地人想要參保只能選擇職業(yè)社保，這是每個要自己繳納社保的人需要考慮的事情，
2、深圳自由職業(yè)者，社保是怎么繳納劃算？
簽訂正式勞動合同的工作者每月工資中會自動扣除社會養(yǎng)老保險金，另一些自由職業(yè)者或者個體戶則需要自行繳納社會養(yǎng)老保險金。是否說交滿15年就可以不交了，并沒有統(tǒng)一的規(guī)定，這個需要由當(dāng)?shù)厣绫５恼邲Q定的，以個人名義參保，也不能說沒有選擇，也是有的，交費基數(shù)可以在上年度當(dāng)?shù)厣缙焦べY的60%--300%之間選擇不同的檔次（有幾個檔次的看個人經(jīng)濟(jì)狀況來定）養(yǎng)老金的計算各地不太一樣，主要有3塊構(gòu)成，退休前1年當(dāng)?shù)氐纳缙焦べY、個人交費的基數(shù)、交費年限，然后根據(jù)當(dāng)?shù)氐墓接嬎愦婵钍遣粫猩绫５酿B(yǎng)老金高的，但是不能說更合算，社保還有一些不足的地方，比如中途不容易退，退休前死亡了有可能拿不回本金自由職業(yè)者是跟在職或非在職職工的待遇上沒有什么不同的，只要交費年限和交費基數(shù)都是一樣的，將來領(lǐng)取到手的也一樣個人交費的基數(shù)是上年度當(dāng)?shù)氐纳缙焦べY，交費比例是20%，今年是2505，那么倒推回去，上年度當(dāng)?shù)厣缙焦べY就是2505*5=12525，社平工資每年都會漲的，所以下一個交費年度就不是2505，而今年的社平工資*20%自由職業(yè)者繳納養(yǎng)老保險金比例各個地區(qū)略有不同。
